个人年终总结(思路版).doc

个人年终总结（2011年度）填报说明：在过去的一年，每一位员工都用自己的辛勤付出，在各自的职能领域取得了良好的业绩。临近岁末，我们希望每一位员工都能够充分总结，将成绩化为能力、将失败化为经验，在明年拥有更加出色的表现。为帮助大家进行自我分析与评估，我们设计了此表，请您按步骤填写。 请打开您年初制定的工作目标1、 本年度您的工作业绩目标与个人成长目标是什么？请花五分钟翻阅您的工作笔记2、整理出您在本年度最重要的三项工作、耗时最多的三项工作、最花心思的三项工作。请静心思考后回答以下问题3、您如何评价自己在本年度的业绩表现？4、本年度您在知识、技能、能力、心态等方面有哪些收获？5、以案例形式描述您在本年度工作中遇到的最难处理的三件事。您认为导致这些问题产生的原因是什么？您是如何解决的？今后如何预防与避免？6、影响您职业心态的三大主要因素是什么？并思考如何能够长期保持工作的积极主动？请认真思考您的职业目标7、详细描述您近三年的职业规划。8、结合您在今年的得失分析，请制订您明年的成长目标与个人提升计划。综合上述，请制订明年计划9、您明年的业绩目标是什么？描述具体工作思路。10、为实现上述目标，您希望组织能够提供哪些方面的资源支持？