开展“四好”领导班子活动自查总结.doc

上传人:jian****019 文档编号:3705390 上传时间:2019-12-22 格式:DOC 页数:2 大小:23.50KB
返回 下载 相关 举报
开展“四好”领导班子活动自查总结.doc_第1页
第1页 / 共2页
开展“四好”领导班子活动自查总结.doc_第2页
第2页 / 共2页
亲,该文档总共2页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述
开展“四好”领导班子活动自查总结一、强化学习,提高了政治思想素质和业务能力 一是完善了学习制度,保证了学习时间,带头遵守学习纪律,坚持中心学习每月一至二次,职工学习每月二至四次,组织职工学政治、学理论、学技术、学法规。二是积极参加省、市、县举办的培训班,党组书记、局长、副局长、纪检组长等都分别参加了省厅、市党校、县党校举办的政治理论及业务知识培训班。三是实行专题辅导,局机关每月的职工学习,实行一次一个专题,由党组成员分别进行辅导,今年主要学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十六大和十六届三、四中全会精神,学习了雍宗满同志先进事迹和中国共产党纪律处分条例、中国共产党党内监督条例(试行),还学习了中华人民共和国宪法、中华人民共和国行政许可法、中国人民政治协商会议章程、达州市关于行政机关行政过错责任追究制暂行办法以及其它林业法律法规及业务知识。四是举办了学习园地,每个职工都写出了学习心得,每个班子成员都完成了15篇调研文章。五是理论联系实际,把学习所得自觉运用于工作实践当中。通过学习,提高了领导班子及领导干部的政策理论水平、政治思想素质、业务技术能力和管理水平,由于领导带头学习,在全局上下形成了勤学习、善思考、肯钻研、勇探索的良好风气,为实现林业新的跨越奠定了思想基础,提供了智力保障。 二、民主团结,发挥领导班子整体效能 一是彻底改变了多年以来班子成员团结不够、合力不强的状况,形成了相互支持、团结协作,密切配合的良好局面。二是根据工作需要,班子成员进行了个人分工,实行分工负责制,明确了分管工作和职责。三是坚持民主集中制原则,凡重大事宜都经集体研究作出决定,并坚决贯彻执行,没有特殊更没有特权。四是工作分工不分家,相互支持,团结协作,密切配合,形成整体合力。将林业事业推上了新的台阶。五是经常开展批评与自我批评,按时召开民主生活会,在领导班子中形成了大事讲原则,小事讲风格,思想上常交流,工作上常商量,感情上常沟通的科学管理和民主决策的良好氛围。 第 2 页 共 2 页
展开阅读全文
相关资源
正为您匹配相似的精品文档
相关搜索

最新文档


当前位置:首页 > 管理文书 > 工作总结


copyright@ 2023-2025  zhuangpeitu.com 装配图网版权所有   联系电话:18123376007

备案号:ICP2024067431-1 川公网安备51140202000466号


本站为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。装配图网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知装配图网,我们立即给予删除!