滨州职业学院五项措施净化考试风气.doc

滨州职业学院五项措施净化考试风气为培养学生端正做人、诚信自律的品质，滨州职业学院从教学组织、试题命制和考核方式入手，积极探索能力本位的考试制度改革，通过营造气风、清正的考试氛围，塑造学生的品质。措施一，变期末大考为过程小考。改变期末一考定成绩的计分模式，将期末考核成绩70%大幅度除低，增加大量的学习过程性评判，使知识点接收成效遍布教师授课全过程。措施二，变被动复习为知识梳理。精心进行期末复习指导，帮助学生在复习中对所学课程梳理出知识脉络与核心能力分布点，把握重点，消除难点，解决终点，使其对所学习知识了然于胸，坦然应考。措施三，变问答应试为知识探究。在试题命制中取消名词解释、概念简答等知识直白式呈现题型，改为以能力考核为主的计算、分析、综述等知识运用与探究型题目，从源头上杜绝抄袭。措施四，变应试教育为诚信承诺。凸现学生应该主体地位，由传统的宣讲式考前会教育改为学生对自身应考行为的承诺，提高其遵规守规，规范应考的自觉性。措施五，变修读判定为缺陷查找。注重试后辅导，延伸考试功效，任课教师在考试后及时对学生应试中出现的问题进行跟踪教育，由使学生在严格的考纪、严肃的考风中，感受到学校的关怀。以上措施的有效实施，从源头上净化了考试风气，期末进行的254门课程、1528个场次、69329人次的考试中，无违纪现象发生。