卓越团队培训

,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,*,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,单击此处编辑母版标题样式,*,单击此处编辑母版文本样式,第二级,单击此处编辑母版标题样式,*,*,*,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,主讲：罗君,2015-8-10,耳环在哪里,只有一个宝盒说真话,宝盒,A,耳环在此,宝盒,B,耳环不在此,宝盒,C,耳环不在,A,盒,看图说话,换位思考赢得人生,我们平时生活中，争争吵吵很平常，公说公有理婆说婆没错，,我们经常会碰到很多不如意、不顺心的事，,工作中的、家庭里的，有时其实是自寻烦恼,遇到这些不开心的事呢，就应该换个角度，换个思路，换种活法，调整自己的心态，就如上面的图片，换个角度，站在他人的立场上就释怀了。,所以，即使遇到再大再多的烦心事，罗老师我也请小妹妹们试着换位思考，可能你就会觉得豁然开朗：世界原来如此美丽！,把视野放宽一些，把烦心事都统统抛开，换位思考，心情也好，一切就都好了。,三分钟测试,1,、为什么很多人没有按照指令读完题目就开始作答。,2,、在生活中有没有类似这样吃力不讨好的事情？,3,、在做事时，速度和方向性哪一个更重要。,4,、你从测验中获得了什么启发和收获,指令与沟通,1,、,团队的领导者应该怎样做？,2,、团队中间力量应该怎样做,3,、团队一线员工应该怎样做？,4,、团队中每个成员如何配合,？,讨,论,盲人排队,分,享,(,1),活动过程中发生了什么问题？,(2),你是怎样解决自己的问题的？,(3),你在活动中的表现是怎样的？,(4),你是否能遵守规则？,(5),你对活动的深刻体验是什么？,(6),活动和生活有什么相似之处,?,(7),活动中的哪些经验你将运用到生活中去？,打绳结,很久以前，有一个著名的魔术师，她非常善于解决各种难题。一个好事者颇不服气，便想出了一个古怪的问题来考她。他给魔术师一根绳子，问魔术师能否在两手抓住绳子的两端。不许松开的前提下，打出一个绳结。请你们以小组为单位，帮助魔术师打出这个绳结。,解绳结,有关讨论,1,、当你接到这个问题时，你的第一个反应是什么？而后你做出了什么行动？,2,、在尝试了一段时间之后，你有什么感觉？你是否相信有可能解开？你是否开始与别人进行沟通？,3,、当你听说有的同事已经解开了的时候，你在想什么？,卓 越 圈,思维大调动,每组人员,8,根牙签，要求在最短的时间内用这,8,根牙签拼出一个菱形。要求菱形的每个边只能由一根牙签构成。,用,12,个硬币拼成一个正方形，要求每条边五个硬币,记忆测试,游戏规则：,1,、分组，一分钟看并记住内容,2,、分组写出默记的词语，多者组别为胜。,狗、动物、油、桌子、牛、水果、盘子、绿色、沙发、医生、家具、马、木、红色、气、垒球、刀、网球、椅子、颜色、牙医、教师、蓝色、餐具、橘子、勺子、叉、床、煤、猫、燃料、篮球、黄色、职业、足球、苹果、运动、律师、梨、香蕉,颜色：蓝色、红色、绿色、黄色,动物：狗、猫、马、牛,燃料：油、气、煤、木,餐具：刀、勺子、叉、盘子,水果：苹果、橘子、梨、香蕉,家具：椅子、桌子、床、沙发,职业：医生、律师、教师、牙医,运动：足球、垒球、篮球、网球,讨论,1.,使用哪类方式的记忆数量及正确率比较高？为什么？,2.,那些拿到,A,内容的同事，在你不知道事情的真相前，有没有对自己的记忆力比别人差感到不解？,3.,这种科学的系统分类法对你的工作有什么启示？,总,结：,一、沟通很重要，只有沟通好了才能及时发现问题，解决问题。性格无所谓优劣，最重要的是心态调整，因人而异，善加利用。通过合理的组合，减少冲突，增强合力。,二、关爱,同事,，人是最富有感情的，每个人在生活中都会遇到这样那样的困难，这时候同事之间要相互帮助，真诚的为对方出谋划策，这将更牢固艺鸣团队人员之间的感情。使我们的艺鸣“温馨”之家的感情日益浓厚，责任感不断增强。,三、激励和信任可以有效地增强,同事,的使命感，提高,同事,的自信心，给组员有更多的机会锻炼及证明自己的能力，促进工作的顺利完成，保证工作质量，同时觉得,同事,是值得信赖的,，如兄弟姐妹般。,四、协调和组织，也就是把合适的人放在合适的位置上。要注意尽可能合理地分配任务，明确指令，将工作系统分类可以达到事半功倍之效，,做到高效率完成任务。,不相信命运在别人的嘴里,坚信命运在自己的手里,永远都不说“不可能”,因为,不是不可能，只是暂时还没有找到方法,追求卓越的团队,坚信失败一定有原因，成功一定有方法，会不断创新决不因循守旧，不重复别人的老路，总能找到新的方法,因为,思路决定出路,与成败,知道何时该独立思考,？,何时该勇于尝试,？,知道怎样自如的表达看法,？,知道怎样说服别人,？,知道怎样保持有序沟通,，,会在彼此的共识中前进,？,追求卓越的团队,在艺鸣,有一个在任何情况下都敢于为自己的团队承担责任的领袖,，,而在领袖的周围是一群同样具有强烈使命感的真心英雄,，,每个人的心中都有一个伟大的梦想,，,他们梦想有一天会一起相聚在成功的巅峰,。,艺鸣是卓越团队,艺鸣团队要想建设好，不是老板、园长或某个人可以做得到，而是艺鸣团队里每一个人的积极参与，大胆创新、不断进取，共同努力，才能营造一支和谐、高效的团队。,一起加油！,