党组书记在建设培训动员会讲话.doc

演讲：_党组书记在建设培训动员会讲话姓名：_单位：_日期：_年_月_日第 1 页 共 6 页党组书记在建设培训动员会讲话一、统一思想，转变观念，进一步增强做好建设培训工作的责任感和使命感今年是全面落实科学发展观、继续保持全市经济社会良好发展态势的关键一年，做好今年的建设工作，我们面临着许多难得的机遇和有利条件。一是以全国的形势来看，“十一五”期间，国民经济将继续保持良好的增长势头，国家和省支持的投资重点将更加注重社会发展中的薄弱环节。建设事业作为社会经济发展的重要组成部分，在城市基础设施建设、加快城市化进程、提升人民群众生活质量和水平等方面将发挥重大的作用；二是从我市经济发展情况来看，去年我市经济社会发展水平有了很大的提高，人均GDP突破了10美元，经济发展正处于一个新的战略起点上，包括建设事业在内的各行各业已经具备了健康发展的良好基础；三是从全市建设事业的实际来看，市委、市政府主要领导对建设工作高度重视，在前不久闭幕的全市经济工作会议上，提出了打好“以工业园为主战场的强攻工业战、以宜阳新区为主战场的城市扩张战、以明月山风景区为主战场的旅游升温战”的三大战役，并随即召开了中心城区“三大战役”动员大会，作出了抓好“三区”建设具体部署，广大人民群众对建设工作也有了新的期望和更高的要求。同时，我们也拥有一支能打胜仗、敢打硬仗的干部职工队伍，建设系统已经形成了求真务实、真抓实干、干事创业的良好风气，这都是我们做好工作的有利条件。但是，我们还应当清醒地看到，我们的工作责任重大，但困难不小，尤其是我们的建筑业，要向前进一步发展，就必须下大力气解决长期存在的一些结构性矛盾和突出问题。近几年来，在各级建设培训机构共同努力下，为我市建筑业输送了一大批关键岗位人员、企业项目经理和技术工人，对提高从业人员素质、确保施工质量安全、规范操作规程待方面起到了积极的作用，但是，全行业的整体素质仍然不高，规模普遍偏小，企业之间缺乏分工合作，管理水平粗放低下，企业核心竞争力还不强，缺乏“走出去”的竞争资本和意识。这些问题的存在严重制约了我市建筑业进一步发展，究其原因，很大程度上在于我们的人员素质还不够强，对理论学习的重要性认识还不足，有的只是简单应付，完成任务，缺少学习培训的主动性和自觉性。不注重学习，自身素质很难提高，眼界就会不开阔，就不能够准确、及时地分析和顺应形势的发展要求，既使企业的业绩良好，那也只能是一时的，不可能长久，缺乏发展的后劲和潜力，不仅不能够“走出去”发展，就是在本地也最终会被淘汰。胡锦涛同志所倡导的12个良好风气中，第一条就是要勤奋好学、学以致用，牢固树立“终身学习”的思想。因此，大家一定要充分认识学习培训的重要性和紧迫性。一方面，我们的各个企业要高度重视企业文化建设，把员工的教育培训摆在企业管理的重要位置来抓，树立“人才就是生产力”发展理念，要未雨绸缪，对员工的教育培训要舍得投入，肯下本钱，以此提升企业的人力资源整体素质，来应对日益激烈残酷的市场竞争；另一方面，作为肩负建设行业人才培训职责的各级培训机构，要进一步统一思想、提高认识、转变观念，增强建设培训工作的责任感和使命感，以培训企业人才、服务行业发展为己任，切实把工作做实做优。二、改进方法，创新手段，进一步适应建设行业发展新形势“十一五”期间，建筑业人才培训面临着新的形势和挑战，科学技术信息的不断更新对我们的培训工作提出了更新、更高的要求。要做好我们的工作，就必须抛弃一些不合时宜的观念和作法，紧紧把握时代发展的新形势、新特点，依靠创新来实现工作的新跨跃，保持旺盛的生机和活力。一是思想观念要创新。思想是行动的先导，没有观念的创新，工作创新就会成为一句空话。实现建设教育培训工作的创新，必须以观念的创新为前提。我们要善于把建设教育培训工作放到建设工作的大局中，放到市委市政府工作的全局中去思考、去部署、去推进。要牢固树立终身教育、素质教育等现代教育思想观念，树立人才资源是第一资源、人才资源开发投入是效益最大的投入等新理念、新思想，确立全员培训的新目标。二是工作方式和手段要创新。工作方式和手段创新是工作创新的载体。目前，我们工作方式需要创新的地方还很多，从近年来的探索和实践来看，主要有这么几个方面：在教育培训的渠道上，要放宽眼界，适应形势发展的要求，把培训工作纳入到职业教育体系中，对职业技能岗位培训与鉴定工作进行积极探索，在教育培训的方式方法上，要把传统教学方法与现代教学手段结合起来，大力推进信息化建设，对教材的编写要树立精品意识，做到实用管用、通俗易懂，增强针对性、知识性和技能性。三是培训机制上要创新。建立健全有效的工作机制，工作创新才有保障。要通过构建切实可行的教育培训目标体系，充分调动各企业和从业人员参加培训的积极性和主动性，并通过建立教育培训质量的评估、考试考核等制度措施，形成一套有效的激励和约束机制，推进行业的整体素质进一步提升。三、突出重点、狠抓落实，进一步推进教育培训工作建筑业是转移农村富余劳动力、吸纳一定操作技能的农民工门槛最低的一个场所，也是劳务市场容量最大、且有广阔发展天地的一个行业。为此，国家六部委决定实施农村劳动力转移培训的“阳光工程”，这是一项服务“三农”的民生工程，应该说这既是我们建设培训部门不可推卸的责任，是大显身手，提高建筑行业形象和地位的重要举措，同时也是我们建设部门服务社会主义新农村建设的重要工作内容。我们建设部门要为就业和再就业服好务，就必须把建筑劳务培训作为工作重点，通过抓好建设行业农村劳动力转移阳光工程培训基地的建设，根据市场需求，有针对性地对农民进行技能培训，使他们有一技之长，转移到城里务工，或者外出务工，让农民变成居民，既可以扩大城市人口和规模，又壮大了的劳务输出经济，要认真做好建设教育培训工作与新农村建设结合的这篇文章，为的经济社会发展发挥应有的作用。同志们，建设培训工作是必须要长期坚持的一项基础性工作，职责重大，希望大家继续发扬勤奋求实的优良作风，紧密联系经济社会发展的实际，脚踏实地，改革创新，为建设事业的不断发展，为中心城打好“三大战役”作出积极的贡献！第 5 页 共 6 页演讲资料本文至此结束，感谢您的浏览!（资料仅供参考）下载修改即可使用第 6 页 共 6 页