执行力观念与态

An Excellent High-tech Company of Professionals,执行力,观念与态度,主,讲,:,乐群俊,2007-01-31,小标题,命运掌握在自己手上,改变自己从观念上开始转变,小标题,人与人之间的差异,能 力,学 识,态 度,小标题,电影,走向共和,给我们的反思,:,小标题,观 念,态 度,行 为,命 运,性 格,习 惯,小标题,谈谈对执行力的看法,?,小标题,联想电脑,CEO-,柳传之,执行力的看法,:,积极选拔合适的人员到恰当的岗位上,还要煅炼员工队伍的执行能力,.,小标题,G.M CEO,杰克,韦尔奇,执行力的看法,:,不要有太多会妨碍执行的官僚文化,小标题,DELL CEO,迈克尔,dell,执行力的看法,:,执行力就是每一个阶段,每一个环节,都要力求完美,.,小标题,执行力的衡量标准是什么,?,小标题,执行力,按质按量完成自己的工作任务,小标题,有执行力的人的特征是什么,?,小标题,1.,自动,自发,2.,注意细节,3.,为人诚信,负责,4.,善于分析,判断,应变,5.,乐于学习,求知,6.,具有创意,7.,韧性,对工作投入,8.,人际关系,(,团队精神,),良好,9.,求胜欲望强烈,小标题,有执行力的人的态度是什么,?,小标题,1.,主动报告你的工作进度,-,让自己知道,2.,对上司的询问,有问必答,而且清楚,-,让自己放心,3.,充实自己,努力学习,才能了解上司的言语,-,让自己轻松,4.,接受批评,不犯二次过错,-,让自己省事,5.,不忙的时候,主动帮助他人,-,让自己有效,6.,毫无怨言地接受任务,-,让自己圆满,7.,对自已的业务,主动提出改善计划,-,让自己进步,小标题,执行力在公司没到位的现状,?,小标题,开会,+,不落实,=,零,布置工作,+,不检查,=,零,执行力的不到位,:,小标题,对“要求标准”不能想不想坚持,如,:SOP,的执行落实吗,?,小标题,抓不落实的人,+,追究不落实的事,=,落实,执行力的到位,:,小标题,三星公司,CEO-,李健熙执行力的要求,:100,个人当中有一个扯后腿的人,也要将他赶出公司,小标题,1998,年三星产品在东京的故事给我们制造业的启示,.,小标题,“认真做事只是把事情做对,用心做事才能把事情做好”,.,小标题,有质无量是样品,;,无量无质是废品,;,有质有量是商品,.,小标题,没有执行力就没有竞争力,!,质量第一技术领先,我们的嘉彰世界的嘉彰,敬祝 平安 喜乐,如意 成功,献给您最真挚的感激与祝福,