电工的述职报告

电工的述职报告篇一： XX 年电工述职报告范文XX年电工述职报告范文各位领导：我叫 xx，36 岁。是电工厂一名员工，综采维修电工高 级工。一年来，在各级领导的亲切关怀和正确领导下，在工 友们的大力合作支持小。我紧紧围绕车间综采维修工作的特 点和规律，努力适应岗位新的要求，不懈努力认真学习。扎 扎实实地进行设备的检修工作。圆满完成了各级领导交给的 各项任务。现将 XX年的工作学习情况简要汇报如下：一 XX 年，由于生产需要，井下新掌子面安装所需设备 较多，设备检修，技术改造任务较重。为此，我立足本职， 克难攻坚，积极努力的检修设备。（一） 加强思想政治学习和业务学习，总结经验，探索创新，努力提高技术素质和工作 能力。 （ 二） 认真进行设备检修，及时解决检修中出现的各种 问题，充分发挥高级工作用。（ 三）一丝不苟严细认真地做好本职工作。二充分发挥专业技术，结合车间生产实际，积极开展技 术改造与创新。在小型三相异步电动机大修中绕组使用了连 绕下线技术，即节省了一部分材料，又节省了接线时间。做 到了节支降耗提高效率。针对试验电缆越用越短的问题，在 试验电缆接线端加装了接线鼻子，防止了电缆越用越短的问 题。延长了电缆的使用时间。另有其它小革小改，解决了生 产中的一部分问题。三积极发挥师傅带徒的作用，培养新工更快的能够独立 作业，提高新工的技术水平。同时努力学习提高个人的技术 业务水平。 与其他工友互相学习， 将自己的经验与大家共享。 我现在所带徒弟“伊国兴”现已基本可以独立作业了。四生产过程中牢固树立起 “安全为天” 的意识， 坚持“安 全第一，生产第二”先安全后生产，不安全不生产的原则。 对自己的安全负责，对工友的安全负责，对我的家庭负责， 规范操作，决不违章。在干好本职工作的同时积极完成领导 交办的其它工作。以上是我一年来的工作述职。一年来所取得成绩是领导 信任和工友们支持的结果，虽然较好的完成了工作任务，但 离领导的要求还有一定的差距。在今后的工作中，我将以更 加饱满的工作热情，继续努力，不断提高技术业务水平，争 取工作更上一层楼，把各项工作完成的更圆满。为建设安全 高效的钱矿，为开滦集团公司改革发展经济腾飞做出更多的 贡献!篇二：电工述职报告述职报告我叫xxx中共党员，大专学历，电气高级技师，电气助理工程师，现在 XX 车间电工副班长，公司聘用二级技师。下面我将比照岗位责任书述职如下：1、圆满地保证了所属设备正常，准确无误地按照生产 需要安全供电，设备正常运转。2、在生产过程中对重要设备进行巡查，及时发现并处 理设备的隐患。3、组织并实施对电器设备进行定期检查维修，生产中 出现的电气设备故障处理，确保了生产的顺利进行。4、对在一起工作的同事进行有效的技术指导和安全监 护，没有一起人身及设备安全事故发生。5、积极参加电气设备的改造（ 40 吨退火炉、 XX 破条 剪的搬迁、安装调试） 。6、积极协助上级技术人员开展技术工作，解决生产中 出现的技术问题，提供现场的技术参数。7、较好地完成了领导交给的各项工作任务，& 能根据实际工作状况提出行之有效的建议（XX破条电源取向等）以上是我述职情况，不妥之处敬请各位领导批评指正。 我将继续参加等级（二级技师）的竞聘，下面就我今年 的主要工作情况以及明年的工作打算向各位领导进行汇报：本人工作积极，责任心强，有一定的电气的专业理论知 识和较高操作技能，能根据设备现状和生产流程的变化，对 设备的配置及控制进行小改小革，并在工作中不断探索新的 工作方法，解决了许多生产和设备维护中的难题。本人所从事的工作是带材车间所有电气设备进行维护 和技术支持，本人利用自己扎实的理论知识和丰富的工作经 验，采用听、摸、看、询问的具体操作人员等方法，迅速判 断出电气设备的故障，并加以解决。XX年先后解决处理了以下主要问题。1、飞剪高速跳闸问题。2、卷取机与全线速度不协调问题。3、36 辊矫直机升速及速度不受控问题。4、40 吨退火炉电气改造的安装调试。5、飞剪乱尺不正常工作。6、XX 破条剪拆迁安装调试。7、轧机主机电流波动跳闸问题。8、40 吨退火炉电源隔离开关故障用废旧隔离开关组合，证退火炉正常工作。明年的工作打算：1、进一步完善飞剪在剪切短料的精度（飞剪在剪切频 率高时的精度）。2、进一步改善各机组之间的速度匹配问题。3、着重进行圆盘剪的参数调整，消除圆盘剪低速振荡 问题。XXXXX-12-15 篇三：企业电工述职报告 企业电工述职报告 一年一度的述职近日拉开了帷幕，而我本人至 20* 年 7 月入企以来已经三年有余了，平时在繁忙的工作中很难静下 心来，审视自己三年来的工作，总结三年的得失，回首工作 中的往事，感触良多。借着集团公司 XX 年度专业技术职务 任职资格评审工作的展开，我对我的工作做了如下总结： 述职，我个人理解为自己评价一下自己的工作，一个 人的自我评价总是不能那么客观，自我批评意识不够，自我 抬高意识很强。所以，如果我今天的述职有失偏颇之处请在 座的各位领导和同事多多批评指正。、个人履历小结20*年7月20*年 12月，我在从事运转队清理浮煤， 检修主井皮带，顺槽皮带司机等工作；20* 年 1 月 20* 年 2 月，我在连采一队从事砸射钉， 抬水泵，擦拭闭锁线，电缆吊挂等工作；20*年3月XX年9月，我在连采二队成为一名电工，负责过水泵管理，皮带保护，和其他连采设备的完好和日常 维护工作；XX年10月现在我又回到连采一队工作， 责任还未落实，随时听候差遣，不过还是干电工。二、工作总结 第一点体会，感谢连采二队 让我真正开始有所收获，而且收获最大的是在二队的 那些日子里。虽说学习氛围不是很浓，而且有些同事对业务 知识和技能的很保守，问其问题，结果很可能是不予理会或 支支吾吾，答非所问，刚开始很伤我的自尊心，但我慢慢发 现，这样的刺激对我却很有好处，所谓不经历风雨，怎么见 彩虹，面子不是别人给的，是自己给的。不会没有什么丢人的， 不会可以学嘛， 最后通过自己的努力， 从几乎什么都不会不懂，到现在对连采设备做到了应知应会， 基本上掌握了电气原理，供电系统，完好标准，故障排查等 等知识和技能。 20* 在教育培训中心学习的一个月里，也是 让我受益非浅，为了对自己有个交代，也是为了对给予我厚 望的时任队长付铜川的有个交代，我刻苦努力，在连采第五 期电工培训中取得了第一名的好成绩，这对于我在电工领域 的学习增加很大的信心。在此，我还要特别感谢二队的付军 师傅，和李占周师傅。从付军师傅身上我学到了不少知识和 技能，分析处理故障的能力；从李占周身上我学到了，良好 的工作态度，为人处事的道理，我有什么问题，他总是倾囊 而赠，他真是我的良师益友。我不回避自己在业务上还有好多的盲点和薄弱环节， 这里就不浪费各位领导和同事们的宝贵时间一一列举了，因 为毕竟学无止境，机遇也总是青睐又准备的人的，剩下的事 情好好努力就可以了，不必长篇累述。上面谈了那么多关于我的事情，再说大家就该倒胃口 了，下面谈的基本上和我无关，是我对一些现象和问题自己的一些想法。第二点体会，班组建设的成败在于制度建设。我们可能看过这样的情景，今天开会明天开会后天开 会天天开会，你来讲话我来讲话他来讲话都来讲话，你提要 求我提要求他提要求都提要求，没人落实！我们也可能看到过这样的情景，、工作现场，班长就像是足球场上的裁判，磨破了嘴跑断了腿，结果工作还是干的漏洞百出，拖泥带水，费力不讨好，还被矿领导批！二、班前会上，队长或者班长每天都把今天的工作任 务安排到个人，看似工作安排的很细，都落实到人了，其实 不然！如果定下制度，谁应该干啥，应该怎样干都写进制度 里边，并且切实的严格的不折不扣的加以贯彻落实，还用得 着每天把人名挂在嘴上津津乐道吗？还用得着洋洋洒洒开 近一个小时的班前会吗？井下即将下班的工人还用得着那 么焦急的等待吗？问题的症结就在于，没有真正实现由人治到法治的转变，第三点体会，如何落实以人为本理念。集团公司把以人为本当做核心理念的一部分来提出 的，而我们在落实时却总是敷衍了事，总是一味的从大处着 眼，而不能实实在在的从日常的细节中着手，眼睛总是拿着 望远镜从上看，不能拿着放大镜从下看！比方说，我们各区队的交接班车辆，比以前从安全角 度讲是有了一些改进，但是从车的舒适度讲却没有丝毫的改 进，雨雪天一车水，湿了作衣，冬天拔凉的车箱让人难以忍 受，难道遇到雨雪天把交接班车辆停放在一个合适的地方就 这么难吗？冬天就不能把车辆房子温暖的室内备用吗？都 说关心工人疾苦，关心工人疾苦，我要问到底关心到那里了？还有就是工人的洗浴问题，喷头坏的坏，不好使得不 好使，能好好出水温度适宜的越来越少了，谁关心过，注意 过，谁来负责，谁来管！还有就是下班后的行人路线问题，联合建筑的正门是 下班后交灯的最近最佳的路线，可是打扫卫生的大姐不知受 了哪位领导的唆使，就是不让浑身脏了吧唧的泥腿子工人从 这里通过，非得让那么多的工人绕那个羊肠小道，迂回到灯 房交灯，请问是何道理？这是官僚主义在作祟，这是封建专 制在散发出千年的恶臭，这是形式主义在兴风作浪！工人是我矿生产的生力军和主力军，是我矿真正的建 设者和主人翁，但是作为主人却没有受到应有的尊重和礼遇， 反而成了弱势群体，处处受到不平等的对待。