党建带妇建工作制度.doc

文秘知识/规章制度 党建带妇建工作制度 党建带妇建工作制度(一)一、指导思想：坚持以*理论和“三个代表”重要思想为指导，认真实践以人为本的科学发展观，在全面推进党的建设新的伟大工程中，进一步加强和改善党对基层妇联和妇女工作的领导，把妇建纳入党建的总体部署，以党建带妇建，妇建促党建，在党组织的带领和带动下，把基层妇联组织建设成为具有吸引力、凝聚力、战斗力的群众组织，真正成为党联系妇女群众的桥梁和纽带，成为国家政权的重要社会支柱。二、工作目标：在加强党的建设的同时，坚持有利于加强党对基层妇联和妇女工作的领导，有利于支持基层妇联组织按照章程独立自主地开展活动，有利于党建和妇建相互促进、共同提高的原则，努力使基层妇联成为政治坚定、组织健全、队伍精干、作风过硬的组织，使基层妇联组织普遍达到“有素质较高的干部队伍、有行之有效的工作制度、有服务妇女的活动阵地、有保障工作开展的专项经费”的目标。三、主要任务：加强思想建设，进一步增强妇女干部政治上的坚定性;加强组织建设，进一步健全基层妇联组织网络体系;加强队伍建设，进一步提高妇女干部整体素质;加强作风建设，进一步增强基层妇联组织的战斗力。四、保障机制：组织领导机制;目标管理机制;激励表彰机制。党建带妇建工作制度(二)是建立“党建带妇建”工作的组织领导制度。争取市委于XX年3月召开全市妇女工作会议，并下发关于进一步加强基层妇女组织和妇女干部队伍建设的意见，明确提出建立完善“党建带妇建”工作机制，把妇联建设纳入党的工作总体部署;各县区委认真贯彻全市妇女工作会议精神，8个县区于XX年相继召开妇女工作会议，在全省率先实现了县区全部召开妇女工作会议的目标;XX年，市委派出2个督查组对各县区落实党建带妇建工作情况进行督查，有效推动“党建带妇建”工作的开展。目前，市及各县区均建立了由组织、宣传、统战、党校、妇联等部门参与的领导协调机制，定期召开联席会议，协调解决妇联基层组织建设中的重点难点问题。二是建立“党建带妇建”工作的目标管理制度。市委组织部明确要求各级党组织把党建带妇建纳入党建目标，做到党建、妇建工作同时部署、同时考核、同时奖惩。各县区党委组织部在开展农村党的建设“三级联创”工作中，均把党建带妇建纳入联创内容，实行“四个统一，五个衔接”，即：统一部署规划，统一配置力量，统一检查指导，统一考核验收，实现妇联思想教育工作与党的思想教育工作相衔接，妇联领导班子建设与党政领导班子建设相衔接，妇联干部队伍建设与党的干部队伍建设相衔接，基层妇联的阵地建设与基层党组织的阵地建设相衔接，妇建与党建的目标管理体系相衔接。同时，各村把村妇代会建设纳入到党支部的“五星级”动态量化管理之中，每年年终与党建工作同步考核验收、评比表彰。一级抓一级，一级带一级，一级促一级，层层抓落实。三是建立“党建带妇建”工作的层层推进制度。全市各级党组织、妇联组织共同建立了“党建带妇建”联系点制度，通过定期走访，解剖典型，总结经验，提出指导意见;以此为推动，召开了全市城市基层妇女组织建设现场推进会，市委组织部和市妇联联合下发了关于进一步加强市级机关、事业单位妇女组织建设的意见，对机关事业单位妇女组织的设置、人员配备、职责任务等提出了明确的要求，有效强化了城市基层妇联组织建设。*