党建带妇建工作制度.doc

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文秘知识/规章制度 党建带妇建工作制度 党建带妇建工作制度(一)一、指导思想:坚持以*理论和“三个代表”重要思想为指导,认真实践以人为本的科学发展观,在全面推进党的建设新的伟大工程中,进一步加强和改善党对基层妇联和妇女工作的领导,把妇建纳入党建的总体部署,以党建带妇建,妇建促党建,在党组织的带领和带动下,把基层妇联组织建设成为具有吸引力、凝聚力、战斗力的群众组织,真正成为党联系妇女群众的桥梁和纽带,成为国家政权的重要社会支柱。二、工作目标:在加强党的建设的同时,坚持有利于加强党对基层妇联和妇女工作的领导,有利于支持基层妇联组织按照章程独立自主地开展活动,有利于党建和妇建相互促进、共同提高的原则,努力使基层妇联成为政治坚定、组织健全、队伍精干、作风过硬的组织,使基层妇联组织普遍达到“有素质较高的干部队伍、有行之有效的工作制度、有服务妇女的活动阵地、有保障工作开展的专项经费”的目标。三、主要任务:加强思想建设,进一步增强妇女干部政治上的坚定性;加强组织建设,进一步健全基层妇联组织网络体系;加强队伍建设,进一步提高妇女干部整体素质;加强作风建设,进一步增强基层妇联组织的战斗力。四、保障机制:组织领导机制;目标管理机制;激励表彰机制。党建带妇建工作制度(二)是建立“党建带妇建”工作的组织领导制度。争取市委于XX年3月召开全市妇女工作会议,并下发关于进一步加强基层妇女组织和妇女干部队伍建设的意见,明确提出建立完善“党建带妇建”工作机制,把妇联建设纳入党的工作总体部署;各县区委认真贯彻全市妇女工作会议精神,8个县区于XX年相继召开妇女工作会议,在全省率先实现了县区全部召开妇女工作会议的目标;XX年,市委派出2个督查组对各县区落实党建带妇建工作情况进行督查,有效推动“党建带妇建”工作的开展。目前,市及各县区均建立了由组织、宣传、统战、党校、妇联等部门参与的领导协调机制,定期召开联席会议,协调解决妇联基层组织建设中的重点难点问题。二是建立“党建带妇建”工作的目标管理制度。市委组织部明确要求各级党组织把党建带妇建纳入党建目标,做到党建、妇建工作同时部署、同时考核、同时奖惩。各县区党委组织部在开展农村党的建设“三级联创”工作中,均把党建带妇建纳入联创内容,实行“四个统一,五个衔接”,即:统一部署规划,统一配置力量,统一检查指导,统一考核验收,实现妇联思想教育工作与党的思想教育工作相衔接,妇联领导班子建设与党政领导班子建设相衔接,妇联干部队伍建设与党的干部队伍建设相衔接,基层妇联的阵地建设与基层党组织的阵地建设相衔接,妇建与党建的目标管理体系相衔接。同时,各村把村妇代会建设纳入到党支部的“五星级”动态量化管理之中,每年年终与党建工作同步考核验收、评比表彰。一级抓一级,一级带一级,一级促一级,层层抓落实。三是建立“党建带妇建”工作的层层推进制度。全市各级党组织、妇联组织共同建立了“党建带妇建”联系点制度,通过定期走访,解剖典型,总结经验,提出指导意见;以此为推动,召开了全市城市基层妇女组织建设现场推进会,市委组织部和市妇联联合下发了关于进一步加强市级机关、事业单位妇女组织建设的意见,对机关事业单位妇女组织的设置、人员配备、职责任务等提出了明确的要求,有效强化了城市基层妇联组织建设。*
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