干部工作安排模板集合5篇

干部工作安排模板集合5篇时间飞逝，时间在渐渐推演，我们的工作又进入新的阶段，为了在工作中有更好的成长，该好好安排一下接下来的工作了！什么样的安排才是好的安排呢？以下是我为大家整理的干部工作安排5篇，仅供参考，大家一起来看看吧。干部工作安排 篇1一、选拔岗位：大队辅导员二、选拔要求：少先队辅导员是少年儿童的密切挚友和指导者，要坚持以人为本，敬重少年儿童的成长规律和教化规律，不断提高自身的思想道德素养和业务素养，努力达到以下要求：做少年儿童人生追求的引领者、实践体验的组织者、健康成长的服务者、合法权益的爱护者、良好发展环境的营造者。三、任职资格：（1）本校35周岁以下青年老师。（2）具有五年以上教化教学经验。（3）具有大专以上文化程度。（4）身体健康，活泼开朗，爱好文体，有较强的组织协调实力。四、选拔程序：（1）民主举荐（2）确定人选（3）民主测评（4）党支部考察（5）校务会议探讨确定（6）任前公示五、选拔领导小组：顾问：（少先队活动专家）六、详细日程支配：1、动员、民主举荐：4月上旬党支部公布举荐岗位，任职条件，供应人员名册。全体教职工民主举荐。2、确定人选，民主测评。4月中、下旬1）校长依据群众举荐的结果和工作须要，确定提名人选。按1：1.5的比例提出后备人选名单。2)党支部召开全体党员和年级组长教研组长会议进行考察预报及民主测评，并将测评结果通报校长。3)党支部召开党员会议，确定考察名单。3、党组织进行考察：五月上旬1）党支部考察组个别谈话，不少于15人。2）党支部召开党员会议，反馈考察状况，形成支部看法。4、探讨确定：五月中旬1）召开校务委员会，探讨选拔状况。2）确定拟任职干部，上报总支。5、任前公示：五月底干部工作安排 篇2（一） 抓好站点扩建工作2、 实现社区站点全覆盖。依据部里统一支配部署，今年内要在164个社区建设站点，实现远程教化入社区，使远程教化终端站点成为社区党员干部培训的主阵地。要主动探究远程教化向机关、企事业、学校和两新组织延长，并适时推动这项工作的开展。（二） 抓好学用活动开展1、 充分利用信息管理系统，定期通报各县市区学用状况。市远程办依据信息管理系统供应的数据，每个季度汇总出各县市区站点学习次数和学习时间，并排列出名次，以简报的形式通报给各县区，并报送市委组织部各位部长。2、 利用信息管理系统供应的数据和平常工作开展的状况，对乡镇、站点、管理员进行评比活动，对学习培训活动开展突出的单位和个人予以表彰和嘉奖。3、 要抓好典型。尤其要抓好各层次学用方面的典型，推广典型阅历，要强化典型培育，加大指导力度，使典型可看可学可借鉴，把学用活动引向深化，在适当时机，市远程办召开全市学用活动阅历沟通会。4、 加大对学用活动指导力度，市县区远程办每年进行工作指导不少于两次，检查督促学习培训活动的开展。市远程办拟在今年对部分站点进行明察暗访，了解基层站点运用管理状况。（三） 抓好队伍建设1、 建立远程办主任例会制度。为了使各县市区远程办人员尽快进人角色，熟识远程工作，抓好远程工作，市远程办拟建立季度例会制度，通报工作进展状况，部署重点工作，汇报近期工作，沟通工作学习体会。在适当时机组织有关人员到远程工作先进地区进行学习考察，拓宽视野。2、 抓好管理员培训工作。要抓好管理员队伍培训，不断提高管理员素养，根据分级负责，分层培训的要求，科学制定培训安排，每年至少要培训一次。要探讨管理员补贴方法，实行管理员持证上岗。每年要对管理员进行一次考核，对考核不合格的，应予更换。要重点选择高校生村官兼任站点管理员，发挥他们的作用。（四）维护好市级远程教化播出平台去年我市建立了铁岭市党员干部现代远程教化教学平台。平台设立了6个子栏目：科学发展观、党建园地、农家科技苑、科普学问、文化生活、辽北风情。每个栏目上传6个节目，每月每个栏目至少更新一个节目。平台节目维护更换主要由市里负责。各县区要主动主动供应典型素材，有摄制实力的县区要供应肯定数量的课件节目。干部工作安排 篇3新的学期，新的安排。我将接着做好服务工作，提高同学们的生活质量 。在一个班级中，假如全班同学都拧成一股绳，劲往一处使，那么没有什么事情是不能办到的。同时，在这样的氛围中，也将更简单调动大家的学习主动性以及主动参加社会活动的热忱。 鉴于此，我认为，班级工作应从集体凝合力中入手。这一问题解决了，其他问题也将迎刃而解。 作为一名班委成员，我立志于做好以下工作：1.仔细负责将班费的管理工作做好。没有出现奢侈乱用和财政赤字的现象；2.每月底将班费的收缴明细状况在全班公示，并附上收费凭证，做到了帐目分明，用款得当，在组织各种活动的过程中每笔支出都与其他班委共同探讨商议；3.将班费支出合理化。即购置班级用品尽最大可能做到物美价廉，反对一切奢侈乱用和财政赤字的现象；4.主动协作学生会生活部的各项要求与指导；5.刚好向学生会生活部反映学生对食堂、后勤生活管理的看法和本班同学生活状况；6.协作学生会生活部执行每周二对宿舍进行全面检查评分的制度 ，我也会充分听取 老师 和同学们的看法，改善和整治宿舍问题。让同学们 在新学期起先养成保持宿舍环境卫生的好习惯；7.常常与学生会生活部取得联系，了解上级对班级工作的支配和工作要求，依据院系的工作支配和布置，提出并支配近期的工作安排；8.对于生活上存在严峻问题时，要主动与其他班干部商议，团结起来面对问题，解决问题 ；9.协作班、团支部对同学进行劳动观念、勤俭节约和爱惜公物的教化，培育同学养成良好的生活习惯；10.常常组织学生参与公益劳动，塑造班级良好的好形象；11.帮助其他班委和团支部组织了各项活动，为各项活动做好组织和后勤保障 ；常常与其他班级生活委员沟通，学习沟通 阅历，搞班级连创活动，激发同学们生活的热忱。一切我都会以主子翁的姿态做好每一件事，一切为同学服务。我会仔细对待每件事，在完成自己本身职责工作之外，同时还要帮助其他班委共同开展活动，把班里的工作搞好，并主动参与班里的活动。终归一个班级的发展要靠大家共同的努力。安排人：XXX20xx-3-2干部工作安排 篇4依据市、县统一按排和部署，20xx年3月1日，我们修文县同步小康驻村工作组一行四人，正式入驻东洒坪乡小坝村，起先为期一年的驻村帮扶工作。本着要干事先了解村情的原则，我们实行多种形式，主动开展调研活动，走门串户，探望党员和群众，进一步摸清了小坝村的基本状况和存在的问题。针对于小坝村实际状况，现提出小坝村发展目标：一、基本状况小坝村位于修文县西北面，距县城25公里，全村共辖7个村民组，总户数530户，总人口1450人，耕地面积20xx亩，其中水田230亩。20xx年，全村农夫人均纯收入为6150元。小坝村是贵阳市实施农村茅草房集中改造的村，也是贵阳市首批新农村建设市、县共建示范点。近年来，在各级党委、政府的关切和支持下，小坝村干部群众抢抓西部大开发、新阶段扶贫开发、贵阳市实施农村茅草房改造和新农村建设等历史机遇，求实奋进，扎实苦干，全村经济发展不断加快，村容村貌发生了天翻地覆的改变，群众生活水平得到了明显提高。一是结构调整迈上新台阶，以“三种二养”(种红花、大蒜、核桃，养肉牛、生猪)为主的产业结构调整模式基本形成，已成为群众增收致富的主要支柱。二是村容村貌发生新改变，通过实施农村茅草房改造、以工贷赈异地搬迁、新农村建设等项目，新建了一个250余户农户集中居住的农夫新村，并配套了街道、人行道、绿化、环卫、排污、休闲小景、体育场、客车站、公厕等公共设施建设。三是基础设施建设取得新成果，全村道路硬化率、串户路硬化率、自来水入户率均达100%，60%的农户运用了沼气，新建了小水池建设152口、沤粪池50口，建立了2个农家超市、新增垃圾箱5个。四是群众文化生活有了新提高，以创建“学习型村寨”为载体，建成了“农家书屋”1个，存书5000册，标准化宣扬栏300平方米，组建村级花灯表演队，村级配备了4台电脑并安装了2M宽带ADSL，纳入了市远程教化网，全村通电视率达98%，98%以上的群众参与了新型农村合作医疗。四是为加快产业结构调整促进农夫增收，村委会于20xx年引进贵州绿源科技开发有限公司落户我村，现已发展红花、板兰根种植达500余亩。(一)经济社会发展状况。一是村集体基本上没有经济收入来源，是典型的“空壳村”。村集体无经济支撑，对发展社会公益事业、扶持贫困户发展生产、关爱和帮助困难群众和调动基层干部的主动性，都造成严峻的影响。二是群众家庭收入主要是务工收入和农作物销售收入。农业种植结构非常单一，主要种植玉米，有极少户种植大葱西红柿等作物。20xx年，全村共种植玉米20xx余亩，占全村耕地总数的95%以上。20xx年引进贵州绿源科技开发有限公司落户我村后，现已发展红花、板兰根种植达500余亩。外出务工主要是沿海一带，每年在外务工人员近百人，方式都是自发的、松散的。村内原有零星分散的养殖业，没有形成规模。(二)基础设施建设状况。小坝村是乡政府驻地，是洒坪的经济文化中心，基础设施相对于其他村较好，但与发达地区相比较相差甚远。目前全村7个组道路全部硬化，配套排水沟，解决了村民出行难的问题;建设了村民健身广场，使村民有了文体活动地点，村支部和村委会有了工作场所;对村庄进行了绿化，沿188县道洒坪煤管站至青山村一组段安装了路灯，村容村貌面貌一新。电话、自来水、有线电视均已普及。(三)村级组织运转状况。村支部书记、村委会主任计生、远教、社保协管员也配备完成， “两委”班子成员团结协作，具有肯定的凝合力和战斗力。全村党员30人、主动分子1人，党组织活动基本正常，党员能按时交纳党费。通过走访调查，大多数群众对村干部都比较满足和拥护，具有较高的期望值;希望在驻村工作组的帮扶下，进一步为群众办好事、办实事，带领广阔农夫群众致富奔小康。二、存在的问题及缘由分析从驻村后调研状况看，该村的问题主要集中在以下几个方面：(一)组织建设方面。一是该村“两委”班子有带领群众致富的热切愿望和实际行动，但因部分时间忙于自己生意或农活，精力不够集中，开拓意识不够强，缺乏应有的工作力度;二是党员队伍老龄化较为严峻，全村32名党员中，45岁以下的仅15人。党员文化程度偏低，在发展农村经济上模范带头作用发挥不够;三是组织生活不够健全。因为平常农活较多和农闲季节外出务工人员较多，党员会议组织少，制约了基层组织活力的发挥。(二)经济建设方面。一是村集体基础薄弱。为典型的农业种植村，几乎没有集体收入来源;二是农业产业结构过于单一，绝大部分村民以种植玉米、水稻为主，抗御自然灾难的实力比较差，目前只有烤烟育苗大棚一个，引进贵州绿源科技开发有限公司落户一家;三是群众致富门路较少。绝大多数农夫致富的愿望迫切，但由于缺乏资金和没有技术特长，年复一年地在小农经济这个模式中循环运行。很多有头脑的年轻人不愿在村里干事，一些大中专毕业生尽管就业困难，也不愿留在村里，致使村级经济发展缺乏人才保障和智力支持。四是劳务输出缺乏组织。该村每年劳务输出近百人，还处于自发、分散、无序的状态，缺乏有组织、有针对性的引导，基本从事短期劳务，且缺乏肯定的专业技能。(三)精神文明建设方面。少数村民集体观念和社会责任感淡化，对履行义务观念淡薄，更很少提动身展村级经济的好建议。村民的精神生活相对匮乏，在走访中，部分村民有成立村锣鼓队等自发消遣组织的迫切愿望。在个别老龄群体中存在“迷信”现象。(四)群众关切的热点难点问题。小坝村干小坝、沙坡等地土地博，保水条件差;彭家湾山塘、沙坡山塘因年久失修，已严峻损坏无法运用;小坝村水淹坝无排洪沟导致雨季山洪冲垮农田影响群众生产生活，能否近期解决这都是我们在驻村工作中遇到群众急需解决的问题。三、帮扶工作设想及措施驻村工作组的思路是：根据“激发内力、增加合力，先急后缓、科学发展”的原则，帮助村两委以创建漂亮乡村为目标，不断加强自身建设，努力加强水利工程设施建设，改善群众生产条件，大力发展红花、核桃西红柿种植主导产业，有条件地引导群众发展特色养殖及种植等协助产业，加强农夫技术培训，组织返乡民工主动创业，切实增加农夫收入，大力推动精神文明建设，全面推动小坝村经济社会各项事业协调快速健康发展，为20xx年同步实现小康打下坚决基础。详细讲，主要是分阶段、分步骤做好以下三个方面的工作：(一)加强基层党组织建设，为小坝村的发展供应强有力的组织保证。“帮钱帮物，不如建个好支部”，农村党支部是党在农村的战斗堡垒，其作用发挥得如何干脆关系到全村的发展。工作组的思路是：一是帮助村两委争创“五个好”党支部。以“创先争优”活动为契机，进一步明确分工，严格落实民主集中制及各项规章制度，不断加强自身建设，切实增加村两委班子的战斗力和凝合力，确保工作上有新突破。二是加强党员科技培训。充分发挥好农村现代远程教化的作用，定期定时播放有关科技教化片和举办培训班，使50%以上的党员驾驭12门发家致富好用技术。三是加强党员队伍管理。切实发挥好党员的先锋模范作用;严格落实三会一课、民主评议党员、外出党员管理等各项制度，加强对党员的管理;主动做好入党主动分子和后备干部的培育选拔工作，力争发展23名党员，同时引导1至2名年轻党员参加村级管理。同时，进一步健全完善村级群团组织，充分发挥他们的作用。四是加强村级规范化建设。进一步健全完善村民代表议事、村务公开、民主管理、村两委定时、定点集中办公等制度，明确工作任务，严格落实责任，维护好干群关系，营造更加和谐稳定的局面。(二)加大引导扶持力度，努力拓宽农夫增收渠道。“发展是硬道理”，只有经济发展了，增收渠道多了，农夫才能得到更多的实惠。工作组的思路是：一是以抓住产业结构调整为契机，平稳引导农村土地流转，大力推动农业产业化调整，主动发展农夫专业合作社组织。引导群众科技种植，推广种植特色蔬菜，拓宽特色种植流通渠道，提高主导产业收入;主动实施农田水利设施完善配套工程，为特色蔬菜浇灌供应基本保障。二大力调整农村产业结构，主动实施现代畜牧、特色蔬菜示范园建设。因地制宜，挖掘优势，引导部分农夫从单一的传统种植业中脱离出来，发展畜牧养、种殖业，使该村生产结构和收入渠道更加多样化。三是大力抓好宣扬教化，切实增加农夫市场观念。“走出去、请进来”，帮助村民解放思想，开阔眼界、拓宽视野，激励群众尤其是中共党员、退伍军人、返乡民工大胆地闯，大胆地干。四是大力抓好技能培训和劳务输出，造就专业技能新型农夫。进一步提高外出打工人员的素养，组织他们参与培训，市场须要什么，我们就培训什么，用工单位须要什么技能，就培训什么技能，真正提高务工人员的就业技能，变更单一的外出务工方式，并使之组织化，规模化。(三)着力抓好精神文明建设，建设社会主义新农村、大力打造漂亮乡村示范点。一是主动开展“三下乡”活动，广泛开展适合群众特点的文娱活动，不断丰富群众的精神生活，提高群众的生活质量和文明素养，使群众得到实惠。深化开展小康文明示范村、文明村寨、五好基层党组织、文明示范户创建活动，开展好五好家庭评比等活动。二是丰富完善文化广场功能，建设农夫致富网吧，充溢完善农家书屋，便利农夫群众查阅致富信息;四是常常性举办科技教化培训班，组织群众外出学习参观，帮助他们解放思想，更新观念;五是加强社会治安综合治理，发挥好治保、调解、巡逻、帮教、普法“五支队伍”，确保无毒村寨、无上访案件、无封建迷信陋俗、无邪教活动巩固成果;严格落实生育政策，达到县乡要求。六是倡树社会村民新风，不断提高全体村民的文化科技素养和思想道德水平，努力营造尊老爱幼，邻里和谐，团结向上，同心协力共奔小康的良好氛围。干部工作安排 篇5农村党员干部工作的最终目的是服务广阔人民群众，保障党员干部服务群众长效机制的贯彻实施，是加强党员干部队伍建设，的必定要求。依据我村实际，为了更好地推动党员干部服务群众工作，特制定工作安排如下：一、深化群众 切实解决群众困难20xx年，xx村两委将以进一步转变工作作风为目标，努力提高服务群众的水平和实力，抓好服务群众工作的落实，以达到切实帮助群众解决实际困难为根本目的，在创先争优和学习文建明工作法活动中争创先进。（一）严格落实上级相关规定，每名村干部每月走访不低于10户，深化了解各户村民的家庭状况，驾驭村民生产生活的动态和需求，随时排查解决存在困难和问题。（二）依据走访的详细状况每月至少为群众办一件好事实事，帮助群众解决生产生活中的实际困难。例如：为某家农户挖田、挖土、担水、照看小娃娃等。（三）每名村干部联系一户困难家庭，依据详细状况实行措施，通过定期走访、技能帮扶、生活帮扶、经济帮扶等几个方面帮助困难家庭脱贫致富。（四）刚好整理归纳看法和建议，限时解决村内实际问题。二、深化党建工作 做好为民服务一心一意为人民服务是我们党的根本宗旨，党员应时刻把群众利益放在首位，增加服务意识，把服务体现在言行中，落实在行动上。（一）党组织承诺及党员承诺公开制以村党支部带头承诺，支部书记作为第一负责人公开承诺为根本，党员结合自己的无职务岗位以及服务队岗位，承诺自己在20xx年为村内百姓要做的好事实事。在年末之前履行自己的诺言。（二）党员志愿服务队党员志愿服务队是党建工作的重要创新，是一项服务群众、团结群众的新举措。20xx年xx村党员服务队将一如既往的坚持为村内百姓做好事、做实事，提高党员队伍在群众中的地位和形象。依据今年建设各项工程的总体工作安排，重新支配活动内容，增加活动次数，在工程之余为群众做好生产生活各项服务。通过党员服务队的活动，熬炼我村党员，提高村党支部的凝合力、战斗力，为群众做一些实实在在的事情，将我村好的环境、好的风气许久地保持下去，宣扬出去，做成品牌，提升xx村的核心竞争力。（三）一年两评 确保为民工作实施村党支部在半年组织一次支部党员对其他党员的工作和表现进行互评，测评表汇总后，结果由支部干脆向党员宣读，目的是让党员即刻了解自己的工作表现。测评结果将记录到党员目标管理手册中，测评成果将计入年终总评。同时支部将对结果不志向的党员进行比较分析，找出其不足之处，通过与党员谈话，帮助其改正缺点和错误，切实提高服务群众的实力。20xx年，xx村将根据上级要求，做好党员干部的管理工作，发挥党员的先进性，争取今年xx村党建工作再上新台阶。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第19页 共19页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页