2019年校务公开总结范文和体会

2019年校务公开总结范文和体会我校在上级部门指导下，在学校党支部领导下，进一步贯彻全心全意依靠教职工，充分发挥工会、教代会行使参与、维护、建设、教育四项基本权利，促进依法治校，民主决策，确保教职工民主权利等方面取得了一定成绩，在实施校务公开方面有如下作法和体会。一、健全组织机构是校务公开的有力保证。按照宪法第二条“人民依照法律规定，通过各种途径和形式，管理国家事务，管理经济和文化事业，管理社会事务”的规定和各级关于推进校务公开的实施意见，在认真总结了我校实行民主管理的经验，认为建立健全组织机构是实施校务公开的有力保证。为此，我校建立了校务公开领导小组，由工会主席具体负责校务公开事务，保证了校务公开健康有序地进行。我校教代会成员都由无记名投票产生的政治上强、业务上精、乐意为教职工服务，有较强参政议政能力，善于团结教职工，能广泛听取教职工意见的党政工领导、民主党派负责人、教研组长、年级组长等组成。教代会有职有权有责任，教代会和工会在民主治校、校务公开中发挥了其他组织不可替的作用，确保了教职工的民主权利和主人翁地位。他们在及时收集教职工对校务公开的意见和建议，耐心解释，化解矛盾方面做得很好。为此，教职工非常信任工会、教代会，有什么意见、建议、要求积极向工会、教代会成员反映，使教代会、工会真正成为联系教职工的桥梁和纽带，人们都习惯地称我校教代会是小小的“人代会”。我们建立了校务公开栏，将教职工广泛关心的规章制度、工作通报、成绩展示、经费收支、人事变动、评优晋级、年度考核、专技评聘等及时通报、公示，增强了学校工作的透明度。使学校党政工的威信进一步提高，说话有人听，做事有人帮。学校凝聚力空前增强，学校管理进一步制度化、规范化，很大地调动了广大教职工为创重点，出特色、成名校而努力奋斗。二、学好政策法规是制定和完善学校制度、规划、决策的前提。为了使学校民主管理，校长负责制依规依法、健康有序地进行。首先必须组织教职工学习有关法律法规，做到有法可依，有章可循。我校先后组织教职工学习了教师法、教育法、未成年保护法、义务教育法、公民法、工会法、省工会法实施细则等一系列法律，提高了教职工法制观念，依法治校、民主治校深入人心，使我校教育教学工作始终纳入法制化轨道，把依法治国的方略贯彻到学校各个方面。学校多年来无体罚和变相体罚学生行为，学校行政、党员和部分教职工还定时不定时帮助家庭经济十分困难的学生，不少教职工还给学生捐赠衣物、学习用具、学习资料和营养品。为了自己的学生顾不得自己家庭、孩子不乏其人，师生关系十分融洽早已传为佳话。在认真学习有纪律、法规的基础上，结合学校实际，广泛听取多方面意见，由行政对学校制定的规章制度进行逐一修改，提交教代会讨论通过。在涉及教职工切身利益福利分配、奖励方案讨论中，各抒已见，争论不休，几经修改，通过三次教代会方能达成共识，充分体现了民主集中制原则。经教职工广泛讨论教代会审议通过了学校所制定的关于加强师德建设，树立师德良好形象的十项规定、永中校务公开实施细则、永中教职工职业道德和工作业绩评估细则、永中教职工奖惩办法、永中教师专业技术职务管理细则等一系列规章制度，装订成册，人手一册，使教职工有章可循并在教育教学工作中自学贯彻执行。由于校务公开使教职工了解了校情，知道了干部的艰辛，也从具体实践中体会到自己是学校的主人，从而调动了广大教职工积极性和创造性，更加主动地投入到教育教学中去，在学校生源质量极差的情况下，中考取得了可喜的成绩，超额完成了上级下达的各项任务。第 3 页 共 3 页