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1,硕士学位论文的要求,二零一零年七月,2,一、学位论文的性质,硕士教学中的最后一个重要环节是研究生学习和研究的总结，也是授予硕士学位的依据，因此必须反映本人的真实学术水平和独立研究的能力培养严谨的科学研究作风和学以致用的能力硕士论文不能写成教材、总结、工作报告、或长期规划。,3,优秀学位论文评判准则,建立在第一手资料基础上（通过案例、实地调查等方法），通过分析研究，应当表现出：学术性实用性科学性创造性理论性,4,二、格式规范,封面(按海大的统一要求）目录中文摘要、关键词（35个）英文摘要、关键词（同上）论文正文版权和参考文献一览表谢辞图目录表目录,5,正文部分及其后,第1章绪论（或称引言、导论）第2章第3章。第N-1章第N章结束语（结论和建议）,6,说明1,页码：封面不编页。从目录开始编页，目录使用阿拉伯字母编码；从第一章开始用阿拉伯数字编页，页码编号要求居中。用A4纸单面打印。上、下、右页边距为2cm；左边距为4cm。对页眉没有固定要求。,7,说明2,一级标题使用“宋体、三号、加粗”二级标题使用“宋体、四号、加粗”三级标题使用“宋体、小四号、加粗”四级标题使用“宋体、小四号”建议标题最好不要超过三级，否则适得其反，格式太乱。正文一律使用“宋体、小四号字，行间距为1.5倍。,8,论文题目,宜用“研究”、“论”不宜用“试论”、“浅谈”、“刍议”、“之我见”之类题目要正确概括论文要旨，使人一目了然在正文中不显示标题，标题只放在封面,9,目录,打开封面后的第一页就是目录,10,谢辞,对学习和论文撰写中对自己有帮助的机构和个人表示谢意大约300字,11,中文摘要、关键词,摘要：大约800-1000字1、一个自然段2、第三人称3、扼要概述本研究的主要内容，不要写背景关键词：注意选择，大约3-5个,12,英文摘要、关键词,基本上是中文摘要的翻译注意符合英语表述，不要生搬硬套。,13,图目录,是将论文中的图按序号再反映在目录中。例如：图1-1论文内容结构框架1图2-1XX公司改革前组织结构5图2-2XX公司改革后组织结构7如果论文中图形很少，不一定在目录中显示。,14,表目录,与图目录基本相同。说明请注意：在行文中，表的说明在表上方；图的说明在图下方。,15,正文中必须包含的内容,绪论（引言、导言、导论）文献评述研究的过程和方法资料的整理内容分析和讨论结论和建议,16,第一章绪论,研究方向的目的和意义提出要研究的问题说明选题的动机前人在这个方向的研究你的具体研究内容、有关概念、研究方法和理论与实践意义你研究内容的逻辑框架,17,文献评论：表明选题重要,通过文献评论，可表现出选题重要。文献评论可能有几种情况：前人的很少前人虽然研究很多，但是时代前进了，对现代情况缺乏研究前人的研究结论有矛盾前人的观点一致，但你有新的见解这一切都说明，你的选题在学术上有价值,18,文献评述：表明研究水平,要尽可能多，从鼻祖到新近。从而显示你的研究是站在巨人肩膀上一定要尽可能系统又扼要地概述和适当地点评，说明你不仅读了，而且读懂了注意要扣准自己研究问题。研究方法这是表明你研究采取的什么手段，也是检验研究能力的重要组成部分，因此，要在行文中的适当位置说明论文的研究方法。包括：为什么选择这种方法？如何收集的资料？如何选择的案例？怎样进行的访谈？时间、地点、人物、方式等如果用定量分析或图示模型，要把总体的思想、框架明确的表述出来，从而显示出科学性和客观性,19,可选择的研究方法,逻辑推理比较研究抽样调查问卷调查实证分析统计分析,20,研究资料的整理,这里反映你的理论和研究结果，是论文的重头，占30分可以用描述性语言做定性分析；可以用直观的数值数据（表格、图形）做定量描述；还可以用统计方法描述。用的统计方法、计算机处理软件要写清楚。适宜用“以观点领材料”的方式撰写，从而表现清楚,21,研究内容的分析（论文的重点所在）,应用调查和处理过的资料、数据阐述你的学术观点，指出你主张观点的理论基础、解决问题的方案、各方案之间的优劣分析、创新之处和实施步骤。,22,结束语,与绪论呼应，写出主要研究结论，提出建议说明建议的可用性或实施成效还可以讨论建议的可操作性,23,主体部分说明,在绪论中提出问题，表现选题的价值在文献评述中表现学习的努力程度，读书的多少，读懂的程度在研究方法中表现研究方法的科学性、客观性和可靠性，是水平和素质的表现在研究资料处理、分析和讨论中显示自己的研究能力、洞察能力、创新能力在结论中全方位体现学术水平、研究能力和研究价值,24,主要参考文献,书籍的引注：作者（出版年代），书名（版次）。出版地：出版者，（页码）。杂志的引注：作者（出版年代），文章名称。杂志或期刊名称，卷数，期号，页码。报纸基本上同杂志网上资料,25,参考文献的编排1,在正文中有两种标注办法：用标出序号，例如：1；用（）标出作者和出版时间，例（张三，1995a）。,26,参考文献的编排2,在论文后面的编排第一种按在文中出现的序号排列。如：12第二种按汉语拼音字母顺序。例如：（bai)白力(1995）,战略管理。北京：企业管理出版社，233-245（zhang)张三（1994），西部企业发展战略。中国科学政策，第8卷，第4期，12-14,27,参考文献的编排3,建议用第二种标注比较容易，便于文章改动。在这种情况下：对于翻译的外文著作，注意作者的姓氏。例如迈克尔波特，应以“波”的汉语拼音排序对于外文原著，排在中文著作的后面，按姓氏的英文字母顺序排列,28,附录（根据自己文章的实际情况而定）,调查问卷采访安排数据处理的原始程序编制的程序有关的法令、法规原文等附录的编排在正文中注出,29,三、选题的基本原则,与自己工作相关的、对比前人研究有新认识数据或案例易获得的有足够的可引用材料是社会关注的问题,30,选题举例,-公司营销网络构建策略-公司的员工持股计划设计-某技术方案的可行性研究注意：理论要联系案例，强调学以致用切记不要大题小作,四、内容的结构框架组织的参考格式（举例说明，供参考）,写作内容框架安排（常用的方式1）,32,菏泽市农业技术推广体系研究,第一章绪论（背景、目的、意义、有关概念的界定）第二章文献综述（前人在此领域研究的点评）第三章研究方法的设计第四章研究资料的处理第五章主要研究内容的分析第六章结论与建议,33,34,35,写作内容框架安排（方式2）,36,论文题目：知识经济条件下的企业管理,第一章绪论主要介绍了论文的研究背景、目的及意义，并对知识经济的内涵、特征及对企业管理的变革进行了阐述,37,第二章知识经济条件下企业管理观念的变革,强调了知识价值观念人力资本观念新的竞争观念信息化观念企业文化观念,38,第三章知识经济条件下的企业知识管理,阐述了知识管理的内涵及特征从我国实际情况出发，论述了我国企业如何实现知识管理,39,第四章知识经济条件下企业人力资源的开发与管理,对知识经济中人力资源的作用、知识经济对人力资源的要求及如何实现企业的人力资源开发与管理进行了论述结合我国企业实际情况，阐述了我国企业将如何在知识经济中实现人力资源的开发与管理,40,第五章知识经济条件下的企业组织结构管理,从分析现有的主要组织结构模式出发，结合知识经济的要求，对在知识经济条件下的企业组织结构的模式进行了设想对我国企业组织机构的变革进行了探讨,41,第六章知识经济条件下的企业信息管理,从论述知识经济条件下信息管理的作用出发，对我国企业如何进行信息管理进行了探讨,42,第七章结束语,对知识经济条件下企业的知识管理、人力资源管理、组织管理和信息管理各章的要点做精辟总结提出如何从战略的高度进行战略管理的设想,43,五、论文的评价,选题及摘要10绪论及文献评述20研究方法及设计10资料整理15主要内容的分析和讨论20结论和建议15内容编排和格式10,44,答辩主陈述（10分钟）,1、突出选题的重要性和意义2、极为扼要地概述前人研究的情况3、说明自己做了什么工作，如何做的研究及论文结构4、重点介绍自己主要观点5、强调论文新意所在,45,答辩提问与回答,鉴别是否自己完成：基本概念、理论或参考文献漏洞考察有关论文的基本知识深化提高的建议实务问题回答注意谦虚与自信,46,通常提出的问题,1、选题的原因2、问题的焦点3、研究方法的选择？为什么选这种方法？4、描述如何选择你的案例5、通过研究分析发现的主要问题6、有针对性地提出解决办法（结论）7、预期论文建议的可行性程度如何？8、你的研究对知识领域有什么贡献？9、通过该研究你学到了什么？10、是否还有别的研究方法解决你的问题,47,给指导老师“论文开题报告”的内容,一、选题的背景、目的和意义二、在这个选题方向上，国内外理论研究的情况三、本研究的主要内容四、研究的方法，预期的实施五、研究的进度,
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