机构编制

开展了对干预机构编制事项的情况自查工作。  关于上半年机构编制管理规定执行情况的自查报告。  根据市编办《关于开展20** 年上半年机构编制管理规定执行情况考核工作的通知》(*编办〔20**〕36号)要求。  关于政府机关事业机构编制和人员情况的自查报告。现将机构编制工作自查情况报告如下。

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1、关于开展机构编制纪律专项督查的情况报告根据市编办关于开展机构编制纪律专项督查的通知( 编办 2018 号)文件精神,我局扎实了开展专项自查工作,全面完成自查自纠工作任务。现将自查工作开展情况报告如下: 一、机构设置情况根据“三定”方案,我局机构编制 8 人:行政编制 7人,机关工勤编制 1 人;领导职数设定人数 5 人:局长 1人,副局长 2 人,支部书记 1 人,纪检组长 1 人。下设 5个股室:综合室、财务室、扶贫开发股、规划安置股和后扶股。二、自查工作情况1、人员编制方面。目前实际在岗情况为:领导职数 4人(局长 1 人,副局。

2、市编办机构编制和“放管服”改革半年工作总结增强履职意识 强化履职管理按照省政务服务“一张网”建设要求,积极推进部门信息系统互联共享。目前,已完成数据对接 20 多家,真正做到了“让信息多跑路,让群众少跑路甚至不跑路”的目的。编制完成了市级行政许可事项清单和公共服务事项清单,为实现“一网覆盖、一次办好”奠定了基础。2018 年是贯彻党的十九大精神的开局之年,是改革开放 40 周年,是决胜全面建成小康社会、实施“十三五”规划承上启下的关键一年。开年以来,市编办牢固树立“四个意识” ,围绕中心,服务大局,进一步转变。

3、某某机构编制委员会办公室开展干部作风问题排查整改工作方案各科,市事业单位登记管理局:按照市纪委、市委组织部关于在全市开展干部作风问题排查整改工作的通知要求,为切实解决我办干部队伍中存在的作风问题,经研究决定,从 8 月中旬到 10 月中旬,在全办开展干部作风问题排查整改工作,现将有关问题通知如下。一、思路目标以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实习近平总书记关于作风建设重要指示批示精神,对照中央办公厅督查组指出的少数干部作风问题,贯彻从政治纪律查起的要求,坚持问题导向,紧盯作风纪律,加。

4、2018 年关于开展机构编制纪律专项督查的情况报告范文根据市编办关于开展机构编制纪律专项督查的通知 ( 编办2018 号)文件精神,我局扎实了开展专项自查工作,全面完成自查自纠工作任务。现将自查工作开展情况报告如下: 一、机构设置情况根据“三定”方案,我局机构编制 8 人:行政编制 7 人,机关工勤编制 1 人;领导职数设定人数 5 人:局长 1 人,副局长 2 人,支部书记 1 人,纪检组长 1 人。下设 5 个股室:综合室、财务室、扶贫开发股、规划安置股和后扶股。二、自查工作情况1、人员编制方面。目前实际在岗情况为:领导职数 4 人(。

5、市机构编制委员会办公室关于巡察反馈问题整改情况通报根据市委统一部署,市委第六巡察组于 2017 年 8 月至9 月对我 办进行了政治巡察,并于 2018 年 1 月 2 日向市编办反馈了巡察意见, 实事求是地指出了市编办工作中存在的主要问题和不足,并有针对性 地提出了下一步的整改意见和建议。市编办领导班子高度重视,迅速 召开会议安排部署整改工作,先后召开 3 次领导班子整改专题会议、1 次巡察整改专题民主生活会、 4 次整改专班工作会议,认领任务、 拟定方案、制定措施、督办进度,多管齐下,扎实推进巡察反馈问题 整改落实到位。截止目。

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