大学生的择业心理课件

单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,1,大学生的择业心理,1大学生的择业心理,2,一、大学生择业心理概述,大学生择业心理,是指大学生面对职业的选择所表现出来的心理特征、心理变化以及可能出现或已经出现的问题。,2一、大学生择业心理概述 大学生择,3,奉献与思想性特征,实用与功利倾向性特征,自主与积极态度性特征,竞争与冒险意识性特征,自信与自我肯定性特征,3奉献与思想性特征,4,社会环境因素,社会变革,群体择业观,二、大学生择业心理问题形成因素,4社会环境因素二、大学生择业心理问题形成因素,5,2.,家庭条件因素,家长的态度,家庭氛围,52.家庭条件因素,6,3,.,个体差异因素,气质差异,性别差异,能力差异,自我认识差异,63.个体差异因素,7,三、大学生择业心理的调适,依赖心理,求便心理,从众心理,稳定心理,功利心理,竞争心理,择业心理,7三、大学生择业心理的调适依赖心理求便心理从众心理稳定心理功,8,焦虑心理,自卑心理,自负心理,急功近利,依赖心理,嫉妒心理,患得患失,保守心理,8焦虑心理,9,一、合理定位择业目标,社会需要、家庭条件、专业、兴趣、能力、气质、性格,9一、合理定位择业目标,10,二、随时调适心理冲突,职业理想与现实需求的冲突,自由选择与选择依赖的冲突,择业竞争与传统观念的冲突,个体情绪与社会理智的冲突,10二、随时调适心理冲突,11,三、学会运用择业技巧,收集就业信息,遵守就业法规,学会自我推荐,掌握面试技术,11,12,四、及时排除心理障碍,随时调整认知偏差，建立合理的认知系统,及时调整自己的情绪，防止不良情绪的蔓延,主动参与心理咨询，预防心理疾病的发生,12四、及时排除心理障碍,13,掌握一些求职技巧与求职礼仪,微笑：,自信,的微笑,自我介绍：两分钟,客观,表述自己（优势、特长）,倾听：聚精会神,应答：思考5秒钟,致谢：真诚（不管面试结果如何，都保持应有的仪态，如：多谢给予面试的机会；多谢批评指导，然后礼貌说再见！）,13掌握一些求职技巧与求职礼仪微笑：自信的微笑,14,面试中常提问的问题,1,、谈谈你自己的情况,清晰介绍自己的姓名、只讲正面的事情、使用具体例子、简明扼要，不超,3,分钟、自我介绍完毕，要问问主试人是否还需要了解其他情况,14面试中常提问的问题1、谈谈你自己的情况,15,2,、你的应聘动机是什么？,最好结合应聘单位的情况和个人的特长来回答，避免讲空话、避免简单庸俗。,152、你的应聘动机是什么？,16,3,、你认为自己最适合干什么？说明理由。,从典型的个性特点入手，因为适宜的个性是做好工作的前提，从所学专业出发，从工作岗位特征与自身发展设想结合来谈。,163、你认为自己最适合干什么？说明理由。,17,假如你被录用，希望单位为你做点什么？,假如未被录用，你会怎么想？,你的人际关系如何？,你有什么业余爱好？,你有什么特长？,你最大的优缺点是什么？,17假如你被录用，希望单位为你做点什么？,18,Thank You!,18Thank You!,