做好新时期群众工作 构建和谐企业

做好新时期群众工作 构建和谐企业 摘要：兴义烟叶储运站目前处于工程项目建设阶段，部分员工在进行岗前培训，待储运站建成后回到工作岗位。在企业发展的特殊阶段，更要充分认识群众工作在构建和谐企业中的关键作用，投入精力做好群众工作，积极构建和谐企业。为此，要切实重视群众利益，增强领导干部群众意识，提升领导干部的群众工作能力。 关键词：兴义烟叶储运站 群众工作 和谐企业 兴义烟叶储运站是由原来的卷烟生产转型为烟叶仓储管理的企业，由于现阶段储运站处于工程项目建设时期，暂时余留一部分人员在学习岗位进行学习培训，待储运站建成后回到工作岗位。在这种背景下，储运站领导干部要在抓好工程项目建设工作的同时，充分认识群众工作在构建和谐企业中的积极作用，增强群众意识，提升群众工作能力里，并切实采取措施保障群众利益。 一、群众工作是构建和谐企业的基石 群众路线历来是我们党的根本政治路线和组织路线，重视做好群众工作是我们党的一大政治优势，也是我们取得一切胜利的重要法宝。群众工作在过去发挥了重要的作用，在当前市场经济的大潮中依然具有重要的作用。在激烈的市场竞争中，企业面临着越来越多的问题，比如员工价值观的多元化、利益诉求的多元化、工作压力的增强、职业安全感的降低等等，这些问题如果不加以解决，就会影响到员工的工作积极性，也会影响到员工队伍的稳定。对兴义烟叶储运站来说，问题较为特殊，企业由原来的卷烟生产转型为烟叶仓储管理，工作性质发生变化，员工技能和要求也发生变化，部分员工在建站初期的思想产生了波动，随之产生这样那样的顾虑。这都要求企业做好群众工作，为企业和谐打下基础。 二、做好新时期群众工作、构建和谐企业的措施 1.以人为本，重视群众利益。要做好新时期群众工作，构建和谐企业，首先就要本着以人为本的原则，高度重视群众利益。群众利益无小事，特别是在激烈的市场竞争中，这一点尤为重要。市场竞争实际上就是人才和人才之间的竞争，而企业能否吸引、保留、激励和开发人才，在很大程度上取决于对待人才的态度和方法。如果企业能够以人为本，处处为群众着想，急群众所急，想群众所想，这个企业必定是一个有着高度凝聚力和向心力的企业，人们也愿意来到这样的企业工作。反之，企业则没有足够的吸引力。兴义烟叶储运站一贯重视群众利益，充分认识人才价值，在进一步发展的过程中，领导干部要深刻理解以人为本的含义，运用现代管理方法，为群众创造良好的工作环境，为个人的职业发展铺好道路，实现在企业发展的同时促进员工个人的发展。这样，群众的利益才是切实得到了保障。 2.增强领导干部群众意识。要做好新时期群众工作，构建和谐企业，还要加强思想作风建设，强化领导干部的群众意识。群众意识是指密切联系群众、相信群众、深入群众、与群众打成一片的意识。群众路线是我们的法宝，这一法宝告诉我们群众中孕育着强大的力量，不仅战争年代群众路线发挥了重要作用，市场竞争中也是一样的。企业的领导干部要充分信任群众的能力，密切联系群众，要深入基层，了解基层员工的思想动态，与基层员工多交流、沟通。兴义烟叶储运站的领导干部在企业工程项目建设的特殊阶段更要深入基层，了解员工思想观念方面存在的问题，并积极为群众解决问题，办实事，办好事。 3.提升领导干部群众工作能力。要做好新时期群众工作，构建和谐企业，还要逐步提升领导干部群众工作能力。当前的群众工作环境与过去相比，发生了很大的变化。人们的价值观念多元化、社会上贫富分化加剧、企业内部收入差距拉开等，都对群众工作形成了新的挑战。领导干部如果没有一套行之有效的工作方法，没有扎实的群众工作能力，是很难做好群众工作的。因此，领导干部要掌握与人沟通的技巧、必要的心理学知识、职业生涯规划知识等等。学习型企业和学习型领导都是企业适应环境变化而采取的新举措或者新办法。兴义烟叶储运站在这方面已经采取了诸多措施，领导干部整体群众工作也取得了一些成效，群众工作效果明显。在进一步的发展中，企业要巩固这一优势，继续强化领导干部工作能力。 群众工作是我们的一项政治优势，在企业发展的任何阶段都是至关重要的。做好了群众工作，保障了群众利益，员工队伍就会稳定，无论企业面临多大的困难，员工都会同舟共济。如果做不好群众工作，保障不了群众利益，甚至侵犯群众利益，那么，员工队伍的稳定性就很难保障，更不用提应对市场竞争了。当然群众工作不能仅仅停留在口头上，停留在文件上，而是要落到实处，落到企业管理的每一个方面。各级领导干部都要深刻认识群众工作在构建和谐企业中的基石作用，高度重视群众利益，不断增强群众意识，不断提升群众工作能力，以夯实和谐企业根基。 参考文献 1刘登奎.做好群众工作，构建和谐企业J.中小企业管理与科技（下旬刊），2010，2 2王新燕.群众工作对构建和谐企业的作用J.人力资源管理，2012，1第 4 页 共 4 页