班级量化考核实施细则.doc

附件3:班主任绩效工资考评细则一、考核内容：依据县教育局有关文件规定，对班主任进行绩效考核主要从四方面考核，包括：出勤、班主任工作、工作表现、工作成效。二、考评办法：1、考评积分满分为每班100分，分为出勤、工作量、工作表现、工作成效。分别由学校各处室进行量化考评。2、考评由学校各处室，包括政教处（40分）、体卫处（20分）、教导处（10分）、安全处（10分）、团委（10分）、后勤（10分），负责具体量化考评，各处室考评均采用扣分制。学校考核小组负责监督，把各处室考评评分进行汇总，以最后得分作为该班班主任的得分。3、检查情况及时记录、汇总、公布、存档。4、考评一周一小评，一学期一总评。三、各处室考评细则及评分标准1、政教处考评细则及评分标准（总分40分）（1）班主任专题会议缺勤一次扣1分，请假未出席者每次扣0.5分。（2）政教处布置的各项工作任务不接受或不能按时完成的，每次扣1分；每推迟一天加扣一分，直到扣完为止。（3）周会活动有记录，缺一次班会记录或记录不详的扣0.5分。（4）学生集体活动（升旗仪式、会议、公益活动等）组织不力，班主任不跟班等每次扣1分；若班主任请假，找教师代替本班事宜，不再扣分但出现事故，原班主任负责到底。（5）艺术节活动、演讲比赛等不按要求参加的扣1分。（6）制度和机构不健全的扣0.5分，未建立制度和机构的扣1分。（7）发现学生在校园内没有带学生卡、出入证的，每人次扣0.5分。（8）上课时间发现学生进网吧、游戏厅等不健康场所，经调查核实每人次扣0.5分。（9）学生迟到每人次扣0.1分。（10）学生旷课每人次扣0.5分，（以政教处人员到班查看人、看请假条为准），学生旷课后班主任未与其家长联系摸清情况的每人次扣1分。（11）学生在校园、教师等公共场所追逐打闹、起哄、打口哨、说脏话、起绰号，每人次扣0.5分，以政教处人员查实为准。（12）发生学生打架事件，涉及到的班主任没有妥善处理，造成事态恶化的扣2分。（13）学生不服管理、顶撞老师、态度蛮横，交学校处理的每人次扣2分。（14）在校园内骑自行车，每人次扣0.5分。（15）因班主任教育方法不当，造成学生流失的，每辍学一人扣1分。若有辍学现象发生班主任应及时上报，若不上报的学校发现后每人扣1分。（16）学生不按时就寝、起床的每人次扣0.5分，以值班人员记录为依据，政教处查实为准。（17）学生跳墙私自外出每人次扣1分，以政教处查实为准。（18）学生上课随意出入教室的每人次扣0.5分，以政教处查实为准。（19）学生衣冠不整或穿奇装异服、染留怪发男生留长发，女生留披肩发的每人次扣0.5分。（20）学生戴首饰、穿拖鞋每人次扣0.5分。（21）学生带手机、mp3或mp4每人次扣0.5分。（22）上课打扑克牌的，每人次扣1分。（23）没有在规定时间内交回课堂日志的，每次扣0.5分。奖分（24）在一周内班内没有任何一起扣分事件发生的奖该班3分。（25）班内的学生在学校组织的集体活动或比赛中获奖的，每人次一等奖奖2分，二等奖奖1分，三等奖奖0.5分。（26）班内的学生在县级组织的活动或比赛中获奖的，一等奖奖3分，二等奖奖2分，三等奖奖1分。（27）班内的学生在市级组织的活动或比赛中获奖的，一等奖奖5分，二等奖奖4分，三等奖奖3分。2、团委考评细则及评分标准（总分10分）（1）板报每两周更换一次内容，内容新颖、知识性强、能体现新课标，并有法制或安全教育内容，不符合要求每检查一次扣1分。（2）没能按学校团委要求发展新团员的，每次扣1分。（3）教室布置，桌凳、三表二册、国旗、条幅、守则规范、墙上文化等不全或不规范的每检查一次扣1分。若在规定时间内仍然没有整改的继续加扣1分，直到整改为止。（4）学生在永年教育杂志上投稿一篇加0.5分，发表一篇加1分。3、治安办考评细则及评分标准（总分10分）（1）学生带打火机等火种的经发现查实每人次扣1分。（2）学生带管制刀具等进校园的经发现查实每人次扣2分。（3）学生在校园内燃放鞭炮的经发现查实每人次扣1分。（4）学生在校园内抽烟、喝酒的经发现查实每人次扣2分。（5）学生破坏别人自行车，经发现查实每人次扣1分。（6）上课期间，教室后门没有打开的，每检查一次扣0.5分。（7）坚持经常性安全教育，安全措施落实到位，班级如有安全隐患而没有及时上报的经学校安全处查出，一次扣1分。4、体卫处考评细则及评分标准（总分20分）（1）卫生区卫生区每少打扫一次扣本班1分。卫生区有垃圾扣本班0.5分。卫生区有死角扣本班0.5分。卫生区保持不好的扣本班0.5分。（2）教室卫生情况教师物品摆放不整齐的每发现一次扣本班0.5分。教室地面不干净没洒水的，每发现一次扣本班0.5分。教师墙面上有乱写乱画的每发现一次扣本班0.5分。教室门窗、玻璃、电棍、电扇不干净的每发现一次扣本班0.5分。教师窗台乱、吹又尘土的，每发现一次扣本班0.5分。（3）宿舍卫生情况宿舍被褥、床单、枕巾不干净、摆放不规范的每发现一次扣本班0.5分。宿舍餐具、洗漱用品摆放不整齐的每发现一次扣本班0.5分。宿舍地面、创下有杂物、不干净的每发现一次扣本班0.5分。宿舍有乱写、画、挂、刻的每发现一次扣本班0.5分。宿舍乱泼水、乱倒剩饭、剩菜、乱扔饭盒的每发现一次扣本班1分。（4）早操课间操情况早操课间操出勤每缺一人次扣本班0.2分。早操课间操纪律口号体委以及其他的体育训练将酌情扣分加分1-2分。（5）在校园内每发现一人次乱扔果皮、纸屑等垃圾的扣本班0.5分，并发扣分通知单。5、教导处考评细则及评分标准（总分10分）（1）班级计划总结班级工作计划、工作总结不能按时上交扣1分，内容不详细不符合实际，不能如实总结一学期以来的工作得失、如实反映自己心得体会的扣0.5分。（2）完成任务情况按时完成教导处布置的工作，不能按时完成的扣1分，每推迟一天加扣1分，直到完成为止。（3）作业情况确保每班学生的交作业本的数量、质量。检查时，每缺少一人次扣本班0.1分。（4）学籍管理各班级制定“控辍保学”工作方案，对“情况学生”要严格实行全程监控制度和随时报告制度。采取各种方法留住学生。对易旷课的学生要经常保持与家长的联系，随时了解学生情况，避免学生辍学，对于流失严重的班级酌情扣1-3分。（5）素质评价做好学生综合素质评价工作，要根据学生平时表现，客观、公正、公平的评价。评价内容填写不规范、缺项、漏项，逾期没有完成素质评价任务的班级扣1分。（6）考风考纪考试中，有交头接耳的，左顾右盼，打手势、做暗号、夹带偷看、抄袭或有意让他人抄袭，传抄答案或交换试卷、答题卡的每人次扣1分。（7）单项加分在组织的单科竞赛中，每班每人次获奖者：县级加1分，市级加2分，省级加3分，国家级加5分。6、后勤考评细则及评分标准（总分10分）（1）对其所管护的公物没有做到妥善管护的，如没有及时关窗锁门等，视其情节严重程度扣1-2分。（2）故意敲打玩耍公物没有造成损失的一次扣0.5分。（3）故意损坏公物的，根据公物价格，视其破坏程度一次扣1-5分并照价赔偿，赔偿没有及时到位的加倍扣分处罚。（4）不及时关闭电器用水开关的一次扣0.5分，造成严重浪费和严重后果的扣1-3分。（5）对笤帚、扫帚、粉笔、板擦等物品造成丢失和浪费的视物品价值扣1-3分。（6）对检举破坏公物者一经查实，对检举人提出表扬，奖励1-2分。对主动维修维护公物和其他公共设施的，对本人提出表扬，奖励1-3分。四、绩效工资计算方法住宿班班主任绩效工资=住宿班班主任绩效工资发放总额的平均单额70%+住宿班班主任绩效工资发放总额30%住宿班所有班实际所积总分本班所得分。