护理部工作制度

1、护 理 部 工 作 制 度一根据院工作计划,结合临床医疗和护理工作实际,定期拟定医院护理工作计划,经院长批准后,具体组织实施.二经常督促检查工作制度和护理技术操作常规及护理人员工作职责的贯彻执行,提高基础护理和疾病护理的质量.三合理计划和调。

2、上海中山医院2015年三甲评审护理部工作制度1.管理制度1.1护理部工作制度2015.10.10修定护理部工作制度一在院长分管副院长的领导下,负责全院护理管理工作.根据医院工作计划,制定全院护理工作计划并组织实施考核总结.二建立健全各项护理。

3、护理部管理制度目录1 各级人员岗位责任见各级各类人员职责2 出入院管理制度33 查对制度44 交接班制度85 分级护理制度106 消毒隔离制度137 护理文件书写制度158 差错事故登记报告制度169物品药品器械管理制度1710卫生宣教制度。

4、第一节核心制度1护士注册执业管理制度2护理质量管理制度3查对制度4交接班制度5分级护理制度6抢救工作制度7护理安全管理制度8护士值班制度9护理文件书写与医疗文件管理制度10医嘱执行制度11护理查房制度12护理会诊制度13护理疑难病例讨论制度。

5、一护理部工作制度1护理部是负责领导组织实施全院护理工作的指挥系统,统筹安排管理各科室的护理人员.2拟订全院每年的护理工作规划,制定措施,组织落实.3护理部主任,副主任经常深入科室,督促检查护理规章制度工作招待情况.了解掌握护理工作情况,组织。