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单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,*,*,员工应具备的根本素质,鹰一样的个人,雁一样的团队。,高素质的员工队伍一个绝对不可轻视的力量,企业的竞争就是人才的竞争,人是决定因素,高素质的员工队伍是企业的核心竞争力,可见,员工的素质,决定了企业的命运。,“人品是第一位的,能力可以有大小,人品却不得打折扣,“对于一个初出茅庐的年轻人而言,做人的首要品质是老实、勤奋、节俭和正直。一个人如果没有这些品质,必定一事无成。,马歇尔菲尔德,人品就像火车的方向、路轨,而才能就像发动机。,良好的人品比一百种智慧都更有价值。,优秀的人品是个人成功最重要的资本,是人最核心的竞争力。,好人品是人生无价的财富。,好人品一定是你的黄金招牌。,一个好员工应该具备哪些好人品,忠诚,爱岗敬业、执行力,团队精神,诚信,节俭,富有责任感,注重学习,懂礼貌、有教养,用心做事,注重细节,感恩的心态,人格操守是事业成功最忠实的资本,!,感恩的心,注重学习,礼仪礼节,诚信,用心做事,注重细节,执行力,团队精神,责任感,忠诚度,员工应具备,的基本素质,一、员工忠诚度是无价之宝,坚守自己的人品就是在维护自己最为珍贵的品牌,而忠诚就是这块品牌上最闪亮的明珠。,爬山的故事告诉我们什么?,员工忠诚度是无价之宝,坚守自己的人品就是在维护自己最为珍贵的品牌,而忠诚就是这块品牌上最闪亮的明珠。,爬山的故事告诉我们什么?,选择是必须的,选择比努力重要,一旦选择了,就要为自己的选择付出努力,付出热情,付出艰辛,直至梦想实现。,员工忠诚度是无价之宝,哲学家康德曾经说过这样一句话:这个世界上只有两样东西能引起人内心深深的震动,一个是我们头顶上灿烂的星空,一个是我们心中崇高的道德准那么。这个道德准那么对我们企业的员工来说,就是员工对企业的忠诚度。,翻开中国的历史画卷:我们有苏武北海牧羊十九载,是对大汉的忠诚;我们有屈原汨罗江畔纵身一跳,是对楚国的忠诚;我们有鲁迅“我以我血荐轩辕,是对中华民族的忠诚;我们有艾青“为什么我的眼里常含泪水,因为我对这片土地爱的深沉。,是对祖国母亲的忠诚。,员工忠诚度是无价之宝,忠诚是什么?,忠诚,就是尽心尽力、忠于事业的奉献情操,它是一种发自内心,饱含着付出、负责,甚至牺牲的精神。,忠诚,也是职场中最应该值得重视的美德和优秀的人格特质。,忠诚,的本质是一种负责的职业精神,而不仅仅是指对某个公司或某位老板的忠诚。,员工忠诚度是无价之宝,当然,作为企业一定要很好地解决员工以下三个问题。即:,“钱拿的爽不爽生理与平安的需求;,“工作的开不开心社交及尊重的需求;,“能力是否真正得到提升自我价值能否实现的需求。,回报是互相的,作用和反作用的。员工的回报,就是员工忠诚度的表达。,员工忠诚度是无价之宝,比尔盖茨说:“这个社会不缺乏有能力有智慧的人,缺的是既有能力又忠诚的人。相比而言,员工的忠诚对于一个企业来说更重要。因为智慧和能力并不代表一个人的品质,对企业来说,忠诚比智慧更有价值。,我们森林奉行的是:德术并举,以德为先。这个德,就是人品,这个德,就是员工的忠诚度。,识别忠诚的五项标准,1、具有无私的奉献精神,不斤斤计较个人利益。,2、勇于承担责任,有任务不推诿,工作出现失误不,借口。,3、总是站在公司的立场上开展工作,即使在无人知,道的情况下,也会主动维护公司的利益。,4、绝不利用职权或职务之便为自己谋取私利。,5、忠诚不是表现在口头上,而是拿业绩来证明自己,的忠诚。,缺乏忠诚的表现,1工作缺乏激情,投机取巧。,2做事草率马虎,不负责任。,3不肯吃苦,不求甚解。,4满嘴的借口、抱怨。,5满腹牢骚,不把心思放在工作上。,6做事拖拉,效率低下。,7自我意识强烈,很少注意别人感受。,二、责任感是人的核心素质,什么是责任?,责任是一个人分内应做的事情。也就是承担应当承担的任务,完成应当完成的使命,做好应当做好的工作。,什么是责任感?,责任感是一个人对自己、自然界和人类社会,包括国家、社会、集体、家庭和他人,主动施以积极有益作用的精神。,“责任和“责任感 的区别是什么?,责任是一个人分内应做之事,还需要一定的组织、制度或者机制促使人尽力做好,故“责任有被动的属性。,责任感是一种自觉主动地做好分内分外一切有益事情的精神状态。,责任感是思想道德素质的重要内容。,责任感是人的核心素质,所谓很强的责任感是怎么表达的呢?有这样一段文学色彩浓,的描述,是这样讲的:,见到洪水猛兽拔腿就跑是求生的天性,但能让人站住脚跟,迎危难而上解救同伴的,是责任感中的勇气;,千里跋涉想倒下休息是身体的天性,但能让人咬紧牙关,俯首向前踏及目标的,是责任感中的坚忍;,好逸恶劳贪图享受是懒惰的天性,但能让人勤俭劳作,努力奋斗出一片天空的,是责任感中的克己;,以自我为中心为己筹谋是自私的天性,但能让人处处为他人着想,牺牲自身的,是责任感中的奉公;,抢尖霸上爱出风头是虚荣的天性,但能让人自动自觉脚踏实地,心甘情愿洗尽铅华的,是责任感中的诚挚。,责任感是人的核心素质,有责任感就一定会创造奇迹。在这个世界上,大凡做出重大奉献的杰出人物,能够创造奇迹皆由其责任感使然,甚至这些人即使在自己并非最喜欢和最理想的工作岗位上,也可以创造出非凡的业绩。几年前,美国著名心理学博士艾尔森对世界100名各个领域中的杰出人士做了调查,结果证明其中61名竟然是在自己并非喜欢的领域里取得了辉煌的业绩。除了聪颖和勤奋之外,他们究竟靠的是什么呢?这些杰出人物的答案几乎不约而同 责任感!,责任感是人的核心素质,有了责任感的人,工作 事业,目的 为自己做,站位 总经理,状态 全力以赴,心思 解决问题,标准 做好,时间 早到迟退不,够用,“我是一切问题根源!,“立即行动!,没有责任感的人,工作 就业,目的 为别人做,站位 打工仔,状态 全面应付,心思 躲避问题,标准 做了,时间 迟到早退不,愁用,“我和一切问题没缘!,“永远不动!,三、说到必须做到,执行力是关键,有一那么寓言:,在四川的偏远地区有两个和尚,其中一个贫穷,一个富有。有一天,穷和尚对富和尚说:“我想到南海去取经,您看怎么样?,富和尚说:“你怎么去呢?,穷和尚说:“一个水瓶,一个饭钵就足够了。,富和尚说:“呵呵,我多年来就想租条船沿长江而下,可到现在还没去成,你怎么可能呢!,第二年,穷和尚从南海归来,带回了南海真经,并把自己的经历告诉了富和尚,富和尚深感惭愧。,穷和尚与富和尚的故事说明了什么?,说到必须做到,执行力是关键,“说一尺不如行一寸,俄罗斯作家克雷洛夫说:“现实是此岸,理想是此岸,中间隔着湍急的河流,行动那么是架在川上的桥梁。,拿破仑说:“想得好是聪明,方案得好更聪明,做得好是 最聪明 又最好。,周恩来总理也曾经说过:“坐着说莫如站着行,只有行动才会产生结果。行动是成功的保证。任何伟大的目标,伟大的方案,最终必然落实到行动上。行动就是执行力。,说到必须做到,执行力是关键,只说不做,结果永远是零,现在做,马上就做,是一切成功人士必备的品格,做到、做好是表达一名员工执行能力的关键,“说到不如做到、“说到一定做到,是工作宣言、是行动的准那么、是我们的座右铭,四、诚信,-,比金钱更贵重的东西,“人无信而不立 为人立身处世之本。,孔子说:“人而无信,不知其可。,什么是“诚?,“诚,是儒家为人之道的中心思想,我们立身处世,当以诚信为本。,宋代朱熹认为:“诚者,真实无妄之谓。肯定“诚是一种真实不欺的美德。要求人们修德做事,必须效法天道,做到真实可信。说真话,做实事,反对欺诈、虚伪。,什么是“信?,?说文解字?认为“人言为信、宋代大儒程颐说:“以实之谓信。可见,“信不仅要求人们说话老实可靠,切忌大话、空话、假话,而且要求做事也要老实可靠。而“信的根本内涵也是信守诺言、言行一致、老实不欺。,诚信,-,比金钱更贵重的东西,孟子曰:“诚者,天之道也;思诚者,人之道也。诚天道 信 人道,?说文解字?云:“诚,信也。“信,诚也。同义等值。即:老实无欺,信守诺言,言行相符,表里如一,这是做人的根本要求。,一个人的能力可以有大小,但对所有人的诚信要求却是同样的标准。,老实是为人处世的最高品格,也是你在职场中能取得事业成功的必备美德。,诚信,-,比金钱更贵重的东西,雄日种花因为老实,雄日成了国王的继承人,杨震“不受四知金道德修养“慎独境界,曾子杀猪欺骗了孩子等于教孩子骗人,三次逃票记录 毁了留学博士生的前程,信誉一个人、一个组织的“信用卡,我们所做的每一件事,都是一次“信誉积累,五、用心做事,-,注重细节是必修之课,修女织毯的故事世界无你而无奈,世界有你更精彩!,“什么是不简单?能够把简单的事重复千百遍做对了,就是不简单;什么是不容易?大家公认的非常容易的事情认真地做好了,就是不容易。张瑞敏,乔吉拉德认为:卖汽车,人品重于商品;细节决定成败。,用心做事-注重细节是必修之课,2美分邮票 的故事 打输了2000万美元的官司,小女孩应聘的故事 不经意间胜出的秘笈,细微之处见精神用心做事,用细节抓住人心,古人云:勿以恶小而为之,勿以善小而不为,工作无小事必须全力以赴。,用心做事,注重细节。,六、团队精神助你成功,团队精神最根本的信念,制度和纪律是保障,个人成功建立在他人成功的根底上,只有帮助他人才能使自己成功。,我国古代就提倡“和为贵。,孟子说:“天时不如地利,地利不如人和。,治国“和能兴邦,治商“和气生财,治家“家和万事兴,二人同心,其利断金;同心之言,其臭如兰。?周易?,即:同心协办的人,他们的力量足以把坚硬的金属弄断;同心同德的人发表一致的意见,说服力强,人们就像嗅到芬芳的兰花香味,容易接受。,现代社会更需要合作,发挥团队精神。,团队精神助你成功,二人同心,其利断金;同心之言,其臭如兰。,?周易?,即:同心协办的人,他们的力量足以把坚硬的金属弄断;同心同德的人发表一致的意见,说服力强,人们就像嗅到芬芳的兰花香味,容易接受。,现代社会更需要合作,发挥团队精神。,团队精神助你成功,团队精神的关键融合,赋予健康的企业文化,就能做到融合。,融合是指企业的组成人员有着共同的宗旨、共同的使命、共同的理念,为着共同的目标,朝着共同的方向而共同努力。个人利益服从团队利益,个人思想服从团队思想,个人行为服从团队行为。一切以企业的最高利益为个人的行为准那么。,团队精神助你成功,三位思考:,站位要高全局观念,定位要准做好本职,换位要诚无私奉献,最后结论是什么?,互相补台,好戏连台;,互相拆台,一起垮台!,七、公私清楚、注重节约是美德,公私清楚是一个职业者的根本品德要求,勤俭节约是我们民族的优秀传统美德。,只有堂堂正正做人,认认真真做事,才能得到别人的敬重。,财富的创造来自于点点滴滴的积累,企业的开展离不开时时处处的节俭。,八、注重学习,做学习型的人才,俗话说“技不压身“术有专攻,掌握工作技能是每个人的职场根本要求。,工作技能应该成为每个人的核心竞争力。,你在任何一个企业里工作,只有使自己足够强大,在你的工作岗位上,在你涉猎的领域里,成为行家里手,成为技术能手,成为专家高手,甚至成精成妖,非你莫属、独此一家,那你就会永远立于不败之地。,不怕别人来利用,就怕自己没有用。,注重学习,做学习型的人才,要得到技能,惟一方法就是学习。,时代的开展要求我们必须成为学习型人才。,一个人是否是学习型人才将决定这个人的一切成败。,如何成为学习型人才呢?,在岗学习学习知识,学习技术,学习业务。,向身边的人学习 三人行,必有我师。,向书本学习拓宽自己的知识面,丰富自己“T字形知识结构。,最重要的还是学习做人,因为做事先做人。,九、礼仪礼节是立身之本,文明礼貌,注重礼仪礼节是我们对员工最根本的要求。,尊重别人=尊重自己,文明礼貌用语,言谈举止得体。,着装得体,整洁卫生。,微笑和赞美他人。,学会包容,宽厚待人。,学会表达技巧,注重语言艺术性,十、感恩的心让我们收获人生精彩,修炼自己的心灵品级 感恩的心,感恩让世界更美丽,世界因感恩而精彩。,感恩是一种品质,是一个人应有的良知。,感恩,不同于感谢,也不同于感谢。只可意
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