护理人员岗位资质及履职要求培训课件模板

Click to edit Master title style,Click to edit Master text styles,Second level,Third level,Fourth level,Fifth level,11/7/2009,#,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,授课,人,:XXX,时间,:201X,年,X,月,本,模板有完整的逻辑框架，内容详实，稍作修改可直接使用,护理人员岗位资质及履职,要求培训,授课人:XXX时间:201X年X月本模板有完整的逻辑框架，内,CONTENTS,目录,护士长的资质及履职要求,01,02,03,04,护士的资质及履职要求,临床带教老师的资质及履职要求,责任组长的资质及履职要求,CONTENTS目录护士长的资质及履职要求01020304护,护士长的资质,及履职要求,PART1,XXX,医院,护士长的资质PART1XXX医院,资质：,1、持有中华人民共和国护士执业证书，且在执业注册有效期内。,2、具有护理专业专科或以上学历。,3、具有护师或以上职称。,4、从事临床护理工作5年或以上。,5、接受过护理管理培训。,6、具备本岗位所需的思想素质、业务素质和身体素质。,资质：,履职要求：,1、在护理部主任和科主任的领导下，根据护理部和科内工作计划，制定具体计划，并组织实施。,2、负责检查了解本病区的护理工作，参加并指导危重、大手术和抢救患者的护理。督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程，加强医护配合，严防差错事故发生。,3、根据护士长周日程安排，认真检查病区各项护理工作落实情况，并做好记录。,4、随同科主任和主任医师查房，参加科内会诊及大手术或新开展的手术前、疑难病例、死亡病例的讨论。,5、负责本病区护理人员的政治思想工作，教育护理人员加强责任心，改善服务态度，遵守劳动纪律。,履职要求：,6、组织本病区的护理查房和护理会诊。积极开展新技术、新业务和护理科研工作。,7、组织领导护理人员的业务学习和技术训练。,8、负责管理病房，包括护理人员的合理分工，病房环境的整洁、安静、安全，患者和陪护、探视人员的组织管理以及各类仪器、设备、药品、网络的管理。,9、负责指导和管理实习、进修人员，并指定有教学经验和能力的护理人员担任带教工作。,10、督促检查卫生员做好清洁卫生和消毒隔离工作。,11、每月召开工休座谈会，听取患者及家属对医疗和护理等方面的意见，研究改进病房管理工作。,6、组织本病区的护理查房和护理会诊。积极开展新技术、新业务和,护士的资质及,履职要求,PART2,XXX,医院,护士的资质及PART2XXX医院,N0级护士的资质及履职要求,资质：,1,、具有护理大专及以上学历。,2,、未取得护士执业证书或取得执业证书不能独立上岗者。,3、取得护士执业证书并注册,岗前培训考核成绩合格,临床护理工作1年以内的护理人员。,4、须轮转儿科、急诊科、ICU等重点科室或大内科、外科。,N0级护士的资质及履职要求资质：,N0级护士的资质及履职要求,履职要求：,1、负责区域管理符合要求，物品药品交接保管、清洁达标。,2、工作相关的规章制度、操作规程、质量标准等落实。,3、患者的基础护理、饮食护理、健康教育水平逐渐提高。,4、参加护理查房、病例讨论、业务学习和技术训练。,5、参与主治医生、住院医生查房，参加大手术或新开展、疑难病例讨论。,6、个人培训计划落实效果好，个人各级考核达标。,7、消毒隔离措施落实，无护理不当造成的护理并发症。,8、无证或不能单独上岗者必须在带教老师指导下工作。,N0级护士的资质及履职要求履职要求：,N,1,级护士的资质及履职要求,资质：,1、具有护理大专及以上学历。,2、取得护士执业证书并注册,临床护理工作1年以上5年以内。,3、能履行岗位职责，全年无重大护理不良事件发生。,4,、N1进阶考核合格的护理人员。可根据情况轮转内科、外科等相关科室。,N1级护士的资质及履职要求资质：,N,1,级护士的资质及履职要求,履职要求：,1、负责区域管理符合要求，物品药品交接保管清洁达标。,2、工作相关的规章制度、操作规程、质量标准等落实。,3、患者的基础护理、饮食护理、健康教育水平逐渐提高。,4、参加护理查房、病例讨论、业务学习和技术训练。,5、参与主治医生、住院医生查房，参加大手术或新开展、疑难病例讨论并有学习体会。,6、个人培训计划落实效果好，个人各级考核达标。,7、消毒隔离措施落实，无护理不当造成的护理并发症。,N1级护士的资质及履职要求履职要求：,N,2,级护士的资质及履职要求,资质：,1、具有护理专科及以上学历（45岁以上可放宽至中专）。,2、护师或临床护理工作满5年以上。,3、能履行岗位职责，全年无重大护理不良事件发生。,4、N2进阶考核合格的护理人员。,N2级护士的资质及履职要求资质：,N,2,级护士的资质及履职要求,履职要求：,1、能指导下级护士工作，负责区域管理符合要求，物品药品交接保管清洁达标。,2、工作相关的规章制度、操作规程、质量标准等落实。,3、危重病人管理质量达标，熟悉管理患者的病情，观察到位，治疗和护理措施准确及时，健康教育工作落实，沟通有效，患者满意度高。,4、与医生和其他人员能有效沟通，医生满意度高。,N2级护士的资质及履职要求履职要求：,N,2,级护士的资质及履职要求,履职要求：,5、临床带教计划落实及时有效，带教对象满意。,6、参加业务学习、技术培训及时有效，个人各级考核达标。,7、参加护理查房、病例讨论、护理差错及事故的讨论、护理质量控制，能提出意见。,8、消毒隔离措施落实，无护理不当造成的护理并发症。,N2级护士的资质及履职要求履职要求：,N,3,级护士的资质及履职要求,资质：,1、具有护理专科及以上学历（45岁以上可放宽至中专）。,2、主管护师及以上专业技术职称。,3、能履行岗位职责，全年无重大护理不良事件发生。,4、N3进阶考核合格的护理人员。,N3级护士的资质及履职要求资质：,N,3,级护士的资质及履职要求,履职要求：,1、能指导下级护士工作，负责区域管理符合要求，物品药品交接保管清洁达标。,2、工作相关的规章制度、操作规程、质量标准等落实。,3、危重患者管理质量达标，熟悉管理病人的病情，观察到位，治疗和护理措施准确及时，健康教育工作落实，沟通有效，患者满意度高。,4、与医生和其他人员能有效沟通，医生满意度高。,N3级护士的资质及履职要求履职要求：,N,3,级护士的资质及履职要求,履职要求：,5、临床带教计划落实及时，有效，带教对象满意。,6、主持的业务学习和培训计划及时有效，个人各级考核达标。,7、参加护理查房、病例讨论、护理差错及事故的讨论，护理质量控制提出正确意见。,8、消毒隔离措施落实，无护理不当造成的护理并发症。,N3级护士的资质及履职要求履职要求：,N,4,级护士的资质及履职要求,资质：,1、具有护理大专及以上学历。,2、副主任护师及以上专业技术职称。,3、能履行岗位职责，全年无重大护理不良事件发生。,4、N4进阶考核合格的护理人员。,N4级护士的资质及履职要求资质：,N,4,级护士的资质及履职要求,履职要求：,1、能指导下级护士工作，负责区域管理符合要求，物品药品交接保管清洁达标。,2、工作相关的规章制度、操作规程、质量标准等落实。,3、危重患者管理质量达标，熟悉管理病人的病情，观察到位，治疗和护理措施准确及时，健康教育工作落实，沟通有效，患者满意度高。,4、与医生和其他人员有效沟通，医生满意度高。,N4级护士的资质及履职要求履职要求：,N,4,级护士的资质及履职要求,履职要求：,6、主持的业务学习和培训计划及时有效，个人各级考核达标。主持护理查房、病例讨论。,7、参与护理差错及事故的讨论，护理质量控制提出正确意见。,8、消毒隔离措施落实，无护理不当造成的护理并发症。,9、护士长不在岗时，统筹好科室工作,N4级护士的资质及履职要求履职要求：,临床带教老师的,资质及履职要求,PART3,XXX,医院,临床带教老师的PART3XXX医院,资质：,1,、具有高度的责任心和敬业精神。,2、具有护师以上技术职称。,3、身心健康，仪表大方。,4、熟悉护理工作基本理论、基本技术。,5、连续从事护理工作三年以上，熟悉带教内容。,6、有一定带教管理能力。,资质：,履职要求：,1、能在护士长指导下制定详细的科室内各项培训带教计划。,2、掌握实习生、进修生思想动态，尊重爱护带教对象。,3、实习生、进修生的实习和进修计划按时落实，带教质量持续改进。,4、科内护理人员分层培训能按计划落实，护理人员学习热情高。,5、按照要求对护理人员进行理论及操作的考核均能达标。,6、实习生、进修生的出科考评和实习鉴定实事求是，无护理带教造成的不良事件。,7、工作相关的规章制度、操作规程，质量标准等落实。,履职要求：,责任组长的资质,及履职要求,PART4,XXX,医院,责任组长的资质PART4XXX医院,资质：,1、具有护理大专及以上学历。,2、主管护师专业技术职称或取得护师职称3年以上并从事临床工作满8年的护士。,3、熟练掌握本专科护理理论知识及操作技能，能独立解决本专业疑难问题，业务素质强。,具有一定教学水平和能力，能较好地完成对年轻护士、进修生、实习生的带教任务。,资质：,履职要求：,1、能指导下级护士工作，自己负责区域管理符合要求，物品药品交接保管清洁达标。,2、工作相关的规章制度、操作规程、质量标准等落实。,3、熟悉管理病人的病情，观察到位，治疗和护理措施准确及时，健康教育工作落实，沟通有效，病人满意度高。,4、危重病人管理质量达标，医生满意度高。,5、与医生和其他人员沟通顺畅，满足患者需求。,履职要求：,履职要求：,6、临床带教计划落实及时，有效，带教对象满意。,7、主持的业务学习和培训计划及时有效，个人各级考核达标。,8、主持护理查房、病例讨论、护理差错及事故的讨论，护理质量控制提出正确意见。,9、消毒隔离措施落实，无护理不当造成的护理并发症。,10、护士长不在岗时，统筹好科室工作。,履职要求：,汇报人,:XXX,时间,:201X,年,X,月,谢谢大家的认真聆听！,本,模板有完整的逻辑框架，内容详实，稍作修改可直接使用,汇报人:XXX时间:201X年X月谢谢大家的认真聆听！本模板,