学院党委书记xx年度个人述职述廉报告.doc

述职述廉：_学院党委书记xx年度个人述职述廉报告姓名：_单位：_日期：_年_月_日第 1 页 共 7 页学院党委书记xx年度个人述职述廉报告根据xx农业大学党委关于xx年年终述职述廉测评工作的有关精神安排，现将xx年履行岗位职责和廉政情况报告如下。一、加强理论学习，增强理论功底xx年，在校党委、校行政的正确领导下，在学院班子成员以及广大党员干部的支持配合下，作为基层党委书记，我按照校党政的提出的xx农业大学xx年工作要点，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，抓责任，重落实，主动适应经济社会发展新常态，自觉践行“三严三实”的要求，贯彻落实中央八项规定精神，全力纠正“四风”工作，认真履行党建“第一责任人”职责。本年度认真参加学校党委组织的集体学习和干部培训，通过干部在线学习50多个专题，更系统地了解和掌握了马克思主义哲学理论，不断增强了自己政治上的坚定性、敏锐性，不断提高自身的思想政治素质、政策理论水平和党性修养。二、取得较好成绩的三项工作（一）学生就业工作方面工学院xx年共有毕业生333人，现协议就业132人，升学60人，回生源地138人（其中，合同就业47人，预征入伍72人），初次就业率为93.39%。（二）工会工作方面xx年12月30日召开了工学院第四届教职工大会第一次会议。通过了工学院关于新引进青年教师资助暂行规定，院分工会主席武志明代表学院分工会所做了工学院xx年工会年度总结与工学院xx年工会会费使用情况的工作报告。（三）科技创新工作方面xx年中，我院积极组织学生参加各类科技创新比赛，并在工程训练综合能力大赛及其他国家级、省级的科技创新比赛屡获嘉奖。如在第四届工程训练综合能力大赛中，荣获xx赛区二等奖两项，三等奖三项；在“良大杯”第三届全国大学生农业建筑环境与能源工程相关专业创新设计竞赛中，荣获一等奖一项，二等奖两项，三等奖一项；在“全国应用型人才综合技能大赛”中，荣获一等奖一项，二等奖三项，xx农业大学获得优秀组织奖；在首届“东方红杯”全国大学生智能农业装备创新大赛中，荣获二等奖一项，优秀奖八项；组织学生积极参加xx农业大学首届“互联网+”大学生创新创业大赛。（四）创建服务型党组织方面开展“优质服务、优良作风、优美环境”活动，在学院内部开展创建文明办公室、实验室活动，比服务，创一流，争做“服务先锋”活动，促使党员干部为民服务的宗旨意识不断增强。搭建党员干部服务平台，开展“当好业务劳动员、当好便民服务员、当好心理疏通员”的活动，学生党员一支部长期帮扶退休教师肖树屏老师做好家政服务，由于肖老师子女都在外地，他们在完成繁忙的课业后，还经常同老人谈心聊天，在老人生病住院期间更是无微不至的照顾起居。学院党委、行政每年要对四户在岗病逝的职工家属进行慰问，党员与联系人建立了连心活动联系卡和登记卡，促使党群干群关系进一步密切。每批入党积极分子培训时，我院专门组织积极分子参加社会服务活动，此项活动至今已经坚持5年，今后还将继续坚持下去。自xx年起，由我院学生党员牵头，参加的工程训练综合能力大赛及其他国家级、省级的科技创新比赛屡获嘉奖，为我校赢得荣誉，在各项比赛中党员充分发挥了模范带头作用。下一步，由我院学生党员带队组建的航模队，将在学校支持下建立党员服务岗，为全校植物进行无人机喷洒农药工作。教授、博士生导师张淑娟获评第二届“豪丰杯”全国十佳农机教师，在教工党员中起到了模范带头作用。第 4 页 共 7 页学院党委书记xx年度抓党建专项述职报告xx年，在校党委的正确领导下，在大家共同努力下，完成了各项党建工作任务，汇报如下一、工作思路全面学习贯彻党的十八届五中、六中全会、十九大和习近平总书记系列重要讲话精神，以全面从严治党为主线，以党建“三项工程”和“文化建设行动”为抓手，围绕学科建设和学生培养，夯实“两学一做”学习教育成果，凝练工作品牌，为学院快速发展提供坚强有力的政治保证。二、主要工作一抓理论学习统一思想认识1、修订了学院党委中心组理论学习制度，领导干部带头学。中心组集中理论学习5次，集中研讨8次，班子成员提交学习体会6篇。通过学习，提高了理论水平，统一了思想，凝聚了共识2、全面落实“三会一课”制度，创新学习形式，提高理论学习效果。院领导讲党课3次，支部书记讲党课22次，集中研讨7次，举办报告会、讲座6次，主题征文2次，党员提交学习体会500余篇。3、采用“我是主讲人”模式，提高党员参与度。在集中学习环节，每位党员把指定学习内容制作成PPT，带领支部全体党员一起学习，确保学习效果。二抓三基建设夯实工作基础1修订、新订建工学院党政联席会议实施办法、建工学院内设机构工作职责等37项制度规范。2、调整支部设置，选优配强党支部书记。条件成熟的院级研究所单独设立了研究生党支部，选拔青年学术骨干担任党支部书记，系中心主任是党员的，兼任党支部书记。加大支部书记培训力度，支部书记参加培训25人次，院党委组织培训支部书记、委员64人次。3、严格党员发展程序。制定了建工学院发展党员工作细则和建工学院党支部发展党员票决制工作细则，规范了发展程序，保证了发展党员质量规范党支部“三会一课”，提升党支部创新能力。制定了建工学院党支部工作制度，规范了党支部理论学习、“三会一课”、民主生活会，不断创新内容和形式。学院对于申报校级党支部创新计划方案外的其余项目都作为培育品牌，给予xx元经费支持。5、加强入党积极分子和党员的教育培养。学院出台了建工学院入党积极分子培训实施办法，创新了入党积极分子培训形式，把实践模块分为社会公益、榜样引领、理论研讨、主题实践等四个方面，时间延续一个学期。暑假，学院组建了党员志愿者服务队，发挥专业优势，开展暑期“三下乡”社会实践活动积极开展“党员学长制”教育帮扶工作，聘任学生党员担任新生班级班主任助理，使学生党员直接参与到思想政治工作中来。6、创建党建品牌，发挥引领作用。“一马当先”成为校级品牌，五星级党支部实现了建工学院零的突破。7、新建党员活动室，使其成为提高党员素质、增强党组织凝聚力的重要活动阵地。三抓人才工作提升师资质量1、积极争取政策支持，改善师资队伍结构。面对建筑设计教师少、引进困难的问题，积极向校领导汇报、与人事部门沟通，争取到了3名硕士研究生的进人指标。2、实施青年教师培养计划，高度重视青年教师的培养工作。出台青年教师培养办法，开展院内教改和科研立项40项教改和科研各20项鼓励和支持青年教师外出参加学术会议和培训。3、加强师德师风建设，引导教师立足教书育人。出台了建工学院关于进一步加强师德师风建设的实施意见，通过“我最喜欢的老师”评选、“讲台三杰”评选、老教师荣休仪式等形式，增强教师的责任感和荣誉感，提高青年教师的教学水平。第 6 页 共 7 页述职述廉本文至此结束，感谢您的浏览!（资料仅供参考）下载修改即可使用第 7 页 共 7 页