财务管理的基本观念课件

上传人:94****0 文档编号:252356707 上传时间:2024-11-15 格式:PPT 页数:35 大小:266.17KB
返回 下载 相关 举报
财务管理的基本观念课件_第1页
第1页 / 共35页
财务管理的基本观念课件_第2页
第2页 / 共35页
财务管理的基本观念课件_第3页
第3页 / 共35页
点击查看更多>>
资源描述
,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,1,财务管理基本观念,8.1 资金的时间价值,8.2 风险与报酬,1财务管理基本观念,2,8.1 资金的时间价值,一、含义及利息率,二、单利,三、复利,四、资金时间价值的运用,28.1 资金的时间价值一、含义及利息率,3,一、利息率(,Interest,),由于使用货币而支付的货币,常用利息率来表示货币的时间价值,利息率的构成,基本利率+通货膨胀率+风险补偿率,或 无风险利率+风险补偿率,利息率、贴现率、折现率、收益率、成本率,3一、利息率(Interest)由于使用货币而支付的货币,4,二、单利(,Simple interest),只对本金支付利息,终值(,Future value FV),现在的一笔钱按给定,的利息率在将来某个时点的价值,现值(,Present value PV),将来的一笔钱按给,定的利息率所得到的现在的价值,计算公式,4二、单利(Simple interest)只对本金支付利息,5,三、复利(4,1),一笔资金复利计算,对本金及前期利息共同计息,一笔资金复利计算,5三、复利(41)一笔资金复利计算对本金及前期利息共同,6,三、复利(4,2),多笔资金复利计算,复利终值计算,复利现值计算,6三、复利(42)多笔资金复利计算复利终值计算,7,三、复利(4,3),年末年金终值计算,年金,一,定期限内同一时点等额的现金流动,发生在期末,普通年金、年末年金,发生在期初,先付(预付)年金、年初年金,年末年金终值计算,7三、复利(43)年末年金终值计算年金一定期限内同一时,8,三、复利(4,4),年末年金现值计算,年末年金现值计算,8三、复利(44)年末年金现值计算年末年金现值计算,9,资金时间价值计算的特殊问题,永续年金,当,n,时年金的计算,如年末年金现值,先付年金的计算是在普通年金计算基础上调整,先付年金终值=普通年金终值(1+,i),先付年金现值=普通年金现值(1+,i),递延年金的计算,收付时间不是发生在第一期,实际利率与名义利率,9资金时间价值计算的特殊问题永续年金当n时年金的计算,,10,四、资金时间价值的运用,1、,债券定价,2、优先股定价,3、普通股定价,4、,保险费的计算,10四、资金时间价值的运用1、债券定价,11,债券定价 (2,1),永久性债券的定价,非零息有限到期日债券的定价,11债券定价 (21)永久性债券的定价,12,债券定价,(2,2),债券价格与市场收益率的关系:,市场收益率=券面利率 债券价格=面值,面值出售,市场收益率面值,溢价出售,市场收益率券面利率 债券价格 面值 折价出售,债券价格与利息率关系:,债券价格变动方向与利息率变动方向相反,债券价格与债券期限的关系:,债券期限越长,债券价格变动幅度越大,债券价格与票面利率的关系:,债券价格变动方向与票面利率变动方向相反,12债券定价 (22)债券价格与市场收益率的关系:,13,优先股定价,预计不收回,预计在第,n,期收回,13优先股定价预计不收回,14,普通股定价(2,1),普通股定价一直是争论的焦点,定价基础,盈利?股利?转让收益?,一般股利定价模型,不准备转让:,准备转让:,14普通股定价(21)普通股定价一直是争论的焦点,15,普通股定价(2,2),股利贴现模型,:不同的股利分配政策产生不同的模型,假设条件:预期的股利分配及投资者要求的贴现率已知,股利按固定增长率(,g),连续增长,哥顿股利定价模型,固定股利即股利不增长,与不收回优先股定价相同,15普通股定价(22)股利贴现模型:不同的股利分配政策产生,16,8.2 风险与报酬,一、风险与报酬的概念,二、用概率分布衡量风险,三、风险及风险分散化,四、资本资产定价模型,16 8.2 风险与报酬一、风险与报酬的概念,17,一、风险与报酬的概念,报酬或收益(,Return),用,R,表示%一般表示年,收益率,风险(,Risk),证券预期收益的不确定性,风险不确定性,风险不确定性,完全不确定型事件,无法用,概率描述,不属风险的范畴,通常将风险理解为可测量概率的不确定性,17一、风险与报酬的概念报酬或收益(Return)用R表,18,二、用概率分布衡量风险(2,1),期望收益率,各种可能收益率的加权平均数,其中权数,为各种可能收益率发生的概率,标准差,一种衡量变量的分布预期平均数偏离的统计量,作用:衡量收益率变动的绝对标准,决定实际结果变动的概率,方差系数,概率分布的标准差与期望值的比率,作用:衡量收益率变动的相对标准,18二、用概率分布衡量风险(21)期望收益率各种可能收益,19,二、用概率分布衡量风险(2,2),投资规模和期望收益率相同,可用,标准差,来衡量风险,,标准差越大,收益率的分散度越大,投资风险越大,投资规模和期望收益率不相同,只能用,方差系数,来衡,量风险,方差系数越大,投资的相对风险也越大,对风险的态度:,确定性等值期望值,则属风险爱好,大多数投资者都是风险的厌恶者,因此我们该假定条件下讨论有关财务问题,19二、用概率分布衡量风险(22)投资规模和期望收益率相同,20,三、投资组合中的风险和收益(3,1),单一投资的收益与风险,两项组合投资的收益与风险,N,项组合投资的收益与风险,20三、投资组合中的风险和收益(31)单一投资的收益与风险,21,三、投资组合中的风险和收益(3,2),投资组合中证券的相关性分析,用协方差来衡量两个随机变量之间的相关关系,COV(A,B),证券,A,和证券,B,的协方差,-1,COV(A,B)1,i,股票风险大于整个股票市场风险,当,i,=1,i-,等于-,1,i-,小于-,证券组合的,值是各组成股票的加权平均值,30值的经济含义及获取Cov(m,i)证券收益与市场,31,值的计算回归法和统计法,回归法,用过去一段时间,i,股票的收益率与股票市场的,整个收益率回归求得,如,i,股票前5年收益率及市场收益率为,1,2,3,4,5,K,i,38.6,-24.7,12.3,8.5,40.1,K,m,23.8,-7.2,6.6,20.5,30.6,回归求得,i,为1.6,统计法用定义求:,i,=,Cov(m,i)/,m,2,现实中,是由证券公司计算并提供,31值的计算回归法和统计法回归法用过去一段时间i股,32,四、资本资产定价模型(6,4),提出了一个简捷的风险计量模式,i,证券的期望收益率=无风险收益率+风险补偿率,以简捷明了的模型赢得较为广泛的支持,逻辑严密,推导科学,,开创了对风险资产量化的先河,从理论上反映了投资者从事风险投资对风险的补偿期望,强调的是对整个市场系统风险的补偿,假设条件与现实差距甚远,32四、资本资产定价模型(64)提出了一个简捷的风险计量,财务管理的基本观念课件,财务管理的基本观念课件,其实,世上最温暖的语言,“不是我爱你,而是在一起。”所以懂得才是最美的相遇!只有彼此以诚相待,彼此尊重,相互包容,相互懂得,才能走的更远。,相遇是缘,相守是爱。缘是多么的妙不可言,而懂得又是多么的难能可贵。否则就会错过一时,错过一世!,择一人深爱,陪一人到老。一路相扶相持,一路心手相牵,一路笑对风雨。在平凡的世界,不求爱的轰轰烈烈;不求誓言多么美丽;唯愿简单的相处,真心地付出,平淡地相守,才不负最美的人生;不负善良的自己。,人海茫茫,不求人人都能刻骨铭心,但求对人对己问心无愧,无怨无悔足矣。大千世界,与万千人中遇见,只是相识的开始,只有彼此真心付出,以心交心,以情换情,相知相惜,才能相伴美好的一生,一路同行。,然而,生活不仅是诗和远方,更要面对现实。如果曾经的拥有,不能天长地久,那么就要学会华丽地转身,学会忘记。忘记该忘记的人,忘记该忘记的事儿,忘记苦乐年华的悲喜交集。,人有悲欢离合,月有阴晴圆缺。对于离开的人,不必折磨自己脆弱的生命,虚度了美好的朝夕;不必让心灵痛苦不堪,弄丢了快乐的自己。擦汗眼泪,告诉自己,日子还得继续,谁都不是谁的唯一,相信最美的风景一直在路上。,人生,就是一场修行。你路过我,我忘记你;你有情,他无意。谁都希望在正确的时间遇见对的人,然而事与愿违时,你越渴望的东西,也许越是无情无义地弃你而去。所以美好的愿望,就会像肥皂泡一样破灭,只能在错误的时间遇到错的人。,岁月匆匆像一阵风,有多少故事留下感动。愿曾经的相遇,无论是锦上添花,还是追悔莫及;无论是青涩年华的懵懂赏识,还是成长岁月无法躲避的经历,愿曾经的过往,依然如花芬芳四溢,永远无悔岁月赐予的美好相遇。,其实,人生之路的每一段相遇,都是一笔财富,尤其亲情、友情和爱情。在漫长的旅途上,他们都会丰富你的生命,使你的生命更充实,更真实;丰盈你的内心,使你的内心更慈悲,更善良。所以生活的美好,缘于一颗善良的心,愿我们都能善待自己和他人。,一路走来,愿相亲相爱的人,相濡以沫,同甘共苦,百年好合。愿有情有意的人,不离不弃,相惜相守,共度人生的每一个朝夕,直到老得哪也去不了,依然是彼此手心里的宝,感恩一路有你!,感谢您对文章的阅读跟下载,希望本篇文章能帮助到您,建议您下载后自己先查看一遍,把用不上的部分页面删掉哦,当然包括最后一页,最后祝您生活愉快,!,其实,世上最温暖的语言,“不是我爱你,而是在一起。”,
展开阅读全文
相关资源
正为您匹配相似的精品文档
相关搜索

最新文档


当前位置:首页 > 办公文档 > PPT模板库


copyright@ 2023-2025  zhuangpeitu.com 装配图网版权所有   联系电话:18123376007

备案号:ICP2024067431-1 川公网安备51140202000466号


本站为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。装配图网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知装配图网,我们立即给予删除!