2024年乡包村领导岗位职责

2024年乡包村领导岗位职责第1篇：领导岗位职责 校长岗位职责 一、坚持社会主义办学方向，遵循宪法和义务教育法确定的基本原则，全面贯彻国家的教育方针，组织开展学校的教育教学工作，依法保护师生的合法权益。 二、按照教育规律办学，接受上级主管部门的领导和监督，全面完成教育教学工作任务。 三、坚持民主集中制原则，充分发挥领导班子集体的智慧和力量，主动接受学校党支部的政治领导和监督，尊重教职工的民主权利，并接受职工代表大会的监督。 四、全面主持学校行政工作，组织制定和实施学校的发展规划和年度工作计划。 五、负责师资队伍的建设和管理，不断提高教师队伍的政治思想、职业道德和文化业务水平，保证教育教学质量稳步提高。 六、抓好综合治理工作，防止事故发生，保障师生的健康和人身安全。 七、组织好学校的经营与管理工作，开源节流，合理使用经费，努力改善办学条件和教职工的福利待遇。 八、廉洁从政，以身作则，不断提高自己的综合素质。 党支部书记岗位职责 一、在支部委员会的集体领导下，主持党支部的日常工作。贯彻执行党的路线和各项方针政策，认真执行上级党委的决策、决议和知识，研究安排党支部工作，重大问题及时提交支部委员会和支部大会讨论决定。 二、保证监督国家教育方针、法律法规在学校工作中有效实施和执行。 三、负责党员教育工作，不断提高党员的政治理论水平和思想、业务素质，使其按时完成所承担的工作任务。 四、保证与监督行政负责人在学校工作中依法充分合理行使职权。 五、参与学校重大问题的决策，领导工会、妇女、共青团、少先队工作。 六、协助上级党委，管理校级干部，协同校长培养、考察任免中层干部，加强对学校干部的教育、管理和监督。 七、负责学校计划生育工作，分管团委、德育处工作。 八、具体负责党员的纳新和党风廉政建设工作。 德育副校长工作职责 一、遵循学校办学思路，确定学校德育工作总体目标，负责制定并实施学生思想教育工作计划，并引导学校教职员工不断学习教改理论，明确学校教书育人的理念，负责全校师生的校园安全工作,做好学生思想道德教育工作。 二、认真贯彻执行中小学德育纲要、中小学生守则及中小学生日常行为规范。调查研究学生的思想状况及其特点，进行生动、活泼有效的爱国主义教育，集体主义教育，遵纪守法，劳动教育及中华传统美德教育等，全面提高学生的思想品德素质，科学文化素质，劳动素质及身体心理素质。 三、负责营造学校氛围，组织和实施各类对内对外的宣传工作。 四、负责学校班主任工作,组织班主任学习德育理论及上级有关思想政治工作文件，提高班级管理水平和理论科研水平。 五、负责确定和分配各部门的德育工作任务，并通过全体教职工，特别是班主任，任课教师对学生进行德育教育。 六、充分调动和发挥学校少先队和辅导员的作用，定期对辅导员进行业务培训，提高辅导员队伍整体素质。 七、组织优秀班集体、优秀学生班干部、三好学生的评定、奖励工作。负责抓好教师师德建设工作，建立规范的教师师德档案。 八、认真做好学生各种保险的办理工作，负责学生安全事故保险理赔工作。 九、认真抓好家长学校，家长委员会的工作，创造家校联动的新环境。 十、主管德育处和体卫艺处 教学副校长工作职责 一、在校长领导下，负责组织领导学校教育教学和教科研工作，协同校长制定教育教学工作的决策、规划与计划。 二、认真贯彻党和国家的教育方针和有关教育教学方面的政策、法规，执行上级教育行政部门的指示和有关教育教学方面的决议，以正确的教育思想和现代教育理念领导与指导教育教学工作，全面完成教育教学任务。 三、有效地领导和组织教育教学工作。组织制定与实施德、智、体、美、劳各育学年、学期工作计划，提出明确的要求和措施，并经常进行督导、检查，及时提出调控措施；协同校长研究选聘校内各组织和部门的负责人以及教师人事安排；领导与主持有关教育教学工作会议；组织与领导教育教学改革实验研究工作以及教学研究活动；组织与领导教师教育教学质量的检查与评估。 四、坚持以教学为中心安排好各项工作，组织制定学校教学常规，规范与完善教学过程的每一个环节，抓好教学常规管理，建立科学的、正常的教学秩序。 五、领导教务处、教科处等教育教学部门的行政工作。 六、经常深入教育教学第一线，有目的、有计划地了解、检查教师教学和学生学习的情况，及时反馈，及时纠正偏差，及时帮助教师解决教学中的困难与问题，抓好教育教学质量的管理。 七、组织与领导教师教育工作，把提高教师队伍的政治思想、文化业务素质作为教学常规管理的战略目标，切实抓好。 八、做好学校教育技术装备工作的领导与管理工作，充分发挥教育教学设备、设施、仪器、资料等在教育教学中的功能与作用。 九、建立健全教育教学管理的各项规章制度，并认真实施与检查，使教育教学管理科学化、规范化。 后勤副校长岗位职责 一、认真贯彻执行党和国家有关学校总务后勤工作的政策、法规，认真执行上级教育行政部门的决议和指示。 二、协同校长制定学校建设发展规划，负责组织制定学校总务后勤管理工作规划、计划、制度、措施等，并切实抓好实施、检查、总结等工作。 三、做好总务后勤行政人员的管理工作，做到任人唯贤、知人善任、人尽其才，并抓好总务后勤人员的学习进修和提高工作，充分调动他们的积极性，团结合作，做好各项管理与服务工作，及时做好教育教学设备、物品等保障工作。 四、协调好总务处与教导处、年级组等各方面的关系，为总务后勤人员创设良好的工作环境。 五、主持总务后勤行政工作会议，听取、收集各方面对后勤管理工作上的意见和建议，及时研究改进总务后勤工作。 六、协同校长做好学校财务和物品管理工作。严格财务工作纪律与制度；组织有关人员做好学校预算与决算；科学、规范地管理好学校设备、设施、物品等，充分发挥其在教育教学中的功能与作用，努力改善学校办学条件和教学环境。 七、领导与组织好校园校舍建设、维修及绿化、美化等工作。 八、组织好学校的“四防”安全工作。 工会主席岗位职责 一、组织领导工会干部和教工认真学习贯彻党的各项方针、政策，贯彻执行新时期工会工作方针，充分发挥工会委员会的作用，当好党的助手。 二、主持学校工会的日常工作，拟定工会工作计划，认真组织实施，并做好检查。 三、对学校发展规划、重大的改革方案和工作安排、涉及方向、政策、全局性的重大问题以及岗位责任制、各项规章制度等参与研究、审议及决策。 四、协助党支部抓好教职工政治学习和思想教育工作，做好深入细致的思想工作，不断提高教职工的思想政治素质。负责指导工会委员组织会员开展各项工会活动。 五、密切联系群众，关心教职工生活，帮助教职工解决生活中的困难，听取并向学校反映教职工的意见、要求，维护教职工的权益和切身利益，协助校长调动教职工的工作积极性。 六、抓好工会组织建设和思想建设，健全民主生活制度，定期组织召开教职工代表大会或教工大会，并为之做好筹备工作。 七、具体分管学校计划生育工作。 第2篇：乡、村领导小组职责 刘店乡纪律检查委员会 书记：鲁新建 副书记杜长波（监察室主任）：杜长波 委员：贠丽 专干：贠丽 委员：袁占娃 纪委工作职责 一、维护党的章程和其他党内法规，检查党组织和党员贯彻执行党的路线、方针、政策和决议的情况。 二、协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作，综合指导和监督检查党风廉政建设责任制的贯彻落实，对党员进行党性党风党纪教育。 三、向同级党委和上一级纪委报告工作，提出工作建议，依据权限组织起草、制定有关规定和制度。 四、履行中国共产党党内监督条例（试行）规定的五项监督职责，协助党委组织协调和督促检查党内监督工作，对党员领导干部履行职责和行使权力情况进行监督，并向同级党委和上级纪委报告监督工作情况。 五、检查、处理职责范围内党的组织和党员违反党章和其它党内法规的案件。按照中国共产党纪委处分条例和其他党内法规做出维护党的纪律的决定。协助上级纪委查处重大违法违纪案件。 六、受理党员的控告和申诉，保障党的章程和党员权利保障条例规定的党员权利不受侵犯。 两个为80*120（高） 刘店乡纠风领导工作组 组长：鲁新建 成员：杜长波贠丽袁战娃 乡镇纠风工作组工作职责 一、在乡党委、政府的领导下安排本乡的纠风工作； 二、负责本辖区内各行政村、乡直各部门的纠风治乱工作； 三、负责纠风监督员的管理考核和指导工作； 四、接受纠风监督员和群众的举报，对不正之风案件进行调查并提出处理意见和建议； 五、完成上级纠风部门部署的纠风工作，配合上级纠风部门调查了解本辖区的政风行风建设情况； 六、分析本辖区政风行风方面存在的突出问题，向上级纠风部门提出建议和意见； 七、承办县、乡党委、政府和纪委交办的其他工作。 村纠风监督员工作职责 一、在乡纠风工作的指导下，对本行政村、社区内发生的损害群众利益的不正之风进行监督； 二、对违规违纪人员提出批评、意见和建议； 三、向乡纠风工作组反映和举报违规违纪问题； 四、重大问题可直接向县纠风部门举报。 第3篇：邮政局领导岗位职责 局长岗位职责 、严格贯彻自治区、地区邮政局的规章制度和有关规定，认真执行地区局下达的决定和指示。 、负责全局邮政的日常生产、经营、营销、管理工作。 、负责组织调动全局邮政员工的力量积极开拓新的业务市场，挖掘市场潜力，不断提高服务质量，以巩固和扩大邮政市场份额，更好的为北屯人民服务。 、根据年度工作计划及工作理点，提出年度工作思路、工作重点、营销策划、项目营销的目标、计划，并组织实施。 、做好全市邮政用户的维护工作，定期走访邮政客户，听取用户对邮政业的需求、建议、意见等，并加以改进和完善。 、完成当地政府及上级主管部门交办的其它工作。 副局长岗位职责 1、贯彻执行党的路线、方针、政策，执行邮政局的工作计划和各项工作制度； 2、在局长带领下，负责分管部门的行政和业务领导工作；深入调查研究，为局领导班子决策提供合理化建议； 3、坚决地、一丝不荀地执行局领导班子决策，主动配合局长工作； 4、支持和指导分管部门工作人员的思想政治教育工作；有权提出分管部门工作人员调整建议，主持召开部门工作会议。 5、平衡各种关系，充分调动分管部门职工的工作积极性；指挥和协调分管部门的各项工作，督导分管部门负责人及工作人员的日常工作。 6、有权处理或决定分管部门临时性的紧急重大问题，有权对全局整体工作提出意见和建议。 7、负责组织落实和完成分管工作年度责任目标任务，负责协调分管部门内、外部重大业务关系。 8、组织分管部门、班组制定年度工作计划。 9、听取职工意见，关心职工生活，帮助职工解决实际困难，深入基层、深入实际，不断改进工作方式。 乡包村干部述职报告 乡包村干部扶贫工作总结 包村领导社区工作总结 乡包村干部工作总结（共8篇） 包村工作岗位职责 第11页 共11页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页