乡镇干部为官不为整改自查报告.doc

乡镇干部为官不为整改自查报告为认真贯彻落实区委关于深入开展 四风 突出问题专项整治工作 部署要求，消除干部工作作风中 只要不出事，宁愿不做事 、 不求过得硬、只求过得去 的懈怠心态 ，切实解决 不想为 、 不会为 、 不敢为 、 慢作为 等突出问题，进一步加强作风建设 ，防止干部职工 为官不为 ，区委、区政府积极行动、周密部署，认真开展 为官不为 问题专项整治活动。现将专项整治工作情况汇报如下：一、加强领导，统一思想由区纪委牵头，区委党的群众路线 教育实践活动办公室、区委组织部、区效能办联合印发关于开展 为官不为 问题专项整治的实施方案，明确了工作任务、工作重点、工作步骤等。要求各乡镇、各部门单位 一把手 认真履行第一责任人职责，带头查找问题，带头改进作风，领导班子成员按 一岗双责 要求，抓好分管范围内的整治工作，坚决克服 老一套 的思想和厌烦心理 ，进一步巩固群众路线教育实践活动的成果。二、认真对照，深入自查全区各乡镇、各部门单位对照专项整治的内容，重点围绕群众观念淡薄、工作执行不力、工作能力不强、工作标准不高、工作不敢担当、工作状态不佳、工作作风漂浮、工作推诿扯皮等8个方面进行自查。自查过程中，以开展 六访六问 、 三进三服务 活动为契机，在广泛征求工作对象、服务对象及所属单位干部职工意见建议的基础上，采取个人自查、单位自查，召开党委会认真梳理，明确整改措施，建立工作台账等方式深入查找 为官不为 方面存在的突出问题。根据工作台账，明确整治目标 、完成时限、责任部门、责任人等，即知即改，切实抓好整改落实，真正做到了思想认识提高到位、活动内容把握到位、活动整治开展到位。三、明察暗访，正风肃纪由区纪委牵头，抽调区委组织部、区效能办、区电视台等部门人员，组成3个暗访组，深入到各乡镇、各部门单位、服务对象当中，查找线索，明察暗访，切实强化正风肃纪，坚决纠正有令不行、有禁不止，制度形同虚设等问题。对违反工作纪律问题 零容忍 ，发现一起、查处一起，绝不姑息迁就。截止目前，累计查处上班玩游戏、违反会议纪律、干部走读等人和事26起，给予党纪政纪处分4人次、诫勉谈话19人次、扣发绩效工资17人次，全区通报12人次，并在区电视台设立曝光台，对4起典型案例予以媒体曝光，充分发挥教育和震慑作用，营造了干事创业 、风清气正的政治生态环境。第 2 页 共 2 页