计划生育制度ppt课件

计划生育管理制度计划生育管理制度 业务流程培训业务流程培训计划生育制度1计划生育管理制度业务流程培训报送信息情况：规定各门店在一年之内报送不少于六篇计生信息一年之内报送不少于六篇计生信息，如年底没有达到报送信息量的则进行扣分处理。（注：重大节日：两节慰问、三八妇女节、“六一”儿童节、“7.11”世界人口日、“9.25”纪念公开信、“12.4”全国法制宣传日。）计划生育制度2计划生育制度2各门店、各部室工作职责：了解婚假、产假的批假流程；怎样计算婚假、产假、及时上报结婚，怀孕人数；告知职工办理生育服务证的相关程序；了解女员工育龄妇女和已婚育龄妇女情况，每月更新一次，及时上报超市分公司工会处。计划生育制度3计划生育制度33.2.1.婚假婚假婚假婚假计生假计生假计生假计生假产假产假产假产假依照类别进行划分计划生育制度43.2.1.婚假计生假产假依照类别进行划分计划生育制度4 为认真贯彻落实计划生育政策，提高计划生育管理水平，切实做好企业内部员工的计划生育工作，结合企业自身的实际情况和特点，制定相应的计划生育制度。1、根据友好集团考勤管理制度规定：计划生育假婚假、产假、计划生育假、哺乳假、护理假等符合我国婚姻法、新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例、生育保险等相关法规政策的各类假由本人提出申请，三级执行机构、二级管理团队批准，所属单位计生专员审核后，方可休假（未婚生育、未婚节育手术休假不享受计划生育相关假）。计划生育制度5为认真贯彻落实计划生育政策，提高计划生育管理水平，切 2、新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例对晚婚、晚育的假期和待遇的规定：符合我国婚姻法规定结婚年龄的集团公司在职男女员工，均可申请结婚，并享受婚假三天，对男年满25周岁、女满23周岁的汉族员工和男满23周岁、女满20周岁的民族员工，除享受国家规定的婚假（3天）外，增加晚婚假20天，最多不超过23天，再婚者休假3天。计划生育制度62、新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例对晚婚、晚 3、产假：对晚婚（汉族男25岁、女23岁，民族男23岁、女20岁）女员工，根据2012年4月28日国务院颁布女职工劳动保护特别规定第七条规定：女职工生育享受98天产假（其中含产前休假15天），女职工晚育的增加产假30天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假。怀孕满4个月以上7个月以下引产的，享受42天产假。产假期间包括双休日及法定节假日在内。计划生育制度73、产假：对晚婚（汉族男25岁、女23岁，民族男2关于人工流产的不满关于人工流产的不满3个月的休个月的休20天，天，3个月以上不个月以上不满满4个月休个月休30天，前提是必须以第一个小孩可享受，以天，前提是必须以第一个小孩可享受，以后不享受。后不享受。员工在婚假、产假期间按照不低于本人岗位工资标准支付，同时不低于当年当地最低工资标准。计划生育制度8计划生育制度8 4、计划生育假根据卫生部、国家计划生育委员会节育手术常规（第三版）中的各种节育手术后假期的建议休假。已婚女员工生育三个月（剖宫产半年）后，需采取长效避孕节育措施（带环、埋线、结扎等），接受节育手术者凭医嘱、透视单等医院证明，按以下规定休假：放环休息2天、取环休息1天、男输精管结扎休息7天、女单纯输卵管结扎休息21天。计划生育制度94、计划生育假计划生育制度95、哺乳假：根据女职工劳动保护特别规定第九条规定：对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间（也可分两次各半小时使用）；女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。计划生育制度105、哺乳假：根据女职工劳动保护特别规定第九条规定 6、产前休假：女员工怀孕满七个月，因身体状况，需产前休息的，可提出申请，经所在部门计生人员审核后，方可休假，休假工资按病假工资计发。7、未婚生育、未婚节育手术休假不在此假范围之内。8、缴纳生育保险10个月以上的方可享受生育津贴，未缴纳生育险10个月以上的员工不能享受生育津贴。对入职未满一年的员工、管理实习生、委培生等，发现已怀孕的女员工，告知本人不能享受社保提供的生育险等相关福利政策。计划生育制度116、产前休假：女员工怀孕满七个月，因身体状况，需产前 9、以上各类假婚假、产假、计划生育假（人工流产假、结扎假）需经超市分公司人事部审核批准，由所在门店主管审核、部门负责人批准后，必须执行平台中的假期申请流程，再予以休假。如没有按照假期申请流程办理，一律按照事假计算。计划生育制度129、以上各类假婚假、产假、计划生育假（人工流产假、结计划生育制度13计划生育制度1310：办理婚假、产假、计划生育假、哺乳假需要哪些资料手续？在办理婚假、产假、哺乳假时应带上双方的结婚证、户口本、身份证（均为原件）另附复印件一份，交人事部计生专员审核。计划生育制度1410：办理婚假、产假、计划生育假、哺乳假需要哪些资料办理计划生育相关程序办理计划生育相关程序生育服务证办理生育服务证办理1、女员工到人事部人事专员处领取告知单。2、夫妻双方持告知单、两寸夫妻合影照片2张、双方身份证、双方户口本、结婚证、离婚证、离婚协议书原件、复印件到友好南街道计生办申领生育服务证。计划生育制度15办理计划生育相关程序计划生育制度15特批（再婚）特批（再婚）汉族：一方初婚或一方已生过一个孩子少数民族：一方初婚或各生育过一个孩子或其中一方生过2个孩子。1、离婚判决书，丧偶或孩子死亡夫妻需派出所出具证明或户口注销印章。不孕抱养后怀孕夫妇需医院出具不孕证明。2、填写再生育申请表3份（理由：要重新组建家庭，再申请一个；如果其中：一方户口不在本市的要在户籍所在地出具婚育证明，加盖三级公章：社区、乡镇、计划生育制度16特批（再婚）计划生育制度16区县）3、带身份证、户口本、结婚证、离婚证、离婚协议书原件、复印件4、申请者有一栏要有双方单位盖章，如一方为无业，让所在居住地居委会（社区）出婚育证明。5、双方写申请。6、情况说明（计生办）。计划生育制度17区县）计划生育制度17疆内生育服务证（落户）疆内生育服务证（落户）1、带身份证、户口本、结婚证、离婚证、离婚协议书原件、复印件2、看生育服务证（女方）3、男方居委会出具随父落户证明。4、在女方生育服务证上签字盖章。5、留证明（生育证号、男、女时间）计划生育制度18疆内生育服务证（落户）计划生育制度18流动人口跨省生育服务证办理程序流动人口跨省生育服务证办理程序办理条件：1、男方为现居住地户籍人口，女方因婚姻事实迁入现居住地或所生子女可随父亲落户的；2、夫妻双方在现居住地共同居住1年以上，有相对稳定的职业和住所，且具有常住倾向的；3、已在现居住地购买住房，办理了住房产权登记证或按揭购房合同，并在此居住半年以上的。计划生育制度19流动人口跨省生育服务证办理程序计划生育制度19应提交以下证明材料：（1）夫妻双方的身份证、户口本、结婚证、再婚未育家庭还需提供离婚证或离婚判决书；（2）流动人口婚育证明或户籍地街道（乡、镇）以上计划生育行政部门为其出具的婚育情况证明；（3）夫妻双方要求生育第一个子女的申请；（4）在现居住地购买住房的，还需要提交住房产权登记证或按揭购房合同。计划生育制度20应提交以下证明材料：计划生育制度20独生子女父母光荣证计划生育父母光荣证独生子女父母光荣证计划生育父母光荣证办理程序办理程序一、办理条件：一、办理条件：汉族夫妻双方自愿终身只生育一个子女或只收养一个子女或只收养一个子女不再生育的，可以申请领取独生子女父母光荣证；少数民族夫妻自愿终身生育或收养两个子女不再生育的，可以申请领取计划生育父母光荣证。计划生育制度21独生子女父母光荣证计划生育父母光荣证计划生育制度21二、需提供材料：二、需提供材料：1、夫妻书面申请、夫妻双方户口本；身份证；第一个孩子出生证明、结婚证；2、填写独生子女父母光荣证（计划生育父母光荣证）申请表。三、办理程序：三、办理程序：1、申请人带相关证明材料后到单位或居住地社区居委会（村委会）领取申请表填写。2、由夫妻双方单位或社区居委会（村委会）盖章后，到各片区管委会、各街道计生办审批发证。计划生育制度22二、需提供材料：计划生育制度22谢谢计划生育制度23谢谢计划生育制度23