大学生就业竞争力课堂

,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,最后,1,C,-,大学生,职前培训,课堂,张人民,讨论你缺什么？你有什么？,结论：,1,分钟，试试看。,1,、近日一条学生花钱求代跑的微博很火。其内容是：“本人因为身体不适，需要找人代跑,800,米，要求成绩,3,分,50,秒以内，报酬,50,元。”这则微博一发出，就引来热烈讨论,大学生雇人代跑，归根结底，还是教育价值迷失的体现。,当文凭成为唯一追逐的目标，学生的体质与精神追求，不管对学生还是教师都变得无足轻重,旁边坐个陌生的异性，聊,3-5,分钟,总结出与陌生异性交流的心得，思考如何与人第一次交流,团队协作，完成孤海救助,无领导小组讨论的关键，如何取舍个人观点，如何说动别人听自己。,考研、就业、创业大家说,说出自己的故事，自己的理想，让别人走近你，散发出自己的吸引力,认清自己、挖掘自己,两个分别是,3,升和,5,升的水桶，形状不一，如何要量出,4,升的水？,就业指导课,1,、就业定位,（考研、就业、考公、创业等）走自己的路，让别人说去。赢在起跑线。,2,、就业分析,（分析自己：适合干什么，有什么资源帮助你）（分析工作：现状中的待遇、环境，以后的发展机遇，可以有什么样的后路）,3,、就业准备（自信和成熟度；能打动对方的简历）,第一讲,1,、两个分别是,3,升和,5,升的水桶，形状不一，如何要量出,4,升的水？,2,、这是一排座位，如果,1,号有人，其他空的你选择坐哪个位置，,5,号、,3,号、,8,号分别有人的话呢？,3,、即兴演讲：如果这个团队只能留下,12,个人，说说为什么是你？,1,2,3,4,5,6,7,8,9,1,分钟，试试看。,Gucci,包包、鸵鸟毛拉丁服和各色国外名牌玩具。近日，一段,7,岁女童跳蚤市场义卖名品二手货的视频广传于网络论坛，标题“史上最小炫富女官三代”引发网友讨论的同时，也让女童母亲忧心不已。,2011,年,10,月,19,日，女童母亲澄清称，孩子祖、父辈均是商人，家中虽富足，但绝非官员之后，义卖只为让孩子体验赚钱之不易。请你对此现象谈谈自己的看法。,1,分钟，试试看。,近日，思念水饺被查出含有金黄色葡萄球菌，该病菌在食品安检查中国不得检出物质，可引起局部化脓感染等。三聚氰胺的阴影还未消去，瘦肉精、地沟油等又接踵而来，再到如今各种食品里吃出各种东西，无奈的网民发出这样的感慨“在中国，死并不可怕，可怕的是你不知道自己是怎么死的”。请就食品问题产生的根源以及治理的办法，说说你的观点。,1,分钟，试试看。,成都武侯区机投派出所每晚将辖区内百辆汽车的轮胎放气，派出所所长承认，此举实属无奈但防盗效果明显。派出所所长称,8,个社区民警和,80,多个治保会巡逻队队员，每天从晚上,12,点要一直工作到第二天清晨,6,点，白天有两人专门负责免费加气。请对这种现象做出评议。,第二讲,1,、,设想你是下图中那个人，你所面临的挑战是把天棚上垂下来的两条绳子的末端系在一起。绳子所在的位置使你只能握住其中的一条，而无法摸到另一条。除了口袋里随身携带的小物件以外，你没有更长的物品。你将怎样解决这个问题呢？,2,、众所周知，一只木桶能盛多少水并不取决于桶壁上最长的那块木板，而恰恰取决于最短的那块，人们把这一规律总结为“木桶原理”，又称“短板理论”。请挖出自己身上最短板的东西！,一艘载有,12,名乘客的客轮载大海中航行，因雷达失灵，轮船撞上了冰山，一个小时后将沉没。轮船只带了一条救生艇，最多只能容纳,6,名乘客。乘客闻讯后纷纷找到船长要求登艇逃生。这,12,位乘客的大致背景情况如下：,船长,（男，,49,岁）,女同性恋者,（某跨国企业,IT,工程师，,30,岁）,杀人犯,（已有,7,个月的身孕，,28,岁）,盲童,（有音乐天赋，男，,12,岁）,某著名物理学家的女儿,（数学天才，,16,岁）,警察,（女，,30,岁）,医生,（男，妇科主任医师，,35,岁）,护士,（女，刚参加工作不到,3,个月）,某省长的儿子,（大学生，,21,岁）,水手,（男，,27,岁）,回乡探亲的民工,（男，回族，孤儿，,29,岁）,合资企业的外方经理,（女，美国人，在华工作,6,年，,38,岁）,任务：代表船长作出决定，让其中的,6,名乘客登上救生艇，并向其他乘客说明理由,1,、,3,分钟考虑后每人上台讲述,1,分钟,2,、集体讨论，最终给出集体的答案,1,分钟，试试看。,在,3,月,9,日晚全国“,两会,”新闻中心举行的网络访谈中，国家邮政局市场监管司副司长刘良一爆料：由于快递业务的便捷，眼下，高校学生把积攒的脏衣服寄洗，再通过快递寄回来，成了邮政的一种新业务。,当谈及快递便捷化的话题时，刘良一说，快递之于人们的生活，最大的作用就是给人们带来的便捷。网购和快递联动发展，使人们享受到了购物便捷。除了网络购物，快递给人们其他的日常生活也带来了便利。,刘良一忍不住爆料说，目前高校的快递业务有很大一部分来自学生把积攒一段时间的衣服寄回家去，家里洗完之后再通过快递寄回来。应该说，这是一种新业务，类似于这样的业务需求比比皆是。生活好了，老百姓图的就是个便捷。快递能否发展起来，只能市场说了算。,1,分钟，试试看。,成品油价格刚刚下调，油荒就如约而至。自,10,月,9,日下调油价以来，有过万民营加油站面临柴油断油问题。浙江、内蒙古、福建、四川等多地的加油站出现限购柴油或无油可加的现象，民营加油站更是因此抱怨声连连。“一降价就油荒”的恶性循环再次在这个秋末上演。曾经是中国人民引起为豪的国有企业，近年来，与人民的矛盾不断激化。请就此现象谈谈自己的看法。,1,分钟，试试看。,一个人的成功应该如何衡量？北京师范大学房地产研究中心主任董藩教授给学生的答案是“,40,岁时身价,4000,万”。近日，他在微博中“警告”自己的研究生，没有达到这个标准的“不要来见我，也别说是我学生”，并认为“对高学历者来说，贫穷意味着耻辱和失败”。请你对此谈谈自己的看法。,第三讲,职业素养,=,礼仪,+,能力,+,沟通,良好的商务礼仪,有效解决问题的能力,有效的沟通行为,长期的培养,职场中的运用,和你旁边陌生的同学,(,最好是异性,),互相对视，然后随意的交流三分钟。,第四讲,ABCD,四人准备过桥，他们的重量完全相同。,A,要一分钟过桥，,B,要二分钟，,C,要五分钟，,D,要八分钟。,天色黑，桥窄且无护栏，没有灯，就不敢过桥。,过桥必携灯。桥最多只可负荷两人和一盏灯的重量。,只有一盏灯，每两人携灯过桥，必须有其中一人把灯带回去。,两人同时过桥以慢的人时间为准。若,A,和,D,一起过桥时，,A,需与,D,同行，所以所需时间也是八分钟。,请问最短多长的时间可以过去？,如果你是,A,镇书记，你下村视察情况，,B,村经济效益好，各项事业蓬勃发展，但社会不稳定因素多，人民群众之间矛盾大；,C,村的经济状况明显落后于,B,村，但是人民安居乐业，和谐相处。现在市里要评选一个社会主义新农村示范村，要你从,B,和,C,中选，你会怎么处理？,如果选中,C,，请你现场对,B,做此事的通报和解释。,单位经费紧张，现在只有,20,万元，要办的事情有下列几项：,解决办公打电话难的问题,装修会议室大厅等以迎接上级单位委托承办的大型会议,支付职工高额医疗费用,国庆节为单位职工发些福利,很明显,20,万元无法将四件事情都办圆满，如果你是这个单位的分管领导，将如何使用这笔钱。,第五讲 如何接打电话,1,、公开场合接打电话三忌,私人电话、大声说话、争吵电话,2,、接打电话三要素,做电话记录、凡事必反馈、你可以保持沉默（但不能说假话，不可以不留空间，不可以侵犯隐私）,3,、必说的三句话：您好、嗯嗯好的、再见,体会：,电话无小事、接打是办事,您好是客气，请讲是水平,一事一记录，一事一反馈,摸清底细是功夫，日常积累靠自己,态度很重要，细心更重要（你可以不聪明，但是不能不小心）,第六讲：服装会说话，她是势利的,一个人七秒钟足以留给对方一个完整的印象，而且难以改变。,1,、着装就是一张名片。人靠衣装马靠鞍。着装是无声无色的战斗。,2,、男士：上有领带、中有皮带、下有鞋带,（管住它是正人君子，搞定它是有修养的男人，绑好它是有品位的男人）,3,、女士：套裙即正装；深蓝、银灰、墨绿为首选，全身不宜超过三种颜色；挎好三大包（大挎包、笔记本包、化妆包）,体会：,1,、站好位才能做对事,2,、在正式的场合保证不犯错,3,、不仅衣服要会说话，更需要你的眼睛和心情会说话,4,、大学生转身从小秘书、小职员、小跟班做起,5,、先奴隶后将军,第七讲：面试，你准备好了吗,1,、面试中的不良身体语言有哪些？,2,、六大要诀,一分钟之内打动对方的简历,短裤式的定位、低头式的角色、母亲式的准备,回答问题的,60,秒法则,高频率的几个问题,面试中的胆大心细准则,8,个细节（手机关机？着装？时间？男生拉链门女生暴露门等等）,体会：,1,、推销的是大学学历而是大学文化,2,、先搞定自己再搞定评委,3,、悬崖边有块金子，你们去拿，该离悬崖多近又不至于掉落？,4,、面试靠的是积累，不是准备,第八讲：如何跟老板出差,胆要大、心要细、眼要尖、脑要动、脚要勤,一、出差前的七件事,去哪,怎么去,跟谁去,谁安排,车程住宿安排,提前落实行程,提前准备材料（文件、充电器、身份证、现金、银联卡、电话本等）,二、注意事项,1,、正装、变装都要,2,、备用的便鞋、布鞋,3,、万能充电器,4,、万能包（急救包）,5,、地图（机场的携程卡）,6,、名片,7,、提前到,8,、整理好自己的包,三、切记几点,1,、睡觉不要关机,2,、不要让自己离开老板的视线,3,、告知老板其他人的房号,4,、外出要征得领导同意,5,、外出记得拿酒店的住宿卡,第九讲：与同事相处，妥协就是和谐,一、在同事面前的弱者姿态,1,、官大一级压死人,2,、你要适应单位，不是单位适应你,3,、宁早十分钟，不迟一分钟,4,、宁迟走,5,分钟，不早退,1,分钟,5,、非请勿看,6,、非礼勿说,7,、非利勿干,二、化解矛盾五大途径,1,、忍不住时，上,WC,2,、惹不起、躲得起,3,、在背后赞美别人，在私下里明确立场,4,、主动认错,5,、请他喝咖啡或者喝茶或者喝酒,记住：在企业,80%,在于做事，,20%,在于做人，在事业单位,80%,在于做人，,20%,在于做事。,第十讲：与上司打交道，奴才也是人才,一、当老板面前的能者,1,、见面一定主动问好：别躲,2,、进老板办公室一定要敲门,3,、进门后反客为主,4,、出门要再加一句“老板，您还有事交代吗”,5,、复述差事,6,、事事要有反馈,7,、先接受后抵制（老板永远是对的）,二、让老板离不开你,1,、维护老板的隐私，就是保护老板的未来,2,、你真的很忠心,3,、你真的很努力,4,、你真的会办事,5,、虚心接受老板的批评,6,、把老板摆在第一位,八条从业规则,忠诚,学习力,勤跑腿,吃苦，吃亏，坚持就是胜利,集体的利益高于一切,超越大众，脱颖而出,危机下的坚守,人走茶不能凉,