安全文化考核标准

1 附 晋城公司安全文化建设考核细则 考评组人员签字 总得分 序号 项目 考核内容 标准分 100 考核办法 实得分 备注 1 年内未发生死亡事故 一次直接经济损失 10 万元及以上非 伤亡事故和一次 3 人 含 以上重伤的生产安全责任事故 2 年内未受到市级安全监管监察机构的行政处罚 3 无群体性上访或重大违法违纪案件发生 一 基本条件 4 开展安全生产标准化建设的行业 企业达到行业标准 本项 不计分 查资料 走访 其中有一条达不到考核内容要求 取消 评优评先资格 基本条件不需打 分 1 建立统一领导 分工协作 广泛参与的工作机制 制定安 全文化建设的实施方案 规划目标 方法措施等 3 查资料 未设置安全文化建设领导机构和人员不得分 未制定实施方案扣 2 分 实施方案方法措施不力扣 1 分 2 安全文化建设分工 职责明确 责任到人 落实到人 3 查资料 分工 职责 责任到人不明确各扣 1 分 二 组织保障 3 按规定提取 使用安全生产费用 把安全生产宣传教育经 费纳入年度费用计划 保证安全文化建设的投入 3 查资料 未把安全生产宣传教育经费纳入年度费用计划 扣 3 分 安全文化建设费用投入不足扣 1 分 4 安全理念体系完整 安全理念 安全愿景 安全使命 安 全目标等内容通俗易懂 切合企业实际 具有感召力 3 查资料 无企业 安全文化手册 本条不得分 每缺一 项扣 1 分 扣完为止 三 安全理念 5 体现 以人为本 安全发展 一落实 双建设 双达标 等积极向上的安全价值观和先进理念 3 查资料 现场查看 能够很好体现公司安全核心价值观 和先进安全理念得 3 分 较好得 2 分 一般得 1 分 2 6 广泛传播安全理念 所有从业人员参与安全理念的学习与 宣贯 并能够理解 认同 认知 践行 3 查资料 无传播安全理念相关资料本条不得分 通过调 查 座谈 提问 问卷调查 学习与宣贯的人员参与率 达 90 以上得 2 分 70 以上得 2 分 50 以上得 1 分 7 充分利用传统媒体与新兴媒体等媒介手段 围绕安全生产 阶段性主题开展安全宣传 采用演讲 展览 征文 书画 文艺汇演等形式 加强安全理念和知识技能的宣传 3 查资料 现场查看 有三种媒介即可 每缺少一种扣 1 分 不能坚持经常性的宣传报道扣 1 分 扣完为止 8 有充备的安全生产书籍 音像资料和安全生产知识传播的 报纸 杂志 并发至班组 3 查资料 没有安全生产书籍 音像资料安全生产知识传 播的报纸 杂志等不得分 每 50 人不少于一份 达不 到要求扣 1 分 四 安全宣传 9 安全宣传富有特色 载体丰富 形式多样 有创新 有亮 点 有经验 有成效 有示范引领作用 3 查资料 现场查看 无安全宣传主题专栏扣 2 分 宣传 流于形式 无实质性内容扣 1 分 10 生产环境 作业岗位符合行业的安全技术标准 生产装备 运行可靠 集团双达标符合要求 3 查环境监测报告 有一项不符合标准扣 1 分 现场查看 有一处不符合要求 1 分 扣完为止 11 危险源 点 和作业现场等场所设置符合国家 行业标准 的安全标识和安全操作规程等 2 现场查看 每有一处安全操作规程和安全标识不符合行 业标准各扣 0 5 分 扣完为止 12 作业场所秩序良好 车间墙壁 上班通道 班组活动场所 等设置安全警示 温情提示等宣传用品 设立安全文化廊 安全角 黑板报 宣传栏等安全文化阵地 每季至少更换一 次内容 3 查资料 现场查看 有一处缺少扣 0 5 分 安全文化阵 地有 2 条达到要求即可 每少一条扣 0 5 分 内容更换 每少一次扣 0 5 分 扣完为止 五 安全环境 13 矿容矿貌整洁干净 办公场所窗明几净 规范有序 两 堂一舍 水清池净 环境整洁 职工活动场所 生活区美化 绿化 亮化 3 现场查看 一处不符合要求扣 0 5 分 扣完为止 14 建立健全科学完善的安全生产各项规章制度 标准 规程 3 查阅各种管理制度 每缺少一项管理制度 安全生产标 准 操作规程扣 1 分 六 安全制度 15 建立健全安全生产责任制度 领导层 管理层 车间 班 组和岗位安全生产责任明确 逐级签订 安全生产责任书 3 查资料 现场查看 未建立安全生产责任制度本条不得分 每有一级未签订扣 1 分 扣完为止 3 16 安全生产管理机构健全 各种制度执行到位 记录完整 2 查资料 安全机构不健全扣 1 分 制度执行不力 无记录各扣 1 分 17 制定应急预案 措施及定期演练 应急物资储备 措施等 符合要求 3 查资料 现场查看 应急救援预案不完善 无演练 储 备物资等各扣 1 分 18 从业人员熟知 理解企业的安全规章制度和岗位安全操作 规程等 并严格正确执行 3 查资料 座谈 现场提问 每有一人次不能熟知安全规 章制度和岗位安全操作规程扣 0 5 分 每有一人次未严 格正确执行扣 0 5 分 扣完为止 19 各岗位人员熟练掌握岗位安全操作技能 能够正确识别处 理安全隐患和异常 3 查资料 现场查看 座谈 每有一人未能熟练掌握岗位 安全技能扣 0 5 分 每有一人不能正确识别处理安全隐 患和异常扣 0 5 分 扣完为止 20 建立考核从业人员行为奖罚制度 实施有效监控和纠正的 方法 3 查资料 未建立从业人员行为奖罚制度本条不得分 座 谈 能够有效实施 监控和纠正 做的很好得 3 分 较 好得 2 分 一般得 1 分 七 安全行为 21 为从业人员配备与作业环境和作业风险相匹配的安全防护 用品 从业人员能按有关标准要求 自觉佩戴劳动保护用品 2 查阅劳保用品发放记录台账 现场检查 有一人未配备 防护用品扣 0 5 分 有一人未佩戴防护用品扣 0 5 分 劳动防护用品未定期检查 更换或失效 各扣 0 5 分 扣完为止 22 制定安全生产教育培训计划 建立培训考核机制 按计划 组织实施 按照规定提取用好教育经费 保证安全培训所需 资金 3 查资料 未制定年度培训计划扣 1 分 未进行培训考核 扣 1 分 教育经费不能满足安全培训需要扣 1 分 23 从业人员 100 依法培训并取得上岗资格 特殊工种持证 上岗率 100 特殊岗位考核选拔上岗 3 查资料 每有一人未取得上岗资格扣 1 分 特殊工种持 证上岗率达不到 100 本扣 1 分 未实行特殊岗位人员 聘任扣 1 分 八 安全教育 24 每季度不少于 1 次全员安全生产教育培训活动 每年不少 于 1 次企业全员安全文化专题培训 有影响 有成效 有记 录 3 查资料 每少一次全员安全生产教育培训或安全文化专 题培训活动扣 1 分 全员安全文化专题培训达不到要求 扣 1 分 无记录扣 1 分 4 25 建立企业内部培训教师队伍 或与有资质的培训机构建立 培训服务关系 有安全生产教育培训场所或学习资料室 2 查资料 现场查看 未建立企业内部培训教师队伍且未 与外部有资质的培训机构建立培训服务关系的扣 1 分 无培训场所且学习资料室扣 1 分 26 积极组织开展安全生产月各项活动 各种劳动竞赛和文体 活动 有方案 有总结 3 查资料 无安全活动方案 记录 总结各扣 1 分 27 每年举办一次全员应急演练活动和风险 隐患或危险源 辨识活动 3 查资料 未进行应急演练活动和风险 隐患或危险源 辨识活动本条不得分 九 安全活动 28 活动开展的有声有色 影响广泛 成效明显 得到广大职 工的好评 3 查资料 调研 走访 未开展任何活动不得分 活动开 展效果一般扣 1 分 29 从业人员广泛参与安全文化建设 企业定期召开员工代表 参加安全会议 3 查看会议记录 全员未参与安全文化建设各扣 2 分 未 定期召开有员工代表参加的安全会议扣 1 分 30 从业人员对企业落实安全生产法律法规以及安全承诺 安 全规划 安全目标 安全投入等进行监督 3 座谈了解职工对安全承诺跟踪监督情况 缺失不得分 对安全规划 安全目标 安全投入公司主动公开接受监 督 未公开扣 1 分 31 建立安全信息沟通机制 各级主管和安全管理部门保持良 好的沟通协作 鼓励员工参与安全事务 采纳员工的合理化 建议 3 查资料 无鼓励员工参与安全事务的机制本条扣 2 分 未实施开展征集合理化建议活动扣 1 分 十 全员参与 32 建立安全报告制度 对员工识别的安全隐患 给予及时的 处理和反馈 2 查资料 未建立安全报告制度本条不得分 未为员工提 供有效的报告途径 电话 信箱 邮箱等 扣 1 分 对 员工识别的安全缺陷 未能及时处理和反馈扣 1 分 33 激励制度应以员工吸取教训和积极改进为目的 既有精神 层面也有物质层面的激励 并及时兑现 并在内部公开 持 续有效 3 查资料 座谈 达不到吸取教训积极改进目的或制度缺 失激励内容各扣 1 分 未及时兑现和内部公开扣 1 分 十一 激励制度 34 对违章行为 无伤害和轻微伤害事故 采取以改进缺陷 吸取经验 教育为主的处理方法 3 查资料 对违章行为 无伤害和轻微伤害的事故的处理 方法不符合要求各扣 1 分 5 35 对安全生产 安全文化建设工作方面有突出表现的人员给 予表彰奖励 树立榜样典型 3 查资料 无表彰决定或未在宣传载体宣传报道各扣 1 5 分 说明 1 考核细则 共设十一项评定指标 满分为 100 分 2 未达到基本条件要求的单位 不能参加 公司安全文化建设 评优评先 行业未开展安全生产标准化建设要注明 3 考核实行百分制 年终考核占 80 日常检查占 20 4 考核总分 年终考核成绩 80 日常检查成绩 20