内勤个人工作总结范文机关内勤个人工作总结

内勤个人工作总结范文机关内勤个人工作总结 导语经过总结，大家能够把零碎的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识，从而得出科学的结论，方便更正缺点，吸收经验教训，使以后的工作少走弯路，多出结果。以下是为大家准备的机关内勤个人工作总结，供您借鉴。篇一在企业各级领导的正确领导下，在同事们的团结合作和关心帮助下，很好地完成了整年的各项工作任务，在业务素质和思想政治方面全部有了更深入的提升。现将一年来来取得的成绩和存在的不足总结以下：一、思想政治表现、品德修养及职业道德方面2021年来，本人认真遵守劳动纪律，按时出勤，有效利用工作时间；坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，确保工作能按时完成。认真学习法律知识；爱岗敬业，含有强烈的责任感和事业心。主动主动学习专业知识，工作态度端正，认真负责地对待每一项工作。二、工作能力和详细业务方面我的工作岗位是业务内勤。关键负责统计企业铁矿石的发运数、收货数。另外就是将天天的车皮号立即报xx办事处，查对xx办事处收货情况；整理铁路大票及开具港口包干费票；统计港口操作部天天的返港卸货数量和港口存货的水分等。我本着“把工作做的更加好”的目标，工作上发扬开拓创新精神，扎扎实实干好本职员作，圆满地完成了半年来的各项任务：1、统计情况：能立即从代理部门取回磅单，做到发运数和收货数统计正确。2、收货情况：xx办事处报的收货数，从刚接触时的整船统计收货盈亏到现在可逐步分成整列统计收货盈亏。3、空车过磅：今年五月份实施了过空车，现在对于发运数也能做到正确。以前的报表即使以轨道衡为准，但还是有误差的。现在空车过磅，就能做到发运数基础正确。4、水分化验：以前港口发运数出现短少情况，全部会出现责任不明确，到底是货物被盗还是水分的丢失。而现在，要求每列货物全部化验水分，这么就不会出现推卸责任。三、存在的不足总结一年来的工作，即使取得了一定的成绩，本身也有了很大的进步，不过还存在着以下不足：一是有时工作的质量和标准和领导的要求还有一定差距。首先，因为个人能力素质不够高，铁矿砂收发数有时统计存在一定的差错；其次，就是工作量多、时间比较紧，工作效率不高。二是有时工作敏感性还不是很强。对领导交办的事不够敏感，有时工作没有提前量，上报情况不够立即。三是领导的参谋助手作用发挥不够显著。对全局工作情况掌握不细，还不能主动、提前的谋思绪、想措施，很多工作还只是充当“算盘珠”。篇二今年以来，我在县局和大队的正确领导下，团结率领全办民警奋力拼搏、埋头苦干，坚持用邓小平理论和“三个代表”主要思想、党的十六大及“两会”的精神为指针，认真落实落实中共中央有关深入加强和改善公安工作的决定和“二十公”会议精神，严格根据省厅和县局的统一布署，以营造友好稳定的环境和公正高效的法治环境为目标，根据“求实、创新、开拓、发展”的基础思绪和“抓学习、抓落实、抓质量”的要求，以大练兵活动为载体，以构建和蔼警民关系活动为契机，全方面推行打击、管理、防范、服务职能，业务工作和队伍建设都有新的发展和提升，有力地维护了辖区的政治稳定和社会安定，受到上经领导和社会各界的好评。现就我本人及办公室过去一年的工作情况述职以下，请予评议：一、过去一年工作的关键情况在过去的一年，本办在大队的正确领导下，在各部门单位、各股室的支持和配合下，在各位领导的高度重视和悉心关心下，本办全体人员本着务实、求实的宗旨，以“上传下达，确保大队高效运作”为己任，扎扎实实地开展了各项工作，取得了一定的成绩。详细表现在：一是上传下达工作做到立即、正确、无误；二是在工作事务的安排上，主动主动，利用有限的资源，作了较多的工作，使大队得以协调，高效运作。三是有效协调各部门及股室工作，使各项工作达成整体推进的目标；四是主动做好各时期工作情况调研、汇报，全方面了解、掌握社会动态、信息，为大队领导的决议提供有力依据。五是按时、按质按量完成领导交办的各项工作，得到领导的信任、支持和好评。综观上述，关键抓了以下几方面工作：1、强化学习，努力提升本办综合素质学习如同逆水行舟，不进则退，要适应新形势的要求，愈加要不停学习，充实自我。我深刻地认识到这一点，故此，我首先本身不停加强学习，其次以提升办公室人员本身素质和造就一支高素质干部队伍为出发点，有计划、有组织、有目标地对组织本办人员进行学习，要求她们在学习要做到勤学习、多思索、善总结。学习政治理论，学习党和国家的政策法规、方针路线，学习业务知识等等，做到基础知识笃学，业务知识深学，修身知识勤学，急需知识先学。和此同时，在日常生活中要求她们要做到“多看、多听、多闻、多想、多写、多做”，把学习和实践有机结合起来，形成“，思而入，入而进”的良好习惯。经过学习办公室人员的整体素质不停提升，精神面貌焕然一新，凝聚力、号召力、战斗力不停增强。2、明确职责，协力做好本办职能工作我深刻地认识到，办公室是单位的一面旗帜，是形象的集中表现。办公室工作的好和坏直接影响到大队工作能否顺利开展和有效推进，是做好工作的关键。特殊地位和作用，表明办公室各项工作全部要走在前头，也决定了办公室工作人员要“任人难任之劳，承人难承之重，挑人难挑之担”。为此，强化职责，全方位发挥办公室每个人的专长作用，挖掘每个人的工作潜力，更加好地形成统一协调的工作程序和机制，形成团结一致，高效运作的气氛，尤为主要。故此，我依据每个人的特点和专长，工作能力和水平，从建立和完善各项工作程序、标准和规范入手，强化了各人的职责和责任，对每条线、每个层次、每个工作关键点全部指定专员负责，基础上做到事事有些人管，人人有专责。因为加强了管理，明确了责任，强化了职责，从而使办公室的各项工作全部有了质和量的提升。3、真抓实干，全力完成大队及领导交办的任务搞好服务，是办公室工作的天职，大队布署的工作和领导交办的任务就是办公室工作服务的一个形式，做好服务，首先要找准位置，我时常强调，办公室上至主任，下至通常干部职员，全部是服务员。其次要有责任，我时常告诫，办公室工作无小事，办公室做好一件事是小事，做错一件事是大事，不容不半闪失，因此要求她们尽心尽责做好每一件事，以高度负责的精神做好每一项工作。故此，办公室不论是大队安排的工作还是各级领导交办的各项任务，全部按时、按质、按量完成，做到常常放弃休息时间，加班加点，日以继夜，甚至途累忘餐，尤其是撰写材料，有写出一篇文章不难，难就难在文章既要符合实际，突出关键，有创意性和开拓性，又要符合领导的意图，有些人这么说“不怕火箭大炮，最怕总结汇报”，我想这句话恰好是搞文字人员的工作写照。4、严律严警，努力建设高素质干警队伍工作中，我到处从严要求自己，以身作则、廉洁自律，向民警响亮的提出了“向我看齐”的口号，当好排头兵。我严格根据县局“从严治警，从优待警”的方针，狠抓队伍正规化建设，带出了一支作风硬、素质强的公安队伍。在严以律己的同时，我狠抓干警队伍建设。针对队伍当中存在的苗头性问题，立即跟上工作，采取部分谈话和开展专题教育整理相结合的措施，加强对干警队伍的思想教育工作，做到警钟长鸣。迄今为止，我办干警队伍未发生任何问题。以上是本人及本办一年来的关键工作表现，总结起来能够用以下几句话形容，就是：任务件件完成，从不拖拉推诿，工作锤锤到肉，从不马虎了事；做事任劳任怨，从不埋怨泄气。二、存在的关键问题在看到成绩的同时，我们也清楚地看到本身存在的很多问题和不足，本人存在的问题在：一是在处理重大问题时，不够大胆果断，对其它的问题欠缺冷静思索，情绪化时有出现。二是深入基层，调查研究做得不够；三是对人对事的了解还不够透彻，处理人和人之间的关系上表现生硬。本办存在的问题表现在：一是办公室人员的整体素质和写作水平有待深入提升；二是搜集材料、掌握信息方面做得不够全方面；三是思想上有埋怨，责任心不够强；四是工作方法单一、生硬。以上存在的问题有待下来工作加以更正和努力。三、以后努力方向针对本人及本办在工作中存在的问题，在明年的工作中，本办将以加强机关作风建设为目标，以紧紧围绕大队中心工作为关键，内强素质，外树形象，狠抓以下几方面的工作：一抓学习，经过学习，要不停提升本身素质，努力跟上时代发展的步伐，树立正确的人生观、价值观、世界观；二抓思想，转变那种“有求有功，但求无过”的思想，树立进行、开拓、主动的工作姿态；三抓团结，常常性开展批评和自我批评活动，做到多谈心，多了解，找问题，促提升。四抓管理，以遵守各项规章制度为主，以制度管人、管事、管物。另外，还要围绕办公室的工作中心，狠抓以下几点要素：一是做好参谋。做好常常性的调查研究，掌握各方面信息材料，把握领导的意图，提出含有建设性的设想和意见，为领导决议提供服务；二是做好把关。把好文件和多种材料质量关，把好材料信息的保密关，把好各部门配合的协调关，做到承上启下，沟通内外。三是做好服务，搞好大队的内务卫生，做好群众来访、同事交往的接待等后勤工作。篇三伴随经济社会的快速发展，后勤职能深入扩展，对后勤保障的要求越来越高。“兵马不动，粮草先行”，没有有效的后勤工作做保障，其它工作就不可能顺利开展，甚至无法完成。后勤服务的好和坏，将直接影响到职员的工作情绪、单位的形象和*，进而影响工作效率。不过，后勤服务又不像其它业务工作那样有规有矩，易于遵照，它是一项伸缩性、随机性较大，没有固定模式的工作。一、端正服务态度首先，工作人员要充足认识到后勤服务工作是单位整体工作中不可缺乏的一部分，是整个事业发展的保障。其次，必需消除后勤服务工作“低人一等”的想法，要认识到工作只有分工不一样，而没有贵贱之分，不然就会影响到工作质量。坚持一切为了全校师生利益的标准，牢靠树立“群众利益无小事”的思想，从被动性服务向主动性服务转变，增强群众意识、责任意识和大局意识。在工作中一直用一个严谨的态度来对待自己的职业，对自己的工作要用心，要认真负责。二、服务要细致、周全在工作中必需把握一个“细”字，要把全体师生的衣、食、注行挂在心上，要常常过问每位教职员的疾苦，努力为她们解除后顾之忧，使每个同志全部能感受到组织上的关心，激发她们愈加自觉地做好工作的主动性。只有工作考虑得周全，细上加细，才能使后勤工作得到全校师生的认可。勤于思索、善于总结经验，是后勤服务工作做细的基矗只有常常总结以前的经验，才能找出工作中的不足，吸收教训，重新制订新的工作目标。后勤服务工作要克服“多一事不如少一事”的消极工作态度，不要怕事情干多了，问题就多，就会让群众不了解，而使自己受委屈。对应的工作制度是后勤服三、加强廉洁自律后勤工作常和钱物打交道，为此必需加强廉政建设，在思想上和行动上牢筑拒腐防变的“堤坝”。把自我价值观和学校发展紧密结合起来，真正树立起淡泊名利、爱岗敬业的价值观和精神追求，抛弃个人私利，树立全心全意为学校和全体教职员服务的思想。在长久的后勤工作中，我一贯坚持公平标准，在工作中力争平等候人，秉公办事，对服务对象不管亲疏、职位高低，全部一律一视同仁，公平对待对于老师们的习惯尽可能给尊重，对于部分老师提出的过份要求给婉言拒绝，当然在条件许可的情况下，应该照料的给照料。因为坚持公平标准，全校教职员对我的工作给了充足认可和支持。四、努力学习在当今知识经济的时代，光靠“踏扎实实做事”还不行，还要“认认真真学习”，不然将会被时代所淘汰。1、认真学习政治理论我平时坚持认真学习马列主义、毛泽东思想、*理论和“三个代表“主要思想，主动落实科学发展观，认真学习党的路线、方针、政策。我从不因为工作繁忙而忽略政治理论学习。在历次上级组织的教育活动学习中，一直努力学习，努力争取提升自己的政治理论素质。我知道，没有正确的政治理论的指导，就做不好工作。2、认真学习业务知识后勤工作是技术性要求很强的工作，必需不停加强业务学习。我曾经向老老师学习修水龙头，向供电所师傅们学习电力维护知识，向园艺师们学习花草管理及修剪技术等等。经过学习，我学会了很多过去没接触过的技艺，深入提升了为学校服务的水平。后勤服务是一项很繁琐，又比较辛劳的工作，是一个单位的“门面”和“窗口”，也是一个单位事业发展必不可少的一项工作。每一位后勤服务人员全部要端正思想，扎实工作，为我校的深入发展作出我们应有的贡献。