2018年住建局巡察整改专题民主生活会对照检查材料

2018 年住建局巡察整改专题民主生活会对照检查材料按照住建厅党委第一巡察组反馈意见要求，牢牢抓住“全面加强党的建设，全面从严治党”这个根本，着力破解党委发挥核心作用不够、党内政治生活不够严肃、落实“两个责任”不到位及财务制度执行不严等问题，进行了对照检查，对存在的问题认真剖析。认为自己是受党培养成长起来的干部，终身感恩于党，不会出现党性修养问题。没有时刻对照党章标准来严格要求自己、不断剖析自己，没有把爱党、忧党、兴党、护党内化于心、外化于行。因此对意识形态领域斗争的长期性和复杂性认识不足，对思想政治建设重视不够，内心“个人主义 ”、“好人主义”思想开始抬头。下面，我就存在的主要问题、产生原因和整改措施作对照检查发言。一、四个方面存在的主要问题（一）党委发挥核心作用不够方面：对中央和上级作出的决策部署本人能够认真贯彻落实，并严格遵守党委议事规则，但结合住建实际工作实际想的不够透彻，站位不够高，视角不够广，在党建工作建设上还有前松后紧、深入扎实细致不够等现象。有时会有疲于应付的心态，忽视了工作的积极性、主动性，降低了工作标准，满足于不出错、过得去。对新常态下如何更好地开展工作，创新意识、进取意识不强，主动研究不够，措施办法不多，有时把工作推进慢、任务不落实，归咎于外部因素，不能从自身找原因。（二）党内政治生活不够严肃方面：一是党内生活不严肃。组织生活满足于应付检查和考核要求，应用新手段和新途径开展组织生活的能力不强，批评与自我批评的利器用得不经常。有时讲党课准备不充分，党课重点不突出，针对性不强，质量不高，党员教育形式化，效果差。二是执行组织生活制度不严格。 “三会一课” 制度执行不到位。1、理论学习欠缺， 巡视整改专题民主生活会对照检查材料。学习目的不够明确，学 习时缺乏 认真思考，只从字面上理解马列主义、毛泽东思想，没有深 刻认识思想精髓，对邓小平理论、 “三个代表 ”重要思想和科学 发展 观的内涵理解得不深不透。 2、深入调研不够多。不能充分了解情况，以致在工作上有时缺 乏 针对性。在实际工作中，缺乏全面、深入细致地了解和掌握，在知 人、知事、知情上还 有一定差距。深入实际调查研究少、指导工会和 办公室工作不 够细致。虽然自己能够经常带着问题去思考，但仅限于 表面，还不够深入细致，很少象“解剖麻雀 ”一 样去考虑解决问题 。 3、全局意识不够强。有时做事情、干工作只从自身业务出发， 对单位作出的一些关系全局的安排理解不透， 尽管也按领导要求完成 了要做的工作，心理上还是有一些其他的想法。 4、理论与实践不完全适应。由于多忙于事务，自觉学习时间少， 对党在农村的各项路线、方 针、政策掌握得不够全面，尤其是对农业 适用新技术、农村实 用法律法规学习得不够深入。从客观上总是强调工作忙、任务重，没有处理好工作与学习之间的关系，造成自身理论 知识跟不上形势发展， 没能很好地把学习理论与改造自己的主观世界 结合起来。 5、工作热情不够。认为工会工作非重要岗位，可做可不做，可 紧可慢， 对单位全局和社会经济发 展不会造成什么影响，多一事不如 少一事，尽量不给领导添麻 烦。由于处在这样的工作环境中，工作的 上进心和工作积 极性不强，直接影响了工会工作的发展。 二、对存在问题的根源分析: 对存在的以上问题，认真分析其产生的根源，既有客观的原因， 又有主观方面的原因，但主要 还是对科学发展观的认识不够，缺乏科 学发展的理念。 1、 学习不够系统、 全面、 深入。 原因是:一是学习态度有所偏向， 总认为 学习是务虚的， 离自己的工作生活太远， 学不学没什么， 另外， 在学校上学时也学了不少马列主义、毛泽东思想及邓小平理论，觉得 自己有了一定的认识，满足于一知半解，没有必要再深入系统地学习 掌握。二是忽视了理论学习，只注重了自己感兴趣东西的学习，只顾 钻研自己感兴趣的，而理论知识却不愿看，不想学。三是学习方法不 合理，效果不大理想。不能合理地、系统地安排自己的学习，而是忽 冷忽热，想起来了、用到了，就拿起书看两天，事一多，就放下不学 习了，或是学了一半，觉得另一内容应该学，又换另一本书看两天，不能持之以恒。有时自己也在学，也在读书、看报，但往往注意力不 集中，走马观花，看后没有什么收获，过一段时间就忘了。在学用结 合上， 也没能把理论运用到实践中去指导工作， 指导生活， 指导学习。四是学习时间不能保证。认为上班时间业务多，没时间也静不下心来 学习，下班时间忙孩子忙家务没时间学习。 2、服务意识不强。由于理论学习不够，思想不解放，导致全心 全意为人民服 务的宗旨有所偏薄， 改革意识不强， 缺乏开拓进取精神。 也讲服务，但忽 视了全心全意。求稳怕乱，有事不关己，高高挂起的 思想。 3、工作过于只求完成任务，疏忽质量。工作中没有完全做到深入细致,工作方法方面还没有完全做到统筹兼顾。存在重安排，轻要 求。强调每项工作都要有新的提高、新的发展。但在具体落实上，没 有用更高的标准去要求、去衡量。即使有个别事项完成不太好，也多 是考虑他们的困难因素，自己主观上替他们解脱，人为地降低了工作标准。二、对照检查，主动查找问题为使自己查找问题真、准、实、像，真正触及思想，触及灵魂，我主动与大队班子其他成员交心谈心，充分尊重老同志，特别是听取从事城建工作时间较长的同志的意见和建议，对照大队所有人员的希望和要求，看到了自身存在的不足，找到了差距，增强了今后做好工作的紧迫感和自觉性。这些不足主要体现在以下几方面：1、学习专业知识上存在着懒惰性。建设管理部门有很多法律在实际工作中必须用到，如中华人民共和国城乡规划法、 河南省村庄和集镇管理条例、 行政处罚法等，因为每天忙于实际事务，对这些法律学得还不够、钻得还不深、用得还不活。总是错误地认为，学习法律、运用法律是专业人员的事，有内行的下属和同事们帮助把关就行了，自己没有时间坐下来静下心主动学。2、思想上存在着波动性。由于自己担任局党委委员职务，兼任执法大队大队长，不仅要协调局党委与执法大队之间方方面面的工作，每天还要面对全县大大小小的施工工地，哪些是合法的，哪些是违法的，哪些是正负零以下的，哪些是已出土的，哪些是继续施工的，哪些是已停水停电的，哪些是日夜监控的，在心里都必须做到了如指掌。特别是今年的开始的“三 违” 整治工作，要求高、 难度大，任 务重，时间紧，想要天天把工作做好很不容易，所以，思想上难免会有一些波动。3、工作上存在着急功性。由于来住建局工作不到一年时间，对城建工作的艰巨性、长期性、反复性、复杂性等，感受不多、认识不足、经验不够，以致在工作中犯了一些急功近利的毛病。对如何建立、尝试城建执法工作的长效机制、长效办法思考不多、探索不够。总认为每一次执法管理，自己能亲力亲为，亲临执法第一线就是干好了工作，缺乏谋略观念，运筹帷幄意识。4、领导上存在好人性。工作要求上存在好人主义，对一些事情、对一些下属有时要求不严。为了充分调动每个人员的工作积极性，顾及一些下属的情面，自己有偶尔犯好人主义的毛病，不愿批评别人，不愿直言不讳地指出别人的毛病，总想用自己的模范带头作用感化人。 三、整改措施1在今后的工作中，我将坚持在学习中干，在干中学，解决工作中存在的突出问题。在提高学习能力上下功夫，每周专门抽出固定时间学习习近平总书记一系列重要讲话精神，并以此武装头脑、指导实践、推动工作。时时处处规范自己的一言一行，照好镜子，把好尺子，找准差距。2要认真行使权力。我们每一位党员干部、每一位公务员，手中都有一定的职权。我们要正确对待和行使人民赋予的权力，树立“权力就是 责任” 的观念，用 权为民，促进工作，服务群众；树立“领导 就是服务” 的观念； 树立“做官就是奉献”的观念，自觉奉献、主动奉献、塑造勤政为民、清正廉洁的形象。3、顾全大局、真诚共事，紧密团结党委周围。建设系统的工作，每一项工作都是与其它工作紧密相联的，每一项工作要想顺利推进并取得实效，都离不开其他同事的理解、支持、配合。所以，在今后的工作中，我保证更加紧密地团结在局党委周围，讲大局、讲奉献、讲纪律，真诚地与全体党委成员同心同德、和衷共济、真诚共事，努力完成好自己分管的各项工作任务，用自己的实际工作成效作出自己应有的成绩