招商银行恒康补充医疗保险方案完整版

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请勿外传,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,薪福金融,机密资料 注意保密,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,薪福金融,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,薪福金融,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,薪福金融,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,*,薪福金融,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,*,薪福金融,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,*,薪福金融,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,薪福金融,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,薪福金融,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,薪福金融,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,薪福金融,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,薪福金融,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,薪福金融,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,薪福金融,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,薪福金融,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,薪福金融,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,薪福金融,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,薪福金融,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,内部资料 请勿外传,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,机密资料 注意保密,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,机密资料 注意保密,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,内部资料 请勿外传,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,内部资料 请勿外传,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,责任,|,睿智,|,真诚,|,恒久,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,内部资料 请勿外传,内部资料 请勿外传,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,内部资料 请勿外传,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,内部资料 请勿外传,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,内部资料 请勿外传,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,内部资料 请勿外传,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,内部资料 请勿外传,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,内部资料 请勿外传,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,内部资料 请勿外传,内部资料 请勿外传,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,内部资料 请勿外传,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,招商银行,恒康补充医疗保险产品方案,招商银行薪福金融,2014,年,目 录,一、政策背景,二、产品介绍及操作流程,三、案例演示,三大支柱,基本社保,商业保险,个人储蓄,大病住院医疗互助资金,统筹基金,完全自负,完全自费,免赔额,社保目录范围,起付线,封顶线,大病互助,基本医疗保险药品目录,基本医疗保险诊疗项目及支付标准目录,基本医疗服务设施范围及支付标准目录,报销,比例,一级机构,75%,二级机构,65%,三级机构,55%,报销年度内发生的,800,元以上,,5500,元以下的住院费用,起付线,一级机构,800,二级机构,1100,三级机构,1700,中国企业职工福利的三大资金来源,依照资金规模占比排名依次为:社会医保、个人储蓄、商业保险,基本医保的资金占比排名第一,但是其局限性慢慢凸显出来,特别是保障计划单一、保障范围有限、重覆盖轻服务等问题。商业保险以其专业的服务、个性化的保障满足了企业为员工谋求福利的目标。,仅限三大目录,保障内容有限,保障计划单一,中国医疗保障体系,在国家大病保险宏观政策出台后,激发起越来越多的企业对健康保险的关切。医疗保障是企业现实的需求!,关于贯彻落实,“,十二五,”,期间深化医药卫生体制改革规划暨实施方案,的通知,(保监会,2012,年),各保险公司要高度重视并采取有力措施加快商业健康保险发展,,包括加快健康保险业务创新,,积极发展重特大疾病保险和长期护理保险,满足多样化健康保障需求。,中共中央国务院关于深化医药卫生体制改革的意见,“,十二五,”,期间深化医药卫生体制改革规划暨实施方案,要求积极发展商业健康保险。完善商业健康保险产业政策,,鼓励商业保险机构发展基本医保之外的健康保险产品,,积极引导商业保险机构开发长期护理保险、特殊大病保险等险种,满足多样化的健康需求。,鼓励企业、个人参加商业健康保险及多种形式的补充保险,,落实税收等相关优惠政策。,2012,中国企业员工健康绿皮书,主要针对抽取的,2011,年、,2012,年八个城市的共,168,606,份企业员工的体检结果,数据显示:,超重及肥胖、血脂异常、慢性咽炎及脂肪肝成为四大威胁企业员工的健康,,且,健康问题涵盖了,1860,岁各个年龄阶层,。男性比女性的健康问题更为严重,其中,超重及肥胖、脂肪肝、转氨酶升高、血压增高、空腹血糖增高五项指标男女性别差异高达一倍左右。,企业为什么关注补充医疗保险?,企业为什么建立“团体补充医疗保险”?,第三方管理型的医疗保险产品,税收优惠大:,属于补充医疗保险,企业工资总额的,5%,(未建立年金企业可再使用,5%,)可免企业所得税(税前列支)。,报销范围广:,门诊、住院、药品、体检等项目均可报销。,一人在职,全家受益:,理赔范围包括本人、配偶、子女、父母、配偶父母。,方案灵活:,由企业自行制定覆盖的人员范围、分配规则、报销范围、报销比例等,可用于奖励核心人才。,管理专业:,由外部机构进行专业化的管理,企业省心省力。,查询便捷:,通过薪,E,卡提供账户查询、理赔款代发等服务。,5,关于补充养老保险费 补充医疗保险费,有关企业所得税政策问题的通知,财税,200927,号,自,2008,年,1,月,1,日起,企业根据国家有关政策规定,为在本企业任职或者受雇的全体员工支付的,补充养老保险费、补充医疗保险费,分别在不超过员工工资总额,5%,标准内的部分,在计算应纳税所得额时准予扣除,;超过的部分,不予扣除。,财政部 国家税务总局,二九年六月二日,企业的税优政策,国家相关鼓励政策,1,、,根据中华人民共和国个人所得税法第四条的规定,下列各项个人所得,可免纳个人所得税:(,1,)省级人民政府、国务院部委和中国人民解放军以上单位,以及外国组织、国际组织颁发的科学、教育、技术、文化、卫生、体育、环境保护等方面的奖金;(,2,)国债和国家发行的金融债券利息;(,3,)按照国家统一规定发给的补贴、津贴;(,4,),福利费、,抚恤金、救济金;(,5,),保险赔款,;(,6,)军人的专业费、复员费;,。,(,10,)经国务院财政部门批准免税的所得。如果属于文件规定的保险赔款,免纳个人所得税,。,2,、根据,中华人民共和国保险法,第二十三条,规定,,任何单位或者个人都不得非法干预,保险人履行赔偿或者给付保险金,的义务,也不得限制被保险人或者受益人取得保险金的权利。,7,个人的税优政策,国家相关鼓励政策,目 录,一、政策背景,二、产品介绍及操作流程,三、案例演示,在基本不增加企业成本、费用的前提下,利用国家政策和全员工资总额,降低企业所得税(,25%,)计税基
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