市税务局副局长2019年民主生活会个人发言提纲

市税务局副局长 2019 年民主生活会个人发言提纲按照此次民主生活会要求，我以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为根基，围绕强化创新理论武装，树牢“ 四个意识” ，坚定 “四个自信”，坚决做到 “两个维护”，勇于担当作为，以求真务实作风坚决把党中央和省市委决策部署落到实处的主题，重点对照“思想政治、精神状态、工作作风”等 3 个方面，结合 2018 年度民主生活会和 2019 年税务机构改革专题民主生活会整改落实情况，从广泛收集意见中梳理问题、从对照检查中查找问题、从交心谈心中发现问题，深刻剖析问题根源，明确整改措施和努力方向。现对照检查如下，请各位领导和同志们批评。一、2018 年度和税务机构改革专题民主生活会整改情况针对学而践思有不足。树立把学习作为一种信仰、一种追求的精神，加强对党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的学习，学习了习近平总书记系列重要论述、著作及重要讲话，重点学习领会习近平总书记关于加强党的政治建设，做到忠诚干净担当，坚决贯彻落实党中央决策部署，学习党章和中国共产党纪律处分条例等有关党内法规。认真学习领会省委、市委党代会精神，坚持读原著、学原文、悟原理，将个人自学与集中学习讨论相结合，联系实际学、带着问题学、随时跟进学，进一步强化思想认识。但由于政治理论学习要求高，还有待我长期坚持，并学以致用。参加税务工作二十三个年头，逐渐从一名基层税务干部成长为党员领导干部，接触基层一线和纳税人、缴费人的机会减少了，工作的群众热情逐渐淡化。在“思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众”和“ 问计于基层 、问计于纳税人”坚持得不够好，工作抓深抓细、抓常抓长和“一竿子插到底” 的求真务实精神还有待持续深化。二、存在的主要问题（一）在“思想政治 ”方面。能认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，在机构改革中，能做到坚决服从组织安排，理解、支持并落实推动改革。但仍有几点不足。一是学习的自觉性仍然不够。党委理论学习、中心组的集中学习能够坚持完成，但个人自学时间把握不好。特别是改革后新的业务知识学习分配的时间较少，政策掌握跟进不够及时。二是学习的实践性仍然不够。能够进行理论学习，但满足于就学习而学习，将学习成果转化为实践应用不够，在实践过程中有不合拍现象，在处理复杂问题的时候方式方法有欠妥。三是学习的指导性仍然不够。对政治理论学习的针对性和指导性不够重视，学习满足于人到了、书读了、心得写了，抓党建工作主要是按照上级要求。二是抓党风廉政建设“一 岗 双责 ”的落实监 督力度还需要加强 ，压力传导还不够。三是在落实监督方面，对普通干部职工的日常监督还需要进一步加强，监督的具体措施需要适应新形势、新要求。四是组织交流学习，参加干部职工共同活动方面还需改进。（二）精神状态方面。在工作中缺乏担当意识，不敢直接面对困难问题，在工作中发现的问题不善于思考，没有拿出具体解决的办法和措施，对报送信息工作重视不够，责任不到位。如：信息报送重数量、轻质量，有时还出现信息迟报的现象，我作为分管领导没有引起重视，在抓落实上用力不够。在恪守原则底线上有所欠缺，提高机关效率的意识仍然不够强。如：对考勤制度执行不严的问题，重视不够，没有采取措施给予纠正，只是提提要求，在日常管理中有失之于宽、失之于软的现象。（三）工作作风方面。在贯彻中央八项规定及集中整治形式主义、官僚主义活动中，虽然做了很多工作，但还存在一定的差距和不足：一是思想认识上不到位。一些党员干部红线意识不强，认为八项规定太严了，甚至认为规定的有些过了，还存在看风向、跟大流、避风头的心态，在思想上还没有彻底扭转过去一些错误认识和看法，需要进一步提高认识，努力提高自我约束力和红线意识，全面做到不踏“红线” 、不踩“ 雷区 ”。二是 执行政策上不 严格。在公 务接待等方面，有时考虑到接待也是生产力，在执行政策方面还有搞变通、打折扣的现象，个别部门单位和镇还存在消极应付、顶风违纪问题，需要进一步细化政策规定，明确相关标准，加大监督力度，确保落实政策不走样，严格按规定执行到位。三是服务群众上有差距。党组成员在带头查摆整改落实上还有不到位、不彻底的地方，尤其是在抓好分管部门干部教育管理方面还存在失之于宽、失之于软的问题，作风建设有待进一步加强。比如，一些部门和基层单位工作底数不清，基层情况不明，唱功好、做功差；有的办事拖拉，不敢担当，不愿负责，遇到困难乱推诿，碰到矛盾绕着走，甘当“太平官” 、“逍遥官”；有的不给好处不办事、给了好处乱办事，不作为、慢作为、乱作为等问题不同程度依然存在，这些使政府形象打了折扣、受到损害，仍需加大力度、下茬整治。四是整治文风会风不够坚决。 “文山会海” 治理方面，无会周、无会日没有严格落实到位；会议、文件、简报仍存在讲长话开长会、大话套话没有全面消除、制发文件内容冗长的问题，与干部群众精文简会的期望要求还有很大差距。（四）为民情怀方面：一是认真开展批评和自我批评坚持得不够好。对标总书记提出的“lk 标准” ，纪委监委领导班子民主生活会质量还不够高， “辣味” 还不 够浓，有时存在着批评怕伤和气、自我批评怕丢面子的思想顾虑，与以整风精神开展积极健康的思想斗争相比还有差距。和同志们日常工作交往中，也存在着多栽花少种刺的好人主义现象。二是能够坚持以普通党员身份参加所在党支部组织生活，但不够经常，与党章要求相比还有差距。对于自己直接联系的和由市纪委干部担任下派第一书记的贫困村，虽然对提出的问题能够出面协调解决，但主动关心不够，往往是市委有要求了才去村里走走看看，主动深入贫困村访贫问苦少，帮扶实效还不够明显。二、产生问题的主要原因（一）理论武装还不够。总是忙于工作事务，觉得没有足够时间学习，有时看不进去、深不下去，在主观上放松了自己对政治理论学习的要求，导致不能做到深研细读，对政策理论的掌握理解不深不透。对党的重大理论与实践问题，有时候没有做到先学先用、真学真用。（二）宗旨意识还需加强。还没有真正切实拉近与基层干部职工的距离。在处理具体工作时，有时从基层干部职工角度换位思考、深入基层解决实际问题意识变弱了，没能很好地、经常地反省自己，用党的路线、方针、政策及群众的意见和要求做镜子，经常对照自己。（三）担当作为的积极性不够强。随着工作时间越久，面对改革发展任务，攻坚克难的勇气不够，敢闯敢试的锐气不够，对于没有先例的事有所顾虑。有时认为和谐稳定更重要，对一些认为不尽合理的地方，虽有想法改变，但有求稳怕乱思想，付诸行动比较迟缓。三、需要报告说明的其他情况（一）2018 年度民主生活会查找问题整改落实情况在 2018 年度民主生活会上，通过对照检查查找自身存在的主要问题，在今年的工作和学习中，积极进行整改：一是在政治理论学习深度不够、形式单一方面，通过整改，增强了对政治理论学习的重视程度，转变了重工作、轻学习的认识和做法，在学习效果和长期坚持方面有了很大的改变。二是遵守政治纪律、政治规矩方面，对于重大事项及时向上级请示汇报，与分管科室、单位同志研究问题时广泛征求意见。三是在担当作为方面，忠实履行职责，较好的完成了全年工作任务。四是在落实“ 一岗双责” 、从严 治党责任方面，提高对“一 岗 双责 ”重要性的 认识，重业务轻党建工作的思想有了 实质性的改变。（二）征管体制改革专题民主生活会整改措施落实情况一是在学习改革论述方面，加强了学习的紧迫感和自觉性，在领会实质、结合实际、落到实处上下功夫。二是在确保干部队伍稳定方面，切实深入一线，积极同干部职工开展谈心谈话，了解所属干部职工所思、所想、所盼，妥善解决困难和矛盾。三是在确保收入平稳增长方面，深入企业调研，在提高征管质效上进行思考，重点摸清“ 家底” ，理清工作头绪，做到了情况明、任务清，完成了 2018 年各项工作任务。四是在确保干部遵规守纪方面，切实履行“一岗双责” ，加强学习廉政知识，积极协助党委和纪检组抓牢抓实作风建设工作。（三）抓意识形态工作、参加双重组织生活会情况一是在意识形态工作方面，始终把提高自身政治素质和职业道德作为首要任务，坚持不懈抓好理论学习，管好自己，管好亲属和身边工作人员，自觉接受监督。切实落实意识形态工作，按照“一岗 双责” 要求，抓好分管部 门的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。严格教育、管理和监督分管部门的党员干部意识形态安全职责，防止发生错误言论散播行为等意识形态不安全问题。二是在组织生活方面。积极参加领导班子民主生活会，认真对照检查，扎实整改落实；积极参加“ 三会一课” ，中心组学习能认真做好学习笔记，记录学习心得；及时交纳党费，按规定报告个人有关事项。能够坚持以普通党员身份参加所在党支部组织生活，但不够经常，带头讲党课制度没有完全落实到位，与党章要求相比还有差距。（四）个人重大事项报告没有因公因私出国（境），没有违反规定进行职务消费。严格公务用车使用管理。没有利用生日、子女升学、乔迁、生病等收受礼金。办公用房使用未超标。本人及直系亲属没有经商办企业，没有利用职权为身边工作人员谋取个人利益。本人没有被组织约谈函询，没有受到组织问责。不存在利用名贵特产类特殊资源以权谋私、利益输送等问题。三、今后努力的方向和整改措施（一）志存高远，坚定理想信念。一是讲政治，始终在思想上政治上行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决做到“ 两个维护” 。二是用党的思想政治理 论去解决工作实际问题，把工作重点放到用党建理论来指导实践工作上，不断加强政治理论与业务知识的学习，不断提升自身的政治和专业知识水平。（二）深化认识，提高政治能力。一是强化专题学习，筑牢思想灵魂。突出学习重点，自觉把学习习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略、系列重要讲话精神以及关于从严治党要求作为理论学习的重点，把学习贯穿于工作始终。二是加强理论学习。(三)“善禁者 ,先禁其身而后人。 ”在活动中发挥模范带头作用。 “善禁者 ,先禁其身 ,而后人。不善禁者 ,先禁人而后身。 ”作为部门的负责人，要正确定位自己，立足岗位实际，以身作则、率先垂范以上率下。要以敬畏之心对待肩负的责任，以进取之心对待从事的工作，以真诚之心对待群众群众。中华励志网要在这次活动中起模范带头作用，抓好听取意见、摆查问题、落实整改三个环节，通过群众提、自己找、上级点、同事提，继续深挖自己身上存在的的“ 四风” 突出问题，深入剖析问题产生根源，着力解决作风建设的突出问题。 要努力加强与班子、与基层的深入沟通，努力提高决策科学化、民主化水平，努力改变一切不能适应工作的做法，实实在在把工作重点落实到推进部门生存发展，确保在作风建设上取得实际成效，提高广大群众群众的满意度。 （三）要进一步改进工作作风，增强宗旨意识，传递正能量 要牢固树立群众 观点，忠实地执行党的群众路线。要 以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，深入到基层、到乡镇，要牢记群众利益无小事的道理，时刻把群众的需求和冷暖挂在心上，诚心诚意为群众群众办实事、解难事、做好事。 特 别是作为领导干部，在工作生活中要带头讲大局，讲团结，讲奉献，带头创造佳绩，带头服务基层，带头遵纪守法，带头宏扬正气，传递正能量。 （四）要进一步解放思想、务实创新，增强工作实效 要进一步增强改革意识，坚持解放思想、实事求是、与时俱进。要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作；善于从政治、全局的高度认识事物，不断完善和提高自己，在科学理论的指导下，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，不断总结和完善工作经验，中华励志网围绕我*的长远发展和中心工作，认真贯彻和落实上级党政各项决策和部署，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好各项工作。 同时，要进一步务实创新，针对 XX 的经营状况及可持续发展，提出新思路、制定新方 案，拿出新举措，开创新局面，最终达到工作成效的不断提高。围绕“学习 教育、听取意 见，查摆问题、开展批评，落实整改、建章立制”几个 环节深入推进，特 别是在反对“ 四风”问题今后改进措施与努力方向上作出公开承诺，接受监督，并以实际行动履约践诺，今后我将在上级领导和同志们的帮助支持下，进一步提高思想认识，转变工作作风，振奋精神，加倍努力.