2023年教务处个人述职报告范文三篇

2023年教务处个人述职报告范文三篇 我们作为公司的一员，须要将不断提升自我工作实力作为我们工作中的首要任务，那关于今年的述职报告应当怎么写呢？下面是我和大家共享的教务处个人述职报告范文三篇，供应参考，欢迎你的参阅。 教务处个人述职报告范文1 一年来，在学校领导和同事们帮助、支持下，我渐渐认为，要成为一名称职的教务主任，应做到甘于奉献，勤于学习，擅长探讨，敢于创新，务本求实，团结协作。 回顾一年来的工作，有喜悦，也有困惑；现就本年度的工作述职如下，恳请领导和同事们赐予指导： 一、身正为范，给校长当好助手 俗话说：在其位、务其职、思其政。作为教务主任，我首先要求自己做到正确定位，坚固树立两种意识，努力做好校长的助手。 1、重视合作意识。作为一名中层领导，必需做到“上情下达”，“下情上晓”，起桥梁沟通作用。在工作中，我能以求真务实的看法，顾全大局，融合群体，在校长的指导下，制订好学校工作安排及教务工作安排，并组织实施，使学校工作更有安排性、针对性、实效性，并留意总结教化教学方面的阅历，使学校教化教学工作运作正常。 2、突出服务意识。教学是服务，管理更是服务。教务处的工作是琐碎而繁杂的。因此，在平常工作中，我坚持两条原则： 一是加强学习，不断加固精神防线，弘扬正气； 二是乐于接受群众监督，自觉做到“三不”，即工作时间长不计较，工作任务重不叫苦，做的事情多不厌烦。 我始终认为，一个人无论职位凹凸，实力大小，都要对工作尽一份责任，献一份力气。我不断告诫自己，要以身作则，赢得老师们的信任与支持。正所谓：“海纳百川”，在工作中，我要求自己做到，对待同志看法谦和，和老师建立起同等的合作关系，不勾心斗角，注意团结，容人容言，荣辱不惊，提高心理承受实力。 二、求真务实，努力工作 一年来，紧紧围绕“老师成长和学生发展”这个中心，主动探究适合老师发展的管理形式，适合学生发展的教化方式；以求实的作风和创新的精神绽开教务工作；根据教学安排和课程标准的要求，开足开齐了课程，合理分解教学工作任务，制定教学工作安排，主持中心教研组会议，指导开展教研工作，协调解决教学中遇到的各类问题，跟踪检查考核教学全过程，做到考核公正、公允；协调和指导毕业班教学工作，确保教学任务的全面落实和教学质量的稳步提高。 三、团结协作，服务教学 教务处的主要职责是为教学服务，保证教学工作的正常开展，并为教学质量的逐步提高实施相应的管理，逐步探究和修订各项管理和评价措施。做到学期前有工作安排、学期末有工作总结，每周有工作支配、大事有记载、活动有记录。 每学期开学前，与各教研组长主动商讨、谋划教研活动主题与方式，在教研活动中，主动探究、主动实践。教研活动熬炼了一批老师，课堂教学中，他们大胆尝试，有思想，有观点，更为珍贵的是他们对待学术襟怀坦荡的看法，对别人存在的问题毫无保留地真诚指出，也对别人提出的不同看法和建议特别乐意接受。 严格根据课程安排，开足上好各门课程，有安排组织开展各类课外活动。在这样一个良好的教研氛围中，老师们相识问题、发觉问题和解决问题的实力提高了，教研活动的实效性也慢慢提高。 教学是一项须要爱心与才智的工作，教学中遇到的很多问题，须要依靠才智来解决。虽然在教学上我可以算是一个老兵了，但我仍没有放弃对教学基本功的训练，带头上公开课，坚持训练一般话。 1、课堂教学方面。多次担当校级公开教学任务，争取大家的评议。 2、辅导学生方面。尽管教务工作占去了我许多的精力，但在教学工作和辅导学生方面仍不敢放松。 然而，自身教化教学水平和指导水平仍旧不能适应时代，面对现实我时时提示自己，要尽可能地善待自己，善待学生。 四、仔细反思，努力改进 回顾一年的工作，我感觉在工作上我还阅历不足。随着教学形势的不断发展，特殊是新课程改革的即将实施，还有不少的困惑和不足亟待解决。主要概括起来，有以下几点： 一是“深”字的体现上还不够。对各位老师的困难和须要了解少，超前服务、刚好服务、细致服务的工作还不到位。深化课堂、指导业务的力度不够。 二是“实”字的体现上还不够。工作抓细、抓实、抓详细和“一竿子插究竟”的实干精神还不够强。 三是“韧”字的体现上还不够。本人由于性格使然，处理问题有时考虑得还不够周到，对教学过程的管理还不够有力，今后工作中要加以改进。 四是对新课程教学管理还比较模糊，有待于加强对课改的进一步了解。 一年的教务工作让我受益匪浅，泰戈尔说过：果实的事业是宏大的，花的事业是甜蜜的，叶的事业是平凡的。教务主任的事业就是叶的事业，我将不懈努力，在以后的工作中，我会加强学习，努力工作，克服不足，把这叶的事业进行究竟。 教务处个人述职报告范文2 各位领导、各位老师： 岁月如梭，时间飞逝，不知不觉间，又一年的教学工作接近尾声。回顾这一年的工作，我感慨颇多。去年的这个时候，在学校领导及各位同仁的支持下，我有幸担当了教务处副主任一职，主要工作是帮助教务主任做好学校的各项教务工作。除此之外，这一年中，我还担当着班主任工作及语文教学工作、语文教研组组长，帮助负责二年级的教学工作及一中学区名班主任工作室工作。一年来我常虑学校发展，忧思学生管理。面对身上担当的诸多工作，我负重而行，常恐有失众望，焦虑中的我经常是劳心忧思、战战兢兢，如临深渊，如履薄冰。一路摸爬滚打、跌跌撞撞走来，不说成长，的确已让我感慨不已。现将自己这一年来的思想状况、工作状况向各位领导和各位老师作以汇报，敬请指责指正。 一、加强业务学习，提高自身素养 踏踏实实工作、实实在在做人，是我一贯坚持的做人做事的原则。但社会在发展，时代在进步。仅凭主观上的一腔热忱是远远不能胜任现在的工作的。这一年来，本着“以人为本、服务师生”的教化管理理念，我不断加强师德师风学习，用许很多多优秀老师的先进事迹来激励自己，感染自己。业余不断学习管理学、教化学、心理学等相关学问，充溢自己、提升思想。同时主动撰写教化教学心得体会，反思自己工作，为自己的成长增加养分。 二、强化敬业精神，提升管理实力 作为教务处副主任，也作为一个刚走向管理岗位的新人，无论是业务理论水平还是管理阅历都存在不足，因此我特别注意向领导请教、向有阅历的老师学习请教，向书本学习，理论联系实际，因校制宜，换位思索，扬长避短，不断提高自身的业务素养和管理水平。在各级领导及同事的大力支持和帮助下，进一步强化了我的敬业精神，更增加了“教书肓人、管理育人、服务育人”的责随意识，通过这一年的学习，我的组织协调实力、人际沟通实力，工作中事物的处理实力，分析问题与解决问题的实力都得到了进一步的拓展和提升。 三、加强课改实践，推动道德课堂建设 新课程改革对学校及老师提出了更高的要求。学校要发展，要生存，必需要有一批高素养的老师队伍。努力提高老师的课堂教学水平就成为推动学校教化发展的大事、要事，这就要求有更多的老师参加到教化、教学、教研等活动中来。为推动道德课堂建设，结合学校三六教学模式，在校长及教务主任的领导下组织全校老师主动学习课改精神并在课堂教学中主动践行。教研活动理论实践相结合，老师不但学习课改精神，而且教研组内主动观课、议课。各组老师争上公开课、展示课，青年老师刚好上好汇报课，全校老师主动议课、评课，呈现出相互学习、共同进步的新局面。为提升教学水平，推动道德课堂建设，分阶段选拔各教研组优秀老师在全体教工会上展示沟通课程纲要、作业建设成果等。为适应郑州市教学改革须要，结合本校详细实际，分教研组分层次组织全校老师主动探讨、制定出符合我校实际状况的道德课堂标准，推动学校教学大发展。 四、明确职责，增加服务意识 作为教务处副主任，我全面贯彻党的教化方针政策，始终根据区教体局及校长室的精神，给自己正确定位，既要努力做好教务主任的助手，又要做好老师们的“后勤”保障，还要当好学生们的良师益友。工作中，我努力将各项工作统筹支配，兼顾而行。在教务处工作人员和同事们的支持帮助下，一年来，不断强化责随意识，大局意识，合作意识和奉献意识，留意听取同事们的看法和建议，在坚持做好教务管理工作的同时，留意创建性地开展工作。在工作中我始终以公正的心态和工作原则去支配工作、解决问题。凡事以学校大局为重，不计较个人得失。摆正心态，端正思想。明确职责，增加服务意识，本学年所做工作主要体现在以下方面： 教学常规方面： 1、在校长室及教务主任的领导下，结合教务处工作成员，刚好制定好学校的教化教学工作安排，并组织实施。 2、帮助教务主任制定教学、教研等相关策略及检查考核制度，负责好教学常规工作。 3、帮助教务处工作人员做好教学常规检查 4、帮助教务主任做好学期末的教务处的工作总结，提升教务处工作职能。 5、组织支配学校月考及中考、末考的相关考务工作并对二年级的各次考试进行质量分析。 道德课堂建设方面： 1、按时完成学校“三六”课堂教学模式的提炼与总结。 2、组织各组推动的优秀老师主动进行课程纲要、作业建设等成果的展示、沟通 3、结合教研组老师的谈论结果，制定出符合我校实际状况的道德课堂标准 4、主动学习，刚好参与增殖性评价会议并到郑州47中做增殖性评价汇报。 教科研方面： 1、组织老师主动申报省、市、区组织的教科研活动，刚好传达教科研信息，收取并报送教科研相关资料。 2、促进学生的身心发展，帮助任课老师组织好学生的各种竞赛、文娱活动等。 3、主动关注教科研动向，刚好组织相关老师进行教科研论文及科技创新成果的撰写及申报工作。 公开课、汇报课方面： 1、组织各教研组主动举荐优秀老师按时上好优质课、观摩课等，并刚好进行说课、评课活动。 2、支配青年老师的汇报课。 其他方面： 1、帮助教务主任，主动迎接上级的各项教化教学检查 2、帮助学校领导做好学校的招生工作 3、帮助教学领导做好学校老师职称晋级的各项报送工作。 4、帮助一中学区名班主任室工作，主动发展新成员，刚好撰写教化案例，促进学校年轻班主任的成长。 五、反思自我，愤然而前行 反思自我，还有许多不足之处。做为一名中层领导，管理实力、协调实力还存在很大的不足。在管理方面，依靠性比较强，处理问题不够机敏敏捷，对问题分析不够透彻，遇事不够镇静、冷静，易感情用事。在工作协调方面主动意识不强，缺乏与领导、老师之间的沟通沟通。课改理念不够充溢，对课改精神理解的不够透彻。虽然始终关注教科研动态，但在教科研方面始终未能找到突破口等。面对以上不足，今后将接着学习，更新学问结构，不断提高管理水平，加强教学探讨，努力将工作做实做好。 各位领导、各位同仁，以上是我一年来的工作汇报。回首这一年，劳碌、充溢，但我深知，自己的成长离不开学校领导和各位同仁的关切、支持，在此我诚心地向各位道一声：感谢。功过是非自由众人评，期盼各位领导、各位同仁能真诚的指出我的不足，促我进步！感谢！ 教务处个人述职报告范文3 各位领导、各位教职工同志们：大家好！借此机会，首先对一年以来在工作上赐予我鼎立支持和帮助的领导和各位同仁表示诚心的感谢！特殊是技能培训部、特训中心、市场部等的领导和老师赐予的支持表示诚心的感谢。 近一年来，教务处以“两级示范校建设”为核心，主动开拓思路，克服人员调整、机构变动等困难，根据中心的部署，完成以下工作： 一、学历教化工作 在教务处主任的支配下，协同教务管理人员圆满完成15个中专班教学任务、10个中专班校外实习任务，23个函授班教学组织工作。多次召开老师座谈会、学生座谈会、学生评教会，搭建了师生沟通平台，促进了教学质量的改善。 二、示范校建设工作 近一年来，与示范办等部门通力合作，协同三大重点专业的课程负责人共同完了以下工作： 1、加强专业建设，丰富专业内涵 前往内地职业院校、乌市周边及南北疆20多家企业，开展了专业调研。编写调研方案、调研报告等，为两级示范校的专业改革供应明确的依据，大力开展了专业建设，提升了专业质量。 2、推动课程建设，改善教学质量 主持了20xx年度10门校级精品课程评审、中期检查、年度检查等工作，完成了评审方案编写、评审会议召开、评审报告撰写等工作。以示范校重点课程建设为契机，开展了基于工作过程为导向的课程改革，使老师对教学设计、教学组织有了全新的相识，实施了行动导向型教学方法，变更了传统的教学方法、教学手段，使课堂教学效果得以改善。 3、开展技能竞赛，提升人才质量 20xx年4月至6月组织钳工等9项技能大赛，10月至12月组织了锅炉运行值班员等6项技能大赛，完成了大赛的开幕式、赛事组织、闭幕式等工作。技能大赛受到了学生的普遍欢迎，达到了“以赛促教，以赛促学”良好效果。 4、新建实训基地，强化实践教学 与新疆华电电力工程公司洽谈签订了校企合作协议，实行了示范校重点专业实训基地揭牌仪式，完成了两级示范校生产性实训基地建设任务，为学生顶岗实习供应良好的保障。 5、加强队伍建设，提升队伍素养 制订了校本培训安排、编写了暑期老师培训方案，从教研组、教务处等不同层面开展了老师培训。举办了示范校专家大讲堂系列活动和技术沟通活动，6次聘请自治区职教专家来校讲座，6次聘请企业工程技术人员进行了技术沟通，有针对性的多次举办了专题讲座，例如：说课技巧讲座、课件制作技巧讲座、行动导向教学法讲座，丰富了老师的职教理念，拓展了老师的专业学问。 组织了14次观摩课，3次说课活动，组织老师开展了优秀教研论文评比、优秀课件大赛等活动。一系列的活动与竞赛，为老师供应了沟通平台，促进了老师自我提高，培育熬炼青年老师，进而增加老师把握教材、设计教案、实施教学的水平。 6、完善管理制度，提升管理水平 走访苇湖粱电厂、红雁池电厂等企业，与企业洽谈，共同制定了实训基地管理方法、顶岗实习管理方法等规章制度，构建了“1234”实践教学管理模式，从管理流程、管理制度上，进一步明确了校企双方的责权利，强化了顶岗实习的管理，提升了顶岗实习的质量。 依据最新的职教理念，完善老师教学实力评估方法，把“教学设计、教学策略”等新的理念融入到了教学实力评价指标中，实现了以评价指标为导向，主动引导老师自主进行教学改革的目的。教学实力评价为了今后的年终绩效考核或评聘、评优供应了有力的依据，更重要的是，教学实力评价使老师看到了教学工作中的短板，为今后提高教学水平，改善教学质量供应努力的方向。 为规范中心校本教材的编写工作，召开探讨会，起草编制了新疆电力学校校本教材编写管理方法，推动校本教材的编写工作走上标准化的工作流程。 完善、编制了校本教材编写管理方法、教学质量监控管理制度等一系列制度，推动各项工作走上标准化的工作流程，提升了管理水平。 三、其他工作 1、科技项目 担当了20xx年科技项目汽轮机间接调整系统演示教具的研制工作。目前，该项目正在国家学问产权局专利局受理申请专利的过程中。完成了20xx年科技项目教培中心风电实训室项目可行性报告的编写工作。 主编了司炉工题库、汽轮机运行值班员题库等3本校本教材，目前已完成初稿编写工作，参编了火电厂相识实习教程、火电厂设备模型教程2本校本教材。 2、宣扬工作 共编写稿件58篇，发送到校内内网、外网上。 3、论文撰写工作编写了贴近企业人才需求，深化开展德育工作构建“三全”育人体系的探究与实践、加强自我管理，提升学生素养3篇论文分别获得自治区第七届学术研讨会优秀成果一等奖、二等奖、三等奖。 一年以来，在学校各级领导的关切指导下，个人的业务实力和素养得到较大提高，自己也不断走向成熟。但工作中仍有很多须要完善的地方： 1、教务工作琐碎繁杂，在详细的事务性工作中花费了大量时间、精力，经常无暇顾及部门全局性工作。作为一名管理者，更多的须要决策力，要发挥以点带面的作用，须要增加全局意识，增加开拓性、创新性。 2、由于人员变动，老师调配中有肯定的困难，带来了工作的中人为失误，今后须要加强统筹协调，加强与各部室的沟通协作，使工作无缝对接。 3、今后还需创建更多的机会使老老师优秀的教学阅历得以传承，使老老师真正发挥“传帮带”的作用，使青年老师尽快得以成长,为教培中心的发展供应人力的支持。