队长的竞聘演讲稿3篇

队长的竞聘演讲稿3篇 演讲稿是一种好用性比较强的文稿，是为演讲打算的书面材料。在社会发展不断提速的今日，须要运用演讲稿的事情愈发增多，那么一般演讲稿是怎么写的呢？下面是我收集整理的队长的竞聘演讲稿3篇，仅供参考,大家一起来看看吧。队长的竞聘演讲稿 篇1尊敬的老师,同学们： 大家好，我是廖穆如，今日很兴奋在这里参与中队长的竞选活动。入校以来，我始终勤奋学习,主动参与学校的活动，信任自己具备竞选中队长的条件，我也非常珍惜这次机会,期望为班级的工作做出贡献，同时熬炼自己。假如我能当上中队长,我将要更严格要求自己，仔细学习每门功课，上课主动举手发言,利用课外时间多学习学问，讲文明有礼貌,做一名优秀的学生。 假如我能当上中队长，我要当好老师的小助手,发挥“小主子”精神，根据学校和老师的要求去做,开展丰富的中队活动,让大家都能看到我们的成果，成为学校最优秀的中队之一。 假如我能当上中队长,我会尽可能发挥中队每个队员的实力，团结大家一起共同进步，主动为班级献计献策，使每个队员都为这个团队傲慢。 即使我以前有不少缺点，不过，以后我会努力的。请大家信任我，支持我,投我一票，感谢大家！队长的竞聘演讲稿篇2各位领导:大家好! 回顾过去，展望将来。几年来我在变电队做为副职帮助队长抓全面工作,主要负责平安生产工作,为变电队生产管理、经营考核目标而勤奋工作。在以队长为核心的领导下,加强平安生产、经营管理、规范操作、结合实际努力提高自身技术业务素养和管理水平。在技术部党委的关怀指导下,在机关各科室的大力支持下,全体员工的共同努力下，为油田生产供电平稳供应有力保障。 一、变电队管理着轮南110V变电所、桑塔木35V开关站我主要负责生产运行、SE管理、设备资产管理、经营核算工作。做为副职,我根据生产系统的管理,刚好妥当地处理生产中出现的各种技术上的问题,做到了汇报、解决、有程序，供电运行稳定,监督限制牢靠，供电质量合格率100,抓生产、保平安、严格根据电业平安工作规程执行,两票合格率100,倒闸操作正确率100,保障了平安生产运行。 二、我在队长的支持支配下，始终坚持以人为本，树立“平安第一、预防为主”的工作方针,把平安生产工作作为重点工作来抓。仔细贯彻HS管理体系，坚持开展“三标”达标工作，完善制度、责任落实。1、组织和指导管理人员健全完善现场运行规程,管理细则，基础资料等。2、随时上站检查落实各项平安生产规章制度及设备操作,运行维护规程执行状况，杜绝违章指挥，违章作业。3、能够常常和员工沟通思想，明确职责，强化平安意识。4、刚好驾驭现场状况,对设备隐患和缺陷跟踪分析,动态管理，使设备完好率达100，组织员工开呈现场培训HSE活动、应急预案演练。、支配平安员召集甲、乙双方员工共同组织学习，完善HS作业指导书、危害识别、应急预案等内容,按安排组织学习健康、平安、环境管理规定，平安生产法使员工融纳到生产中去,岗位练兵当中。几年来，全体员工的努力工作，无平安生产事故和环境爱护责任事故发生,无职业病，通过上级的多次检查和HSE内审工作,取得了很好的成果。三、我主动主动协作队长,抓好业绩合同指数限制，根据上级安排下来的经营考核指标，严把关、细管理、以队长为主,遵循公司规定的安排上报审批程序,按时上报月安排，充分利用库存,确保生产须要,保证了考核费用不超,完成业绩成本预算的好成果。四、我作为一名党小组长、工会负责人。主动协作支部书记,求真务实、开拓创新，不断进取，起到一个党员先锋模范作用,工作中，我围绕生产抓党建、围绕党建促生产，带头搞好小组活动，组织学习十六屇三中全会精神,自觉学习和实践“三个代表”重要思想。提高自己政治理论学习水平和员工紧密团结互助协作,开展各项技能竞赛、平安学问竞赛、文体消遣活动，以增加员工团结协作精神。以党支部示范点活动,推动各方面工作,协调进步,员工精神保滿，素养提高，受到公司领导的好评。存在的不足,加强自己的文化学习,专业技术学习和培训,提高自身管理业务水平。 假如我竞聘上副职岗位,将做好如下几方面工作。1、协作队长抓好全面工作，建立健全规章制度，听从指挥,团结奋进，抓好自己所管理的主要工作,求真务实,提高管理水平,提高自身综合素养。 2、仔细执行S管理体系，推动H管理发展,以人为本,更新观念，动员和指导员工从思想上行动上把HE管理体系落实到工作中去,提高“平安离不开生产,生产离不开平安”意识,从我做起,带头执行现场活动的详细内容，保证每月平安检查不低于三次，并有检查记录、应急预案演练一次有预案、教化培训活动二次,有记录。完善员工实力评估达标合格。刚好传达上级文件精神做到有记录。力争年底评比平安先进单位 3、作为副职必需全力支持队长工作，到处起到党员先锋模范作用，团结同志，从生产生活方面做好每位新老员工的思想工作,认清改革的形势,开拓新理念，保证新的一年无违法违纪事务。 4、接着加强科学管理，提高设备自动化程度，提高生产力,探究发展新思路，使设备完好率达100，无设备事故。5、协作队长抓好培训工作,依据本队不同的员工素养，制定不同的培训安排，特殊是自动化操作方面，缺少精确性、娴熟性,特地组织培训小组，利用娴熟技能员工,相互沟通、相互示范,增加操作速度，利用春检的有利时机，达到岗位练兵，使员工达到合格娴熟工。提高员工的工作实力,技能水平。工作成果的好坏与业绩考核挂钩。6、做好春季电力检修打算，平安监督，质量验收工作。 、协作变电所二期工程项目组的协调工作。 、桑塔木二期改造工作，协调协作工作。 竞聘人: 0x、15队长的竞聘演讲稿 篇3敬重的各位领导、各位同仁:大家好！ 确定参与这次竞聘前，也曾度德量力，思虑一再,而且我的处世就是心态平和。今日，我之所以参与这次竞聘，是因为一方面，表明我对农机局推行中层干部竞聘上岗机制的拥护和信任；另一方面，通过这次演讲，熬炼自己的实力、呈现自己的才华并借此机会和大家沟通思想,同时，打算让同仁评价优劣长短,接收局领导和大家对我的选择。 竞聘农机监理站稽查队长这个职位,我认为自己具有以下几个方面的有利条件。第一个有利条件是：我具有正直的人品、良好的修养以及完善的工作作风。作为领导，必需先做好人。一个领导无能，最多是件次品,而一个品德不好的领导,则是危急品。我在为人上，胸怀坦荡，公道正派，善解人意,与人为善，不搞小动作,这么多年来没有和任何人当面红过脸，闹过冲突。始终认为:缄默是金，忍让是银,帮人是德,吃亏是福。 在个人修养上，认为一个人的高尚情操和修养不是凭空与生俱来的,而是经过不断学习,修炼培育而来的，所以，平常我只要有空在不影响工作的前提下,读书，看报,主动参加进修学习，取得了大专、本科学历,努力使自己成为一个有高尚情操有修养的人。 在工作作风中，能吃苦耐劳，仔细负责。别人不愿做的事我做，要求别人做到的事,自己首先做到。从不揽功、诿过，假公济私，与人争名利。领导布置的工作总是尽力去做,从不无故推诿。其次个有利条件是：我具有较全面的组织、协调工作的素养和实力。识大体,顾大局,处理问题较为周全,工作仔细负责。具有团结同志，正确处理与领导和其他同志的关系的素养；做工作,办事情，能够做到思路清楚，行止有度，头绪分明。第三个有利条件是:有丰富的工作经验。长期工作在基层一线,对基层工作有较深的了解和管理阅历，并能处理好各种实际问题。 第四个有利条件是：作为农机监理站最年轻的一员具有很强的学习实力，学问丰富、具有较好地工作组织实力。 诚然人无完人,在确定有利条件的同时,我也醒悟地相识到自己存在一些不足之处:与领导、大家交心、沟通思想不够。有时工作缺乏主动性，谨慎有余，泼辣不够。不过我有信念，在以后的工作实践中在同志们的帮助下不断克服自身的不足。对所竞聘岗位的相识和上岗后的设想。 一、首先,作为稽查队长，必需理解目前农机存在的困难和问题，正确对待，正确相识,主动开展好工作,理清思路,确定目标，主动完成农机监理的各项工作。我想概括为个字搞好服务，稳定大局、内强素养，外树形象，开拓发展，自强不息。 二、天时不如地利,地利不如人和,家和万事兴。只有团结,工作才能形成合力。平常工作难免有产生误会、冲突和磕磕拌拌的事。所以要拓宽和疏通民主渠道,遇事和大家商议，虚心真诚地听取群众看法,兼听则明，偏听则暗,多和大家交心，交挚友，努力营造一个相互信任、相互帮助、相互理解的人际关系，和谐的工作环境,一个即有民主,又有高度集中，又有个人心情安逸的工作氛围。 三、上岗后要以服务为目的，不以争利为目的,我始终认为当领导就意味着要吃苦在前,享乐在后,只有奉献，不能索取,不能有任何私心杂念，要想群众之所想，急群众之所急，公正廉明,常常和群众换位，想想群众的感受,事关群众个人切身利益问题上,多为群众争取,尽量让给群众。同时用自己的人格魅力,做好表率作用.孔子在论语中就有其身正,不令而行；其身不正,虽令不从。这句话就是告诫领导者必需培育正气，以身示范。 我的座右铭就是：律已足以服人，量宽足以得人，身先足以率人。 最终,我表个态,假如领导和大家把我推上这个岗位，我将珍惜这个机会,专心，用情、用良心干好工作，有实力、有信念,坚决完成任务。反之,不能上岗，我将一如既往在以后的岗位上尽心、尽力、尽职、尽责。无论结果如何,我都始终会老醇厚实做人，扎扎实实做事。言必信，行必果。 感谢大家!本文来源:网络收集与整理，如有侵权,请联系作者删除，谢谢！第9页 共9页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页