述职报告范文课件

单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,*,运营一部述职报告,温州恒大电子商务有限公司,2015,年,10,月,李进,Company Logo,运营一部述职报告温州恒大电子商务有限公司2015年10月李进,目录,2016,年展望,工作规划,不足与解决方案,经验分享,上半年回顾总结,目录,Company Logo,目录2016年展望工作规划不足与解决方案经验分享上半年回顾总,2015,年上半年回顾,?,2015,年,4,月,21,号，这是个很令人振奋的一天，随着公司的改革，很荣,幸我成为运营一部的主管。,4,月,21,号,运营一部部门正式成立,4,月,21,号,运营一部部门正式成立,Company Logo,2015年上半年回顾?2015年4月21号，这是个很令人振奋,分析及经验,?,我们的方式方法,?,我们的经验,?,我们的优略势,Company Logo,分析及经验?我们的方式方法?我们的经验?我们的优略势Comp,?,优势、劣势,?,机会、威胁,竞争力分析,S,W,O,T,分析,与,经验,Achievement And,Experience,Company Logo,?优势、劣势?机会、威胁竞争力分析SWOT分析与经验Achi,优势,?,工作经验不足，执行力有待加强,S,劣势,w,S,W,O,T,?,做事认真负责，积极务实，勤奋好学,?,部门团结，拥有共同的目标感,?,对于专业知识的掌握力以及操作性较差,成绩,与,经验,Achievement And,Experience,Company Logo,优势?工作经验不足，执行力有待加强S劣势wSWOT?做事认真,机会,?,网站是我们的平台，我们可以自由的发挥自己的,想法完善网站的功能和细节,O,S,W,O,T,威胁,T,?,责任和压力更大，对自身的业务知识和个人素质,要求更高,?,小步试错，可以学习并有机会不断尝试各种方式方,法,?,时间短，任务重，需要快速的尝试找出问题所在,成绩,与,经验,Achievement And,Experience,Company Logo,机会?网站是我们的平台，我们可以自由的发挥自己的想法完善网站,分析及经验,?,我们的方式方法,?,我们的经验,?,我们的优略势,Company Logo,分析及经验?我们的方式方法?我们的经验?我们的优略势Comp,S,W,O,T,我们的方式方法,?,扬长避短,?,学以致用,?,群策群力,勤能补拙，定期开展专业知识的培训,小步快跑，将培训内容实践到工作当中,头脑风暴，人人都是产品，人人都是营销,?,沟通分享,劳逸结合，让工作变成一件快乐的事情,分析,与,经验,Achievement And,Experience,Company Logo,SWOT我们的方式方法?扬长避短?学以致用?群策群力勤能补拙,哪个标题好？哪个页面好？我们不仅阐述自己的观点，同时将用户的点击、其他人的选择作为最,终的判断依据，让事情变成了一种挑战，一种数字的乐趣。工作也变的更加的好玩了！,Company Logo,哪个标题好？哪个页面好？我们不仅阐述自己的观点，同时将用,分析及经验,?,我们的方式方法,?,我们的经验,?,我们的优略势,Company Logo,分析及经验?我们的方式方法?我们的经验?我们的优略势Comp,办法总比困难多,我们曾对于标题怎么优化，页面怎么设计，甚至,一个按钮放在什么地方而争吵，但是我们发现，所有,的问题都不止有一个办法可以解决，只要你愿意去想，,去做！,1,S,W,O,T,团队的力量是巨大的,2,因为我们有很多专业知识的空缺，因为我们时常,会站在自己的角度去考虑问题，所以我们针对问题进,行了多次的头脑风暴和问卷调查，发现团队的力量是,巨大的，只要大家一心，没有解决不了的问题。,Achievement And,Experience,成绩,与,经验,Company Logo,办法总比困难多我们曾对于标题怎么优化，页面怎么设计，甚至一个,不足与解决,Problems and,Solutions,业务知识,管理能力,沟通合作,Company Logo,不足与解决Problems andSolutions业务知识,加强部门间以及跨部门的沟通合作，提高执行力，,让产品运营部成为整个网站的润滑剂、推动力。,更大程度的放权，让每个人都有发挥的空间，同时,采取柔和的管理方式，让工作变的更加开心。,加强业务知识的培训，每月固定时间进行培训，对,于互联网常识，互联网热门事件等做到更多的了解。,业务知识,管理能力,沟通合作,不足与解决方案,Problems and,Solutions,不足,与,解决,Company Logo,加强部门间以及跨部门的沟通合作，提高执行力，让产品运营部成为,2015,年,工作规划,工作规划,?,建设专业型产品运营部,?,培训及团队建设,?,团队盈利,管理举措,About the Plan 2014,Company Logo,2015年工作规划工作规划?建设专业型产品运营部?培训及团队,2014,年工作规划,建设,专业型产品运营,团队,Professional,过程专业性,结果专业性,及时性,准确性,建设性,高效地,解决问题,达到并超过,产品运营目标,Company Logo,2014年工作规划建设专业型产品运营团队Profession,2015,年工作规划,培训及团队建设,Teamwork,培训,团队建设,用户体验分析,营销方法,数据分析,培养快乐、融洽、上进、互助的,团队，既有单兵作战能力，又有,团队协作能力；,运营以及部门活动，打造凝聚力,Company Logo,2015年工作规划培训及团队建设Teamwork培训团队建设,?,根据公司发展情况,人员培训计划,;,?,制定内部培训、分享计划；,?,跟踪培训计划执行情况，培训后续效果的评估和反馈工作,培训,团队建设,?,协助参与部门,/,公司组织的团队活动；,?,树立正向的团队价值观,?,上级交办的其他工作。,Company Logo,?根据公司发展情况,人员培训计划;?制定内部培训、分享计划；,对公司的建议,The,advice,目标明确,多组织些团队活动，,提供团队经费，让大家可,以更好的沟通和交流，让,沟通变的更叫到位。,希望可以更加明确阶,段目标，时间节点，让工,作的责权更加明确。,产品运营的重点我们,认为不应该仅仅是品牌、,UV,、,PV,，更应该将重点,放在用户身上。,让大家多一些换位,思考，让每个人甚至每,个部门都可以从别人的,角度出发。让工作变的,更加愉快！,换位思考,重点突出,因为我们是创业团队，,所以更加应该人性化关,怀，比如可以弹性工作,时间、奖励刺激等，让,大家更加充满斗志。,人性关怀,沟通到位,Company Logo,对公司的建议The advice目标明确多组织些团队活动，提,2016,年展望,Prospect 2016,发展建议,信心十足,Company Logo,2016年展望Prospect 2016发展建议信心十足Co,21,2014,年我们坚信在王总、李总的,指导下以及各部门的大力支持配合，,我们会将做的更好！,Company Logo,212014年我们坚信在王总、李总的指导下以及各部门的大力支,Company Logo,Company Logo,23,谢谢！,Company Logo,23谢谢！Company Logo,