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生活部招新工作计划模板一、招新原则:公开竞争、择优录取。二、招新目的:开展1011学年体育部工作,配合学生会调配,打开法学院与其他兄弟学院交流的平台,通过体育嘉年华等活动促进同学互动与感情。三、报名条件及时间:1在11级法学院新生中拟定招收人左右,男女比例约为1:1,确保基本上每班有两名左右干事。2对体育及体育部有极大热情,做事认真负责,有组织、纪律、协调合作等基本能力,有一定创新意识,时间观念强,身体健康。有体育特长或可当篮球、羽毛球等体育裁判者可优先考虑。3时间初定:第一轮(待定)第二轮(待定)。四、招新准备:1配合团学安排进行宣传;2准备签到表、报名表及评分表等附件;3邀请前任干事及资深干事参加招新,召开部门会议,安排招新事宜。五、招新流程:按往年及实际情况,拟为两轮面试。第一轮:主要是筛选出基本符合体育部部门风格的新成员(问题另附)1填写资料,新生面试之前在签到表上填写个人信息资料。2自我介绍,30秒到一分钟左右,考查表达、获取基本信息。3自由问答,四分钟以内,主要针对入部动机、态度以及应变能力。第二轮:本轮拟分两部分进行(待定)分组策划活动,1题目:待定(要求另附)2流程:a签到:四人随机组合,尽量避开同班同组,个人自己领取号码。b:讨论:四人一起到讨论区讨论_分钟左右,然后到面试区面试。下一组同学进入讨论区讨论。以此类推。(注:由二到三位同事观看讨论,把各自认为本组表现好的同学名字号码记下来,作为选拔参考资料。)c:面试:每人各有二分钟时间阐述自己负责的方面,然后推选出一位总的发言人作活动策划总结。3评委根据表现(创意,领导能力,工作能力,团队合作能力等方面)打分。_秋季体育部纳新工作计划_秋季体育部纳新工作计划研究生会体育部是一个活跃研究生校园生活,组织研究生强身健体,发挥体育方面的特长的团队。上学期的体育节活动丰富多彩,不仅调动了广大师生的运动热情,而且还让我们看到了一些高水平的比赛,已经得到了校内广大研究生同学和老师的认可。春天的脚步渐渐近了,脱下厚厚的棉衣,你一定想尽情的投入这明媚的阳光,挥洒青春的激情。本学期体育部为你提供了更多更精彩的比赛活动,在悠悠的春光中使你得到无限的释放。新学期体育部推出强身总动员计划,内容包括:1_月底研究生混合排球赛l_月顾拜旦杯天津市高校研究生_人篮球比赛l_月迎校庆研究生长跑接力赛l_月系列趣味体育活动:跳绳毽球比赛、网络游戏、台球比赛l_月游泳比赛l_月羽毛球比赛(待定)l_月_人制足球赛目前体育部总共有成员_人,为使本部的工作能够做的更加细致更加美满,需要新鲜血液的注入,需要招纳信任若干名,具体要求如下:l热爱体育运动,愿意为公益事业做贡献l有责任心,尽心尽力做好本职工作l合作意识强,能与本部人员积极配合纳新有关事宜:进行差额面试,有意者请在bbs上发信给tiantazidian报名(包括姓名、院系、宿舍、联系电话),报名截止_月_日,具体面试时间另行通知。赶快加入运动的行列,留住春天的脚步。今年正值中国改革开放_周年,而我国又刚刚成功举办了盛世瞩目的_年北京奥运。我们要以_和_为指导,全面_,在学校内用实际行动宣传普及“绿色奥运、科技奥运、人文奥运”理念,弘扬“更快、更高、更强”的奥林匹克精神,并结合学院“素质大赛”,“文明”等工作主题,开展一系列特色活动,来增加同学们的体育素质,提升同学们的思想道德素质,用实际行动践行“我参与、我奉献、我快乐”的奥运理念,为丰富校园文化生活和院风建设贡献力量。一、常规工作:1.学期初做好纳新工作,完成体育部的新老交替,为下阶段的工作做好准备;2.学期初召开体育部全体干事工作会议,进一步明确此学期体育部的工作职责,工作安排,工作目标和工作重点,确定每周一次例会,及时传达党支,团委精神及指示,从而更好地开展工作,使大家积极地投入到体育部的工作中来;3.进一步加强对体育部干事综合素质的培养,使他们能够很好的独立工作,拥有更好的组织能力来应对多变的比赛场合,提升体育部的综合素质;4.积极参与校学生会体育部举办的各项比赛,选出学院秀的队员,队伍参赛,力争夺取成绩;5.积极配合学院及其他部门的工作。二、重点工作:(一)组建药学院田径队备战校运会(_月初_月中旬)由于今年学校取消了健美操比赛,_届校运会的备战工作就显得尤其重要,为了能够在校运会上取得较好成绩,我体育部将尽一切力量,提早做好报名,选拔,组建,训练等备战工作:1.前期(第一周第二周:9.19.14):1)请教练,并初步商讨训练安排及训练计划2)运动员报名:?报名对象:药学院全体同学;?原则上在上届运动会中取得过名次的同学如无特殊原因将有义务也有责任参加运动员的选拔;_年学生会体育部新学期招新工作计划一、招新原则:公开竞争、择优录取。二、招新目的:开展1011学年体育部工作,配合学生会调配,打开法学院与其他兄弟学院交流的平台,通过体育嘉年华等活动促进同学互动与感情。三、报名条件及时间:1在11级法学院新生中拟定招收人左右,男女比例约为1:1,确保基本上每班有两名左右干事。2对体育及体育部有极大热情,做事认真负责,有组织、纪律、协调合作等基本能力,有一定创新意识,时间观念强,身体健康。有体育特长或可当篮球、羽毛球等体育裁判者可优先考虑。3时间初定:第一轮(待定)第二轮(待定)。四、招新准备:1配合团学安排进行宣传;2准备签到表、报名表及评分表等附件;3邀请前任干事及资深干事参加招新,召开部门会议,安排招新事宜。五、招新流程:按往年及实际情况,拟为两轮面试。第一轮:主要是筛选出基本符合体育部部门风格的新成员(问题另附)1填写资料,新生面试之前在签到表上填写个人信息资料。2自我介绍,30秒到一分钟左右,考查表达、获取基本信息。3自由问答,四分钟以内,主要针对入部动机、态度以及应变能力。第二轮:本轮拟分两部分进行(待定)分组策划活动,1题目:待定(要求另附)2流程:a签到:四人随机组合,尽量避开同班同组,个人自己领取号码。b:讨论:四人一起到讨论区讨论_分钟左右,然后到面试区面试。下一组同学进入讨论区讨论。以此类推。(注:由二到三位同事观看讨论,把各自认为本组表现好的同学名字号码记下来,作为选拔参考资料。)c:面试:每人各有二分钟时间阐述自己负责的方面,然后推选出一位总的发言人作活动策划总结。3评委根据表现(创意,领导能力,工作能力,团队合作能力等方面)打分。关于大学体育部工作计划为了普及田径运动,备战20nn年校运会,培养运动员顽强拼搏、吃苦耐劳的奥林匹克精神。体育部拟建立一支技术和心理过硬,荣誉感强烈的田径队。负责人:林师波林文钊谢浩莫可队长:王福宗短跑组组长:韦思祥中长跑组组长:邓佩一、训练目标:(1)重新调整队伍,加强队伍的训练管理。(2)发展体能,增强身体素质,提高运动成绩;(3)通过训练提高队员基本运动技术、技能,锻炼过硬的心理素质。(4)培养运动员顽强拼搏、吃苦耐劳的精神。二、训练重点:重点抓住短跑、中长跑的队员的身体素质训练。三、训练时间:集训:_月_日和_月_日下午16:30-18:30拉练:_月_日早上9:-12:00测试:_月_日16:30-18:00注:如果因为天气原因,时间安排依次往后推。四、训练内容:由于只有三周的时间,时间较短,建议做些恢复性的联系,如慢跑,适当的恢复性训练,不要做剧烈运动,具体的训练安排与教练协商。五、训练计划1、训练目标:(1)、发展体能,增强身体素质,提高运动成绩;(2)、通过训练提高队员基本运动技能水平,锻炼过硬的心理素质,培养运动员荣誉感。2、训练重点:重点抓住短跑、中长跑的身体素质训练,避免无效率的训训练,尽量达到预期目标3、(1)田径场集训运动员签到、出勤:由各组负责人具体负责。每天正式训练前_分钟(16:20)运动员在尧山校区田径场门口按组别签到,签到持续_分钟,16:30准时开始训练,各组负责人记下迟到,缺勤的运动员。各组负责人必须跟踪每天的训练情况,了解教练的训练计划,做好记录。运动员由各组负责人于16:30带入运动场找教练进行训练。各组负责人在运动员签到后要集合未进入运动场训练的运动员,杜绝发生签到之后不参加训练的情况发生。对于个别迟迟不来训练的同学,先由本年级年级委员同学先进行动员工作,不成功的话交由年级主任负责。每天训练结束后各组负责人(负责人待定)及各年级负责人(07、08体育部)将签到表交给总负责人处-林文钊,总负责人负责汇总出勤情况,做好下次训练的准备和应对。(2)户外拉练:时间为_月_日9:00在食堂中央集合签到,路线由浦亚负责,国防生带队,队长负责安全注意安全,不要让队员掉队(组长负责),防止中暑,中途休息_分钟(后勤提前在休息地做好准备),补充水分。拉练来回路程控制在_公里以内,拉练速度不宜太快。4、测试成绩_月_日16:30-18:00进行最后的一次集训并测试成绩,最后促成大家以交流心得。目的在于促进大家的经验交流,各项目组长同时为大伙设定一个长远的训练计划。每个项目组长要注意各位队员的情绪,做好思想工作,鼓励队员积极参加校运会训练。5、要求:(1)对各组负责人及各年级委:当天负责人每天必须在16:10到位,没课的要在16:00前到位。要按时组织运动员签到,并在训练时及时解决运动员所需,了解运动员的心理动态,了解他们的训练情况及伤病情况,及时做出正确的分析,并进行调整;要同教练做好沟通交流工作,了解教练每天的训练计划,并进行监督;统计每次教练组织的测试成绩;做好运动员的动员工作;每天训练结束后集合,向总负责人汇报当天的出勤情况、训练情况。(2)对运动员:运动员必须在16:30以前到指定位置签到,并参加训练;有病需持校医院证明向本组负责人请假,有急事来不及请假者需在第二天向本组负责人说明具体情况,并补交假条,必须有年级主任的签字。队员准时出席训练,训练要认真刻苦,队员之间不但要互相帮助,之间也要有竞争的意识,培养学生为学院争荣誉的思想品质补充:训练期间如队员有问题或者有更好的建议,可以与相关负责人联系!,如有必要则进行一次的视频教育。以上训练计划为初定,如有意见欢迎和体育部联系!体育部生活部招新工作计划模板(二)在去年_月,我踏进了纺院的大门,开始了人生新的征途。进入班级,经历了军训,大家很快融为一体,一起上课,一起自习。进入学生会后更是学会了许多东西,无论是做人还是做事。新学期开始,体育部也已逐步进入正轨,各项部门工作也都开展起来,为体育部门工作能高效,按时完成,特制定工作计划。本学期的重头任务应该就是_月的运动会了,在此之上我们体育部也将会开展一系列丰富校园生活的小活动。任务要求:积极做好自己的本分工作,完成自己应尽的义务。任务详细:一、加强部门内部的思想工作。二、着手准备本年度_月份的运动会,积极配合体军部。三、开展各类活动,在做好充分准备的前提下顺利开展工作。四、协助其他职能部门工作,完成舞会、知识竞赛等大型活动的准备、实施、收尾等后勤保障工作。在有能力的条件下多为同学们传播最新的体育新闻及体坛盛事,使我院学生在增强体质的同时也能了解更多的体育知识,更重要的是加强同学们健身的体育意识,国民身体素质的提高才是振兴强国的保证。祝愿今年我院体育部再创佳绩,为同学们多服务,服好务,让同学们有个健康的身体!生活部招新工作计划模板(三)一.招新的意义:为了欢迎_级新生的到来,进一步加强学生会体育部队伍建设,为学生会注入新的血液,为新生创造一个展示自我的舞台,发挥自己才能的平台.二.活动时间:按照系里的统一时间三.活动地点:按照系里安排四.活动内容:招收新一届学生会体育部成员五.活动对象:_级环工系新生六.招新人数:_个左右七.活动流程:宣传面试试用一个月录用八.活动细则:1.前期宣传:在新生报名和军训期间,由系里统一时间到军训地点进行面对面的宣传.或由各班助教进行宣传。2.活动流程:在系里统一宣传后,当天夜晚走访教师及宿舍,对新生所提到的疑问给予解答,同时能够和新生进一步交流沟通,让学生积极参与到学生会的活动中,对招新活动进行进一步的宣传.3.招新要求:1:有高度的责任心与集体荣誉感2:勤奋踏实、能吃苦、有耐心3:有端正的工作态度、对体育有浓厚的兴起者优先4:具有一定的创新与交际能力,并有信心能够处理好学习与工作的关系九:招新后安排:召集预录取人员开展交流会。并组织新生参加近期学生会安排的工作,根据实际情况考察新生的能力,一个月考察期满后公布正式成员名单。生活部招新工作计划模板(四)一、招新原则:公开竞争、择优录取。二、招新目的:开展1011学年体育部工作,配合学生会调配,打开法学院与其他兄弟学院交流的平台,通过体育嘉年华等活动促进同学互动与感情。三、报名条件及时间:1在11级法学院新生中拟定招收人左右,男女比例约为1:1,确保基本上每班有两名左右干事。2对体育及体育部有极大热情,做事认真负责,有组织、纪律、协调合作等基本能力,有一定创新意识,时间观念强,身体健康。有体育特长或可当篮球、羽毛球等体育裁判者可优先考虑。3时间初定:第一轮(待定)第二轮(待定)。四、招新准备:1配合团学安排进行宣传;2准备签到表、报名表及评分表等附件;3邀请前任干事及资深干事参加招新,召开部门会议,安排招新事宜。五、招新流程:按往年及实际情况,拟为两轮面试。第一轮:主要是筛选出基本符合体育部部门风格的新成员(问题另附)1填写资料,新生面试之前在签到表上填写个人信息资料。2自我介绍,30秒到一分钟左右,考查表达、获取基本信息。3自由问答,四分钟以内,主要针对入部动机、态度以及应变能力。第二轮:本轮拟分两部分进行(待定)分组策划活动,1题目:待定(要求另附)2流程:a签到:四人随机组合,尽量避开同班同组,个人自己领取号码。b:讨论:四人一起到讨论区讨论_分钟左右,然后到面试区面试。下一组同学进入讨论区讨论。以此类推。(注:由二到三位同事观看讨论,把各自认为本组表现好的同学名字号码记下来,作为选拔参考资料。)c:面试:每人各有二分钟时间阐述自己负责的方面,然后推选出一位总的发言人作活动策划总结。3评委根据表现(创意,领导能力,工作能力,团队合作能力等方面)打分。生活部招新工作计划模板(五)金色的_月带给我们的是收获的喜悦,秋风送爽的_月带给我们更是喜悦后的惬意,我们学生会也迎来了新的一学年的工作,首先迎新工作的圆满结束,随后就是招新工作的顺利进行,而最后的学生会领导班子的确定,宣布许昌学院学生会新一学年工作正式开始。我们体育部也正是在这个大的环境下逐步开展我们新一学年的工作进程,以及对这一年工作目标的确定,而鉴于上年的工作成绩的基础之上,我们给自己定下了更高更明确而又有意义的目标。对于以后工作的计划、以及安排将在着重围绕我们这个部的工作性质及特点的前提下进行。在此基础上我们将在适当的范围内拓展我们的工作职能。我们体育部首先是一个以丰富我们学生会各部文体活动、业余生活以及与各院系学生会之间加强交流为主要工作的起纽带作用的部门,其次我们又是一个学校举行体育活动的时协助部门,协助各项体育活动的顺利举行。因此,这就决定了我们的工作要细致入微。我们体育部工作的步骤大体分为两大块:一,就是我们部所负担的对组织关于加强各部门之间交流的体育活动,这是我们新一年的工作的重点,目的是让进入我们许昌学院学生会这个大家庭的每一个成员之间都一个交流的机会和平台,让以往学生会不同部门之间因为缺乏交流而工作不能更好的开展的现象一去不复返。二,是培养优秀的委员,挑选更加优秀的人才,为我们学生会这个大家庭输入更家强劲的动力,这其中最重要的任务是干事人选的确定,我们的目标是努力培养继承我们体育部传统精神的优秀委员,不怕吃苦,不怕累,更重的是要有拼搏精神。所以我们的具体工作安排如下:1.在_月底在学生会内部举行一次体育活动(包括篮球、羽毛球、乒乓球等)这个过程就是对我们部委员的一个检验过程,考察他们各方面的能力。2.在_月份完成我部干事人选的拟定工作。3.计划和社团联合举行一次交流互动活动,这个活动将会是许昌学院学生之间举行的最宏大的联谊会。4.就是举行一次问卷调查,关于大学课堂以及业余体育活动的兴趣的问题,及我们广大师生最需要和应该完善的体育设施和项目。5.协助学校举行春季运动会。学生体育部工作计划第16页共16页
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