公司的竞聘演讲稿范文10篇

公司的竞聘演讲稿范文10篇演讲稿要求内容充溢,条理清晰,重点突出。现如今,演讲稿对我们的作用越来越大，如何写一份恰当的演讲稿呢？下面是我整理的公司的竞聘演讲稿0篇，欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。公司的竞聘演讲稿 篇1敬重的领导，同事们:大家早上好! 我首先感谢领导、同事们的信任和支持，给我这次参与竞聘汇报的机会!本着学习，进步,熬炼和提高的目的来竞聘,同时,也特别情愿接受领导和同事们对我提出的中肯的珍贵的看法，以便在工作中更正和更好的发挥我的工作绩效实力。 在将近八年的工作积累，近五年的策划工作中,在公司的指导和培育下,我逐步适应和理顺了工作外延和内涵,在肯定程度上工作有了突飞猛进的进展和不断的推陈出新,与时俱进意识，一些工作的创新思想时时常迸出也使我受益匪浅，这一切的背后，源于公司对我的信任和支持，感谢公司,感谢我的领导们。 在工作实践中，一次次的促销活动使我对企划部又加深了一层的相识。作为一个部门的负责人，要能为领导分忧，既要熟识本部门的全部业务，又要能为领导献计献策推动全面工作的开展;既是推动活动进程的组织者，又是主动投入实际工作的参加者;既要明确职责，协调好各方面的工作关系,当好参谋,成为桥梁与纽带;既要能当好助手,又要具备独当一面的基本素养。总之,要胸怀大局，当好参谋;听从领导，当好助手。 要完成公司年初安排的任务指标，就必需实时推出促销活动,来帮助一线达成本季度或本年度的任务达成，企划部的工作就是这场战役的先遣，通过顾客视觉上的,听觉上的,感觉上调动,促使完成购物意识的形成，进而达到购买的欲望。在第三季度，处于淡季过后的旺季,本季度共进行夏季四次的促销活动,美华进行两次促销活动和我们公司12周年店庆活动,共七次促销活动，在公司的正确的指导下,在全体员工的共同努力下，我们的促销取得了良好的社会效果,并在肯定程度上遏制了竞争店的经营，争夺了肯定的客源和市场的份额。 在活动的策划上,企划部不断的推陈出新,分析综合,既有实质性促销,又有营造商机的氛围水分,每次活动虽大同小异，但不雷同，特殊是夏季的促销上，根据促销递升的层次构建一次完整的促销体系。企划部在活动中主动响应公司政策,领先实施活动方案，顺当完成公司下达的各项促销任务。 在促销费用上，贯彻公司的节约精神,尽量节俭;在卖场氛围上，对于重复性节日的展牌,吊旗留意保存,以备下年运用。在文化传媒上，坚持不懈的深化下去，员工的形象,就是企业精神的旗帜,形象的,就是财宝的，不论工作有多忙,“美，就在身边”的工作不懈怠，本季度共推出七名员工，他们在各自的岗位上展示着独特的风采，谱写了一篇篇敬业爱岗、勤劳奉献的赞歌。 在卖场氛围上，牢记公司其次季度给企划部提出的“营造良好的公司外部形象”的要求，协调市场部更换破损的室外宣扬画，柱子包装,和大前门广场的灯柱站牌:展示万家福房产，宣扬万家福花园。工作代表着过去,面对新的季度，我想应从一下几个方面进行: 在活动促销上做好万家福四周年,大七周年的活动策划工作,圣诞元旦促销工作以及公司羽绒服大卖场宣扬推介工作和会员招募、宣扬帮助工作。在文化宣扬上必需始终高举“美在身边”这个公司无形财产的大旗，在任何时候都不能放弃的信念。在卖场氛围上，制作并更换适应季节性的卖场氛围,协作公司的营销经营。 “宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”,工作近八年来,我始终以能吃苦、能忍耐、能奉献作为做好工作的基本品质;我信奉诚恳待人、严于律己的处世之道，能够以身作则、诚信为本、求真务实、持之以恒。当然，最核心的是我酷爱工作,感恩工作，感恩公司，并且竭尽所能地努力进取。作为一名一般的员工，不见得学历有多深,资深有多大,但最主要的必需有和企业一脉相连，心心相系的工作思想,想企业所想，做企业所做。在工作中，我很一般，也很平凡，但我要不断进步，像更优秀的员工学习，我将以努力实现“三个转变”为切入点，在工作方式上，要从简洁的按要求完成任务向吃透精神,细化意图，承上启下上转变,提高工作质量和效率；在业务指导上,要从只完成详细事项向既要做好详细工作，又要多从工作制度上、工作方法等更高层面的思索上转变;在工作状态上,要从被动的接受工作向主动发觉问题、提出问题、探讨问题、解决问题转变，发挥企划部的参谋智囊作用。 我没没有太多的华丽的语言，只希望能通过自己的努力,为公司蒸蒸日上贡献自己的一份力气。我的演讲完毕，感谢大家!公司的竞聘演讲稿篇2 敬重的各位领导、同志们: 大家好! 迎着十六大的春风送走旧去的一年,我公司在现任领导班子的带领下，各项工作蒸蒸日上，蒸蒸而上，面对石油事业的明天，我充溢信念，鼓足干劲。今日xx石油公司站长竞聘起先了,剧烈的事业心和责任感驱使我英勇地站在了演讲台上，不管胜利与否,我信任,敢拼就是赢。簇新的事物总是伴随着全新的契机,宏大的企业、宏大的改革，通过这一制度的不断完善，必将对深化加油站用人安排机制起确定性的作用,为企业的做大、做强奠定良好的基础，又一次面对竞聘,我心中兴奋之情无以言表,去年的失利带给我深深的思索,激励我在工作中更加努力,因为失败是胜利之母。通过这一年的不断自我更新、自我调整，我自感与去年相比，应变实力、组织实力、协调实力、处事实力都已提高,所以我决心在今年的竞聘中一展身手,完成我心中的理想,让美梦成真。今年我参聘的加油站是公司的标杆站-南站。面对竞聘我信念十足,自认为具备了应聘的条件，从南站建立起先,下管道、控地面、立罩棚到处都留下我的踪迹和汗水，我对南站的每条线路、每段管线甚至每处接头都了如指掌,烂熟于胸。开业以后，又因工作须要从修理调到南站，加过油、当过班长、代理过站长,将近一年的工作使我对站内站外状况非常熟识，更跟左邻右舍结下了深厚的友情，建立了良好的关系，这对我以后开展工作非常有利。假如我竞聘胜利,我将努力做好以下工作。第一，强化职工的优质服务意识，树立以人为本的管理理念,服务竞争越来越成为商家的主要竞争内容，只有不断的改善服务、创新服务才能在市场竞争中立于不败之地。述职报告提高服务的重要性有目共睹,是每位干部职工的共识,可是为什么总是说的多做的少呢?究其缘由是多方面的，但根源还是人的因素在作怪,“不好意思、难为情、放不下架子”只要这样的意识存在,我们的优质服务就是空谈,所以我决心,从我做起,从南站做起,星级服务。使“青年文明号”倡业、树德、争优、践诺、建制、创效的十六字方针真正落实到位,追逐先进，超越榜样。在去年的竞聘中我提出了站长前台服务制,加油员站位服务制、早晚点验制、服务评分制等详细措施,要坚决落实下去，严抓、严管,突出“严”字，从严治站,用两个月的时间使我提出的各项制度成为每位南站职工的行为规范,使之成为理念。 其次，在提高相识的的同时,加大监督力度,实行站内、用户、公司三重监督,站内设监察站长一名，主抓日常服务、卫生工作，定立服务非常制,每日由站长组织抽车看服务，达不到标准扣减一分,每扣一分罚款1xxx,累计扣满非常者，予以辞退,交回公司。面对用户公布监督电话,站内设投诉处,对用油数量较大或有政治影响力的客户发放监督卡（附有样本），随时接受监督，无论谁发生有效投诉，给公司造成不良影响的，上报公司建议辞退。面对公司上至站长下至职工层层定立服务责任状，并上报公司，如工作中发觉未能做到,自愿扣减全月工资，两次达不到我愿自动辞职。工作中推行特色服务、精神服务，建立健全用户档案,要求全站职工对三次来站的大用户要知其名，认其人，使他们真正找到上帝一样的感觉，向用户发放救助卡，帮助他们解决一些力所能及的困难，让他们信任我们，支持我们。 我记得有这样一句话,世上一切美妙与辉煌都是在不断的创新与变革中体现出来的,正如我们的工作一样，要不断的变换手段，出新稀奇,才能在如此激烈的市场竞争中立足与发展。第三，在平安工作方面，要加强培训,严格遵守各项服务规程，严抓、常管，时刻把平安工作放在第一位,每月月末组织平安常识考试，如两次达不到标准予以辞退,交回公司。 第四,南站由于地理位置特别，是平泉石油公司的窗口站、门脸站，故环境卫生尤为重要,它代表了一个企业的整体形象，时刻保持整齐舒适的站容站貌，使之成为平泉又一道靓丽的风景线。 第五,假如竞聘胜利,我决心用人格魅力凝合人，靠模范行为带动人,对工作主动热忱,尽心尽责，敬重领导，爱惜职工,努力提高自身素养,争取带出一支作风扎实、高服务、高素养的队伍，为企业的发展贡献力气。 石油是国家工商业的动脉，维系着国家肌体的健康。我假如竞聘胜利，将把自己的满腔热血融汇到祖国的大动脉之中。让四通八达的车辆成为广告，把xx石油的光荣传统、优良作风、创业精神和企业形象传送到四面八方。我参与今日的竞聘,不是最终目的,我不是为竞聘而竞聘,假如竞聘不成,我也无怨无悔，同样以主子翁的敬业精神，有一份热发一份光,为创建石油公司美妙的明天而拼搏进取。 硕果累累的xxx年即将过去,更加光辉绚丽的xxx年正乘着十六大强劲的东风,快步向我们走来。 我们石油公司繁花似锦,春光明媚,全面振兴,再造辉煌的志向将在xxxx年变为现实。有公司各位领导运筹惟握，有全体员工的奋力拼搏,我们石油公司重振雄风，大放异彩的明天已经向我们招手致意了,让我们放开喉咙歌颂石油公司美妙的明天，让我们张开双臂,拥抱石油公司美妙的明天。公司的竞聘演讲稿 篇3敬重的各位领导、各位评委、各位同事： 大家下午好!刚才两位竞聘者做了特别精彩的演讲，使我在为他们喝彩的同时也倍感压力。不过参与这次竞聘我也有自己的特点。雨果曾说过：机会是不守纪律的，今日我就很荣幸的赶上了这次公司增投建三期的机会。首先我要感谢各位领导给我供应了这个参与竞聘、展示自我，让大家相识我了解我的平台。莎士比亚曾写过一句家喻户晓的名言：人生是个大舞台,每个人都是舞台上的演员,今日我站在这里就是要当个演员,来接受大家的评判和领导的选择。当然不仅仅是今日我要当好演员，以后工作和生活中我也努力扮演好每一个角色。我此次竞聘的岗位是凹凸温统计员。我的演讲主要分为三个部分。 一首先我先简要介绍一下我个人的基本状况：我叫xx,今年岁,去年七月份毕业于xx专业，本科文化。到现在已经有一年不行称为工作阅历的工作经验了,其实我的工作经验该从高校说起,家教、服务员、宣扬员、临促这应当是多数高校生都经验过的，我就简洁说一下自己与别人不同的一段高校经验吧：我从大三下半年到毕业期间在学校成立了女生服务部,当时每天抽出业余两个小时的时间以摆摊的形式随季节改变销售学生日常用品,我之所以提到这段经验是因为它对我毕业后的工作产生了一种选择性的影响：摆摊时经验的滴水成冰、呵气成霜的冬天和骄阳似火、酷暑难耐的夏日让我在以后的工作中摆脱了学生的稚气，能够不畏辛苦，充溢干劲和闯劲;但摆摊时两个小时近一百元的净收入使自己找工作时充溢浮躁,有了太多的挑剔，犯了多数高校生就业高不成低不就的心理错误。毕业后在家给我哥帮了两月的忙,然后在咱们双汇的德州代理商那做台烤业务员,主要工作是开发新客户投放烤肠机并做好已合作客户的服务。其实当时德州已经有四百多客户了，自己就每天骑自行车沿街串巷的转市场,功夫不负有心人,最终在近两个月的时间里开出三十多个网点，当时最兴奋的是因自己开拓出新的网吧渠道受到总部冯主任的表扬。虽然在那工作的时间不长但就是这份工作让自己清晰相识到自己的不足也切身体会到对待工作的看法。大家既然是来竞聘工作的,那我就发表一下我个人对工作的相识吧。我觉得工作包括两条主线：一个是工作看法另一个就是工作技能。对于工作看法,之前我听领导和老师训诲过，也在书上读过,但下面这几点却是我从参与的工作中切身体会到的。1、 有高度的执行力：想的再多说的再好,假如不去做那就只能成为一纸空谈。凡事肯定要落实到实际行动中。 2、 工作时不能太死板也不能太随意:做到感情听从原则，主管听从客观，做到大事不糊涂,小事不计较。 3、 在工作中要有主子翁的心态,只有把公司的事当做自己的事才能真正自觉地做到对自己的人生负责，对公司的发展负责。 4、 工作不能急功近利，要淡化目的，精细化过程。 、 无论才能、学问多么卓著,假如缺乏热忱,则无异于纸上画饼充饥,只有对工作充溢热忱,才能让自己的潜力发挥的淋漓尽致。 6、 要学会倾听：刺耳的话冷静听，奉承的话警惕听,反对的话分析听,指责的话虚心听。人之所以有一张嘴而有两只耳朵,缘由就是听的要比说的多。 总之，一个人只要充溢激情的去工作，不去敷衍工作，那工作便不再是工作，就可以当作生活来享受。 俗话说得好:打铁先得自身硬，没有金刚钻不揽瓷器活。我是学数学的，对数据特别敏感，加之四年对逻辑思维的培育,在数据分析和统计上会保持惯有的缜密性。而且高校期间考出会计初级证，也常常接触计算机学问,对办公软件也比较熟识。屈原曾说过:尺有所短,寸有所长，物有所不足，智有所不明，我明白我自身还存在许多差距。这次竞聘我最大的不足就是我是一名进公司仅九天的新员工，对车间还没有系统全面的了解,但在剩余的时间里我会和车间领导做好沟通,尽快熟识各车间流程及公司系统。人之所以能,是信任能。我信任：阅历，我会不断总结,升华;工作技能,我会不断培育、提高。我希望能得到领导的指导和关怀，得到同事们的指责与帮助！我深信:江海之所以博大是因为它居于百川之下!第三部分呢,我发表一下我对统计工作的相识。我们双汇的建设正日臻完善,品牌价值也在逐年递增,我作为这样一个升腾着无限希望的企业的一名员工真的感觉傲慢和骄傲。这次假如有幸成为公司的一名统计员，我将详细做到以下几点： 1、在公司的领导下,负责公司的统计工作。 2、实事求是地做好统计、报表工作，对上报的统计、报表数据负责。 3、刚好精确地按要求完成各种数据和统计报表工作,确保统计资料数据完整、清楚,符合规范要求。 4、仔细做好统计资料、报表台帐的归档管理工作。 5、完成领导交办的各种临时性工作任务。总之我将不断地调整自己,虚心请教，加强学习,更好的为公司工作。这是我第一次参与企业的竞聘，再次感谢领导给我这次熬炼和体验的机会。 我今日的演讲虽然是毛遂自荐，但绝不是王婆卖瓜,自卖自夸。我只是想向各位领导展示一个真实的我。无论这次竞聘胜利与否,我都会一如既往的踏实工作。不积跬步，无以至千里;不积小流,无以成江海。假如承蒙领导和评委的厚爱，让我走上统计员的岗位,我愿从点点滴滴做起,不负众望，不辱使命,不遗余力的做好本职工作,让领导放心,让职工满足,用精彩的表现来回报大家的厚爱。我的演讲完毕，感谢大家!公司的竞聘演讲稿 篇4敬重的各位领导: 你们好！我叫XX，XX人，毕业于巴彦高级中学。X年从XX省调入汽运公司加油站,工作了近年。XX年月日调入交运仓储公司工作。 我今日竞聘的岗位是:交运仓储公司门卫。 我觉得一个人在一个单位工作久了会有一份感情在里面。记得在一年多以前,当时周市仓库还没有完工,我是第一批进入的职工之一，那时办公楼还没有造，门卫也没有造,路面也没有完全修好。我们工作在简易的工棚里，每天上班的主要工作就是清扫路面和仓库内的卫生,后来看着它一每天地完备起来,生意一笔笔地进来,觉得很骄傲也很光荣。在一年多的工作时间里,也觉得有一份心血在里面,所以还是很留恋这份工作的。 回顾过去的时间,我自认为对自己的工作还比较满足，在路途远的条件下，无迟到早退现象;在酷暑天气里,坚持做到不离岗、不窜岗，细致做好车辆、人员的登记工作；在环境卫生方面因周市仓库门卫的面积相对来讲比较大，门窗比较多,而且在发货期间装卸工、驾驶员来往也较多,对室内卫生及卫生间的卫生都有影响,所以要时刻保持室内及卫生间的清洁，坚持打扫室外及厂门外卫生，做到窗明几净、环境整齐。 我假如能够接着担当这份工作，将不断地努力并加强改进,不遗余力地做好本职工作，用自己的努力来填补那些美中不足的地方。 门卫就象是公司的门面，在某些方面它代表着一个企业的形象；对于门卫人员来讲,门卫就象是一个服务的窗口，能够微笑地去对待每一个顾客,每一位顾客也能够微笑地来对待你,那就是胜利。 感谢各位领导,因为有了你们的努力,使交运公司的业绩蒸蒸日上，前景美妙，也让我们一般工人有了公允竞聘的机会,人人都说机会是可遇而不行求的，但是今日，我既遇到又想求得，希望就驾驭在各位的手里。 我的演讲结束了。感谢大家!公司的竞聘演讲稿 篇5敬重的各位领导，各位同事: 大家好！ 我是xx,毕业于xx高校x专业，今日我想要竞聘的岗位是公司的前台。 我知道公司的前台是一个特别重要的岗位了，可以说是公司的门面,有来访者第一个看到的就是公司的前台,所以前台工作者的好与不好都意味着能不能给他人留下一个好与不好的印象。我认为作为一个前台的工作者,不仅是须要把自己的工作任务完成好的,也要做到保持工作区域的整齐干净。我认为前台要做的就是给别人留下一个好的第一印象,看到有人来访的时候不管是客户还是应聘者都应当要对他们微笑,前台是须要用同等的眼神去看待每一个人的，也是不能用轻视的做法去对待进入公司的每一个人的。这一点我信任自己是可以做到的。 我知道我的实力现在还是特别的不足的，但是我对自己是特别的有信念的,我是信任自己是能够把这份工作做好的，我也回努力的去做,向一些优秀的同事去学习,让自己能够把工作做得很好，也让自己在工作中能够不断的取得进步。我觉得前台的工作是特别的适合我的,我知道前台的工作内容是特别的杂的，每天要做的事情是许多的，但我觉得我是能够做到有条理的去做好我每一天的工作的，我信任自己是不会出现一些工作上的失误的。 我平常也是一个比较细心的人，所以许多的事情我都是能够考虑得比别人要多一些的，我会很乐意的去做一些比较杂或者累的事情，只要是领导安排给我的工作我都会仔细的去完成。若是我胜利的竞聘上了公司前台的这个岗位，我在下班后和上班前的第一件事就是整理好我的工作区域，我是肯定不会让一些文件或者物品乱放的，这样的话就会显得前台特别的杂乱,简单给人留下一个不好的印象。我也会要求自己着装要规范、得体,我的形象其实也是代表着公司的形象,一个公司是不是规范的公司从员工的着装上就是能够看出来的。虽然我现在还没有过相关的工作阅历，但是我信任我是肯定能够做好这份工作的。希望在座的各位领导和同事能够给我一个证明自己的工作实力和看法的机会,假如你们觉得我能够做好前台的工作的话就可以投我一票，让我能够用自己的实际行动和工作的实际成果来证明自己是能够做到我上述所说的。感谢大家！公司的竞聘演讲稿 篇6敬重的各位评委、各位老师:大家好!首先感谢公司为我们搭建了一个展示自我、相互学习的平台。今日我演讲的题目是：竞争中求生存，岗位上谋发展,在为公司建功立业中实现人生价值最大化。 当今的时代是一个千帆竞发，万舸争流的时代，很多人都感到了生存的压力，这种压力如影相随始终伴随有着我们。现在的职场是一个物竞天择，适者生存的场所，很多人都体会到了竞争的残酷，在严峻的形势面前我们别无选择。我始终信任，生存使强者脱颖而出，竞争让庸者随波而去，命运要驾驭在我们自己手里。 然而，现实中我们经常看到,由于一些人长期以来受传统观念的束缚,面对生存的压力不是迎难而上，挑战自我,而是无所适从，怨天尤人,养成了逆来顺受、安安分分、无所作为的习性,这些人表现在工作上往往是小心翼翼，按部就班,不求有功,但求无过，工作无起色，事业无进步，人生无价值，成为了企业的边缘人。生存是对我们的一次考验,也是人生成长中的一次历练。作为一个忠于公司、酷爱岗位的人,我们要把压力化为动力,在压力面前彰显强者本色,在岗位上争创一流业绩,这样我们才能在竞争中立于不败之地。曾有人面对竞争却步，也有人面对竞争困惑，我想竞争不是坏事，竞争激发活力,竞争迸发创建力，竞争可以使我们激情燃烧，竞争可以使我们才华横溢。没有竞争公司可能会一潭死水,没有竞争团队可能会一团和气，在你好我好大家好的氛围中,我们就会丢失战斗力,错失加快发展的机遇。 现代社会假如我们不敢竞争、不会去竞争，就不会有机会，机遇偏爱有打算的人，更偏爱敢于竞争的人。现代职场是一个综合实力竞争的场所，任何人都不能回避。我们要树立新的竞争观，在竞争中合作，在竞争中共进，对手不是敌手,竞争的目的不仅是让优秀人才脱颖而出，更重要的是通过竞争增加整个团队的进取心和责任感,只有团队的素养和实力提高了,我们的发展才有了根本的保证。 竞争的过程也是自我推销、自我展示的过程。有些人疏于表现自己，使自己的才华得不到充分的展示,才能得不到充分的发挥，才能得不到充分的体现，无所作为,抱憾终身。这就须要我们学会自我“推销”,学会自我“包装”,不要把自己密密层层的包袱起来,不让别人发觉自己，那样做结果可能是在职场中静默无闻的度过一生。相反我们要敢于展示自己的特点,发挥自己的优势，推销自己的特长。其实一个人若想获得胜利,必需擅长推销自己。“推销”自己是一种才华、“包装”自己是一门艺术。有了这种才华你就会被领导所相识，懂得这种艺术你就会被同事所赏识，你的职业生涯就会越走越宽广,你的人生价值就会越来越重要。因为当你学会了推销自己,你就几乎已经可以推销任何值得推销的东西了。要推销好产品首先要会推销自己,这是至关重要的。竞争也好，推销也罢，目的都是在职场中追求和实现个人价值的最大化。在生存需求、平安需求、生活需求等满意之后,实现个人价值是职业的最高需求,也是人生的意义所在。岗位是我们是我们实现人生价值的平台,爱岗敬业的指数确定了我们人生价值实现的高度。敬业体现了一个人的人生看法，是人生观的缩影；敬业体现了一个人的职业素养,是价值观的彰显。工作没有贵贱,看法却有高下。不以位卑而消沉,不以责小而松懈，不以薪少而放任，这就是我们的敬业心。不因困难而退却,不寻借口而推卸,不畏名利而困惑，这就是我们的职业观。只要你敬业,平凡的职业也有刺眼的光彩;只要你敬业,平常的工作也有胜利的喜悦;只要你敬业,平淡的劳碌也有荣耀的时刻;只要你敬业，安静的生活也有华蜜的颜色。让我们在竞争中展示自我，在岗位上履职尽责,在推动公司发展中建功立业,实现人生价值的最大化，书写职业生涯的美妙篇章! 感谢大家!公司的竞聘演讲稿 篇7敬重的各位领导、各位评委、同事们： 大家好!首先非常感谢各位领导、同事们给了我这次竞聘项目四部副职的机会,凭借几年来的工作阅历和对建筑行业的酷爱以及对自己潜力的自信,让我信念满满的走上了竞聘项目副职这个舞台上，理解大家的考验。无论竞聘结果如何，我认为能够参加竞聘的整个过程,其本身就好处重大，并期望能透过这次的竞聘熬炼,使自己的工作潜力和综合素养得到提高,我将非常珍惜这次提高自己、熬炼自己的机会。 接下来,简洁介绍一下我个人的状况,以便大家对我有进一步的了解。 我叫*，籍贯陕西,*年诞生，本科毕业，党员,专业工民建,现于项目三部任职，参与工作工龄6年,从毕业到此刻一向从事项目现场管理工作，目前担当职教园二职校建设项目现场代表。首先我谈谈对项目部门及岗位职责的相识 项目四部将来主要的任务是房屋建设和道路支路建设,主要的工作是从工程项目招投标后的开工建设一向到保修期结束,其中涉及到成本、进度、质量、平安、合同、信息资料等管理与周边关系及政府部门沟通协调等工作。在项目进行中,能否圆满完成各部分工作任务，关键在于人员，而能否准时、优质的完成全部工作，关键在于项目团队的领导者,作为项目部副职在工作中发挥承上启下的作用，找准自己的位置,忠于职责,重在执行，全力以赴。对项目进行安排、组织和限制,为整个项目团队带给决策，激励团队,完成任务。做一名好的项目负责人要有相当的协调潜力,执行力更有职责心，要有一种吃苦耐劳和基本的专业学问。项目部副职是一份富于挑战性的职业，我个人喜爱挑战性的工作，因为年轻,有干劲，有冲劲,能吃苦耐劳,职责心强,所以我确定以坚决的意志，执着的追求去挖掘人生的价值。信任这次竞聘是我人生中一个重大的转折。 其次,在过去的岗位上，我一向兢兢业业,恪尽职守，勤奋学习,严于律己。业务潜力不断加强,工作阅历不断丰富,学问储备不断增长。这天来参与竞聘项目部副职的演讲，我是有所打算的,自工作那天起,我仔细负责工作中的每一个细微环节，牢记工作职责,努力做好自己的本职工作，并得到了各级领导的帮忙和认可,使我这天有信念来参与这次竞聘演讲。我认为我有以下优势来胜任项目副经理这个职位： 第一、具有较高的政治素养和个人素养。 我是党员,在受教化阶段理解的思想就是专心向上的，我始终非常注意加强自身政治修养，努力使自己在政治思想上与党组织持续高度一样。严格遵守职业纪律,听从支配，廉洁奉公、为人正直,同时，我做事坚持原则,生活作风正派,团结同事，乐于助人,工作中能自觉遵守规章制度，自觉维护公司利益，树立正确的世界观和人生观，以此指导我的工作和生活。在个人素养方面，塌实肯干，任劳任怨,吃苦耐劳，能以主子翁精神为公司利益而拼搏！因此，我信任,无论从政治素养、个人素养方面,我都无愧于领导和同事们的信任。 其次、有明确的工作思路与措施 1透过协调潜力解决工程管理难题： 单位内部的协调。驾驭公司内部关联部门的工作流程,透过与规划技术部，工程经营部，土地部等相关部门的协调,从而保证了从技术可行性到造价合理性及施工场地允许性等一系列问题的解决。 其他相关单位的协调。因工程施工过程的特性,依据政府三号文件精神,需常常与审计、财政、规建处、建设局等相关部门沟通、协调，和各相关单位的沟通使得更好的服务于工程建设，有效的保证工程施工过程造价增加的合法性及以后的决算的依据性。施工单位协调：参加工程建设的单位有地质勘察单位、设计单位、监理单位、总包单位、甲方分包单位、甲供材料供应单位、试验检测单位等好几十家，涉及的合同也好几十份,处理好甲方分包、甲供材料供应单位与总包单位的关系。同时还要处理好与施工单位的关系，除了监管与被监管的关系外，还有协作、协作的关系，可概括为监、帮、促的关系。甲方代表除了依照工程合同、图纸、规范对施工活动仔细严格监督管理之外,对其施工中的实际困难应尽其所能赐予帮忙解决；对施工技术上的问题要当好参谋,对于施工单位的合法利益应赐予爱护。 2.透过有效管理，推动项目又好、又快开展加强对监理单位管理。工程施工过程中应以监理单位的管理为主,要求监理单位应熟识图纸及现场状况,并为工程的质量、进度、投资限制负责。同时严格要求总监,要求总监根据监理合同、监理规划和实施细则执行,配齐相关人员,组织好监理例会的召开。加强施工单位管理。 (1)对施工管理,施工单位是在工作流程上、质量控质、进度限制上主要执行者。因此加强对施工单位的管理必需程度上起到了质量、进度流程等管理。特性是对项目经理的管理,要求项目经理按合同、规范及相关法律法规执行，在施工过程中要求施工单位应对分包单位在技术、质量、进度、协调进行管理。 第三、我有丰富的工作的阅历，熟识行业法规，能游刃有余的开展工作。 我从项目现场管理工作已有六年，在这六年里,我积累了丰富的阅历，熟识了行业法规,能够游刃有余的开展工作。工作六年来，我精通了业务，具备了创新的潜力并具有必需的组织管理潜力。我驾驭了项目部各项工作的管理流程。在工作中能够做到兼顾大局,较为妥当的处理工作中的各种问题。在各种状况下，都能够完成领导交办的各项工作任务。 第四、我个人酷爱挑战，有激情，有干劲,具有吃苦耐劳的品质，同时几年来的工作熬炼了我较好的心理素养，不屈不挠、勇于挑战困难。平常敬重领导,团结同事,在项目部工作的各个环节,无论有多么困难的时间发生,我都发挥我吃苦耐劳的品质，度过一个又一个难关。我从不因心情而影响工作、干净干事、干练干事,具有必需的果敢决策和组织协调潜力。同时具有工作专心进取的信念和志气，就拿这次竞聘来说,我在那里,就是在迎接挑战,从挑战中发觉自我、改善自己的不足,也想透过自己的行为向大家证明:当面临挑战时,我会更加努力的磨练自己,提高自己。 当然,金无足赤,人无完人。在确定自己优势的同时，我也醒悟地相识到了自己的不足之处。由于平常处理的各种事情较多,所以有时会忽视一些细微环节，但是，在今后的工作实践中，我会不断是完善自我，提高整体解决问题的潜力，创建性的开展工作,使各项工作得到完备的呈现！假如各级领导信任我，给我这个机会，我将以实际行动回报大家对我的期望。假如我竞聘上这个岗位，我将集中精力,脚踏实地的突出做好以下几个方面的重点工作: 一、创新工作方法,加强内部管理，提高工作效率。作为一名副经理，做好管理是其他工作的重要部分,假如管理工作搞不好不仅仅影响到本部门的工作效率,还干脆影响到公司的整体形象。 二、加强合同管理和过程限制。在项目实施的全过程中，严格以施工合同为依据，对项目的造价、进度和质量进行全面限制。详细,在施工阶段，刚好对已完工程的工程量进行审核，按合同签付工程进度款;加强工程签证的管理，削减合同外支出;加强竣工结算的审核工作，限制工程造价。根据经审核批准的施工进度安排,对施工进度进行监督和检查，刚好实行措施订正进度偏差,保证工程进度。抽查工序施工质量，参加隐藏工程验收和分部分项工程验收,组织竣工验收，保证工程质量。 三、加强成本限制。采纳的基本工作原理是动态限制原理，在项目实施的各个阶段，分析和审核投资安排值，并将不同阶段的投资安排值和实际值进行动态跟踪比较,当其发生偏差时，分析产生偏差的缘由，提出纠偏的措施,使项目实施在确保项目质量的前提下，充分思索项目的经济性，使项目总投资限制在安排总投资范围以内。房屋竣工后做竣工成本分析表,对工程概况相像的工程进行建立成本比较分析，吸取阅历和教训。四、加强工程档案管理。加强工程档案的管理是一切工作能够顺当开展的前提，我将制定工程档案管理制度,以每一栋为对象,按档案性质分门别类进行保存，编制书目以便利查找。五、加强项目部内部的建章建制工作,学习其它部门先进的管理阅历,使管理工作制度化、规范化。明确各管理人员的职责、权力和利益，以提高各管理人员的工作专心性和工作效率。 六、加强学习，不断提高自身素养。我深知，当今时代是一个学习的时代,创新的时代，超越的时代,一个不学习，或不擅长学习的人终将被时代淘汰,所以只有在工作中不断的提高自己，完善自己才能适应将来的挑战。我将进一步加强学校，在工作中不断向同事学习，不断向实践学习,多方面提高自身素养,以较高的综合素养迎接将来的挑战。 期望公司能给我一个机会、让我能为公司创建更多的业绩,为自己的事业打下更好的基础。这次竞聘假如胜利，我将珍惜这个机会，以踏实的工作作风、求真的工作看法，进取的工作精神,专心，用情干好本职工作。最终我想说的是,这次我是以平常心来参与这次竞聘的，无论竞聘的结果如何我还是我，假如我的竞聘失败了,我只会更加勤奋地工作学习,用自己的努力来换取明天的胜利。我真诚地祝福我们公司的明天会发展的更好,真心的期望每各人都心想事成。在新年到来之际,我祝福大家在新的一年里工作顺当，合家华蜜。感谢大家！公司的竞聘演讲稿 篇8各位领导、各位同仁： 大家好! 确定参与这次竞聘前,也曾度德量力，思虑一再,而且我的处世哲学就是不与世人争。今日，我之所以参与这次竞聘演讲，是因为一方面,表明我对站长推行领导岗位竞聘上岗机制的拥护和信任;另一方面;通过这次演讲,熬炼自己的实力、呈现自己的才华并借此机会和大家交思想,同时,打算让人评价优劣长短,接收站长和大家对我的选择。我信任，通过这次竞聘活动，必将使我站下一步的竞聘上岗机制呈现一个良好的开端。 首先,简洁介绍一下自己的经验。19年考入合肥无线电学校，8年毕业安排到合肥无线电一厂工作，184年考入省人防通信站工作，8年考入解放军通信指挥学院首届人防通信指挥班,年毕业后回通信站工作。88年至90年停薪留职在省粮油进出口公司工作。9年被组织派往上派进行为期8个月的社教活动。年任通信科科长,93年任政秘科科长，96年任通发公司副总经理,X年10月到武汉通信指挥学院参与全国通信站站长的通信业务培训班。现负责通信科工作。 竞聘副站长这个职位，我认为自己具有以下几个方面的有利条件。 我第一个有利条件是：我具有正直的人品、良好的修养以及完善的工作作风。 做为领导，必需先做好人。一个领导无能，最多是件次品，而一个品德不好的领导，则是危急品。 我在为人上,胸怀坦荡，公道正派，善解人意，与人为善，不搞小动作，这么多年来没有和任何人当面红过脸，背后搞过人。始终认为：缄默是金，忍让是银，帮人是德,吃亏是福。 在个人修养上,认为一个人的高尚情操和修养不是凭空与生俱来的,而是经过不断学习，修练培育而来的,所以,平常我只要有空在不影响工作的前提下，读书，习画,从不教一日闲过。努力使自己成为一个有高尚情操有修养的人。在工作作风中，能吃苦耐劳，仔细负责。别人不愿做的事我做，要求别人做到的事,自己首先做到。从不揽功诿 过,假公济私,与人争名利。领导布置的工作总是尽力去做，从不无故推诿。9年新婚后一周,即被领导派往肥西搞社教活动，没说一名怨言。 我其次个有利条件是：我具有较全面的组织、协调工作的素养和实力。 识大体，顾大局，处理问题较为周全,工作仔细负责。具有团结同志,正确处理与领导和其他同志的关系的素养；做工作，办事情，能够做到思路清楚,行止有度，头绪分明，恰到好处。在肥西开展社教活动时，一个人负责有几千人的一个大村,在各种困难的状况下，独自一人组织完成了从宣扬动员，查对财目，公开选举到组建新的村班子的各项艰难任务,受到当地群众的热情欢迎和领导的表扬。在通信科、政秘科、公司工作期间，也都能较好的处理协调好与上下左右的关系,没有出现过大失误。 我第三个有利条件是:具有熟识各科详细业务和具有肯定的通信专业学问。 十几年来从通信科到政秘科，从政秘科到公司都负责过工作,各部门业务和人员都比较熟识,而且都能轻松的应对自如。我在通院学的专业是人防通信指挥,并参与了X年全国人防通信站长培训班，在平常工作中也积累了不少政秘、通信等专业学问，具有通信站干部必需具有的专业学问和素养。在这次XX年全省单边带电台演练中，就专业地、有条不紊的指挥了整个网上演练。顺当地完成了这次演练任务。 第四个有利条件是：具有较好文综合实力。 诚然人无完人，在确定有利条件的同时,我也醒悟地相识到自己存在一些不足之处：与领导、大家交心、沟通思想不够。有时工作缺乏主动性，谨慎有余，泼辣不够。不过我有信念，在以后为工作实践中在同志们的帮助下不断克服自身的不足。 对所竞聘岗位的相识和上岗后的设想。一、首先，作为副职,必需了解正职的主要工作思路和目标，我志向概括为24个搞好服务,稳定大局、内强素养,外树形象,开拓发展,自强不息。 详细为以下几点: 1、全面牢靠地保障省人防办通信的畅通无阻，为机关搞好服务。通信站的天职是服务,本质是服务，体现的价值也是服务。目前重点任务就是抓好话务、电台、环境卫生，指挥所指挥大厅和窗口服务质量和水平。 2、不断开拓通信站的生存空间和发展空间，发展是硬道理通信站只有发展了，所做的贡献大了，才能更好体现通信站的生存价值和个人价值,同时才能更好解决目前站里事少人多的局面。站长目前的网站建设以及向地下指挥所要项目等都是为此目的而做的努力。、利用一切手段、渠道、机会加大培训力度、提升人才培育层次,全面提高全体人同的综合素养,以适应不断更新的通信手段和通信站发展中所需的人才。4、拓宽各种渠道，实行多种形式,调动各方面的主动性，增加收入,以满意站里工作以及全站人员不断增长的物质文化须要。 5、建立和规范一系列规章制度,通过对财务、文档统计、房屋租赁、考勤、执勤、设备维护、选购等一系列规章制度的建立和规范,使工作规范有序,做事有章可循。 6、建立和完善各种竞争、淘汰聘用等用人机制。尺有所长、寸有所短,充分发挥各人的特长,从而使我站人人有岗位、人人有事做，机构健全，人岗相宜，定位精确。 作为副手,一切都有要以站长的工作思路和目标为中心开展做好自己的工作。 二、摆正位置，做好配角、当好参谋。副职的主要职责，对站里的全面工作,要尽其全部,收集各种信息供站长参考，向站长供应各种建议和主见，帮助站长顺当作出决策,其次，要有统筹兼顾的思想,当好站里的协调人，使做出的决策能符合大多数人的意愿。当站长留意外务活动时，自己要坚守内部事务,当站长转向内部事务时,自己则担当对处的交涉,弥补站长所不能的四平八稳,当站长因工作须要回避责任时，自己则要站出来担当恶名,自觉维护一把手的形象。 总而言之，要做到尽职不越权,帮忙不添乱，补台不拆台。 三、天时不如地利,地利不如人和,家和万事兴。 只有团结,工作才能形成合力。平常工作难免有产生误会、冲突和磕磕拌拌的事。所以要帮助站长拓宽和疏通民主渠道,遇事和大家商议,虚心真诚地听取群众看法，兼听则明，偏听则暗,做好领导和群众，群众和群众之间的协调人，多和大家交心，交挚友,一碗水端平,努力营造一个相互信任、相互帮助、相互理解的人际关系，和谐的工作环境,一个即有民主，又有高度集中，又有个人心情安逸的工作氛围。 四、上岗后要以服务为目的，不以争取为目的。 我始终认为当领导就意味着要吃苦在前，享乐在后,只有奉献,不能索取，不能有任何私心杂念,要想群众之所想，急群众之所急，公正廉明，常常和群众换位,想想群众的感受,事关群众个人切身利益问题上，多为群众争取，尽量让给群众。同时用自己的人格魅力，做好表率作用。孔子在论语中就有其身正,不令而行；其身不正,虽令不从。这句话就是告诫领导者必需培育正气，以身示范。 我的座右铭就是：律已足以服人，量宽足以得人,身先足以率人。 最终，我表个态,假如领导和大家把我推上这个岗位,我将珍惜这个机会，专心,用情、用良心干好工作。反之,不能上岗,我将一如既往在以后的岗位上尽心、尽力、尽职、尽现。无论结果如何，我都始终会老醇厚实做人，扎扎实实做事。言必信,行必果。 感谢大家!演讲人:王天宇 二XX年三月六日公司的竞聘演讲稿篇9敬重的各位领导: 大家好!我叫於宇，今年27岁，高校本科。08年毕业于浙江理工高校，现任*银泰营业三部营管员岗位。自去年9月份很荣幸的加入银泰这个团队,这是第一次参与竞聘,感谢领导给了我这个展示自我的机会。我以一个平常人的心态,本着熬炼、提高的目的参与这次竞聘,接受评判。希望通过这次难得的竞岗机会，让大家更多地相识我、了解我、帮助我实现人生的志向和价值。 在这里,我很激烈,也很惊慌,更多的则是向往。我想有一个能全面熬炼自己、充分展示自己的工作舞台。我和在坐的很多人一样，对待工作充溢热忱，又充溢自信，我认为在实力上还有很大的潜力可挖。 我竞聘的首选岗位是营业部。自身优势与不足有以下几点： 在进入银泰前,就职的也是百货行业，有肯定的百货营运管理、楼层招商等工作阅历;我在银泰工作时间只有8个月,相对老员工而言缺少工作阅历。这是劣势,但也正因为我的工作时间短，才能从一个新的角度去看淡现在的工作; 院校所学专业与目前所从事的行业有所关联，我将运用自身学到的专业学问，结合老员工的阅历，不断促使工作的更新推动; 同时正因为我步入社会不久，所以我切实的体会到虚心向学，乐于与人沟通,在沟通中找寻问题,在实践上改进工作; 重视团队合作，只有充分发挥团队中每一个人的能动作用，为同一个目标去努力。才能发挥团队的最大作用,达到最好的效果。我信任,靠着我爱岗敬业、脚踏实地的精神,我酷爱的工作看法，我的管理阅历,我肯定能把工作做好。 *营业三部於宇20x年6月3日公司的竞聘演讲稿 篇10敬重的各位领导、各位评委:大家好!我是来自食堂财务管理与保管科的*。 记得有人说过,人最大的不足不在于看不到自身的不足,而在于看不到自身巨大的潜能，80的人只发挥了个人潜力的。受这句话的激励,同时也靠着多年的工作阅历，这天，我满怀信念和jq地前来参与行政综合管理岗位的竞聘，自信有潜力挑起这副重担! 我首先向大家简要介绍一下自己的个人简历和工作经验,好让大家对我有一个更加全面的相识和了解。 我今年*岁,参与工作已经*年了，*年来,我先后从事过许多工作,从事过教化,做过牧业接待，房产分房委员会等工作,此刻医学科学院任(员)。多年来,我一向坚持自学，先后取得国家老师证书、牧业经理证书、会计证等专业证书,明年还将取得本科学历。能够说,多年不间断的学习,不仅仅使我各个方面的学问得到进一步的积累，也更加熬炼了我理性分析问题的潜力。我在社会上摸爬滚打了14年，从一名人民老师成长成了一名一般企业职工，我人生的历程是丰富多彩的。先后在不同岗位、不同行业工作的经验,熬炼了我的意志，丰富了我的学问,增加了我的潜力，拓展了我的视野，更重要的是培育了我乐观豁达、冷静沉稳的性格和顾全大局、开拓创新的精神和作风,而这样的性格和作风，无疑是一名行政综合管理岗位人员所必备的素养。 我目前在食堂财务管理与保管科干得不错，工作也已经快一年了，业务已经轻车熟路。此次我竞聘的目的是期望能为我院的发展贡献自己的力气,能在更广袤的天地里实现自己的人生价值。 客观地说,我竞聘行政综合管理岗位有优势也有劣势。下面先向各位领导和评委分析一下我自己的劣势。因为我一向认为只有能看清晰自己弱点的人才能对自己做出精确的确定，也才能找准努力的方向争取做得更好。与有过在行政综合管理岗位工作的竞聘者相比,我认为他们都是行家里手，属于专家型的人才,而我以前主要从事房产、食堂管理等工作，缺乏对行政综合管理岗位的相关阅历,勿庸置疑，这能够说是我的劣势所在。在前来应聘之前，我对此已经有了充分的相识。 还好，世界上任何事物都不是肯定的。就行政综合管理岗位的业务来说,虽然有必需程度上的不同，但都大同小异。只要我酷爱这份工作,并一心想做好它,我信任，我必需能行。古语有云，世上无难事,只要肯攀登。爱因斯坦也曾说过,酷爱是最好的老师。也正是基于这一点,我对胜任行政综合管理岗位的工作也是非常有自信的。 至于优势而言,首先，我讲究组织原则,我人民老师出身,在学校及工作的多年实践以来，熬炼了我良好的自身素养,培育了光明正大、有正义感、乐于助人的品德。工作中生活中，我还注意加强自身修养，做事坚持原则，遵纪遵守法律，思想进步,工作遵纪遵守法律，讲党性，深受领导和同事们的信任。其次，我具有较强的工作潜力和实践潜力。在我担当过老师，从事过牧业接待及房产等工作，工作中,我总是不断创新,遇到问题肯钻研,不懂的就问。透过多年的磨练,养成了我很强的工作潜力和吃苦耐劳的习惯,对胜任各项工作，我还是有信念的。 与此同时,多个岗位的变迁,熬炼了我不同的潜力，积累了丰富的工作阅历，具备了良好的组织协调潜力。有人说，经验是一笔财宝，而我更情愿把自己的经验当成一种资源，一种在我今后的工作中能够利用、能够共享、能够整合的资源。 当然，优势再多，也只有转化到工作上才能收到实实在在的效果，假如承蒙领导厚爱，让我走上行政综合管理岗位，我的工作思路如下: 第一,扮好三个主角。“三种主角”即“助手、领导和挚友”。一是当好领导的助手。做到组织上听从而不盲从，奉命而不唯命,善上而不唯上;工作上主动而不盲动,当助手而不甩手,融合而不迎合;思想上敬重领导，帮忙领导排忧解难。二是与员工多沟通，熟识分管部门的工作状况，找准工作重点和难点，制定出有效的工作安排和目标，有的放矢地开展好工作。三是当好职工的挚友,在工作中和生活上多关切职工，急职工之所急,想职工之所想。其次,真诚讲团结,专心帮助主任做好本部门的管理工作。同事之间,支持、谅解和友情比什么都重要。在团结方面,必需要摆正自己位置，正确相识和看待自己,当好配角，听从主任的支配，专心做好爱国卫生委员会、家属委员会的组织工作，同时还要做好公管会的日常管理工作。在工作中,要领先垂范,专心帮助主任做好部门的管理工作。 第三，建立完善的内部管理学问，根据制度办事。 专心建立内部岗位职责制、首问职责制、在下属单位中建立一整套的管理方案，对本部门负责在内的工作做好，做细,防止一些漏洞。另外,我还将专心组织编制年、季、月度行政后勤、保卫工作安排。本着合理节约的原则,对各个下属单位编制年、季、月度后勤用款安排，搞好行政后勤决算工作,并组织安排的实施和检查。同时，进一步建立内部管理制度,不管做任何事都要根据制度办事，做到以制度管人管事，层层负责，从制度上保障承诺的兑现。真正做到“急事急办、特事特办”，增加工作人员办事的紧迫感和职责感,提高工作效率。 第四,专心做好本部门的固定资产管理到位。 工作中，我将专心做好本部门的固定资产清理工作，对各个部门做好服务工作。我还将运用我所驾驭的财务管理学问,人力资源会计、预算会计等先进会计理论和学问，对部门的固定资产预算、支出和医疗活动进行管理,使得部门利益到达最大化。切实为我院的发展而贡献自己的汗水。 第五,我将努力提高自身素养建设。打铁先要自身硬。假如我能够竞聘胜利，我将努力加强自身修养，勤奋学习，不断提高业务潜力，增加自身综合素养。在我院的奋斗中树立正确的世界观、人生观和价值观，自觉经受考验，在纷繁困难的社会里把握好人生之舵，校正好人生航向。把一颗赤诚的心奉献给我国宏大的医疗事业。 各位领导、各位评委,自从当年选取成为一名*的起，我就将自己的前途与命运和医学科学院紧紧地连在了一齐。此次竞聘,无论胜利与否，我对事业的诚心、对同事的爱心、对医学院的痴心都丝毫不会变更。假如我能有幸得到你们的信任,我将把自己全部的精力与心血都投入到新职位的工作中去，为建立一流的医学科学院而努力奋斗! 感谢大家!本文来源:网络收集与整理,如有侵权，请联系作者删除,谢谢！第39页 共39页第 39 页 共 39 页第 39 页 共 39 页第 39 页 共 39 页第 39 页 共 39 页第 39 页 共 39 页第 39 页 共 39 页第 39 页 共 39 页第 39 页 共 39 页第 39 页 共 39 页第 39 页 共 39 页