提高外墙内保温一次施工的合格率课件

单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,提高外墙内保温一次施工的合格率,*,PPT,文档演模板,Office,PPT,提高外墙内保温一次施工的合格率,2024/11/17,提高外墙内保温一次施工的合格率,提高外墙内保温一次施工的合格率2023/10/9提高外墙内保,1,一、工程概况,中铁一局集团新运工程公司渭阳西路高层住宅小区由A座、B座、C座及地下车库四个分部工程组成，总建筑面积29961m，结构设计复杂多样;而且本工程还采用了建筑节能和保温隔热等一些新工艺、新技术，技术含量较高。而在建筑维护结构中，外墙的传热损失较大，约占全部传热损失的25%。因此提高外墙保温性能，就成为建筑节能的关键环节。,提高外墙内保温一次施工的合格率,一、工程概况 中铁一局集团新运工程公司渭阳西路高层,2,二、小组概况,小组名称,中铁一局房建分公司咸阳项目经理部QC小组,活动时间,2006.3.202006.7.10,注册时间,2006年3月18日,小组人数,8人,活动频率,1次/周,注册编号,中铁-房-06-08,课题类型,现场型,平均年龄,27.4,序号,姓名,性别,年龄,文化程度,组内职务,岗位/技术职称,TQM教育,1,王宗琦,男,48,本科,组长,项目经理/高工,48小时,2,任国伟,男,25,本科,副组长,项目总工/助工,96小时,3,张海亮,男,22,本科,组员,技术员/助工,96小时,4,张杰,男,22,本科,组员,质检员,48小时,5,黄小波,男,25,专科,组员,技术员,48小时,6,李洁,男,32,高职,组员,土建工长,48小时,7,庄丽,女,22,本科,组员,资料员,48小时,8,净新敏,女,23,专科,组员,预算员,48小时,制表人：张海亮,2006年3月20日,提高外墙内保温一次施工的合格率,二、小组概况小组名称中铁一局房建分公司咸阳项目经理部QC小组,3,三、选题理由,提高外墙内保温,一次施工的合格率,公司对项目部的质量要求非常高，除满足规范要求外，公司内定工程质量确保“长安杯”。另外业主对工程质量也非常重视，要求工程质量确保局“优质工程”。并达到省级文明工地的要求。,经调查西安曲江翠竹园项目部施工的外墙内保温分项工程，一次施工的合格率达到了95%以上，而我们一次施工的合格率却在70%左右，远低于同行业的施工水平。影响了项目部创优目标的实现。,施工一段时间后，我们发现出现挤塑板松动、墙体起皮、垂直度平整度超过允许偏差、墙体裂缝等一系列质量问题，返工率相当高，严重影响施工进度。,提高外墙内保温一次施工的合格率,三、选题理由提高外墙内保温 公司对项目部的质量要,4,四、现状调查,为提高外墙内保温一次施工的合格率，确保项目创优目标的实现，本QC,小组对已经施工的A座东单元(面积：479,m,）,出现的质量问题进行了调查，,调查结果如下表所列：,制表人：张海亮,2006年3月21日,质量问题,挤塑板松动,墙体起皮,垂直度、平整度不合格,墙体出现裂缝,其它,合计,面积,90.5,30,9.5,5.5,7,142.5,调查时间,2006年3月21日,负责人,任国伟,张海亮,黄小波,张杰,李洁,结论,由调查的结果可以得出外墙内保温一次施工的,合格率为：,（479 142.5）479=70.3%,提高外墙内保温一次施工的合格率,四、现状调查 为提高外墙内保温一次施工的合格率，确保项,5,质量问题,频数,（m,）,累计频数,（m,）,频率,累计频率,挤塑板松动,90.5,90.5,63.5%,63.5%,墙体起皮,30,120.5,21.1%,84.6%,垂直度、平整度不合格,9.5,130,6.7%,91.2%,墙体出现裂缝,5.5,135.5,3.9%,95.1%,其它,7,142.5,4.9%,100%,制表人：张海亮,2006年3月21日,根据以上调查情况，我们做出了影响外墙内保温一次施工合,格率因素的调查表。,提高外墙内保温一次施工的合格率,质量问题频数累计频数频率累计频率挤塑板松动90.590.56,6,根据调查表，本小组制定出了导致外墙内保温一次施工不,合格率较高的因素排列图。,60,结论：由图可以看出影响外墙内保温一次施工合格率低的关键因素是挤塑板松动、墙体起皮。,制图人：张海亮,2006年3月21日,0,20,40,80,100,累计频率(%),频数N（m）,0,28.5,57,85.5,114,142.5,墙体起皮,挤塑板松,动,垂直度、平,整度不合格,墙面出现,裂缝,其他,90.5,30,9.5,5.5,7,63.5,84.6,91.2,95.1,提高外墙内保温一次施工的合格率,根据调查表，本小组制定出了导致外墙内保温一次施,7,1、目标,五、目标设定,小组经过认真论证，将目标值定为:外墙内保温一次施工的合格率达到,95%,以上。,绘图人：张海亮,2006年3月22日,提高外墙内保温一次施工的合格率,1、目标五、目标设定小组经过认真论证，将目标值定为:外墙内保,8,2、目标依据,小组成员由技术、管理人员组成，人员素质较高。,加之项目部领导的高度重视，活动资金充足。另外经,调查发现西安曲江翠竹园项目部外墙内保温一次施工,的合格率已经达到了95%。,通过对现状的调查，问题的症结我们已经找到。因,此只要我们将挤塑板松动、墙体起皮的问题解决，我们,一次施工的合格率就会达到：,（4799.55.57）479=95.4%,95%,目标值可行,提高外墙内保温一次施工的合格率,2、目标依据 小组成员由技术、管理人员组成，人,9,小组成员采用头脑风暴法对引起墙体起皮、挤塑板松动的原因进行分析，,整理结果如图所示。,六、原因分析,墙体起皮,挤塑板松动,施工人员,技术不高,管理人员的监,督力度不够,挤塑板板面,未经打毛,施工时温,度低于5,石膏受潮,一次调制的,石膏量太多,使用外墙外保,温用的网格布,施工工,序紊乱,施工方,法不当,岗前未,经培训,职责分工,不明确,无奖惩,措施,未使用钢丝,刷或界面剂,存放石膏时未,进行防潮处理,未对工人进,行技术交底,基层未,处理,板与基层间的,粘贴面积太小,锚固件的,数量太少,制图人：张海亮,2006年3月24日,提高外墙内保温一次施工的合格率,小组成员采用头脑风暴法对引起墙体起皮、挤塑板松动的,10,七、要因确认,要因确认计划表,序号,末端因素,确认内容,确认方法,标准,负责人,完成时间,1,岗前未经培训,上岗职工是否全部经过岗前培训，并经考核合格。,1、查看是否有考核资料档案；,2、工人操作是否熟练。,考核成绩在60分以上，现场操作熟练,任国伟,2006年3月26日前,2,职责分工不明确,技术、管理人员是否进行了职责分工,查看项目部是否制定了职责分工明细表,制定职责分工明细表,庄丽,2006年3月25日前,3,无奖惩措施,项目部是否有奖惩措施,查看项目部是否建立了奖罚制度,制定奖惩措施制度,净新敏,2006年3月25日前,4,未使用钢丝刷或界面剂,挤塑板板面是否进行了打毛或在板面涂刷了界面剂,现场调查挤塑板板面是否用钢丝刷进行了打毛处理，或均匀涂刷了界面剂,板面打毛率在90%以上或均匀涂刷界面剂,张海亮,2006年3月26日前,提高外墙内保温一次施工的合格率,七、要因确认要因确认计划表序号末端因素确认内容确认方法标准负,11,序号,末端因素,确认内容,确认方法,标准,负责人,完成时间,5,施工温度低于5,测定施工期间天气的最低温度值,分早中晚及夜间四次测定温度值,5,张海亮,2006年3月30日前,6,存放石膏时未进行防潮处理,入场石膏是否按规定堆放，并采取防潮措施,查看堆放石膏的下方是否垫起，露天堆放时是否加盖篷布。,石膏的性能符合规定要求,李洁,2006年3月26日前,7,一次调制的粘贴石膏量太多,每次调制的粘贴石膏是否在规定的时间内用完,现场抽查几次并记录一次调制的石膏用完所需时间是否超过规定值,一次调制的石膏应在1小时内用完,黄小波,2006年3月26日前,8,使用外墙外保温用的网格布,外墙外保温用的网格布是否满足外墙内保温的性能要求,将外墙外保温网格布的各项性能与内保温相比较,规范规定的网格布性能要求,任国伟,2006年3月26日前,9,未对工人进行技术交底,是否对工人进行了 技术交底,查看有无技术交底资料档案。,技术交底资料齐全,庄丽,2006年3月26日前,要因确认计划表,续表,提高外墙内保温一次施工的合格率,序号末端因素确认内容确认方法标准负责人完成时间5施工温度低于,12,序号,末端因素,确认内容,确认方法,标准,负责人,完成时间,10,基层墙面未处理,基层墙面是否清理干净，有无油渍、浮尘等。,现场调查看外墙内表面是否进行清理,墙面干净，无油渍、浮尘等。表面凸起部分20,黄小波,2006年3月26日前,11,板与基层之间的粘贴面积太小,挤塑板与基层墙体之间的粘贴面积是否满足规范要求。,现场取样测量挤塑板与基层墙体之间的粘贴面积是否满足规范规定。,保证粘贴面积,40%,张杰,2006年3月26日前,12,锚固件数量太少,1、锚固件的数量是否满足规范要求；,2、安装锚固件的时间、深度是否满足要求。,1、现场测量并计算每平方米锚固件的数量，与规范要求相比较。,2、检查安装锚固件的时间及测量锚固深度,锚固件的数量为4个/,，但每单块板上不宜少于一个；粘贴牢固后在12个小时内安装锚固件，锚固深度为基层内50,，钻孔深度60。,张海亮,2006年3月26日前,要因确认计划表,续表,制表人：张海亮,2006年3月24日,提高外墙内保温一次施工的合格率,序号末端因素确认内容确认方法标准负责人完成时间10基层墙面未,13,确认一、岗前未经培训,外墙内保温施工是一种新工艺、新技术，在施工前应对工人进行岗前培训，,以保证施工质量，但我们考虑到所签订的协作队伍，具有多年类似工程施工的经,验，就未对其进行岗前培训。但经调查发现现场的操作工人，除个别外，全是新,手，因此我们怀疑岗前未培训，是造成一次施工合格率较低的原因。,确认方法,对全体工人进行了一次考核，考核合格率在20%，远远低于,施工要求的标准。考核成绩如下：,姓名,性别,年龄,成绩,姓名,性别,年龄,成绩,唐杰,男,32,65,史晓兵,男,28,60,刘胜利,男,22,44,聂石强,男,22,58,康洪波,男,28,45,刘兰贵,男,27,34,程卫平,男,21,40,代显友,男,23,54,刘贤强,男,20,56,张均,男,38,44,制表人：任国伟,2006年3月25日,结论,因此，岗前未培训,是,导致外墙内保温一次施工合格率较低的主要原因。,提高外墙内保温一次施工的合格率,确认一、岗前未经培训 外墙内保温施工是一种新工艺,14,确认二、职责分工不明确,确认,方法,查看项目部资料档案，发现项目部在外墙内保温施工开始前，已,于2006年元月1日在项目部会议室召开外墙内保温施工方案研讨会，并,在会上做了详细的职责分工，并将职责分工情况编写到“外墙内保温的,施工方案”当中。,结论,项目部已划分了职责，那么该项,不是,主要原因。,确认三、无奖惩措施,结论,项目部已制定了奖惩措施，那么该项也,不是,主要原因。,翻阅项目部资料档案时，发现在“外墙内保温分项工程技术交底”当中的“质量保障措施”项中，制定了明确的奖罚措施。并且在奖罚措施中还规定了具体实施的责任人是质检员张杰。,确认,方法,提高外墙内保温一次施工的合格率,确认二、职责分工不明确确认 查看项目部资料档案，,15,确认四、未使用钢丝刷或界面剂,确认,方法,经技术员张海亮现场抽查得出，所有XPS保温板均用钢丝刷进行了,打毛处理，测量结果如下表所示，并且还均匀涂刷了界面剂。做到了双,保险。,结论,符合外墙内保温施工要求，因此该项也,不是,主要原因。,确认五、施工温度低于5,由张海亮翻阅了自2006年3月17日以来连续10天的天气情况，其,具体温度如表所示，由表中数据可以看出，施工过程中的日最低气温,均在5以上。,结论,施工温度符合规范规定