工作计划 培优补差工作计划

工作方案 培优补差工作方案培优补差工作方案 _ 年班级培优补差工作方案 一、指导方案 为了进步优生的自主和自觉学习才能，进一步稳固并进步中等生的学习成绩，帮助差生获得适当进步，让差生在老师的辅导和优生的帮助下，逐步进步学习成绩，并培养较好的学习习惯，形成语文根本才能。培优方案要落到实处，开掘并培养一批语文尖子，挖掘他们的潜能，从培养语文才能入手，训练良好学习习惯，从而形成较扎实的根底和阅读写话才能，并能协助老师进展辅差活动，进步整个班级的语文素养和语文成绩。二、学生情况分析p 二年级从上学期的学习情况及知识技能掌握情况看，大局部学生学习积极性高，学习目的明确，上课认真，各科作业能按时按量完成，且质量较好，如郭欣、郭山等，且担任班干部能起到较好的模范带头作用，但也有少局部学生如李传旺、张有米等，根底知识薄弱，学习态度欠端正，书写较潦草，作业有时不能及时完成，因此本学期除在教学过程中要注重学生的个体差异外，我准备在进步学生学习兴趣上下功夫，通过培优辅潜的方式使优秀学生得到更好的开展，潜能生得到较大进步。三、定内容：培优主要是继续进步学生的阅读才能和写话才能。介绍或推荐适量课外阅读，让优生扩大阅读面，摄取更多课外知识，尤其是习作方面，多给他们一定的指导，进步写话程度，定时安排一定难度的练习任务要求他们完成，全面进步语文才能。辅差的内容是学生敢于做题，会做题，安排比拟根底的内容让他们掌握，写话至少能写得出，可先布置他们摘抄。训练差生的口头表达才能，堂上创造情境，让差生尝试说、敢于说、进而争取擅长说。四、培优对象：郭欣郭山徐哲李传花 五、辅差对象：李传旺张有米张欣荣 六、主要措施：1、认真备好每一次培优辅潜教案，做好学习过程的兴趣性和知识性相结合。2、加强交流，理解潜能生、优异生的家庭、学习的详细情况，尽量排除学习上遇到的困难。3、搞好家访工作，及时理解学生家庭情况，交流、听取建议意见。4、沟通思想，实在解决潜能生在学习上的困难。5、坚持辅潜工作，每周不少于一次。6.采用一优生带一差生的一帮一行动。7.请优生介绍学习经历，差生加以学习。8.课堂上创造时机，用优生学习思维、方法来影响差生。9.采用鼓励机制，对差生的每一点进步都给予肯定，并鼓励其继续进取，在优生中树立典范，给时机表现，调动他们的学习积极性和成功感。10.充分理解差生现行学习方法，给予正确引导，朝正确方向开展，保证差生改善目前学习差的状况，进步学习成绩。第二篇:_ 年度第一学期培优补差工作方案 _ 年度第一学期培优补差工作方案 为了促进全体学生的全面开展，坚持做好培优补差工作显得非常重要，根据学生课堂表现和我校实际情况，特制订本学期培优补差工作方案。一、指导思想：每一个学生的个体差异是不同的，因此培优补差是教学工作中重要的一局部。为了让每个学生都能在原有根底上得到进步开展，体验学习的快乐，进步的乐趣，到达全面进步学生素质的目的，表达因材施教，量力性原那么在班级中挖掘学生的个体差异，做好拔尖补差工作，从而让优生更优，差生不差。共同成长、共享快乐。二、弄清学生情况，做到有重点、有针对性。本学期我所带三六年级共十五个班级的美术课，根据上期学生的学习情况，要搞清学生学习根底，做到对培优补差工作心中有数， 三、扎实做好培优工作。1、成立课外兴趣小组，通过活动进展培优。对于优良学生在时间上把好关，然后通过各种形式的活动来进步他们的学习积极性，从而逐步进步优良学生的学习成绩。2、做好学生的“补差”工作有些学生对形体造型才能天生弱势，只有培养了他们的兴趣，使他们喜欢生物课，才能使们他的学习循序渐进，不断进步，从“差”变“优”。四、采取的措施：1、帮助学生树立自信心。潜能生形成的原因是多种多样的，有的是一时的贪玩或不感兴趣，有的是家庭困难学习工具不全，所以，作为老师首先应该帮助他们分析p 查找落后的原因，然后对症下药，帮助他 们克制心理障碍，树立战胜困难的自信心，再根据详细情况把比拟差的弱项补上去。2、他们正确的学习方法，使学习变被动为主动，多给孩子们展示的时机学习的效果就会比拟好。3、专项训练。训练中选取潜能生普遍的弱项进展专项训练，训练中让优秀学生发挥帮带作用，要求学生课内完成作业，并及时讲评。4、坚持不懈地关爱潜能生。多鼓励少批评。潜能生普遍自信心不强，学习生活习惯无规律，所以在教学工作中必须多关爱他们，多鼓励他们，多和他们谈心。只要发现他们有进步，哪怕是很小的进步，也要及时表扬他们，鼓励他们再接再厉。只有主观积极性调动起来了，才能更好地发挥他们自己的潜能，使他们很快地步入中等生甚至是优等生的行列。组织互助小组进展帮助。组织互助小组，举行一帮一活动，对生活和学习上有困难的学生给予帮助。_ 年度第一学期培优补差工作总结吴运爱转眼间，本学期就要完毕了。是该静下心来好好回忆一下本期的培优补差工作情况了。本学期，我仍然担任高三年级 3、7 班的生物教学工作。面对繁重的工作任务，我没有退缩，而是英勇的承受了下来。领导既然如此信任的将六个班级的教学任务交给了我，那么，我就决不能辜负领导的一片希望，我一定要把这几个班级的教学成绩提上去。当然，想让这两个班级的学习状况齐头并进的开展，是不太现实的。一方面，涉及的班级较多，另一方面，涉及的学生也较多。每个班级的学生的学习状况都很不平衡，想让所有的学生都同时进步，确实有一定的困难。在每个班级中，都有局部优等生在课堂上表现的“吃不饱”，而还有大量的后进生“吃不着”。因此，面对如此不平衡的学生，采取统一的教学形式授课，显得有些苍白无力。因此，在本学期的一开场，我就估计到了这个问题。在课堂上或课下，我特别关注学生的一举一动。没用多长时间，我就根本上摸清了每个的学生的学习程度和学习状况，这些为我在课堂上采取灵敏多变的教法提供了有利的根据。面对那些优等生，我经常鼓励他们不要安于现状，不要只在自己班级中比拟，要走出去和其他班级比照，和其他学校比照。在课堂上，我给他们提出了更高的要求，一些较深的问题，由这些学生来答复，而最根底的问题那么留给那些后进生来答复。这也就解决了优等生“吃不饱”后进生“吃不着”的问题。其实，后进生的问题最突出和明显，其心理工作也最难做。从一开场，我就做好了“打持久战”的准备。通过一次又一次的同这些后进生进展心灵上的沟通，我发现，这些后进生并不笨，比我们想象的聪 明多了，只是有些同学的思想有些偏激，经常把自己同老师放在对立面上，对老师的授课持敌意态度，经常带着情绪或烦恼上课。试想一下，带着一定的心理压力去上课，听讲的效率会进步吗？ 后进生拥有这样的心理原因是多方面的。可能说家庭的因素，也可能是学校的因素。作为任课老师，我经常为此类事件同任课老师或其家长进展交流，希望找到打破口，把学生重新拉回学习的主阵地上来。面对某些后进生，我一次又一次的批评教育和心理辅导，可是他们却无动于衷，我真的很想放弃，可又一想，如此放弃，岂不太不负责任了，一定要坚持下来。当我看到在自己的鼓励下，一些后进生有了明显的改变之后，我的心理上有了一种成就感，有了一丝抚慰，总算自己的辛勤付出没有白费。后进生的转化工作是长期而又漫长的过程。我会在自己平凡的工作岗位上继续着这些平凡的工作，我要让后进生的转化工作在教育中闪光。第三篇:_ 年培优补差工作方案 乌市第八十一中学 _ 学年第一学期 培优补差工作方案 一、指导思想 学生的个体差异是一个客观存在，因此培优补差是教学工作不可少的一环。为了让每个学生都能在原有根底上得到进步开展，体验学习的快乐，进步的乐趣，到达全面进步学生素质的目的，我们根据教育理论中“因材施教，量力性原那么”和前苏联教育家巴班斯基“班内分组理论”，施行特殊教育方案，分层教学，在班级中挖掘学生的个体差异，做好拔尖补差工作，从而让优生更优，差生不差，共享成功。二、工作目的 1、加强对培优补差工作的常规管理和检查。2、通过培优补差,使学生能充分认识到学习的重要性。3、认真挑选好培优补差的对象。三、详细内容 培优工作的内容：成立课外兴趣小组，通过活动进展培优。对于优良学生在时间上把好关，课堂内他们能吃饱，但不会吃好，因此要求各教研组组织任课老师成立课外兴趣小组，给予“精科”，也就是精心挑选一些拔高题，题型要多种多样，这样能给他们新颖感，然后通过各种形式的活动来进步他们的学习积极性，从而逐步进步优良学生的学习成绩。补差工作的内容：因为优良学生中还存在个别科目比拟差的现象，所以他们的补差科问题也是非常重要的，为此，我们要求各任课老师做好这局部学生的思想工作，使他们喜欢这一科目，循序渐进，不断进步，从而使他们优上加优，不优创优，真正成为优秀的接班人。在限定的课堂教学时间内，是很难满足和适应不同学生的需要的。对于优等生，我打算制定课外资料让他们阅读，布置要求较高的作业让他们独立考虑，指定他们对其他学生进 行辅导，使他们的知识扩大到更大的领域，技能、技巧到达更高的程度。3、家长和老师相配合 我打算布置适当、适量的学习内容，让家长在家里对后进生进展协助辅导，摸清他们在家的学习情况和作业情况。定期让优等生介绍他们的学习经历，让后进生总结自己的进步。曹新娜 _ 年 9 月第四篇:培优补差工作方案 观音中学 05-_ 学年培优补差 工作方案 根据观音中学实际情况及开展需要，授校委会委托。由教诲处牵头负责学校各年级各科老师对学生的培优补差工作。为了到达干有目的,教有内容，导有措施，做有方法，特制订我校培优补差工作方案。实在做到：严格时间，保证质量，责任到人，奖罚清楚。一、培优工作方案 1、各学科要分年级对各班的优秀生进展培优思想教育，培养学生热爱科学，渴求知识的性趣和愿望。2、各教研组要认真制订培优工作方案，做到：定培训时间，定培训地点，定培训老师，定培训内容，定培训目的，定培训措施。3、辅导老师每大周培优不少于一次。每次辅导要有详实的辅导记录，辅导前，要把教案交教诲处审定，辅导后，交教诲处存查。4、一学期对培训的学生进展一次考试和问卷，及时理解各科老师的培训情况及学生的反映。5、培优期间，要把对优秀生的辅导与学科竞赛结合起来，注意培养优秀生的自学意识和探究才能。6、建立学科性趣小组，加强对优生的个别辅导，提升优生的性趣爱好。7、培养优秀学生对读书室、阅览室的情感，创设有利于学科尖子才能开展的环境与条件。8、引导优秀生向古今中外的名人名家学习，保护好孩子的好奇心，激发他们的求知率。9、辅导老师要有方案有目的的为优生送资料，介绍方法，鼓励他们拔尖成才。为了搞好培优工作，教诲处要及时组织竞赛与检查，积累这方面的典型事例，发现优秀辅导老师与学生中的拔尖人才，确保培优工作落到实处。二、补差工作方案 学困生的不良行为是由于其不良的心理因素造成的。如，行为上的盲目性、心理上的逆反性、家庭及周围的影射性，都直接影响着孩子的进步，他们受惯了批评，得不到爱心，常常明知故犯，不求进取，根据“学困生”的心理特点，特制订以下补差方案：1、为了满足家长及学生那种急迫的补课欲望，各学科要分年级对各班级中的“学困生”进展全面补课、实在加强补差工作中的常规管理。2、首先要帮助“学困生”克制自卑感、建立自信心。补课老师要建立对每位“学困生”的尊重心与信任感，设身处地的谅解和接纳学生的过失与困惑，满怀耐心地不断鼓励他们成为生活中的强者。3、保护“学困生”要从三方面做起：生活学习中多鼓励；培优补差工作方案。目的确实定要因人而异，最好让“学困生”本人来制定；对于“学困生”的不良习惯，不可操之过急，要把爱心化为一种关注和期待，笑纳“学困生”的各种进步。4、各教研组要认真制订“学困生”补差方案、定培训时间，定培训地点，定培训老师，定培训内容，定培训措施，定培训目的。5、重视个体差异，针对一些学生知识缺漏，充分利用课堂与自习，有针对性的给以补课。6、利用自习课，解决班集体存在的共性问题及作业中的错误；利用空余时间，解决个别“学困生”当天存在的困惑；每堂新课完毕后，利用课堂时间，有意识地解决当堂中的问题；周末利用家访时间，可上门给“学困生”补课；每逢节假日时间，各学部可针对性的给“学困生”做无偿补课。7、各学科对于“学困生”的变化，补课老师的补课成效，要与期中、期末考试挂勾，一般通过计算全班 25的“学困生”的名次之和，与第一次考试的情况作比拟，来计算每一学科的转化快慢、评出优劣。9、一个学期，教诲处要携手对“学困生”的家长进展一次问卷调查，理解“学困生”的心声，听取“学困生”家长的反映，掌握任课老师的教学态度与补课作风，努力进步教学质量，逐步到达银星没差生。10、各教研组要加大对“学困生”的补差力度，定期和不定期地检查各老师的补课情况。侧重点还是要放在课堂关注，和面批面改 上，紧紧盯住作业和练习、发现问题及时补课。总之，要到达“堂堂清”、“天天清”、“周周清”和“月月清”。为了搞好培优补差工作，教诲处要根据平时的检查积累，结合各学科的评比与排队，一学期召开一次培优补差表彰大会，推动观中教学质量稳步向前开展，进一步吸引我乡及周边乡镇父老乡亲将孩子送到观中来。第五篇:六年级语文上册培优补差工作方案 六年级语文上册培优补差工作方案 一、指导思想 为了更好的培养一批成绩优秀的尖子生，进步优生的自主和自觉学习才能，进一步稳固并进步中等生的学习成绩，帮助差生获得适当进步，让差生在老师的辅导和优生的帮助下，逐步进步学习成绩，并培养较好的学习习惯，我制订此方案。培优补差方案要付诸理论，充分开掘不同层次学生的潜能，因材施教；要从培养语文才能入手，训练良好学习习惯，实行师生、生生之间的团结互助，共同进步，从而进步整个班级的语文素养和语文成绩。二、情况分析p 培优重点是继续进步学生的阅读才能和写作才能。加大学生的课外阅读量，让优生扩大阅读面，摄取更多课外知识，进步写作程度，定时安排一定难度的练习任务要求他们完成，全面进步语文才能。辅差的内容是学生敢于做题，会做题，安排比拟根底的内容让他们掌握；写作方面至少能写得出，多给他们提供优秀范文,先仿写，后独立完成，保证每个差生有话可说，有文可写。训练差生的口头表达才能，堂上创造情境，让差生尝试说、敢于说、进而争取擅长说，促进点滴进步。三、培优对象：陈红宋时洁潘月霞许珂许贞玲许崇雪 补差对象：潘广振赵开洁管西博许贞龙许萍 四、主要措施：1 课外辅导，利用课余时间。课堂上创造时机，用优生学习思维、方法来影响差生。2 请优生介绍学习经历，差生加以学习。采用一优生带一差生的一帮一行动。3 对差生施行多做多练措施。优生适当增加题目难度，并安排课外作品阅读，不断进步做题和写作才能。4 采用鼓励机制，对差生的每一点进步都给予肯定，并鼓励其继续进取，在优生中树立典范，给时机表现，调动他们的学习积极性和成功感。5 充分理解差生现行学习方法，给予正确引导，朝正确方向开展，保证差生改善目前学习差的状况，进步学习成绩。6 多与家长联络，学校、家长和老师通力合作，协助解决差生的学习问题。第六篇:学校培优补差工作方案 召陵区实验二中 培优补差工作方案 _ 年 8 月 培优补差工作方案 为进步我校教育教学工作，全面进步我校学生学习的主动性和积极性，实行以点带面，全面进步，通过培优补差使学生转变观念，认真学习，开展智力，陶冶品德，真正使老师动起来，使学生活起来。并长期坚持下去，真正让学生树立起学习的信心和勇气，克制自卑的心理。在学生中形成赶、帮、超浓重的学习气氛，使我校每个学生学有所长，学有所用，不能不学，量性而学这一目的，特制订培优补差工作方案：一、工作目的 1、加强对培优补差的常规管理.培优补差工作方案。2、认真组织相关的学生参与活动中去，使 50的学生参与到培优补差活动中去。3、通过培优补差，使 90的学生能认识到学习的重要性。4、认真做好参加学生的辅导工作和思想教育工作，培优和补差工作每周不少于三次。5、通过培优补差，使 _ 年所有中考报考学生成绩有所提升，从而进步 _ 年我校中考总体成绩。二、详细措施 1、教务处首先制定老师培优补差目的责任书，让辅导老师通过培优补差明确目的，尤其是九年级老师，必须将所在班学生进展分包，是优秀学生成绩稳中有升，使较差学生成绩有所进步。第 10 页 共 10 页