安全标准化现场验收询问问题及回答

精选优质文档-倾情为你奉上安全标准化评审询问内容汇编主要负责人询问项1、主要负责人及各级组织负责人是否了解各自安全生产目标？（主要负责人、各级组织负责人）2012年公司安全一号文中实现“七个无事故”，取得安全生产许可证和达到三级安全标准化。2、主要负责人安全生产职责？（主要负责人）是公司法定代表人，是安全生产第一责任人，对公司安全生产负全面领导责任；建立、健全本单位安全生产责任制；组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；保证本单位安全生产投入的有效实施；督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；及时、如实报告生产安全事故。3、对本单位的危险化学品安全管理工作情况？（主要负责人）4、本单位安全生产基础和基层工作情况和做法？（主要负责人）安全生产基础工作：安全生产基础工作主要是指企业机构建设、法制建设、安全投入、教育培训、安全生产责任制等企业安全生产的基本保障要素。安全生产基层工作：安全生产的基层工作是指企业中安全生产的基层-即车间以下的班组。5、主要负责人如何提供资源支持？（主要负责人）按资源配备文件答6、主要负责人听取安全生产工作汇报的情况？（主要负责人）按2011年度安全工作总结报告回答7、主要负责人等有关负责人了解和执行带班制度的情况？（各级组织负责人）答、公司制定了领导干部带班制度，制定了领导干部带班值班表，并进行考核。8、主要负责人是否了解安全生产法规定的安全职责和细化后的安全职责内容？（主要负责人）9、企业负责人组织开展风险评价工作的有关内容？（企业负责人）10、企业负责人、各职能部门负责人是否了解事故时各自的职责（应急组织机构成员）详见应急预案11、企业负责人是否了解事故报告职责和时限，是否了解事故报告补报的要求和内容？（企业负责人）根据生产安全事故报告和调查处理条例，安全标准化验收现场询问问题及回答（从业人员46问）1、相关方是否接收到企业传达的相关信息？（各部门负责人）答：收到企业传达的相关法律法规标准及其他要求2、抽查从业人员是否知道本企业安全生产方针和安全生产目标？（从业人员）答：坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针。目标根据公司制定的年度安全生产目标回答3、主要负责人及各级组织负责人是否了解各自安全生产目标？（各级组织负责人）按各自的安全生产目标回答4、抽查从业人员是否了解本组织的安全生产目标？（从业人员）按各部门、车间自定的安全生产目标文件中的要求回答5、从业人员是否知道主要负责人的安全承诺？（从业人员）主要负责人安全承诺6、主要负责人等有关负责人了解和执行带班制度的情况？（各级组织负责人）答、公司制定了领导带班制度，制定了领导干部带班值班表，并进行考核7、各管理部门及基层单位负责人是否清楚本部门的安全职责（各管理部门及基层单位负责人）各级人员责任制中各部门主管责任制、各部门“一岗一责”8、各级管理人员、从业人员对各自职责是否清楚？（各级管理人员、从业人员）各级人员责任制9、有关人员是否了解安全生产管理网络构成？（安全组织网络成员）按安全管理网络图10、安全生产费用管理？（财务部）答、按照安全费用提取、使用、结余表，高危行业企业安全生产费用财务管理暂行办法第9条、第13条内容准备11、从业人员了解风险评价制度的有关内容？（从业人员）答、依据安全生产法律法规、设计规范、技术标准；公司安全管理规定；安全生产方针和目标，采用LEC（作业条件危险性分析）、SCL（安全检查表法）12、有关人员对风险评价方法的掌握和运用情况？（各部门管理人员、全体从业人员）13、有关企业负责人及从业人员是否参与风险评价工作？（企业负责人及从业人员）A、厂级风险评价组织应有企业负责人参加B、车间风险评价组织应由车间负责人参加C、所有从业人员都应参加风险评价14、从业人员是否知道本岗位的危险、有害因素及应采取的控制措施？（从业人员）A危险及控制措施详见风险评价B有害因素 详见 职业危害告知书15、有关人员对法律法规和标准规范的了解、掌握情况？（安保部、生产部等制度、规程编写人员）对法律法规和标准规范了解掌握，怎样将法律法规、标准规范转化为安全生产规章制度、操作规程的16、抽查有关人员参加培训情况？（全体人员）A主要负责人、安全管理人员（危化品）经培训考核，取得安全资格证书，方可任职。初培不少于48学时，复培不少于16学时（委外）；B新上岗从业人员（危化品），初培不少于72学时，每年再陪不少于20学时；C特种设备作业人员必须经委外培训，考核合格，取得特种作业资格证书，方可上岗作业；D培训期间应支付参培人员工资和必须的费用E每次检修前应进行安全培训17、了解有关人员对安全培训、教育效果的评价？（安保部）18、现场抽查上岗人员培训情况？（从业人员）企业应在新工艺、技术、装置、新产品投产前，对有关人员进行专门的培训，经考核合格后，方可上岗19、外来施工单位接受企业培训教育情况？（外来施工单位）A对承包商的所有人员进行入厂前安全培训教育，经考核合格后发放入厂证；B进入作业现场前，作业现场所在基层单位对施工单位进行进入现场前安全教育培训；C保存安全培训教育记录20、员工对岗位工艺安全信息的掌握情况？（岗位操作人员）应掌握以下内容：A 化学品危险性信息物理特性、化学特性、毒性、职业接触限值B 工艺信息流程图、化学反应过程、最大储存量、工艺参数（压力、温度、流量）安全上下限值C 设备信息设备材料、了解设备管道图纸、电气类别、调节阀系统、安全设施（报警器、连锁等）21、操作人员对工艺过程中的风险的认知程度？（岗位操作人员）查阅本部门风险评价记录了解以下内容：(1)工艺过程中的危险性；(2)工作场所潜在事故发生因素；(3)控制失效的影响；(4)人为因素等。以便回答问题22、有关人员是否清楚停车要求？（岗位操作人员、管理人员）停车方案、操作规程23、操作人员紧急情况下处理措施和程序？（岗位操作人员）各车间自行准备答案应遵守下列要求：(1)发现或发生紧急情况，应按照不伤害人员为原则，妥善处理，同时向有关方面报告；(2)工艺及机电设备等发生异常情况时，采取适当的措施，并通知有关岗位协调处理，必要时，按程序紧急停车。24、操作人员如何处理工艺参数的偏离？（岗位操作人员）各车间自行准备答案25、联系人对所负责的关键装置、重点部位进行安全监督指导情况?（公司领导）每月对关键装置重点部位进行安全监督与指导，包括以下内容：(1)指导安全联系点实现安全生产；(2)监督安全生产方针、政策、法规、制度的执行和落实；(3)定期检查安全生产中存在的问题；(4)督促隐患项目治理；(5)监督事故处理原则的落实；(6)解决影响安全生产的突出问题等。26、岗位操作人员及机电仪对预案的掌握程度，各种事件及事故处理措施？（岗位操作人员）自行学习事故应急预案27、监护人员救护技能和应急处置能力？（现场检修监护人员）检修作业如动火、登高作业的监护人应懂得救护技能和检修作业的应急处置能力。附件：几种常见的急救知识28、抽查从业人员对检测结果了解情况？（从业人员）检测结果贴在各岗位上（操作室（台）及被检测设备处）29、抽查从事接触职业危害及禁忌作业的有关人员健康检查情况及是否有职业禁忌人员？（从业人员）按规定对从事接触职业病危害作业的人员进行在岗期间、离岗时职业健康检查，不得安排有职业禁忌的人员从事禁忌作业。30、应急咨询服务电话设立情况及应急咨询服务情况？（安保部）31、有关人员对危险化学品运输、装卸的安全管理要求？（运销部）A严格执行危险化学品运输、装卸安全管理制度，进行安全检查，对运输、装卸人员行为进行规范管理； B装卸车检查表上有哪些检查内容32、有关人员是否了解应急队伍的组成？（应急组织机构成员）详见应急预案33、应急救援指挥人员和救援人员是否了解各自的职责？（应急组织机构成员）详见应急预案34.作业人员是否清楚内部、外部报警电话？（从业人员）详见应急预案35、作业人员是否熟悉防护救护器材的使用？实践操作防护救护器材的使用36、岗位作业人员对应急处置方案的熟练掌握情况？（岗位作业人员）公司应急预案，化产车间应急处置方案37、有关人员是否熟悉应急救援预案内容及参加演练情况？（从业人员）详见应急预案38、企业负责人、各职能部门负责人是否了解事故时各自的职责（应急组织机构成员）详见应急预案39、相关人员是否了解发生有害物大量外泄事故或火灾爆炸事故时应采取的措施？（应急组织机构成员）详见事故应急预案40、事故抢救人员是否了解事故现场防护器具的配备、使用规定及抢救知识？（现场作业人员、应急组织机构中事故抢救人员）了解空气呼吸器、防毒面具、防毒口罩、全封闭防化服、担架等的使用。防毒面具、防毒口罩在现场氧含量低于18%时或有毒气体含量大于2%时，则不能使用。附件：几种常见的急救知识41、从业人员是否了解事故报告职责和时限？（从业人员）详见事故应急预案42、从业人员是否了解应急措施？（从业人员）详见事故应急预案43、有关人员如何配合事故调查？（企业负责人、事故相关人员）事故发生后，有关单位和人员应当妥善保护事故现场以及相关证据，任何单位和个人不得破坏事故现场、毁灭相关证据。因抢救人员、防止事故扩大以及疏通交通等原因，需要移动事故现场物件的，应当做出标志，绘制现场简图并做出书面记录，妥善保存现场重要痕迹、物证。企业发生生产安全事故后，应积极配合各级人民政府组织的事故调查，负责人和有关人员在事故调查期间不得擅离职守，应当随时接受事故调查组的询问，如实提供有关情况。44、是否了解事故调查组的要求、职责、一般事故调查程序？（安保部）未造成人员伤亡的一般事故，县级人民政府也可以委托事故发生单位组织事故调查组进行调查。事故调查组的组成应当遵循精简、效能的原则。事故调查组履行下列职责：（一）查明事故发生的经过、原因、人员伤亡情况及直接经济损失；（二）认定事故的性质和事故责任；（三）提出对事故责任者的处理建议；（四）总结事故教训，提出防范和整改措施；（五）提交事故调查报告。 事故调查组可以聘请有关专家参与调查。事故调查组成员应当具有事故调查所需要的知识和专长，并与所调查的事故没有直接利害关系。事故调查组有权向有关单位和个人了解与事故有关的情况，并要求其提供相关文件、资料，有关单位和个人不得拒绝。事故调查中需要进行技术鉴定的，事故调查组应当委托具有国家规定资质的单位进行技术鉴定。必要时，事故调查组可以直接组织专家进行技术鉴定。技术鉴定所需时间不计入事故调查期限。事故调查组成员在事故调查工作中应当诚信公正、恪尽职守，遵守事故调查组的纪律，保守事故调查的秘密。 未经事故调查组组长允许，事故调查组成员不得擅自发布有关事故的信息。事故单位组织的调查组应按“四不放过”原则进行事故调查、处理事故调查组应当自事故发生之日起60日内提交事故调查报告；特殊情况下，经负责事故调查的人民政府批准，提交事故调查报告的期限可以适当延长，但延长的期限最长不超过60日。事故调查报告应当包括下列内容：（一）事故发生单位概况；（二）事故发生经过和事故救援情况；（三）事故造成的人员伤亡和直接经济损失；（四）事故发生的原因和事故性质；（五）事故责任的认定以及对事故责任者的处理建议；（六）事故防范和整改措施。 事故调查报告应当附具有关证据材料。事故调查组成员应当在事故调查报告上签名。45、了解企业发生的事故与台账、档案是否符合要求？（安保部）46、有关人员是否了解应急指挥系统？（应急组织机构成员）详见应急救援预案专心-专注-专业