清华大学人力资源管理教学讲义(陷阱与规避)

上传人：无*** 文档编号：252846343 上传时间：2024-11-20 格式：PPT 页数：4 大小：420KB

返回下载相关举报

第1页 / 共4页

第2页 / 共4页

第3页 / 共4页

点击查看更多>>

资源描述

单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,清华大学人力资源管理教学讲义(陷阱与规避),*,清华大学人力资源管理教学讲义(陷阱与规避),2024/11/20,清华大学人力资源管理教学讲义(陷阱与规避),1、挑战,环境变化,工作的变化,2,清华大学人力资源管理教学讲义(陷阱与规避),2、致命陷阱,对人不对事,要求不现实,评价绝对化,以表象取人,轻信介绍人,求同效应,权力下放,非结构面试,忽略情商,政治压力,3,清华大学人力资源管理教学讲义(陷阱与规避),演讲完毕，谢谢听讲,!,再见，see you again,3rew,2024/11/20,清华大学人力资源管理教学讲义(陷阱与规避),

展开阅读全文

清华大学人力资源管理教学讲义(陷阱与规避)

最新文档