新员工七天学习计划

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资源描述
新员工培训七天乐一.熟悉岗位环境,学习班训、团队精神及岗位安全知识;1熟悉岗位坏境:1.1.烟道,1.2.炉顶,1.3.地下室周围、1.4.整体操作流程及工种的作用2学习班训及团队精神:2.1班训:团结:团结同事,与同事和睦相处,齐心协力,有困难一起解决。务实:本本份份做人,踏踏实实做事。2.2团队精神:昂首向前:充满自信 积极迎难而上奋勇争先:人人都要有争先做优的决心。精诚团结:用心去帮助每一位同事,提升我们的凝聚力,促进团队建设。挑战超越:把每一个同事当作竞争对手,从挑战中不断超越别人,超越自我。3学习岗位安全知识3.1.进入煤气区域需将手机关闭,严禁携带打火机等火种;3.2.单人进入烟道需携带co报警仪,外来人员进入需通知本岗位员工陪同;3.3.进入地下室不少于2人、且间隔58米并携带co报警仪;3.4.co报警仪报警值30mg/m3.3.5.可燃气体检测仪检测的气体为H2,报警范围:0-25(%LEL)低报25-50(%LEL)中报50-100(%LEL)高报3.6.未经师傅允许严禁乱动设备.3.7.离开岗位进入生产区域需劳保齐全.3.8未经车间领导和工段长指示,不得随便更改加热制度或停送煤气。3.9烟道走廊交换机室地下室严禁烟火和携带易燃易爆品,煤气区域动火,必须安全科批准。3.10穿戴好劳保防护用品,必须按时交换和遛烟道。3.11上岗前穿戴好劳动防护用品。3.12认真执行交接班制度,工作场所保持清洁卫生。3.13接班后对所属岗位设施、设备仔细检查,确保良好,并作好开车前的准备。3.14定期巡检监测报警系统,认真记录监测数据,发现异常,及时上报。3.15严格按操作规程调节煤气主管压力,定时对煤气水封放水,保持主管压力稳定正常。3.16格执行焦炉地下室通风制度,定期对焦炉地下室,烟道进行通风作业,保持空气流通。3.17定期对防毒面具等防护用品进行检查,保证正常使用。3.18岗位警示标志无破损、无污渍。3.19测温时,火道内禁止掉入杂物、煤粉,及时盖正小炉盖。3.20必须用火钩打看火孔盖,火钩必须有横梁。3.21炉顶测温时,注意行走时的消烟车,装煤孔及上升管的火道。3.22不许用不准确的高温计测温度。4.交接班4.1班前会4.2提前15分钟集合,并列队点名,列队要求:每四人组成一列,每人前后间距50cm,列与列之间两拳之隔。4.3朗颂团队精神:严守规程,精心操作,爱岗敬业,优质高产,要声音洪亮(要求:每间隔一人,要听到彼此的声音)。4.4班长按照本班岗位顺序依次点名,员工在答“到”时声音要洪亮有力(要求:一人答“到”时,当班所有人均能听到)。4.5听班长安排工作及操作时注意的安全事项。4.6散会后,员工应依次列队靠右侧行走到岗位操作地点进行接班。(要求:员工行走时步伐要整齐有力,不得嬉戏打闹,两人间隔为80cm)4.7依次到岗位指定地点接班。4.2接班接班者按时到达工作岗位。认真听取交班者介绍当班安全生产、设备运转、检修情况及下班应注意的生产情况。检查工具、辅助设备是否齐全,并放在指定地点。如工具设备等不齐全,应向交班者了解情况,查明原因,并做好相应纪录。检查岗位记录填写是否标准,交接班本是否完整齐全。若填写不清楚,接班人无法辨认其内容时,交班人应向接班人解释清楚。检查设备、岗位、环境卫生是否合乎规定。若某处不符合规定,交班者应重新打扫,直至接班者接班为止。会同交班人员对所有设备进行一次全面检查,确认设备运转正常,所有工具齐全,岗位卫生合格后,方可在交接班记录本上签字接班。4.3交班交班前将设备、岗位、环境卫生打扫好,做到窗明地净,设备见本色。岗位纪录要队对生产运行情况、设备运行情况及出现问题时间和处理方法、上级指示、工具是否齐全、卫生状况、设备润滑状况、下班应注意的事项等情况详细记录。工具和辅助设备放在指定地点。在指定地点等接班人,向接班人员交待清楚本班安全生产、设备运转、检修情况及遗留问题。会同接班人员对所有设备进行一次全面检查,等接班人员确认设备运转正常,所有工具齐全,岗位卫生合格并在交接班记录本上签字后,方可交班。4.4班后会交班后各岗位人员依次列队到规定地点参加班后会。各岗位员工依次汇报本岗位设备运转情况,工艺指标,维修情况及遗留问题。听取当班班长对当班生产、劳动纪律及注意事项做总结。班后会结束依次列队靠右行走下班。4.5交接班流程及标准组织交班:由当班组长开交班会同时汇总当班问题及操作指标情况与工段汇报并与下班组长进行交接;岗位交接:交换机工进行设备交接(巡检烟道)测温工进行设备交接(负责岗位物品的检查,确保无任何丢失)序号内容标准责任人1.检查交换机油位油位表6080处交换机2交换机各项阀门是否漏油无成滴漏油交换机3交换机仪表平台按钮开关是否正常线头是否裸露开关正常,线头无裸露交换机4煤气、吸力执行器数据正常,接头无损坏交换机5废气盘、小烟道盖、废气砣拉链等设备连接点牢固,设备正常交换机6煤气、废气液压缸是否漏油无成滴漏油测温工7防护用品按照定制存放,器材齐全测温工8高温计一台电池八节无缺少、正常使用测温工9岗位工具(剪刀1把、管钳2把、改锥3把、玻璃擦2把、尘掸1把)无缺少、正常使用测温工测温工及交换机工同时对现场进行交接:序号内容标准责任人1室内及门口卫生干净无杂物交换机2空调、仪表柜、电话、接线盒、防护用品等用手摸无灰尘交换机3交换机无油渍交换机4负责卫生区域内物品按黄线定置摆放整齐交换机5机焦侧烟道走廊干净无杂物测温工6烟道平台干净无杂物测温工7负责卫生区域内标牌用手摸无灰尘测温工8门口白厨用手摸无灰尘测温工各个工种进行各项操作指标的交接:序号内容标准责任人1分、总烟道吸力按照加热制度要求进行调节和保持不超出5帕交换机2煤气压力按照加热制度保持不超过50帕交换机3出炉计划接班人对上班编排的出炉计划进行检查,保证无差错测温工4温度情况对当班温度情况进行交接,需要注意的炉号进行交待测温工5出焦情况每班观察出焦情况至少5炉,对当班出焦情况进行交接测温工6煤气温度保证煤气预热后温度控制在4550度交换机7配合煤水份,焦炭挥发份接班4小时后和质管部联系,询问配合煤水分和焦炭挥发份做好记录并和下班交接测温工由上班组长总结本班事务及下班注意事项;接班人员提出疑问或不解,确认问题无疑问后签字。以上内容未按要求执行,按照测温二班考核制度进行负激励。4.6学习项目:由交班组长组织学习各项操作指标,操作规程,安全规程,事故案例等内容(不少于10分钟)。二.学习操作规程和岗位上的特殊操作1 交换机操作规程1 岗位职责1.1交换机工受测温班长的领导,执行其工作指挥和命令。1.2负责保养和维护交换机及其所属设备。1.3按照技术要求和加热制度,并按照交换时间进行煤气和废气的交换。1.4按照加热制度准确调节,并保持吸压力。1.5认真填写各种记录,及时准确的向调度汇报。1.6负责岗位区域卫生和工具保管。2 应知2.1焦炉的型号和焦炉的加热制度。2.2交换机的各种性能。2.3换向时间。2.4熟悉K均、K安的计算,理解其意义。2.5熟悉K1、K2、K3的计算,理解其意义。2.5岗位的危险源及防护措施。3 应会3.1均匀系数的计算:K均=(2M-A机-A焦)/2M式中:M焦炉燃烧室数(检修炉及缓冲炉除外)。 A机、A焦机侧、焦侧测温火道温度与平均温度相差20(边炉30)以上的个数。3.2安定系数的计算:K安=(2N-A机-A焦)/2N式中:N昼夜内一座焦炉直行温度测量次数。 A机机侧测量火道平均温度与标准温差相差7以上的个数。 A焦焦侧测温火道平均温度与标准温度差7以上的个数。3.3推焦计划系数 K1=(W-A1)/W 式中:W本班计划推焦炉数。 A1计划结焦时间与规定结焦时间相差5分钟以上的炉数。 K2=(N-A2)/N 式中: N每班实际推焦炉数。 A2与计划推焦时间相差5分钟以上的炉数。 总推焦系数: K3=K1K23.4 应急救援器材的使用。3.5 手动换向操作。4 班中操作4.1换向操作准备工作.1提前1-3分钟按交换信号提示铃。.2通知地下室及烟道人员,交换注意安全。.3提前5分钟将自动调节煤气压力、机焦侧烟道吸力改为手动调节。换向步骤.1站在交换机旁准备交换,交换时,观察煤气、废气行程是否到位。.2自动交换:万能转换开关扳于自动位置,当有交换信号时,电铃有蜂鸣器发出预备交换信号,信号完毕后,自动进行交换。.3手动交换:将万能转向开关扳于手动位置,整点交换信号发出后,按整点反向按钮,当煤气和废气行程走到位停止后,松开反向按钮;半点交换信号发出后,按半点正向按钮,当煤气废气行程到位停止后,松开正向按钮。.4调整交换信号:在自动交换时,如果正常信号未来时,延长10秒后,发出交换信号,此时应立即按人控自动交换按钮,补上交换。.5在交换过程中,操作人员必须站在操作台旁,注意压力表工作是否正常,指示行程的煤气铊和废气铊是否到位。.6当交换完成后,行程达到标志,交换机停止运转,开始遛烟道。4.2巡检工作每半小时巡检一次烟道,每两小时巡检一次地下室设备及物品,禁止一人进入地下室,如人员紧张,可延长巡检时间。巡检烟道时观察废气搬把是否到位,废气铊是否提起,查看废气盘空气盖板是否密封严密。巡检地下室时,一人从焦侧走入烟道,另一人从机侧走入烟道,看废气盘上的进风口盖板是否齐全,从楼梯下到地下室, 打开南北两侧的轴流风扇进行通风,查看有无漏煤气和着火现象,巡检煤气行程及设备.返回后及时填写通风记录。将煤气压力、烟道吸力改为自动调节。在换向完成后有一名交换机工到岗位外检查烟囱有无冒烟现象。4.3记录加热制度大帐将仪表上显示的数据记录在加热制度大帐上。填写字体用仿宋体,记录正确,严禁涂改,刮帐,保持记录干净整洁。记录交换机工当班第一遍和第三遍直行温度。中班交换机上全天大帐,并计算全天K均、K安。4.4汇报工作每班下班前30分钟向调度汇报本班最后一遍上帐温度的最高、最低,平均温度及K1、当班K安、K均系数。4.5特殊操作停煤气时操作.1有计划停止加热时,在煤气压力有明显下降趋势时,吊车(使煤气处于关闭位置)。.2无计划停止加热时,首先吊车,在停电时,用手动吊车,手动吊车时用改锥顶住煤气电磁阀,有1-2人用手摇泵换向,同时观察行程是否到位。.3当主管压力低于800Pa时,关闭主管阀门,关闭加减考克(旋塞),关下液水封阀门(预热器下液,主管下液)。.4若停煤气时间超过30分钟,关机焦侧分烟道吸力,总烟道吸力翻板。.5如停止加热超过30分钟,将废气盘进风口小铁板盖住,留5-10mm.6停止加热期间保持水封的正常水位。.7停止加热期间交换机正常交换废气.若交换机不能正常工作应进行人工交换。.8停止加热期间要有专人监视主管压力变化,停止加热后,停止推焦操 作。.9停止加热期间将所有水封阀门关死。送煤气操作.1停止加热原因消除后,接到风机启动运转正常后,方可向炉内送煤气。.2待风机启动后,主管压力达到4000Pa以上时,若停煤气时间较短,而且管道压力没有低于200Pa,可直接送煤气。若时间长,压力没有达到过零,可用煤气吹扫。.3若停煤气时间较长,煤气管道压力达到过零,应先用蒸汽吹扫,同时打开放散管,待放散管出现蒸汽5分钟后,再停止供蒸汽.通入煤气吹走蒸汽,等放散管出现煤气10分钟后,取样做爆发试验,至合格为止。.4班内人员明确分工,做到统一指挥,由班长(组长)指挥,测温工进行阀门和考克调节,交换机工负责对总管主管压力的监视和机焦侧吸力的调节。.5检查交换机及其附属设备是否正常。.6检查水封槽是否满流,计量仪表是否正常。.7将机、焦侧废气盘进风门小铁板恢复到原工作位置,将机、焦侧总烟道分烟道吸力调到规定加热时的吸力。.8当煤气主管压力保持在5000Pa以上时,有专人看主管压力,依次逐渐打开加减考克,同时不得让主管压力低于1500Pa。.9恢复加热后,及时检查燃烧情况是否正常,同时通知调度,三班开始出炉。.10测温工协助交换机工根椐温度高低,加减吸压力,保证出焦正常。其他特殊操作.1电动交换过程中,出现异常现象,影响正常交换时要把电源切断,改用手摇车操作事故排除后,再恢复电动操作。.2交换途中停电,应将事故开关扳至事故位置,切断电源用手摇泵完成交换。其它内容:.1 将万能转换开关板到手动位置,交换时按钮即可进行正反向交换要按到交换过程结果方可能松开,如果要暂停交换要停止,扳回转换开关恢复正常交换。.2超时时立即改为手动交换。.3煤气低压及事故状态,闭合非正常交换转换开关在此位置停止交换。.4手摇泵操作当交换机停电时,需要进行人工操作交换,此时要切断电源,根据行程指示器所示,迅速将相应的电液控制的电阀接位,用手摇泵进行人工换向。.5在气压不能保证自动调节使用时,应立即将调节器气动改为手动。.6如遇到下列情况,焦炉立即停止加热。.6.1煤气主管压力低于500pa。.6.2煤气管道、截门、翻板严重损坏,危及安全生产时。.6.3交换系统发生故障,无法短期修好影响加热时。.6.4烟道系统发生故障,无法保持所需吸力时。.6.5鼓风机停止运转时。.6.6停电后,造成长时间不能出炉。5 主要技术指标5.1用焦炉煤气加热,每30分钟交换一次。5.2煤气主管压力不得低于500Pa。5.3液压交换机工作压力不得超过5Mpa,油温不得超过50。5.4交换机煤气行程4305mm,废气行程6005mm。5.5交换工作完成后,遛烟道路线从交换机端焦侧开始,机侧返回5-6分钟完成。5.6预热后温度保持在45-50。5.7立火道温度交换后,20秒最高不超过1450,最低不低于1100。5.8硅砖蓄热室最高不超 1320, 不得低于 900, 小烟道温度不超过450,分烟道温度不超过350。5.9主管压力保持与规定压力相差不超过50 Pa,吸力不超过5 Pa。6 设备维护及设备一览表6.1设备维护及保养检查各显示仪器是否正常,电脑上显示的数据是否正确。交换机转动时的声音是否正常,电机和油泵的外皮温度不得超过55,交换机的油位保持在液位计的2/3处,不低于1/2,工作压力不超过5MPa。每班要彻底清扫交换机,现场无跑冒滴漏.发现故障及时报告处理。6.2设备的型号,功能等信息编号设备名称规格和型号数量1交换机25H0512油泵PV2R3-7/RAA23油泵电机YB160m-624球阀YJZQ-J85直角单向阀DF-B20K136过滤器QU-H16020DFB17油温控制表WSJ-15018时间继电器DH48S19液位控制器YKZQ110电磁阀4WE6J50/AG220N25L411溢流阀YFB20H3S12 测温工操作规程1岗位职责1.1直属测温班长的领导,完成其分配的工作任务。1.2按规定测量直行温度,并确保测量记录准确。1.3负责推焦计划的编排。1.4负责与白班调火工沟通调节直行温度,并处理中夜班高低温炉号。1.5负责岗位记录和工具保管。1.6负责责任区域的清洁卫生工作。2应知2.1红外线高温计的原理和使用方法。2.2熟悉K均、K安的计算,理解其意义。2.3测定直行温度、蓄热室温度的方法。2.4交换设备的性能、加热设备性能,处理各种煤气、温度、加热设备事故。2.5本岗位危险源辨识及防护。3应会3.1均匀系数的计算:K均=(2MA机A焦)/2M式中:M焦炉燃烧室数(检修炉及缓冲炉除外)。A机、A焦机侧、机侧测温火道温度与平均温度相差20(边炉30)以上的个数。3.2安定系数的计算:K安=(2NA机A焦)/2N式中:N昼夜内一座焦炉直行温度测量次数。 A机机侧测量火道平均温度与标准温差相差7以上的个数。 A焦焦侧测温火道平均温度与标准温度差7以上的个数。3.3推焦计划系数 K1=(WA1)/W 式中:W本班计划推焦炉数。 A1计划结焦时间与规定结焦时间相差5分钟以上的炉数。 K2=(NA2)/N 式中: N每班实际推焦炉数。 A2与计划推焦时间相差超过5分钟以上的炉数。 总推焦系数: K3=K1K23.4 应急救援器材的使用。3.5推焦计划的编排。4班中操作4.1直行温度测量准备工作.1测量本班第一遍直行温度。.2一人拿红外线测温仪,首先将测温仪的安全带要挂到右手腕上,其次检查测温仪是否电量充足,系数是否正常。.3一人拿火钩,检查火钩是否好用,夜间携带手电。.4 8:00 测温工从门前楼梯上炉顶。测量工作.1第一遍测量时间为换向后5分钟开始,测下降立火道,第一次测量焦侧67排23眼标准火道开始,由机测返回; 第二次测量焦侧66排23眼标准火道开始,由机测返回。.2测温火道为第6眼和第23眼,一人拿火钩在前面打盖,把看火孔盖放在炉口左侧,看火孔盖打开最多不得超过5个。.3一人拿红外线测温仪在后面测量,测温人站在第一个火道旁,左脚放在小炉盖侧,身体站直,双手拿起测温仪放在平于下额处,低头用左眼对准测温仪镜头,用左手大拇指打开开关。.4对准立火道底部斜道口与灯头砖中间部位,时间为2秒,开始按确定温度键,约2秒钟按温度存储键。.5当存储完成后,左脚踢看火孔盖,盖严密看火孔,用同样的方法测下一个立火道。.6每分钟测10-12个火道,每次测完5-6分钟。4.2温度打印每2小时测温1次,测温完后,到交换机室进行温度打印。4.3调节温度根据打印出的温度,对超过平均温度20的温度进行调节。对过低和过高的温度超过50的,进行更换流量孔板。4.4推焦计划的编排接班后,检查上班推焦计划是否完成,向推焦车发送本班推焦计划。读取上班推焦计划,形成日志并进行保存。根据本班最后一炉,按9-2串序的方法往后编排下一班出炉计划。根据规定的结焦时间排出下班出炉时间和班中检修时间,保证K1系数大于0.96。排好后打印出炉计划时间表12张(3张下班前送调度、其他9张给出炉工)。出炉计划的编排由两名测温工完成,一人排,一人检查,保证正确无误。4.5蓄顶温度测量每月1号、16号夜班为蓄顶温度测量时间,测温点为隔墙顶部最高温度。测量时需四人进行,一人打盖,一人测量,一人盖盖,一人记数。测量上升气流,交换后立即测量,由交换机端开始,两个交换内测完一侧,四个交换测完全炉。最高温度不得超过1320,不得低于900,如超过规定范围,应上报班长、段长,并查明原因适当处理。测完后计算机焦侧平均温度,端部蓄热室除外,指出最高最低温度,平均温度超过1150,应每天测量一次。将测量结果上帐并保存。4.6特殊操作停煤气操作 同交换机4.6.2送煤气操作 同交换机其他特殊操作.1不能正点出焦时炭化室两燃烧室如温度过高取得热工工段长同意后,根据炉温情况关小或关闭加减阀,防止高温事故,但是出焦后,必须把加减阀打开,同时还需将停供煤气起、止时间记入温度大帐。.2如遇煤气量较小,应取得热工工段长的同意,关闭熟炉号的加减阀,待出炉或温度低时再开,同时应把炉号,及关闭加减阀起止时间记入温度大帐。.3因故停止推焦时,应协助热工工段长经常检查炉温采取措施,防止高低事故发生。.4停送煤气时,由热工工段长统一分配进行操作。.5推二次焦时,应在热工工段长的指导下对该炭化室两侧燃烧室所有火道进行温度测量和记录,分析原因,确定因炉温影响要及时处理。5技术指标5.1直行温度标准火道为第6眼和第23眼。5.2每班测量两次直行温度,间隔时间为2小时,遇特殊情况,可以提前或错后,但最长不可超过3小时,最短不可小于1小时。5.3测量点在煤头砖与斜道之间中心处。5.4立火道温度交换后,20秒最高不超过1450,最低不低于1100。5.5硅砖蓄热室最高不超 1320, 不得低于 900, 小烟道温度不超过450, 分烟道温度不超过350.5.6每分钟10-12火道,每次测量5-6分钟。5.7相邻两次直行平均温度差大于7,要检查原因进行处理,个别号相邻两次温度超过40要处理。5.8编排推焦计划除特殊原因,不允许比规定结焦时间相差超过5分钟。6设备维护及设备一览表6.1设备维护与保养防止红外线高温仪受潮和受蒸汽或热气的侵害。红外线高温仪应放置在指定地点严禁自行拆卸。禁止用手或脏粗布擦镜面,使用时轻拿、轻放。未经允许不得将测温仪外借他人。定期校对温度计.6.2设备润滑定期检查交换机油位,定负责人。3.交换机特殊操作.3.1特殊故障、事故处理流程:流程图名称:特殊故障、事故处理流程图编号:ljcj-jhjg-03说明停止加热通知相关部门事故分析、排查隐患清理卫生发现事故后,根据事故的种类确定停止加热或现场解决。一般性事故通知班长;设备故障通知段长和维修工;重大事故通知车间主任、调度根据事故的种类,查找并分析其事故原因根据事故分析对故障进行排除,重大事故由车间主任处理根据现场卫生管理标准对事故现场进行清理3.2特殊事故、故障的分类:一般性事故、设备故障、重大事故。一般性事故:在设备正常运转过程中出现的,操作工可以用某些工具解决的为一般性事故;设备故障:设备运行中出现故障而影响设备正常运行的,需要立刻进行处理的事故则为设备故障,需要由维修工进行处理;重大事故:因操作失误或设备故障等原因而造成的影响生产、影响员工身体安全的重大事件,为重大事故。3.3手摇泵操作:3.3.1当交换机停电时,需要进行人工操作交换,此时要切断电源,根据行程指示所示,迅速将相应电磁阀接位,用手摇泵进行人工交换。3.3.2人工交换至少需三人进行,一人将煤气和废气电磁阀正确接位, 用尖锐的东西顶住煤气电磁阀,整点顶反向(上行),半点顶正向(下行);另两人轮流摇动摇把,观看煤气和废气行程,进行人工交换。3.4如遇到下列情况,焦炉立即停止加热:3.4.1煤气主管压力低于500pa。3.4.2煤气管道、截门、翻板严重损坏,危及安全生产时。3.4.3交换系统发生故障,无法短期修好影响加热时。3.4.4烟道系统发生故障,无法保持所需吸力时。3.4.5鼓风机停止运转时。3.4.6停电后,造成长时间不能出炉。3.4.7焦炉停送煤气时,听从工段长的指挥。4.测温特殊操作4.4.1特殊故障、事故处理流程:流程图名称:特殊故障、事故处理流程图编号:ljcj-cwg-03说明停止加热通知相关部门事故分析、排查隐患清理卫生发现事故后,根据事故的种类确定停止加热或现场解决。一般性事故通知班长;设备故障通知段长和维修工;重大事故通知车间主任、调度根据事故的种类,查找并分析其事故原因根据事故分析对故障进行排除,重大事故由车间主任处理根据现场卫生管理标准对事故现场进行清理4.4.2特殊事故、故障的分类:一般性事故、设备故障、重大事故。 同交换机三.了解并学习岗位知识,岗位危险源及现场设备;1. 岗位知识:a.交换机、测温工:1上岗前劳保要穿戴齐全:工作服、劳保鞋、劳保手套、安全帽等要穿公司统一发放的劳保用品,具体穿戴要求如下:1.1工作服:上衣所有纽扣要系牢,袖口不得挽起,要保持工作服的整洁。1.2劳保鞋:穿公司统一发放的劳保鞋,并将鞋带系紧,不得穿有破损、无鞋带的劳保鞋。1.3劳保手套:不得带有残缺不齐的手套,达到手套的保护作用。1.4安全帽:不得戴有破损或过保质期的安全帽上岗,安全帽应戴牢,帽带紧贴下颚,低头时安全帽不得掉下。2.停送煤气时禁止有人在烟道工作3.不允许两座焦炉同时送煤气4.检查烟囱废气排放状况,发现异常冒烟时及时调节至正常状态。5.严格按标准操作,避免焦炭过火、过生、以避免烟囱冒黑烟现象。6.出现煤气着火,爆炸、中毒紧急情况时,立即启动灭火和应急疏散预案。7.炉顶测温时,注意行走时的消烟车,装煤孔及上升管的火道,及时准确填写测量温度记录。不许用不准确的高温计测量温度。8.上、下楼梯要注意踏板,严防滑倒造成摔伤、磕伤、碰伤。9.修理煤气设备必须采用安全措施,并有防护人员在场。10.集气管着火时,禁止往集气管内吹风或调负压灭火。11.严禁涂改温度记录,严禁擅自更改推焦计划。12.停止加热,置换煤气时,严禁推焦13.严格执行岗位作业标准,通过优化焦炉热工指标,降低煤气消耗和炼焦耗热量,减少烟囱废气的排放。14.检查烟囱废气排放状况,发现异常冒烟时及时调节至正常状态。15.严格按标准操作,避免焦炭过火、过生、以避免烟囱冒黑烟现象。16.出现煤气着火,爆炸、中毒紧急情况时,立即启动灭火和应急疏散预案。17.水的消耗,节约用水,对坏的阀门、水笼头要立刻更换,防止出现常流水的现象。18.电的消耗,节约用电,杜绝出现常明灯的现象,电焊机、砂轮机不用时及时关闭电源,杜绝空运转。19.暖气的消耗,禁止敞门开暖气或开暖气开窗户,对坏的疏水阀要立刻更换。20.对岗位上产生的生活垃圾,放入指定的垃圾箱内21.对岗位上产生的废棉丝、手套和皮带上捡出的物品放入指定的垃圾箱内。22.对设备更换的废油倒入指定的废油筒内回收。23.岗位危险源:见表:四.学习岗位技术指标及实际操作;1 岗位技术指标:a.交换机:1用焦炉煤气加热,每30分钟交换一次。2煤气主管压力不得低于500Pa;煤气温度控制在455。3液压交换机工作压力不得超过5Mpa,油温不得超过50。4 JN66-5D型交换机煤气行程4205mm,废气行程6305mm。5 JNDK43-99D型交换机煤气行程4305mm,废气行程6005mm。6计算公式6.1直行均匀系数K均(机-A焦)/2M式中:M焦炉燃烧室个数(检修炉,缓冲炉除外)。A焦(A机)焦(机)侧测温火道温度与平均温度相差20(边炉30)以上的个数。6.2安定系数K安=(2N-A机-A焦)/2N式中:N一昼夜内一座焦炉的直行温度测量次数。A机、A焦分别为机、焦侧测温火道的平均温度与标准温度相差7以上的次数。b.测温:1直行温度标准火道为JN66-5D型第3眼和第13眼;JNDK43-99D型为第6眼和第23眼。2每班测量四次直行温度,间隔时间为2小时,遇特殊情况,可以提前或错后1小时。3.测量点在煤头砖与斜道之间中心处。4.立火道温度交换后,20秒最高不超过1450,最低不低于1100。5.硅砖蓄热室最高不超 1320, 不得低于 900, 小烟道温度不超过450。6.相邻两次直行平均温度差大于7,要检查原因进行处理,个别号相邻两次温度超过40要处理。7.编排推焦计划,不允许比规定结焦时间相差5分钟。特殊情况下最多比规定结焦时间相差20分钟。8.结焦时间为装煤到推焦所需的时间,周转时间为结焦时间与炭化室处理时间之和。排定推焦计划时,计划结焦时间与规定结焦时间之差,一般不超过20分钟,最短不低于周转时间20分。 9.乱笺号缩短结焦时间一次不超过30分,延长结焦时间不超过结焦时间的1/4。10.相邻炭化室是空炉或装煤在两小时内,不得安排推焦。11.对乱笺号采取向前提或向后错的办法,尽快顺笺,争取3个周转循环内顺笺,处于两个周转时间之间1/3之前,向前提,处于1/3之后,向后错。12.变更结焦时间范围较大时,改变加热煤气种类时,必须换用相应的冷却校正值。13计算公式13.1直行均匀系数K均(机-A焦)/2M式中:M焦炉燃烧室个数(检修炉,缓冲炉除外)。A焦(A机)焦(机)侧测温火道温度与平均温度相差20(边炉30)以上的个数。13.2安定系数K安=(2N-A机-A焦)/2N式中:N一昼夜内一座焦炉的直行温度测量次数。A机、A焦分别为机、焦侧测温火道的平均温度与标准温度相差7以上的次数。13.3推焦计划系数K()式中:W本班计划推焦炉数。计划结焦时间与规定结焦时间相差20分钟以上的炉数。13.4推焦操作系数K()式中:N每班实际推焦炉数。A与计划推焦时间相差20分钟以上的炉数。13.5总推焦系数:2.实际操作:a.交换机操作细则1交换流程图名称:交换机工操作流程图编号:ljcj-jhjg-02说明准备工作准点换向巡检工作吸压力调节上加热制度大帐报账提前13分钟响交换信号,提醒烟道及地下室操作人员注意安全按各炉交换时间正点交换烟道及地下室设备巡检工作调节吸、压力保证加热制度上加热制度大帐交班前30分钟向调度汇报本班加热制度1.1交换准备工作:1.1.1.提前13分钟按交换信号提示铃。1.1.2通知地下室及烟道工作人员,交换注意安全。1.2JN66-5D型焦炉交换步骤:1.2.2交换操作:1.2.2.1确认需交换焦炉的交换机,确认烟道无人或通知工作人员后,回交换机室准备进行煤气、废气交换。1.2.2.2到操作控制器前,用手先按油泵电机启动按钮。1.2.2.3油泵电机启动后再按正向或反向控制按钮,煤气行程先走,同时眼观行程标志,观察是否正常。1.2.2.4煤气行程走到中间后停止,废气行程开始走。1.2.2.5废气行程走完后,煤气行程再走,煤气行程走完后停止。1.2.2.6按油泵电机停止按钮停止交换工作;交换机工开始遛烟道。1.3JNDK43-99D型焦炉交换步骤:1.3.1站在交换机旁准备交换;交换时,观察煤气、废气行程是否到位。1.3.2自动交换:万能转换开关外板于自动位置,当有交换信号时,电铃有蜂鸣器发生预备交换信号,信号完毕后,自动进行交换。1.3.3手动交换:将万能转向开关扳于手动位置;整点交换信号发出后,按整点反向按钮,当煤气和废气行程走到位停止后,松开反向按钮;半点交换信号发出后,按半点正向按钮,当煤气废气行程到位停止后,松开正向按钮。1.3.4调整交换信号:在自动交换时,如果正常信号未来时,延长10秒后,发出掉交换信号,此时应立即按人控自动交换按钮,补上交换。1.3.5在交换过程中,操作人员必须站在操作台旁,手持事故开关并注意压力表工作是否正常,指示行程的煤气铊,废气铊是否到位。1.3.6当交换完成后,行程达到标志,交换机停止运转开始遛烟道。2巡检工作:2.1JN66-5D型焦炉巡检烟道及吸压力调节。2.1.1 走出交换机室,走到上升侧煤气阀门处调节所要保持的煤气压力,由下降侧走入烟道。 2.1.2查看废气、煤气运转设备是否有异常。 2.1.3查看废气砣、空气盖板是否正常。2.1.4加减、交换旋塞有无漏煤气、着火现象。2.1.5从上升侧返回;走到煤气阀门调节所要保持的煤气压力,按所使用压力的50Pa保持。2.1.7调好后回交换机室。2.1.8到交换机室时看烟道吸力是否有变化,如有,在调节翻板处进行调节,吸力调整到所使用吸力的5Pa以内。2.1.9及时调节回炉煤气温度,保持在455以内。2.1.10观看烟囱是否冒黑烟,如冒烟立即调整煤气压力。2.2 JNDK43-99D型焦炉巡检及吸压力调节。2.2.1一人从焦侧开始走入烟道,从机侧返回;一人在操作室观看电脑上数据。2.2.2观察废气搬把是否到位,废气砣是否提起;查看废气盘空气盖板是否密封严密。2.3两个小时遛一次地下室。2.3.1一人从焦侧,走入烟道,另一人从机侧走入烟道,看废气盘上的进风口盖板是否齐全;从楼梯下到地下室,查看有无漏煤气和着火现象,巡检煤气行程及设备,由地下室返回。2.3.2 到煤气主管阀门处,调节煤气压力;将压力调整到所使用压力50Pa以内,并保持稳定。2.3.3吸力调整到所使用吸力的5Pa以内。2.3.4调节回炉煤气温度,保持在455以内。2.3.5吸压力超过所使用的范围立即调整,煤气压力不能低于500Pa。吸压力超过所使用的范围立即调整,煤气压力不能低于500Pa。2.4记录加热制度大帐:2.4.1将仪表上显示的数据记录在加热制度大帐上。2.4.2填写字体为仿宋体;记录正确,严禁涂改、刮帐,保持帐面干净整洁。2.4.3用时为5分钟。2.4.4交换机工把规定温度上帐。2.4.5中班交换机算出全天K均、K安系数。2.5汇报工作:2.5.1每班下班前30分钟向调度汇报本班上帐的最高、最低、平均温度及K1K均K安系数。2.5.2听取并记录调度通报的配合煤水份和细度。b.测温操作细则1流程图名称:测温工操作流程图编号:ljcj-cwg-02说明 准备工作测量蓄热室 正点测温 上账温度打印 核对上班日志 处理温度 排计划准备红外线测温仪、火钩,两人上炉顶换向后5分钟进行测量每周五测量蓄热室温度并上帐将测量的各炉号直行温度记录打印抄上班推焦时间大帐,处理不合格炉号温度,及时通知调火人员编排下班出炉时间计划1.1测量直行温度准备工作:一人拿火钩,检查火钩是否好用,夜间携带手电;一人拿红外线测温仪;首先将测温仪的安全带要挂到右手腕上,其次检查测温仪是否电量充足,系数是否为1.00。1.2直行温度的测量和调节是控制焦炉温度制度的主要操作项目,由三班测温工测量,由调火工决定调节温度。1.3交换后5分钟,开始测量下降气流标准火道温度,从交换机端焦侧开始,由机侧返回二个交换测完全炉、测温速度要保持均匀。1.4每班测量间隔时间为2小时,遇特殊情况,可以提前或错后,但最长不可超过3小时,最短不可小于1小时,测温时要和交换机对表,掌握各炉的交换时间。1.5测量点在烧咀与斜道之间中心处,测温要求准确,报数清楚,记录填写真实。1.6看火孔盖随打(随测)一次不要多于5个,每分钟7-8个火道,测完后立即盖上,打盖不要过猛,每次测量5-6分钟。1.7测完温度后,认真换算到交换后20秒的温度,分别计算机焦侧的温度平均值。甲班负责计算前天的安全系数K安及均匀系数K均。2处理温度:2.1根据打印出的温度,配合调火工对超过平均温度20的温度进行调节。2.2对过低和过高的温度超过50的,配合调火工进行更换流量孔板。2.3抄上班推焦记录,编排下班推焦计划:2.3.1抄写上班推焦车司机送回的出炉时间记录表,确保准确无误,用时4分钟。2.3.2根据本班最后一炉,按9-2串序往后编排下一班出炉计划。2.3.3根据规定的结焦时间计算出炉时间,排出班中检修时间,保证JN66-5D型K1系数大于0.98;JNDK43-99DK1系数大于0.96。2.3.4排好后经交换机组长检查无误后,抄写出计划。2.3.5下班前50分钟送给调度3张;其余计划表给下一班出炉工,共计用时40分钟。2.3.6排好后抄写出出炉时间计划记录表。3测量蓄热室顶部温度:3.1测温点为隔墙顶部上最高温度。3.2需四人进行,一人打盖、一人测量、一人盖盖、一人记数。3.3测量上升气流,交换后立即测量,由交换机端开始测,JN66-5D型一个交换内测完一侧,两个交换向测完全炉;JNDK43-99D型两个交换内测完一侧,四个交换测完全炉。3.4最高温度不得超过1320,不得低于900;如超过规定范围,应上报班长、段长并查明原因适当处理。3.5测完后计算机焦平均温度,端部蓄热室除外;指出最高最低温度;平均温度超过1150应每天测量一次。3.6将测量结果上帐保存。五.掌握岗位应急救生器材及消防器材的使用方法特殊防护用品管理制度1.所有防护用品直属炼焦车间煤气防护站调配,不经领导同意,任何人不能将防护用品更换存放位置;2.当班岗位工负责该班次防护用品的保养和维护,如当班出现问题没有及时发现的,考核组长50元,当班岗位工每人30元;发现一次没有和下班交接的,考核当班组长10元;3.所有特殊防护器材记录由当天夜班测温工进行填写,接班后四小时内完成各项点检记录的填写。发现一次不按时点检的考核1分;4.具体要求:正压式空气呼吸器检查:4.1.由当班夜班测温工进行点检并记录;4.2.点检内容:气瓶的严密性及压力、卫生情况、及检测气瓶有无破损情况;4.3.每周五进行压力检查,若压力低于20Mpa,通知工段和安环部进行充气(充气流程:岗位工工段煤气防护站站长安环部联系外出充气做好充气记录);4.4.技术指标:4.4.1.正压式空气呼吸器使用时间68min;4.4.2.空气呼吸器容积6.8L;4.4.3.空气呼吸器最大压力30Mpa;4.4.4.空气呼吸器正压最大供气流量300L/min;4.4.5空气呼吸器最大阻力588pa;4.4.6.空气呼吸器余压报警46Mpa;4.4.7.空气呼吸器使用环境-30-60度;4.4.8.整机重量8.8千克;4.4.9.操作时间30秒内5氧气瓶检查:5.1.由当班夜班测温工进行点检并记录;5.2.检查内容:过滤器是否正常、氧气瓶是否完整及卫生是否干净;5.3技术指标:5.3.1.氧气瓶余压不的低于0.5mpa;5.3.2.氧气瓶过滤器液位不的高于容积的2/3不的低于容积的1/3;防毒面具5号罐:1.由当班夜班测温工进行点检并记录;2.检查内容为5号罐的密封情况,各连接口是否连接灵活,卫生是否干净;3.每周五进行称重超过自身重量的15g,及时进行更换(更换流程:岗位工工段煤气防护站站长安环部到仓库更换做好更换记录和称重);担架:1.由当班夜班测温工进行点检并记录;2.检查内容:外观情况及是否有破损;防爆电笛和可燃气体检测:随时与便捷式一氧化碳报警仪进行校对,若发现数据异常及时通知仪表校队。通风记录:1.由当班交换机进行通风并记录,每两个小时通风一次,每次不少于10分钟;2.一系:当班时间自单数点的半点进行通风十分钟;3.二班:当班时间自单数点的正点进行通风十分钟;4.通风的记录在通风完毕后5分钟完成记录;六.了解岗位上的考核制度和卫生分配1 考核制度:2010年测温二班班考核制度一:安全1、特殊岗位员工在操作过程中不按规定防护手套等,每次扣1分。2、交换机巡检烟道设备未带CO报警仪,扣2分。4、设备运转时,禁止在转动部位清扫、擦拭和加油,每次扣2分。5、不履行本岗位安全职责,随意改变操作规程的,每次扣2分。6、当发现设备有异常,存在隐患时,不及时上报者,每次扣2分。7、严禁非本岗位人员操作本岗位设备,违反者每次扣2分。8、私自乱接电源者,每次扣2分。9、在煤气区域内接打手机,一次扣100元。10、发生一次人身安全事故扣2分。11、人违发生设备事故扣2分。12、出电脑室、交换机室进行日常作业劳保穿戴不齐,1次扣1分。13、南头大门中夜班未关,扣带班人员1分。二:环保1、所负责卫生区域卫生达不到标准要求,扣责任人1分。2、现场卫生检查,一处卫生不合格扣0.5分,未打扫扣1分。3、交换机工未观察烟囱冒烟情况每发现一次扣1分。4、测温工接到三班人员反映生焦未及时观看处理每发现一次扣1分。三:劳动纪律1、迟到、早退、脱岗、串岗、打盹、睡岗等违反劳动纪律每项每次扣1分,旷工一天扣5分。2、严禁班前饮酒,班中喝酒,每发现一次责令回家休息,按旷工处理。3、上班期间不佩戴上岗证,每次扣1分。4、上班期间劳保穿戴不全,每次扣1分。5、未按要求参加培训,每次扣1分。6、在岗位玩手机,听音乐,一次扣1分。7、上班期间看杂志,做与工作无关的事情,扣1分。8、培训或开会时间内手机响的每次扣1分。9、巡检时间过后未划勾,每次扣5分。10、违反各种规章制度被公司通报,每次扣3分。被车间通报,每次扣2分。11、扰乱培训纪律的行为,每次扣2分。12、生产现场吸烟、打闹者,每次扣5分。13、未经相关领导同意,带外来人员入生产现场,每次扣5分。14、不遵守行为规范,每次扣1分。四:操作指标1、交接班记录本填写不全,模糊不清,每次扣1分。2、各种台帐、记录填写不及时,填写错误或不能保持帐面清洁,每次扣1分。3、设备润滑点未按规定时间加油,每次扣1分。4、交换机在换向过程中,交换机工未到跟前看行程,一次扣1分。5、无特殊情况下,未进行直行温度测量,扣5分。6、每2小时交换机工巡检1次地下室,1次未做到各扣1分,通风记录填写不及时(注:巡检完成后10分钟),扣1分。7、交换机工巡检设备时,不认真,设备存在故障而未发现,扣1分。8、交换机工巡检未做或提前做巡检标示,1次扣1分。9、点检记录填写不及时,扣1分。10、交接班记录本填写内容不真实,不全面,扣交班人1次1分。11、交换机工加热制度大帐内容计算出错,有漏填项,扣责任人1处1分。12、测温工排出炉计划出错而造成生产事故,扣测温工各5分,未检查出,扣上班测温工各2分,接班测温工2分。13、出炉计划排错而未出现生产事故,扣当班测温工各2分,下班未检查出各扣1分。14、测温和巡检设备未按时进行,扣1分。15、交换机向调度报各种数据时报错后经核实,扣1分。16、交接班不认真,1次1分。17、填错上班的出炉计划,扣责任人1分。18、k安系数一个不合格的考核交换机工0.5分。19、未按操作规程、标准化操作及操作流程执行者考核110分;五:临时任务1、未按时完成上级交给的临时任务,每次扣1分。六:其它1、完成各项工作指标突出的,奖1分。2、积极完成临时任务,奖1分。3、节能降耗,改小革每项,奖1分。4、恶意损坏岗位工具,扣责任人5分。5、工具丢失或损坏的自行补上,不补的按原价扣除。6、宿舍卫生被通报批评的每次每人扣1分。7、上交材料不及时,扣1分8、私自换班,换班人扣2分,替班人扣2分。9、对班组形象、荣誉造成影响的考核510分;七:附加1、白班人员未打扫卫生的,考核1分(标准:以周四公司检查为标准,所负责区域内物品及角落不能有任何灰尘)2、汇报制度不能够按规定执行的,考核510分 3、安排其工作不能够按时完成的,并不及时回复的,考核1分 4、周四休班不能够将自己负责卫生认真打扫的,考核1分(若休三天(周二至周四)者由同工种的两人负责) 5、给调度报帐要在下班前90分钟完成由第二遍温度上帐人负责,未完成的,考核1分 6、交待问题及内容自己知道后本班人员休班上班后不能够及时传达的,考核组长1分休班人员未及时了解的考核1分备注:1.违犯安全规定的一律不奖励。 2.违犯以上条例1次,绩效考核所对应项为良 违犯以上条例2次,绩效考核所对应项为差2.卫生分配:测温二卫生分配一、 玻璃卫生:1徐春叶6弓冬民11杨建2徐春叶7肖梅军12安飞3郝马群8张少辉13张 蕊4魏俊杰9杜旭强14郝 斌5赵怡丹10张利娟15范立飞备 注机焦玻璃序号从北向南一次排列二、废气盘、支架、拉条卫生:(废气盘号为机焦侧相对): 弓冬民14张利娟3235张少辉58郝 斌3641肖梅军913徐春叶4246杜旭强1417杨建4752张 蕊1822魏俊杰5357范立飞2326赵怡丹5863安飞2731郝马群6468三、其他:班次夜 班白 班中 班测温工1.机焦侧34#68#烟道、窗台、北头平台、调火工具室外、蒸汽包北头地面,垃圾桶,灭火器,电扇。(空调室外机时刻干净)1.标识牌,北头平台、调火工具室外、蒸汽包北头地面2.空调及、门口白厨及外门天天打扫(空调室外机时刻干净) 1.更衣室门,机焦侧烟道门,北头平台护栏,2. (空调室外机时刻干净)交换机工1.计算机室、交换机室、交换机,计算机室窗帘保持及地面卫生。2.更衣室及更衣室外地面,一层楼梯(楼梯以西)。1.计算机室(8:00换向记录的交换机工)、交换机室(8:30换向记录的交换机工)、所有卫生及物品(天天打扫时刻干净)2.调煤气压力护栏及平面卫生。1.计算机室、交换机室、交换机,计算机室窗帘保持。四、室内玻璃、门窗卫生分配:计算机室南门赵怡丹室内门郝 斌计算机室北门安飞室内门南侧玻璃肖梅军交换机室南门杨建室内门上玻璃张少辉交换机室北门徐春叶
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