放射科奖励及惩罚制度

放射科奖励制度1、卫生局立项科研： 300 元；科技局立项科研：500 元。省级继教： 100 元；国家级继教： 500 元。科技进步一等奖： 500 元；二等奖： 300 元、三等奖： 100 元。2、发表 A 类期刊：论著： 300 元；其他： 150 元。B 类期刊：论著： 200 元；其他： 100 元。3、院级比赛或考试，第一名：200 元；第二名： 100 元。第三名： 50 元。市级比赛或考试，第一名：400 元；第二名： 300 元；第三名： 200 元。4、获得省级学术技术带头人：1000 元；省级后备人才：500 元。市级学术技术带头人及拔尖人才：500 元；市级学术技术带头人后备人选及骨干人才：200 元。5、受到医院点名表扬： 100 元。6、兼职硕士生导师： 400 元。7、受气奖：无原因受病人辱骂，不还嘴者奖：20-50 元。8、科内讲座： 100 元。9、医院年度考核优秀奖及优秀党员：鼓励奖。放射科惩罚制度1、医院质量考评扣分，责任人扣总金额40%。2、迟到： 10 分钟内 2 元/ 分钟； 20 分钟内 4 元/ 分钟； 30 分钟内 6 元/ 分钟； 59-120 分钟内 8 元/ 分钟。超过 2 小时按旷工计算。3、与病人吵架，视情节轻重罚款： 20-100 元；与病员打架，视情节轻重罚款 50-100 元；推诿病人，视情节轻重罚款： 50-100 元；病人投诉到科室罚款 :10 元；投诉到医院，罚款 20-200 元。4、无故未参加科务会，罚款50 元；开会迟到按第2 条计算。会后讲座初级人员（40 岁以下者）必须参加。5、发生医疗纠纷，自己承担总赔偿金额的5%。6、公共财物损失，直接责任人按一下标准赔偿： 1000 元以内赔偿 10%；2000 元以内赔偿 8%；3000 元以内赔偿5%；3000 元以上赔偿 3%。7、明确公共财物为人为损害，直接责任人赔偿物品价值的 5%-30%。8、查岗发现早退、溜岗，罚50 元；请假必须事先告知组长或科主任。（注：文档可能无法思考全面，请浏览后下载，供参考。可复制、编制，期待你的好评与关注）