税务局上半年总结5篇

税务局上半年总结5篇【篇一】2020年以来，国家税务总局xx市税务局党委在省税务局和市委、市政府的正确领导下，认真贯彻落实党中央、国务院决策部署，全力推进减税降费在xx落实落地。同时，依法组织收入，优化监管方式，充分发挥税收职能作用，服务经济社会发展，各项工作稳步推进。一、上半年税收工作开展情况（一）突出主题，落实减税降费工作1.加强领导，健全组织体系。.明确目标，完善工作规程。一是落实各项制度。二是强化数据会审。三是落实退税要求。3.注重宣传，做到形式多样。一是全方位开展培训。二是广覆盖引导舆论。三是快捷化方便办税。4.强化督导，压实工作责任。一是严格落实包保责任制。二是严格督察督导。三是严格考核问责。（二）聚焦主业，依法组织税费收入一是严明组织收入纪律。二是着力挖潜增收。三是加强分析监控。四是提升税收质量。五是积极争取免抵调指标。（三）把握主线，优化税收监管方式1.加强税务监管。一是转变税收征管方式。二是强化税收风险管理。三是加强各税（费）管理。四是加强社保费和非税收入管理。五是规范税收执法行为。六是整顿税收秩序。2.优化纳税服务。一是深入开展“便民春风行动”。二是深化“放管服”改革。三是升级便民办税措施。3.优化税收营商环境。一是出台行动方案。二是开展大走访大调研活动。三是向纳税人“问需求、优服务”。四是压缩办税时间。五是持续深化纳税信用管理。六是加强涉税专业服务监管。（四）压实主责，推进全面从严治党1.强化理论武装。2.抓实党建工作。3.深化文明创建。4.推进纪律作风建设。5.严肃执纪问责。（五）提升站位，开展扫黑除恶专项斗争重点工作主要体现在“五全”：一是全员承诺。二是全面督导。三是全线保障。四是全局摸排。五是全力查办。（六）精准帮扶，实施脱贫攻坚先锋行动一是颗粒化分解。二是强责任落实。三是节点化跟踪。四是高标准推进。二、下半年工作打算下半年，我局将继续围绕税收工作的主业、主题和主线，压实主责，抓好各项工作落实。一是扎实开展主题教育。守初心、担使命、找差距、抓落实。二是全力组织税收收入。坚持组织收入原则，稳步提高收入质量。积极向党政领导汇报组织收入工作。三是持续推进减税降费。全面落实税收优惠政策，充分发挥税收政策在支持经济发展等方面的积极作用。四是优化税收监管方式。充分挖掘金税三期工程等系统数据应用，提高风险应对成果，不断加强各税种后续管理。五是提升纳税服务质效。进一步创新服务举措，切实减轻纳税人负担，提升纳税人的满意度。六是全面加强队伍建设。切实抓好基础、基层和干部的基本素质。开展岗位大练兵、业务大比武活动。持续深入推进数字人事试点工作。七是加强党风廉政建设。进一步强化“两个责任”落实，加大廉洁教育力度，加强作风效能建设和日常纪律监督。八是开展扫黑除恶专项斗争。把扫黑除恶与税务日常监管、打虚打骗和“黑名单”联合惩戒结合起来。【篇二】上半年，xx县国税局坚持强基础、促规范，树正气、激活力，重统筹、抓落实，紧紧围绕县委县政府中心工作，充分发挥税收职能作用，全力服务县域经济发展大局，各项工作取得较好成绩。现将有关情况及计划报告如下：一、上半年工作回顾（一）稳增长，收入质量不断提升努力克服经济下行和部分重点行业持续减收等不利因素，主动作为、攻坚克难，国税收入稳定增长，税收政策全面落实。1.税收收入稳中有增。截至5月份，共计组织收入44785万元，同比增收21929万元，增长95.94%，超序时进度2.25个百分点。2.税收优惠全面落实。“该收的税一分不少，不该收的税一分不要”，做到应免尽免、应退尽退，为促进我县中小企业蓬勃发展注入了强劲动力。截至6月13日，小规模纳税人减免增值税1187.84万元，小微企业减免企业所得税102.3万元，办理免税车辆30辆，减免税款162.8万余元，1.6升以下小排量轿车减免5384辆1289.3万元。（二）推改革，税收改革有序展开1.营改增试点平稳运行。强化营改增后续管理和服务，通过深化政策学习、全面摸排税源、优化纳税服务、细化风险管理，确保营改增纳税人“接得住、管得好”。2.征管体制改革稳步推进。一是推进服务深度融合。在国税办税服务厅设立地税服务窗口，截至6月12日，同步征收地税关联税费1138笔共计1233.25万元，纳税人全面享受”进一家门、办两家事”的便利。二是推进执法适度整合。联合对6995户个体工商户开展定额核定和调整工作，核定入库税款122.15万元。联合查处涉税案件2起，利用互相推送税收违法行为线索查补税款31.3万元。三是推进信息高度聚合。联合采集第三方涉税信息，互相推送疑点信息。与地税部门实现户籍信息的比对、共享和互认，联合办理税务登记674户次，其中企业登记381户，个体登记293户。3.税警协作取得新进展。为加大对涉嫌重大虚开发票和骗取出口退税案件的打击力度，县国税局与公安局进一步强化税警协作，共同开展“打击虚开增值税专用发票、打击骗取出口退税”专项行动，重点查处一批重大涉税违法案件。上半年立案检查17户次，查补税款73.8万元，罚款和滞纳金47.3万元，已经移交公安案件3起，准备移交公安案件7起，有力维护了经济税收秩序。（三）优服务，纳税人办税更加便捷1.推广网上办税平台。平台可办事项从199项增加到342项，提供“724”小时全天候、全方位服务。截至6月13日，纳税人网上办税达10226户次，网上办税率达86.67%。2.推行发票邮寄服务。纳税人网上申请，国税部门核准，邮政速递24小时内送到企业“家门口”，纳税人无需任何费用，足不出户就能领到发票。截至6月12日，累计速递发票约4950户次426330份。3.开通“税融通”业务。联合地税、金融等部门开通“税融通”业务，全县30家企业通过“税融通”平台获得贷款8576万元。4.加强纳税信用建设。评定2020年度A级纳税人83户，B级纳税人665户，C级纳税人45户，D级纳税人35户。对A级、B级纳税人在办税方面给予便利措施优惠。（四）打基础，内部建设不断加强1.大力开展作风效能建设。从“履职尽责、工作纪律、卫生形象、工作迹象”等四个方面入手，营造浓厚氛围、加大监督考核力度，进一步推进“严、转、提、促”活动向纵深发展。今年以来开展作风效能建设督查4次，通报违反作风纪律方面问题7人次。2.加强文明建设。以“爱民志愿者服务队”为主体，今年以来先后开展交通劝导、义务献血等公益活动150余人次，县局第十一届“xx省文明单位”称号进入公示阶段。3.不断夯实基层党建基础。定期召开党组中心组理论学习会、”三会一课”、民主生活会，严肃化、规范化党内政治生活。压实“两个责任”，常态化廉政教育，强化“两权”监督，日常主动执纪，有效落实从严治党要求。4.扶贫帮扶引向深入。将精准扶贫工作作为一项政治任务来抓，每月“民情交流日”到贫困户家中“听民意、取民愿、解民情”，帮助协调引入资金和项目。帮扶村蒲庄行政村已实现整村出列，国税局帮扶的35户171人全部脱贫，蒲庄村被命名为“xx省森林村庄”。二、存在的主要问题在风险防控方面：税收风险蔓延势头得到了初步遏制，但部分行业风险点较为集中，虚开风险仍然存在。在管理服务方面：前后台衔接仍显生涩，部分工作运转不畅；“放管服”“营改增”后续管理监控措施办法不多、执行仍有不到位问题。在狠抓落实方面：少数单位工作主动性不强，推一推、动一动，不推不动；或者满足于应付过关，干工作大而化之、简单粗放、不注重细节。三、下半年工作打算（一）依法组织收入。向管理要收入，向评估要收入，向稽查要收入，向服务要收入，坚决落实减免税，坚决打击偷骗税，确保完成组织收入任务。（二）深化征管改革。巩固国地税已有合作事项的成果，加快新增合作事项的推进落实。推广无纸化办税，加快实名认证进度，加强事中事后管理。（三）强化风险管理。全面推行实时风险防控系统，开展专项风险核查、评估，实现对风险的实时、快速阻断。加强对高风险企业监控。充分发挥评估、稽查职能，强化税警合作，深入开展打击虚开发票和出口骗税违法犯罪专项行动。（四）提质纳税服务。落实纳税服务规范3.0版，完善首问责任、限时办结、预约办税、延时服务、“二维码”一次性告知等便民措施。积极引导纳税人使用网上办税、自助办税。（五）优化队伍建设。坚持善待与严管并重，抓班子，带队伍，提素质，树形象。积极开展第五届全国文明单位创建工作。认真落实好定点脱贫攻坚任务。（六）加强作风建设。进一步严明工作纪律，经常化考勤监督检查将作风效能建设引向深入。督考结合，提高执行力和落实力。【篇三】（一）党建引领中心工作，“动车组”持续提速。区税务局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，积极构建新纵合横通强党建机制体系，提出了党委“车头”把方向、支部“车厢”齐发力、党员“乘务”善作为、纳税人“乘客”更满意、吴中税务“动车组”再加速的党建思路，进一步抓实党建工作、提升党建水平、发挥党建作用、开创党建工作新局面。（二）减税降费落地生根，“获得感”不断加强。区局成立减税降费领导小组，研究细化工作职责，严格落实工作规则和运行机制，组织开展减税数据统计、编制报表以及单项政策效应，开展好综合分析,统筹推进全区减税降费工作。（三）组织收入平稳增长，“调节器”发挥动能。面对区级预算收入的高质量发展要求，区税务局统一思想认识，正确研判形势，牢牢抓住“组织收入”这根主线，及时把握收入形势，优化预测分析机制，加强重点税源管理，充分发挥“税收”这一调节器在我区经济发展中的重要作用。（四）依法治税有条不紊，“度量衡”有法可依。一是坚持区局全面依法行政领导小组领导小组会议常态化运转。二是加强政策确定性管理。三是依托数据平台，做好内部控制相关工作。四是做好行政复议及应诉工作。（五）风险防控稳扎稳打，“警报器”预警防控。在发票管理中，制定代开增值税普通发票的操作意见，规范代开行为；做好农产品管理软件改造;加强发票管理监控；排查货劳税风险点；落实防骗打虚各项工作。在个体税收管理中，落实区局个体税收业务流程规范及相关工作职责、管理办法，加强内部控制。（六）纳税服务优化升级，“店小二”智慧服务。区局以纳税人需求为导向，持续提升纳税服务质量，让窗口服务更高效，热线咨询更专业，网络办税更便捷。一是加强税法宣传，扩大减税降费新政普及面。二是打造“纳税人之家”，助推税企深沟通。三是推进税收信用体系建设。四是积极推广应用智能服务产品。（七）执纪监督严防严打，“防火墙”筑牢屏障。一是聚焦热点，全程介入，监督减税降费政策落实。二是把握重点，全员覆盖，积极履行监督教育职责。三是破解难点，全面从严，做细做实整治排查工作。【篇四】2020年上半年，xx市国税局在xx市国税局和xx市委、市政府的正确领导下，坚持以科学发展观为统领，自觉主动地服从服务于党和政府工作大局，按照年初全市国税工作会议和市委市政府确定的任务目标，狠抓税收收入、严格依法治税、强化征管质效、优化纳税服务、加强队伍管理、深化文明创建、开展精准扶贫、着力绩效管理，各项工作稳步推进，为保持xx经济平稳增长和社会和谐稳定作出了积极的贡献。一、上半年主要工作情况（一）把握形势，攻坚克难，税收收入稳定增长。上半年，面对经济下行压力持续、重点行业税源回升缓慢和国家减税政策大幅提速等严峻经济税收形势，始终坚持“依法治税、应收尽收、坚决不收过头税，坚决防止和制止越权减免税”组织收入原则，开展税源摸底调查，深化税收分析预测，把严重点税源监控，加强税收风险管理，做好汇算评估稽查，严格进度检查考核，牢牢把握了组织收入工作的主动权。16月共组织税收收入15458万元，完成xx市国税局年度下达计划的70.26%，同比增收6824万元、增长79.05%；完成地方一般预算收入3904万元，完成xx市政府年度下达计划的37.32%，同比增收1913万元、增长96.08%。（二）依法治税，阳光用权，税收法制深入推进。一是强化依法行政工作。对照近年来国务院和总局出台的税务行政审批制度改革文件和政策，再次组织人员进行清理，精减保留税务行政许可审批事项7项、整合国地税办税流程14项、清理规范纳税服务事项12项，并编制“税务行政许可行为注意事项清单”、“税务行政处罚权力清单”，把权力晒在阳光下。被xx市人民政府表彰2020年度法治政府建设先进单位和行政执法案卷评查先进单位，法治建设工作再创佳绩。二是规范税收执法行为。严格落实税收执法责任制，减少执法随意性。在全市组织开展了房地产、工程建设领域、煤炭、金银首饰、涉农涉林等行业企业涉税风险大排查，降低税收执法风险。积极配合xx市局抓好税收执法、税收征管质量和税收政策执行等的内审、检查，严格责任追究，上半年未发生过错责任追究情况。三是认真落实优惠政策。不折不扣地贯彻落实国务院出台的系列结构性减税政策和各项税收优惠政策，1至6月共减免税款2847万元，其中小微企业减免税款1172万元，让纳税人实实在在分享到改革红利，有力地促进了区域经济转型升级与社会和谐发展。四是整顿规范税收秩序。结合实际制定稽查评估实施方案，科学筛选检查对象，细化案头分析审核，实施国地税联合稽查，抓好“4?26”专案协查，有效开展纳税评估、区域整治和专项检查。与市公安经侦部门建立税警联席工作机制并召开3次联席会议，共同组织开展打虚打骗涉税违法犯罪活动，维护了全市正常的经济安全和税收秩序。16月纳税评估20户查补入库税款815万元、加收滞纳金19.2万元；稽查8户查补入库税款446万元、加收滞纳金11万元。进一步整治规范了纳税秩序。五是扎实开展税法宣传。在抓好日常税法宣传的基础上，围绕“深化税收改革、助力企业发展”重点开展了第26个税收宣传月活动。通过采取与市地税局联合举行宣传月启动仪式、举办大型税收宣传讲座、推行“码”上宣传模式、印发二维码宣传手册、组建税法宣传小组逐户宣讲和税企QQ群、移动办公微信平台最新税收政策发送等形式广泛深入宣传税收法规和税收政策，共发放宣传资料10000余份、收集意见建议18条、解答涉税疑问58个、辅导财务核算和纳税申报2100户次，进一步增强了纳税人依法纳税意识。（三）深化改革，夯实基础，征管质量不断提高。一是积极推进税制征管改革。认真开展营改增“回头看”，及时完善后续管理事项；精准开展营改增“政策大辅导”，坚持问题导向和需求导向，采取“集训式”学习强内功、“覆盖式”走访问需求、“精准式”辅导送红利、“量身式”服务解难题等有效举措，切实解决纳税人的“堵点”“痛点”和“难点”，确保“营改增”改革平稳推进；认真组织征管改革大检查，重点检查税源基础管理和专业管理的岗位设置、人员调配、业务流程及相应工作开展情况，进一步优化了内部工作机制和业务操作流程。二是扎实开展“征管基础建设年”活动。牢固树立“强基固本、优化征管”征收管理工作理念，扎实开展“税户普查”工作，摸清辖区6490户纳税人基本情况，高质量完成了省局确定的168户重点普查任务；扎实开展“实名办税”工作，16月采集2679户，通过认证513户，采集率和认证率均达到进度要求；扎实开展纳税信用等级评定、“非接触式办税”推行、“金三”信息管税、2020年度所得税汇算清缴（清缴入库所得税款1616.51万元）和质量抽查等工作，夯实征管基础业务；扎实开展手机、广告、金银首饰等行业税收日常核查和专项检查，进一步规范行业税收管理；扎实开展“征管一体化”工作，重点组织开展基础税源管理及专项风险管理工作，上半年除按时完成xx市局下发的风险应对任务外，还自行安排了低税负企业风险核查、存货异常企业风险应对、污水处理项目涉税风险评估等多个专项风险应对项目，仅xx市蓝天环保水务有限公司风险应对入库税款49.84万元。16月全局综合征管指标一直排在xx市国税系统各单位前列。5月xx市国税系统货物和劳务税暨营改增推进会在我局召开。（四）优化服务，创新机制，征纳关系持续改善。结合深化“放管服”和“供给侧”改革，深入开展“便民办税春风行动”。与市地税局联合建设全职能办税服务厅，合理设置办税窗口，增添自助办税设备，简并办税操作流程，深化“免填单”服务，开辟绿色办税通道，联办“纳税人学堂”，实现了两家业务“一窗通办”，国税局窗口被市政务服务中心评为一季度“星级窗口”。根据纳税人需求，成功举办5期相约税“网”携手共“赢”税企恳谈暨网上办税、2场企业所得税汇算清缴、3次小微企业所得税优惠政策等专题培训辅导会，全市近4000名企业法人、财务办税人员和税务干部接受了相关财务、税收业务和“非接触式”网上申报等的培训。同时，进一步完善纳税服务各项工作机制，创新实施问需、跟踪和监督“三维一体”维权新模式，开展“满意度”调查，发放“多彩税月四季春风”便民办税服务卡，畅通诉求渠道，认真听取出租车、煤炭、手机等行业纳税人的意见建议，收集服务诉求，1-6月共发放收集问卷调查表5000多份，收集意见建议32条、解答涉税疑问236个，进一步融洽了征纳关系，纳税“满意度”大幅提升。（五）强化作风，提升素质，队伍面貌焕然一新。一是切实推进党风廉政建设。认真落实党风廉政建设责任制、“两个责任”、“一岗双责”，细化分解党风廉政建设目标任务，层层签定党风廉政建设责任书，加强监督检查，确保党风廉政建设各项工作全面推进。加强干部廉政教育，通过局领导上党课、举办预防职务犯罪专题讲座、组织观看阳光问廉、参观廉政警示教育基地和会前学法，以及在全局集中开展整治侵害群众利益不正之风和腐败问题专项活动、经常开展工作纪律巡查、主动配合市局做好巡察工作、正确引导党员干部主动交代违纪问题，切实增强全局党员干部职工廉洁自律意识。扎实开展党风廉政建设社会评价满意度调查工作，利用各种培训会、税企恳谈会和村民院坝会等向市民群众、村民百姓和纳税人广泛宣传，着力提升党风廉政建设的社会知晓度、关注度和满意度。加强纪检监察队伍建设，严格选拔兼职监察员干部，把好人员入口质量关，明确岗位职责，强化责任意识，常念“紧箍咒”，打好“预防针”，同时通过举办集中业务培训、邀请公职律师授课等方式，加强廉政法规、纪检监察专业知识、国税工作流程及税收政策业务的学习，进一步提高兼职监察员的综合素质和业务能力。我局连续五年获xx市党风廉政建设责任制（10个市级执法部门）和纪检监察工作（驻万执法单位）目标考核第一名。二是加强干部学习教育培训。结合“数字人事”和本局实情制定了岗位人员年度培训计划，并根据不同情况和当前工作重点针对性地加以全面实施。上半年共外出送培学习人员21人（次），省市局抽调锻炼12人（次），举办业务集中培训6次受训达300人（次），“青年夜校”举办22期培训职工人数超800人（次），举行半年全员综合业务考试93名职工参考，出色地完成了半年教育培训任务。同时，在系统内扎实开展“岗位大练兵、业务大比武”活动并取得成效，有3名优秀职工通过学习考试被选拔进xx市局“大练兵大比武”竞赛队伍参加更高层级比赛。全局干部职工的综合素质得到大幅提升，执行力、战斗力进一步增强。（六）科学安排，大胆创新，党建工作深入推进。一是持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作。扎实抓好党章党纪、习总书记系列重要讲话、廉政法规等日常规定学习，并在此基础上科学部署，合理安排工学时间，保证每位党员干部每周、每月、每季必学学时。同时，大胆创新学习方式，积极摸索构建起了“菜单式培训、递进式学习、监督式辅导”三位一体学习模式，提高学习质量，提高学习能力，提高学习成效。半年来，党组中心组专题学习6次、党员干部集中学习6次、会前学法22次、支部学习48次，切实把学习成果转化为党员干部强大的工作动力。二是层层传导压力筑牢党建工作基石。认真履职尽责，着力抓学习强思想。认真落实党建工作责任制，层层签定党建工作责任书，进一步促使了各支部、支部书记更好地履行新时期党建工作责任。务实推进工作，着力抓组织强基础。结合“两路一线”党建示范点，大力实施党支部标准化工作法，配齐8个支部委员，对支部相关职责、制度办法、活动阵地等统一制定、完善和布局。坚持以上率下，着力抓榜样强纪律。局党组班子全体成员以身作则，带头遵守各项廉政纪律和规章制度，成为全局党员干部学习的榜样。建立局班子成员联系支部、分局科室工作机制，对照xx市局党组巡查工作反馈问题认真剖析整改，按照xx市纪委、监察局敦促党员干部限期主动如实交代违纪问题工作要求，主动与职工签定承诺书。严格干部选任，着力抓关键强队伍。根据工作需要和人力资源统筹优化目标，对30名人员进行了轮岗，与地税部门互派1名中层干部到对方单位任职锻炼，对驻村“第一书记”、非贫困村“第一书记”分别进行了调整和选派。三是积极抓好“党建特色品牌”培树建立工作。着力本地丰富的红色文化资源、本局历年积累沉淀的党建工作经验和创新做法，充分调动全局干部职工的聪明才智，深入挖掘，精准提炼出“红色萼乡铸税魂”xx国税党建主题品牌。同时，围绕主题充分借助已有“四川省先进基层党组织”坚实基础和有利条件，积极主动融入全省国税系统第一批党建特色品牌创建评选活动中，以“六个精准发力”举措确保“红色萼乡铸税魂”党建特色品牌在我局培树和建立。上半年，我局被xx市委组织部确定为党建示范点，并唯一代表xx市国税系统参加了全省国税系统组织开展的“党建特色品牌”评选活动。四是扎实开展各项有益活动。充分发挥“党团工青妇”组织作用，围绕中心主业扎实开展了各项有益活动，进一步增强了职工凝聚力、向心力和战斗力。深入推进精准扶贫工作，上半年召开“一对一”精准扶贫业务专题会1次，局领导共到帮贫联系村走访调研72次，党员干部“一对一”帮扶226次，召开村民院坝会18次，发放扶贫和税收宣传资料600份，帮助贫困户解决具体困难和问题27个，引进优良蜜蜂并发展30桶，发动村民种植木瓜、伏苓、党参等中药材120亩，督促异地搬迁和危房改造15户50人，捐款5万元，捐助水泥50吨和各类生产生活物质1000余件。同时，联系多个爱心企业和社会人士与联系村小学师生共同欢庆“六一”儿童节，建起图书馆，赠送价值2万元的图书和儿童读物；开展“成长不孤单我与你相伴”主题爱心智力帮扶“四个一”活动，大力实施“雏鹰关爱”、“良师扎根”等计划，让贫困村小的留守儿童及学生们得到了全身心的关爱、呵护和教育。扎实开展丰富多彩的文体活动，以支部、工会为单元，联合组织开展了“两学一做增党辉红色xx铸税魂”主题党日、“素质拓展强体魄红色萼山铸税魂”红色体验、“感受峥嵘岁月缅怀革命先烈”红色教育、“税企携手谋发展同心促党建”税企主题党日等活动，凝聚人心、和谐税企；组织开展“流金岁月”摄影沙龙、读书沙龙和“清明烈士陵园祭奠追思、“2020年新春游园会”职工趣味等活动，丰富职工精神生活。积极参加xx市妇女联合会举办的“扬运动精神展巾帼风采”庆“三八国际劳动妇女节”跳绳比赛、xx市总工会主办的“xx市2020年庆五一农信杯职工篮球赛”、xx市国税局组织的庆七一“两学一做”知识竞赛等活动，并夺得跳绳集体唯一“体育道德风尚奖”、篮球“优秀组织奖”和知识竞赛组织奖。通过活动的开展，进一步激发了干部职工的工作活力，团机关第二支部荣获“xx市五四红旗团支部”称号、第三团支部（即纳税人团支部）被共青团四川省委表彰为“四川省五四红旗团支部”，xx市委常委、统战部长、市总工会主席洪继诚对我局党建团建工作、税务廉政文化建设和文明创建等给予充分肯定和高度评价。（七）统筹实施，提升效能，绩效管理上档升位。一是统筹推进行政综合工作。加强公文管理，做到来文及时签收登记、拟稿发文准确无误，并严格执行公文审查和办理程序，半年来共从党政网签收处理805份文件、通过税务综合办公信息系统发文102件收文165件，确保了公文运转高效安全；加强信息调研工作，半年共编发xx国税信息42期、xx国税简报3期、xx国地税合作动态6期，上报调文章3篇，被省市局采用信息31条、xx市党政策网采用信息168条，多条信息还被其他报刊和有关部门采用，信息调研工作一直排在xx市国税系统和xx市部门乡镇的前列。加强档案管理，重新调整了机关综合档案室和档案管理员，并按新标准对2015年、2020年全局文书资料档案进行了归档、电脑录入和柜号排序，共入库109卷，同时严格坚持档案借阅制度，加强安全管理防范，保证了档案完整规范安全。加强安全管理，围绕落实全市安全工作会议精神，举办培训会，邀请xx市安全教育培训中心的资深教师对大家进行消防、安全、自然灾害防范与自救等方面的安全知识培训，扎实做好春节、五一节等节假日和汛期安全隐患排查工作，确保全局一切安全。加强综治管理，将提升国税形象摆在重要位置，切实抓好“五治”工程、“门前五包”、来客接待、会议服务、办公物品和环境卫生、信访保密、與情维稳、网络安全等管理服务工作，确保了税企和谐、单位职工稳定。二是全面提升绩效工作站位。我局在熟练使用总局绩效管理系统的基础上,在实际工作中积极探索，大胆创新，充分运用KPI(即关键业绩指标)和DKP(即屠龙点数)理论，将绩效管理与“数字人事”有机结合，创新性地探索出了适合本局工作实际的绩效管理发展之路“数字绩效”新模式。3月份正式运行，到目前情况良好，有效解决了“干多干少一个样”、“干与不干一个样”、“干好干坏一个样”的老大难问题，极大地调动了干部职工工作的积极性。xx市委常委、常务副市长张远新亲笔批示肯定国税局“数字绩效”工作。虽然我局上半年各项国税工作任务完成较好，但也存在以下主要问题：一是组织税收收入工作压力较大。虽然上半年税收同比增长比例较大，但剔除调库及其他增加因素，实际增幅比例在10%以下，加上宏观经济形势复杂，房地产行业税收大幅减少、“营改增”政策性减收等因素影响，经济的基本面决定下半年税收增长点不多，且下半年一些纳税项目的税率将调低，减收成为自然，给完成全年任务增加了一定难度。二是“营改增”后国税工作量大激增。“营改增”后，管辖的纳税人大量增加，特别是办税服务厅工作任务翻倍增加，在“一窗式”模式的高要求下，办税窗口工作及税收征管工作带来很大的压力。三是干部队伍整体素质有待进一步提高。与新形势、新任务相比，干部队伍建设上还存在一些不容忽视的问题，干部激励机制还不完善，绩效管理考核有待加强，专业型、复合型人才缺乏，综合业务素质与征管工作新要求仍存在一定差距。二、下半年工作安排（一）全力组织税收收入。面对下半年严峻的组织收入形势，将采取全面税源调查、加强纳税评估、开展专项稽查、严格进度考核等举措，奋力克难攻坚，以管促收、以查增收，确保全年收入任务完成。（二）积极推进依法治税。继续推进“双创”工作，严格执行税收执法过错责任追制度，开展疑点数据核查，加强案件评估审理，整治税收秩序，落实税收优惠政策，规范税收执法行为。有针对性地开展执法督察和执法监察，落实防控举措，防范执法风险。（三）抓实税收征管主业。深入推进税收征管改革，继续做好“营改增”后续管理服务。继续做好“税户普查”、“实名办税”等工作，加强税收风险管理，完善风险管控机制，提升风险应对水平。（四）不断优化纳税服务。继续深入开展“便民办税春风行动”，做优纳税服务工作。大力实施“互联网+纳税服务”工程，广泛推行“非接触式”办税服务，深化国地税深度合作，切实提高纳税人的税法“遵从度”和纳税“满意度”。（五）加强干部队伍建设。全力创建全国文明单位，统筹抓好干部培训、“数字人事”和绩效管理工作，加强过程控制，严格平时考核，注重结果运用，激发工作潜能。持之以恒抓作风建设，坚持从严管队，强化“四个意识”，落实“两个责任”，加强廉政监督，确保干部队伍廉洁安全。【篇五】2020年上半年，我局在市局和县委县政府的坚强领导下，以服务地方经济发展为己任，把握“坚持和加强党对税收工作的领导”的基本遵循，把握“高质量推进税收现代化建设”的行动方略，把握“让纳税人满意、让税务人满意、让县委县政府满意”的努力方向，履行新使命，担当新职责，促进新发展。一、完成收入目标。全局上下坚定信心，迎难而上，全力以赴应收尽收，完成半年收入目标。二、减税降费落实落地。成立减税降费领导小组，设立减税办，举办减税降费政策专题培训,发放小微企业增值税和地方税优惠政策明白纸近千张，办理多缴税金清理、代开发票退税、六税两费疑点数据整改等退抵税费，落实减税降费“十百千万”活动，加大对第三方涉税机构的监督检查力度，确保减税降费落实落地落细，减轻了企业负担，为市场主体注入活力。同时，与县人社局、县医保局等部门加强协作，合力推进，确保社保费1月1日、城乡居民医疗保险4月1日如期划转。三、脱贫攻坚扎实有效。始终坚持真扶贫、扶真贫，把组织的温暖转化成看得见摸得着的惠民行动。四、干部队伍活力迸发。围绕事合、人合、心合、力合，在班子建设上，认真实行民主集中制，严格落实“三重一大”制度，以身作则，以上率下，厚植了头雁效应。在队伍建设上，开展岗位大练兵、业务大比武，与渤海新区联合举办业务培训3期，制定年轻税务干部选拔培养实施办法，推进数字人事，强化绩效考核，“我要干”更加自动自觉。在关心关爱干部职工上，共创了健康舒适的生活空间。五、营商环境持续优化。一是结合“三深化三提升”活动，大力推广网上xx省税务局，引导纳税人下载手机APP，新增5台自助办税终端，让信息多跑路，企业少跑腿。二是结合便民办税春风行动，落实办税事项“最多跑一次”清单和办税指南,实行税务注销“容缺”受理、无纸化退税，取消车辆纸质购税完税证明，推送微信引导纳税人错峰办税，以税务干部的辛苦指数赢得了纳税人的幸福指数。三是结合纳税人满意度调查，优化征管方式，做到一窗受理、内部流转、限时办结、窗口出件。与县农行联合推出税易贷，已有2户企业累计获得诚信贷款。落实税收执法三项制度，建起约谈室，加强风险复核，把规范执法就是优质服务落到实处。六、党的建设纵深推进。以党的政治建设为统领，压紧压实管党治党责任，全覆盖推行“学习强国”平台，悬挂文化展牌，举办迎五一庆建国70周年文艺联欢会，到县革命烈士陵园接受红色教育，开展落实中央八项规定及其实施细则精神专项监督检查，制定构建监督执纪与税收风险管理工作有效衔接机制的实施办法、税收风险应对督查问责和监察问责工作制度，把一体推进不敢腐、不能腐、不想腐落到实处，压倒性反腐倡廉态势更加稳固。