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在2022年派驻机构负责人述职述德述廉会议上的讲话根据县委要求,今天,召开派驻纪检监察组述职测评会。主要目的有三个方面,一是贯彻县委关于派驻干部考核的要求和形式,二是适应监察体制改革要求,三是进一步强化派驻纪检监察组工作,这也是最重要的一个方面。总的来说,会议效果还不错,达到了预期目的。第一,这是一次总结盘点会。大家对照考核要求,逐一对标对表,盘点交账,既交流了工作,也分析了存在的问题,还提出下一步工作举措。第二,这是一次比学赶超会。通过述职,大家看到了兄弟纪检监察组好的做法、亮点工作以及取得的成效,同时,也发现了自身的不足和短板,营造了比学赶超的氛围。第三,这是一次工作推进会。通过述职述廉,大家更加清醒的认识到自身责任,也更加明确了自身承担的工作职责,有利于进一步加强和改进派驻工作纪检监察工作。就在前不久召开的工作例会,也就是派驻纪检监察工作调度会上,对派驻纪检监察组提出了不少要求,大家回去后,也做了一些事,但与我们的要求还有一定的差距,借此机会,强调三点意见。一、既要看到进步,又要正视不足、补齐短板。派驻机构改革到今天测评有一年多了,从运行情况来看,大家基本上能够适应新形势任务,能够适应新的体制机制、新的工作要求、新的工作模式,各项工作逐步走向正规,自身综合素质和执纪监督能力也得到了一定程度的提升,这是成绩。但客观分析,我们在工作中还面临许多困难,也还有不少亟待解决的问题:一是监督职责履行得很不到位,个别派驻机构的负责同志对自己在班子中的重要地位认识不够,对驻在部门领导班子及其成员的监督不到位,对重要风险点、关键环节、关键领域的监督也还不够有力,甚至搞“一团和气”,极端的还有为一把手“唱赞歌”的现象,应该说一定程度上“好人主义”盛行,执纪宽松软。二是案件查办工作还有待加强,虽然机构改革以后,我们在自办案件上有了一定的突破,但是查办案件的作用还没有得到充分的发挥,不少派驻纪检组还缺乏斗争精神。不敢监督、不会监督、不愿监督,不想办案、不敢办案、不会办案,这些问题还是比较突出;三是业务能力,主动发现问题的能力还需进一步加强,穿新鞋走老路,对综合监督单位的业务不熟悉,对自己承担的职责任务也不清楚,这是共性问题。具体什么时间干什么事,不愿意动脑筋思考,做一天和尚撞一天钟,云里雾里,稀里糊涂。“四多四少”的现象,我前面讲过不少次,也没得到根本的改观。这些问题虽然都是发展中的问题,有一定的客观因素,这是外因,但内因,还是你们自己。希望大家在今后的工作当中,主观上要高度重视、正确对待,抓住主要矛盾和矛盾的主要方面,充分发挥自己的主观能动性,切实扛起主责、抓好主业、当好主角,把派驻纪检监察工作往深里抓、实里做。二、既要明确任务,又要精准发力、勇于创新。纪委全会对2022年的各项工作都作了部署和安排,派驻机构工作考核办法很快也要下发,希望大家对标对表,围绕下达的任务,认真谋划,深入细致地推进各项工作,千万不要囱囹吞枣。具体有哪些思路,哪些举措,怎么办事?一是要系统思考,不要走一步看一步,头痛医头脚痛医脚,东一榔头西一棒槌。二是要突出重点,不要“脚踩西瓜皮,滑到哪里算哪里”,更不要“眉毛胡子一把抓”,一定要分清主次,一定要想清楚想明白。要在日常监督、长期监督聚力用劲,这次中央纪委全会对长期监督强调的比较多,大家一定要搞清楚什么是长期监督?在日常监督上做哪些事,在作风建设上、在执纪审查上,包括内部管理、内部建设、宣传教育、以案促改等等,大家都要清楚干哪些事,具体都每一周、每一月、每一季,要一锤接着一锤敲,一个问题接着一个问题地解决,一步一个脚印地往前推进。我们第一次开座谈会的时候,明确了“四四二”工作机制,但我了解在一些单位执行得不好,这个你们心里有数,希望没有落实的抓紧落实到位。下一次调度会,我们要警醒通报,点名道姓通报。大家要围绕工作中的重点、难点和突出问题,精准发力,做到精准监督、精准执纪、精准问责,打蛇打七寸,持续用力、久久为功、善作善成,切实把工作任务完成好、把工作职责履行好、把“探头”作用发挥好。三是要强化创新,要根据综合监督单位的特色和实际情况,主动去学习,借鉴外地好的经验、好的做法,取长补短,见贤思齐,创新自己的工作方式方法,争取出一些特色,出一些亮点,搞一些品牌。当然,也有一些派驻机构做得还是不错的,能够结合驻在部门特点开展一些特色的监督活动,效果也很好。各派驻机构的监督单位都不一样,要想打造亮点,打造品牌,不是一件难事,关键看用不用心。三、既要政治过硬,又要能力过硬、作风过硬。政治过硬就是要保持政治上的清醒,自觉地用新思想武装头脑,指导实践。作为纪检干部要带头树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,践行“两个维护”。要在能力建设上多下功夫。“星光不问赶路人,时光不负有心人”,大家只要下功夫,就一定会取得收获。一是在派驻机构与建设上,县纪委监委着力推动派驻机构规范化建设,已经在制定实施意见,即将下发,希望大家按照“六有”标准,把派驻机构建设好,规范高效运行。二是在能力素质提升上,方案已经下发,怎么提高能力素质,方案上一清二楚、明明白白,希望大家积极参与。要向书本学、向上级部门学、向自己驻在单位学,向实践学、向身边的同事学。通过加强学习,要会监督、善监督,努力提高监督执纪水平。三是在坚持廉洁自律上,要“打铁必须自身硬”,要高度警觉,强化自我意识;要严格要求自己,增强防范意识。自觉接受县纪委、驻在单位、群众等方方面面的监督,时时刻刻维护好纪检监察干部形象,绝不允许出现害群之马。响鼓不用重锤,希望大家按照既定工作部署,提振精气神,干好份内事,天亮再出发,把各项工作做得更扎实、更有效。
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