资源描述
Click to edit Master title style,Click to edit Master text styles,Second level,Third level,Fourth level,Fifth level,11/7/2009,#,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,护理部主任竞聘演讲,护理部主任竞聘演讲,1,良好的平台,良好的平台,2,卫生系统曲艺比赛二等奖,包装相似及药名易混淆的分开放,提高医院护士的准入制度,加强护士岗前培训,药品按失效期先后时间放,卫生系统曲艺比赛二等奖,自我介绍与岗位竞争力,药品按失效期先后时间放,加强集体主义价值观与职业道德培养,深入临床,检查评估护理工作质量,持续改进。,推进护理管理信息化建设,2021年,1、继续推进“三好一满意、“优质护理活动,全面开展优质护理示范病房,各科室制定根底护理日,健康教育日。,推进护理管理信息化建设,提高医院护士的准入制度,加强护士岗前培训,包装相似及药名易混淆的分开放,自我介绍与岗位竞争力,let me try.let me do,目录,自我介绍与岗位竞争力,护理工作的认识,护理工作设想,结束语,卫生系统曲艺比赛二等奖let me try.let me d,3,自我介绍,2007年,2021年,xxx医院,4,我的岗位竞争力,科室,二病区,行政后勤,庆兴门诊部,一病区,急诊科,我的岗位竞争力,5,岗位,宣传科科长,政工科科长,病区护士,办公室干事,团支部书记,我的岗位竞争力,岗位宣传科科长政工科科长病区护士办公室干事团支部书记我的岗位,6,我的岗位竞争力,2021年,获卫xxx比赛三等奖,2021年,卫生系统“5.12护士长论坛比赛三等奖,2021年,卫生系统曲艺比赛二等奖,2021年-2021年四次参加卫生系统公卫能力知识竞赛,与团队成员分别获得二等奖、一等奖、三等奖、三等奖,我的岗位竞争力 2021年获卫xxx比赛三等奖,7,提高医院护士的准入制度,加强护士岗前培训,提高医院护士的准入制度,加强护士岗前培训,自我介绍与岗位竞争力,优化护理人员知识结构,加强知识培养,1、继续推进“三好一满意、“优质护理活动,全面开展优质护理示范病房,各科室制定根底护理日,健康教育日。,深化“以病人为中心的效劳理念,提高病员满意度,卫生系统曲艺比赛二等奖,推进护理管理信息化建设,管理水平与执行力急需加强,2021年-2021年四次参加卫生系统公卫能力知识竞赛,与团队成员分别获得二等奖、一等奖、三等奖、三等奖,提高医院护士的准入制度,加强护士岗前培训,三、推进护理管理信息化建设,加强集体主义价值观与职业道德培养,包装相似及药名易混淆的分开放,我的岗位竞争力,医学管理本科教育,西经医院管理培训班,管理能力,提高医院护士的准入制度,加强护士岗前培训我的岗位竞争力医学管,8,护理工作认识,护理工作认识,9,护理工作认识,护理现状,管理水平与执行力急需加强,人员学历水平不高,专业技术水平参差不齐,护理工作认识护理现状管理水平与执行力急需加强人员学历水平不高,10,业精于勤,荒于嬉,行成于思,毁于随,业精于勤,荒于嬉行成于思,毁于随,11,下一步工作,let me try.let me do,加强护理队伍建设,加强护理质量平安管理,推进护理管理信息化建设,深化“以病人为中心的效劳理念,提高病员满意度,下一步工作let me try.let me do,12,一、加强护理队伍建设,提高医院护士的准入制度,加强护士岗前培训,优化护理人员知识结构,加强知识培养,一、加强护理队伍建设 提高医院护士的准入制度,加强护士岗前,13,优化护理人员知识结构,加强知识培养,专业知识,专业理论知识,护理技能,人文素质,培养爱岗、敬业精神,加强,集体主义价值观与,职业道德培养,开展,乐观自信、积极向上的心理健康教育,优化护理人员知识结构,加强知识培养专业知识专业理论知识护理技,14,加强护理队伍建设,提高医院护士的准入制度,加强护士岗前培训,优化护理人员,知识,结构,加强知识培养,实行护士分层次梯队管理,加强护士长管理,充分发挥护士长科室领头人的作用,加强护理队伍建设 提高医院护士的准入制度,加强护士岗前培训,15,分层次梯队管理,理论知识组,技能操作组,人文综合素质组,人尽其才,才尽其用,分层次梯队管理理论知识组技能操作组人文综合素质组人尽其才,才,16,加强护理队伍建设,提高医院护士的准入制度,加强护士岗前培训,优化护理人员知识结构,加强知识培养,实行护士分层次梯队管理,加强护士长管理,充分发挥护士长科室领头人的作用,加强护理队伍建设 提高医院护士的准入制度,加强护士岗前培训,17,二、加强护理质量平安管理,健全护理质量管理体系,拟定各级人员岗位职责,深入临床,检查评估护理工作质量,持续改进。,二、加强护理质量平安管理 健全护理质量管理体系拟定各级人员,18,配药输液,出院手续,交班、巡房,疾病宣教,走进临床,评估质量,配药输液出院,19,二、加强护理质量平安管理,健全护理质量管理体系,拟定各级人员岗位职责,深入临床,检查评估护理工作质量,持续改进。,加强特殊环节平安控制,二、加强护理质量平安管理 健全护理质量管理体系拟定各级人员,20,特殊环节平安,正确识别患者,“三查,“七对,加强药品管理,急救、抢救药品专人保管,定期检查,药品按失效期先后时间放,包装相似及药名易混淆的分开放,手术护理管理,防止接错人,防止手术部位错误,防止物品清点错误,医嘱管理处置,有疑问医嘱查询后执行,拒绝执行错误医嘱,每班、没日核对,每周总查2次,特殊环节平安正确识别患者“三查“七对加强药品管理急救、抢,21,三、推进护理管理信息化建设,护理培训管理,工作量报送,护理质量管理,护理不良事件管理,护理排班,护理人力资源管理,护理考核,网络化管理,三、推进护理管理信息化建设 护理培训管理工,22,四、深化“以病人为中心的效劳理念,提高病员 满意度,1、继续推进“三好一满意、“优质护理活动,全面开展优质护理示范病房,各科室制定根底护理日,健康教育日。,2、开展“天天礼貌用语与“根本礼仪培训活动全面提高效劳质量。,四、深化“以病人为中心的效劳理念,提高病员 满,23,结束语,路漫漫其修远兮,吾将上下而求索,不管今天结果如何,不以一时之得意,自夸其谈,不以一时之失意,自坠其志,始终以饱满的热情,与我的护理姐妹们共迎护理事业的美丽担当,谱写护理工作的全新篇章!,结束语,24,
展开阅读全文