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单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,自觉践行“三严三实”,做人民的好干部,主要内容,“三严三实”的历史渊源,“三严三实”的现实意义,“三严三实”的科学内涵,正确认识和处理好“六个关系”，,努力做践行“三严三实”的表率,各级干部都要树立和发扬好的作风，,严以修身、严以用权、严以律己，,谋事要实、创业要实、做人要实。,历史渊源,习近平总书记在,3,月,9,日参加十二届全国人大二次会议安徽代表团审议时提出，作风建设永远在路上，各级领导干部都要既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实。,“三严三实”从锤炼党性、用权为民、为政清廉、求真务实、敢于担当、公道正派等方面，对党的作风建设一系列规定要求作了新提炼和新概括，是既符合实际又与时俱进的理论创新，内蕴有深厚的历史渊源和广泛的现实基础。,历史渊源,“三严三实”源自中华民族优秀的传统文化,“三严三实”好作风，非无源之水，体现着中华民族传统文化的精华。,孔子说：“政者，正也。子帅以正，孰敢不正？”“修己以安百姓。”,老子说：“圣人无心，以百姓之心为心。”,墨子提出：“兼相爱，交相利。”,管子说：“礼义廉耻，国之四维，四维不张，国乃灭亡。”,孟子说：“诚者，天之道也；思诚者，人之道也。”,韩愈说：“古之君子，其责己也重以周，其待人也轻以约。重以周，故不怠；轻以约，故人乐为善。”等等。,这些认识，虽然有时代的局限性，但其修身、律己、务实等思想，仍具有重要的现实意义。“三严三实”好作风，正是对这些思想的批判继承。,历史渊源,“三严三实”源自中国共产党人的不懈探索,“三严三实”好作风，非一代之功，体现着中国共产党人的不懈探索。,在新民主主义革命时期，,毛泽东提出了理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评的三大作风，并着重指出这三大作风是中国共产党区别于别的政党的三个显著标志。,在改革开放的新时期，,以邓小平为代表的第二代领导核心针对党所面临的新形势、新任务和出现的新问题，更加重视党的作风建设，把党的作风建设提高到了关系党和国家生死存亡的高度。,以江泽民为代表的第三代领导集体,对党的作风建设的各个方面作出了全面要求，提出了共产党员尤其是领导干部要加强党性锻炼、全党要大兴调查研究之风、改进工作作风和思想方法、切实转变领导作风、讲学习、讲政治,历史渊源,“三严三实”源自中国共产党人的不懈探索,、讲正气、坚持群众观点和群众路线、大力发扬艰苦奋斗的精神、改进党的思想作风、学风和工作作风等一系列重要思想。,以胡锦涛为代表的中央领导集体,则结合时代的新特点和新要求，创造性地提出要按照科学发展观的要求来加强党的作风建设，强调要大力弘扬求真务实精神，要在各级领导干部中大力倡导勤奋好学、学以致用、心系群众、服务人民、真抓实干、务求实效、艰苦奋斗、勤俭节约、顾全大局、令行禁止、发扬民主、团结共事、秉公用权、廉洁从政、生活正派、情趣健康八个方面的良好作风。,“,三严三实”与这些思想既一脉相承又有所发展。,历史渊源,“三严三实”源自中国特色社会主义的伟大实践,“三严三实”好作风，非无根之木，扎根于中国特色社会主义的伟大实践之中。,三大优良作风：,理论联系实际、密切联系群众、批评和自我批评。,八个坚持、八个反对：,坚持解放思想、实事求是，反对因循守旧、不思进取；坚持理论联系实际，反对照搬照抄、本本主义；坚持密切联系群众，反对形式主义、官僚主义；坚持民主集中制，反对独断专行、软弱涣散；坚持党的纪律，反对自由主义；坚持艰苦奋斗，反对享乐主义；坚持清正廉洁，反对以权谋私；坚持任人唯贤，反对用人上的不正之风。,历史渊源,“三严三实”源自习近平总书记的长期思考,“三严三实”好作风，非一日之功，体现着习近平总书记对党的作风建设的长期思考。,2008,年组织工作会议上“三常”、“四自”、“四慎”。,复兴之路,：空谈误国、实干兴邦。,好干部,20,字标准：信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。,贯彻群众路线没有休止符，作风建设永远在路上。,在兰考调研指导提出四点要求。,现实意义,“三严三实”是领导干部从政的根本准则。,“修身正己立德为人之大本”历来被视为做人处事为官理政的根本。做官先做人，做人先立德；德乃官之本，为官先修 德。习总书记多次强调，“为官之本，在于为官一场、造福一方；为官之理，在于讲奉献；为官之德，在于清廉；为官之义，在于明法。”“三严三实”强调修心正 身、律己求实，既融合了中华民族传统文化的政治智慧，又把握了思想道德修养的时代脉搏；既强化了领导干部的从政准则，又提升了领导干部的作风标准。,现实意义,“三严三实”是好干部的具体标准。,党的事业需要好干部，人民群众期待好干部，干部自身也希望成为好干部。习总书记提出了好干部“五条标准”,信念坚定、 为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。焦裕禄是好干部的一面镜子、一面旗帜，严与实是焦裕禄一生最为厚重的底色和本色，他的公仆情怀、求实作风、奋斗精神、道德情操与“三严三实”的要求高度统一。“三严三实”，使好干部的标准更加具体化，是新形势下弘扬焦裕禄精神乃至一切精神楷模的基本路径，为党员干部干事创业提供了努力方向和基本遵循。,现实意义,“三严三实”是党的优良作风的继承。,我们党在,90,多年发展历程中始终视作风如生命，培育形成了一系列优良传统和作风。严密的组织、严格的制度、严明的纪 律，保证了全党意志和行动的集中统一；求真务实、真抓实干，保证了各项事业的蓬勃发展。新形势下，领导干部秉持“三严”的内在要求，才能经得起各种考验和 诱惑；恪守“三实”的行为取向，才能担当改革重任，创造过硬业绩。,现实意义,“三严三实”切中作风建设的要害。,这些年党的作风建设取得了很大成绩，党员干部队伍主流是好的，但作风方面的问题依然突出，“四风”问题不同程度存在。有的党员干部精神懈怠、得过且过；有的弄虚作假、做表面文章；有的目无群众、摆谱作秀；有的推诿扯皮、好大喜功。这些现象都是要求不严、作风不实所致，严重影响了党的形象，阻碍了党的事业发展。 “三严三实”的提出，彰显了中央从严治党、推进作风建设的坚强决心。,“,三严,”,的内涵,严以修身,古之欲明德于天下者，先,治其国,；欲治其国者，先,齐其家,；欲齐其家者，先,修其身,；欲 修其身者，先,正其心,心正而后身修，身修而后家齐，家齐而后国治，国治而后天下平。,大学,礼记,严以用权,权力是把一把双刃剑，“挥”之不慎可能会伤及自己；,权力是一团炽热的火，“燃”之不察可能会焚毁自己；,权力是一泓激流的水，“掘”之不疏可能会淹没自己。,严以律己,“,三实,”,的内涵,谋事要实，从实际出发谋划事业和工作，使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神，不好高骛远，不脱离实际。,谋事要实,一要敢于担当。,二要敢于碰硬。,三要敢于创新。,创业要实,做人要实，对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实，做老实人、说老实话、干老实事，襟怀坦白，公道正派。,做人要实,一是做方针政策的“明白人”。,二是做廉洁自律的“清白人”。,三是做求真务实的“正派人”。,四是做真抓实干的“带头人”。,五是做基层群众的“贴心人”。,做人要实,做好五种人：,遵纪守法会一帆风顺；,贪赃枉法会丢掉饭碗。,做人要实,正确认识和处理好“六个关系”，努力做践行“三严三实”的表率,（一）正确认识学习和修养的关系,古人讲：“治天下者先治己，治己者先治心。”治心养性，最有效的方法和途径就是加强学习。,三字经,也说，“人不学，不知义”。可见，学习、修养和言行这三者之间，学习是前提，修养是基础，言行是结果。,习总书记曾经说过，领导干部要爱读书、读好书、善读书。我的理解，爱读书，是一个态度问题；读好书，是一个内容问题；善读书，是一个方法问题。事实上，我们现在许多干部面临的问题不是读好书、善读书的问题，而是不读书、不爱读书的问题，甚至不是说是读书学习，就连我们的一些重大文件、会议精神都懒得学，一问三不知。,（二）要正确认识做人和做官的关系,古人讲：“做官先做人，做人先立德；德乃官之本，为官先修德。”大家其实也明白，谈到一个干部，大家的第一印象是此人德行如何，不是才华如何，所以中央讲“德才兼备，以德为先”。我们的国家教育方针中也特别强调要“立德树人”。可见，只有先做好一个人，才能做好一个官。这个要求与“三严三实”中“做人要实”的要求也是一致的。,（三）要正确认识奉献与索取的关系,社会发展证明，当奉献等于索取时社会可能停滞不前；索取大于奉献时，人类必将走向灭亡；只有当奉献大于索取时，社会才有积累，才能发展进步。无私奉献是我们党的宗旨所决定和要求的，也是党的优良传统和作风，是领导干部成就事业、不断进步的根本所在。我们国家从建立、建设和发展，到今天取得举世瞩目的成就，都是因为有无数党员干部的无私奉献，甚至抛头颅、洒热血而带来的。反观我们目前一些干部的精神状态，不仅谈不上讲奉献，说的严重一点，就是“不知足”，一些干部能力不强，政绩平平，却把名利看得很重，干一点事就希望得到“回报”，刚刚提拔就琢磨着“再上一个台阶”，工作挑肥拣瘦、挑轻怕重，向组织讨价还价。,（四）要正确认识人情和原则的关系,一要正确对待亲情。我们爱自己的亲人是理所当然，关键是要搞清楚什么是爱。对配偶子女严格要求，教育他们自立自强，这是真正的爱；对配偶子女不加管教，放纵他们胡作非为，那是扭曲的爱。林则徐有句名言：“子孙若如我，留钱做什么，贤而多财，则损其志；子孙不如我，留钱做什么，愚而多财，益增其过。”说的就是这个道理。有的人总想在位时为家庭、为儿女多留些钱财，其结果是家破人亡、人财两空。,（四）要正确认识人情和原则的关系,二是要择善而交。人的一生总会有一些朋友，真挚的友情是谁都渴望的。然而，同什么人交朋友、如何对待朋友交往，是新形势下我们必须十分慎重对待的重要问题。如果领导干部在对待朋友方面不谨慎、不严格，在这些方面打开缺口、出现滑坡，就很难做到一尘不染、清正廉洁。近两年来曝光的好多官员，有些人就是因为交友不慎，被一些所谓的“朋友”拉下马、送进铁网高墙。,（四）要正确认识人情和原则的关系,三是不能意气用事。切记人情里面有原则，交往当中讲政治，这样才不容易出问题。决策和工作要理性思考，避免重大失误。一般人感情用事造成的失败是较小的、局部的，而领导干部感情用事造成的失误是全面性的，甚至可能是毁灭性的。因此，领导干部一定要自觉抵制庸俗关系学，正确对待人情，要做到讲人情不能错位，讲人情不丢党性，不要把市场经济等价交换的原则带到党的生活中来；不要让知恩图报的心理影响或左右工作决策，要坚持党性，坚持原则，谨慎相处，不给别有用心的人可乘之机，成为不法分子编织的“情网”之囚。,（五）要正确认识权利和责任的关系,权力与责任是对等的，职位越高、权力越大，责任就越重。权力和责任是紧密联系、不可分割的，只有责任，没有权力，则责任无法履行和落实；只有权力不讲责任，则权力得不到制约，必然导致权力的滥用。这就要求我们要正确处理好权力和责任的关系。一方面，必须正确行使好权力。要始终保持清醒头脑，明确我们手中的权利是党和人民赋予的，是用来为人民服务的，不是用手中的权力来谋取私利的，要自觉做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。正如“三严三实”要求的，要坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子里，任何时候都不搞特权、不以权谋私。,（五）要正确认识权利和责任的关系,另一方面，必须落实好责任。权力越大，担负的责任就越重。我们既要善于正确行使手中的权力，还要勇于担负起应尽的责任，在其位，谋其政，履其责。现在我们的一些同志，安排职务时希望权越大越好，接受任务时希望越少越好；决定重大事项时是一个人说了算，出了问题追查责任时是集体的，恨不能把全部责任都推出去；工作有成绩是自己的，有困难矛盾是下级的；对单位班子和干部队伍中存在的问题不抓不管，当老好人，视而不见，充耳不闻，任其发展。我们要明确，不敢担责任，就不配当领导；不会担责任，就不能当领导。责任就是担当，担当就是责任。在困难面前不想干工作，可以找出一百条理由，想干工作只需一条就够了，这就是责任感。正如“三严三实”要求的，要敢于担当责任，勇于直面矛盾，善于解决问题，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。当前我们正处于发展矛盾的凸显期，面对的挑战也前所未有。在这种情况下，我们一定要以身作则，认真履行自己的职责，敢于直面困难，主动承担急难险重任务，积极化解各种复杂矛盾。,（六）正确认识自律和他律的关系,慎思,慎独,慎微,慎初,慎欲,结束语,习总书记关于“既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实”的重要论述，是党员干部作风建设的基本准则，作为党员干部正心修身、干事创业的规范，“严”和“实”是我们党赢得人民拥戴的重要内因。只有以“三严”祛歪风、以“三实”强正气，才能打牢作风建设的根基。,谢谢大家,注：文本框可根据需求改变颜色、移动位置；文字可编辑,POWERPOINT,模板,适用于简约清新及相关类别演示,1,2,3,4,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,目录,点击添加标题,点击添加标题,点击添加标题,点击添加标题,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,添加标题,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,点击添加文本,会议基调,年会视频：,会议主题,1,、携手超越，驭领未来,2,、你在我心里面,-,用心创造新未来,会议主体环节,年度总结：由公司各职能部门、高层做09年总结报告，传递10年度公司战略发展规划以及嘉许09年度优秀员工,感谢晚宴：让员工在享受晚宴的同时，感受公司对他们一年来付出的感谢；让嘉宾感受耀光纺织的关注和企业文化,员工才艺秀：加强员工互动，展现员工风采,
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