选任培训细则

单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,第六次全国人口普查普查指导员、普查员选任和培训工作细则,河南省人口普查办公室,2010年6月,1,选任和培训工作细则,一、普查指导员、普查员的选任,二、普查指导员、普查员的培训,三、普查指导员、普查员的工作职责,2,一、普查指导员、普查员的选任,1、,工作要求,2、选任条件,3、配备原则,4、劳动报酬,5、完成 时间,3,认真选调普查人员，严格进行政策和业务培训，是确保普查登记质量的关键。各级人民政府一定要高度重视，要充分估计到普查人员选调工作的难度，认真组织，精心安排，确保普查人员选调的质量和数量，并制定相应的措施和办法，保证高素质普查队伍的组建和稳定。,4,1、工作要求,（1）这项工作由县级人民政府负责；,（2）人员从哪里来：借调、招聘、志愿者；,（3）对各单位的要求：积极主动抽调普查员；,（4）对普查员的管理：普查结束前，不得做其他工作；,（5）指导员应先于普查员选任。,5,2、选任条件,（1）具有初中以上文化水平，能工整、清楚,地填写普查表。,（2）热心社会公益事业，待人和气，作风正,派，为群众所信任。,（3）认真负责，工作细致，能独立工作，吃,苦耐劳，有奉献精神。,（4）身心健康，能坚持工作。,6,3、配备原则,（1）每个普查小区至少配备一名普查员，每,个普查区至少配备一名普查指导员，原则四,至五个普查小区配备一名普查指导员。,（2）特殊地区，可以适当增加普查员的配备。,（3）县级人口普查办公室对普查员的配备要,留有百分之五左右的预备数。,7,4、劳动报酬,（1）借调的普查指导员和普查员的工资由原,单位支付，其福利待遇保持不变，并保留其,原有的工作岗位。,（2）招聘的普查指导员和普查员的劳动报,酬，在人口普查经费中予以安排。,8,5、完成 时间,选任工作于 2010年8月底前完成。,9,试点选人的经验,一是召开会议动员抽人,召开由辖区各单位领导、小区物业公司领导参加的人口普查工作动员大会，阐明人口普查工作的重要性和必要性，动员辖区单位配合支持普查工作，向辖区单位下发抽调人员通知，督促其主动上报普查人员。,10,二是主要领导上门动员选人,针对辖区单位主动上报的人员数量、素质不能达到普查工作要求的标准，办事处主要领导亲自带领普查办公室同志深入到辖区单位，上门做单位领导的思想工作，争取了单位领导对普查工作的人力支持。,11,三是充分挖掘社区资源选人,在抽调人员十分困难的情况下，我们从社区工作人员、享受低保待遇人员、社区巡防队员、办事处和社区前任领导和退休干部、小区楼栋长、热心社区工作的居民、小区物业管理人员、辖区职业技术学校中，选调有一定文化程度、素质相对较高、熟悉了解辖区情况、热心社区工作、责任心比较强的同志作为“两员”队伍的候选人。,12,四是通过公开招聘选人,针对个别社区新开发小区多、小区楼栋多、普查工作量大的特点，在小区公开招聘普查员。,13,二、普查指导员、普查员的培训,1、培训工作的组织,2、培训工作的要求,3、普查指导员、普查员的确认,4、培训工作结束的时间,14,1、培训工作的组织,由县级人口普查办公室统一组织。,（1）培训教员：县级人普办选派，且经过上一级普查,办培训。,（2）培训地点：一般在县级进行，人口规模较大的，,可在乡级进行。,（3）培训时间：长表不少于7天，短表不少于4天。,长、短表原则上由不同普查员填写，指导员可兼任,长表普查员。,（4）培训教材：由国务院人口普查办公室负责编写。,15,2、培训工作的要求,（1）讲课为主；,（2）实地练习；,（3）认真讨论；,（4）保密教育；,（5）统一测试；,（6）普查指导员的培训先行一步。,16,3、普查指导员、普查员的确认,普查指导员和普查员经过培训并测试合,格后，由人口普查机构颁发全国统一的证件。,普查员入户登记以及普查指导员指导、,检查工作时，必须佩带证件。,17,4、培训工作结束的时间,培训工作于2010年10月15日前完成。（各地，尤其是县级要根据全省工作的总体安排，对普查指导员、普查员的培训可提前安排）,18,三、普查指导员、普查员的工作职责,普查指导员的工作职责可概括为：组织、,指导、检查、验收。,具体又可分为三个阶段20项工作。,1、登记前：10项工作,2、登记期间：6项工作,3、登记后：4项工作,19,1、登记前,（1）参加培训,（2）做好辅导,（3）明确范围,（4）明确分工,（5）布置工作,（6）分发用品,（7）整理资料,（8）指导摸底,（9）长表抽样,（10）掌握底数,20,2、登记期间,（1）检查指导,（2）问题解答,（3）督促自查,（4）掌握进度,（5）听取意见,（6）组织填表、入户填写普查长表,21,3、登记后,（1）组织复查,（2）组织汇总,（3）组织编码,（4）组织交接,22,普查员的工作职责,根据工作流程和保密规定可以分为以下几项：,（1）培训,（2）摸底,（3）登记,（4）复查,（5）汇总,（6）编码,（7）交接,（8）保密,23,参加培训,2010.10.15前,入户登记,2010.11.1-11.10,复查,2010.11.11-11.15,非专项编码,2010.11.21-11.25,快速汇总,2010.11.16-11.20,普查表交接,审核工作结后,普查员工作结束,摸底,2010.10.15-10.30,24,谢谢大家,25,