职业素养目录职业人1职业人2小结什么是职业人职业人是懂得经营自我的人职业人是能够设计规范自己职业生涯的人职业人的发展与职业的发展密不可分职业素养我们把一个人的全部才能看作一座冰山浮在水面的这一部分我们称之为员工的显性素养仅为冰山的八分之一而潜在水面之下的八分之七部分我们称之为隐性素养显性素养知识主要
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1、职业素养 目录 职业人 1 职业人 2 小结 什么是职业人 职业人是懂得经营自我的人 职业人是能够设计 规范自己职业生涯的人 职业人的发展与职业的发展密不可分 职业素养 我们把一个人的全部才能看作一座冰山 浮在水面的这一部分我们称之为员工的显性素养 仅为冰山的八分之一 而潜在水面之下的八分之七部分 我们称之为隐性素养 显性素养 知识 主要是指从学校系统学来的知识 技巧 为人处事的技巧 如沟通技巧。
2、如何做有职业素养的员工 什么是职业素养 是指职业内在的规范 要求以及提升 是在职业过程中表现出来的综合品质 包含职业道德 职业技能 职业行为 职业作风和职业意识规范 时间管理能力提升 有效沟通 能力提升 团队协作能力提升 敬业精神 团队精神 还有重要一点就是个人价值观和公司的价值观能够衔接 体现到职场上的就是职业素养 体现在生活中的就是个人素质或者道德修养 工作态度 时间管理 工作技能 团队意识。
3、职业素养培训,商务礼仪,第一章 服饰礼仪,没人会把钱交给穿破皮鞋的人,第一节 衣着是你的新闻发言人服饰礼仪基础,一、服饰礼仪原则,服饰礼仪原则,时间,地点,场合,1、时间原则,（1）随四季的变化而换装 （2）随时代的发展而换装,2、地点原则,（1）休闲地点要舒适 （2）工作地点要正统 （3）社交地点要大方,3、场合原则,根据特定的场合搭配相适应、协调的服饰，从而获得视觉和心理上的甜美。 会。