公司晨会运作

单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,2012/2/7,#,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,#,晨会,实现企业日,常,常的高效管,理,理,2,一、晨会的,作,作用,二、流程分,解,解训练,三、晨会演,练,练,四、晨会,PK,本课学习重,点,点,3,行动成功,老伙伴进行,晨,晨会展示,？,晨会的作用有哪些,一、士气激,励,励，四化落,地,地,统一行为与,作,作风：动作,、,、语言,1,、晨读,（提前,15,30,分钟到公司,读,读书，创造学校化积极向上的,氛,氛围）,2,、大声问好,（热情洋溢,，,，家的感觉）,团队精神面,貌,貌、激情、,战,战斗力、凝,聚,聚力、互助,精,精神以及严,谨,谨快乐的团,队,队氛围都可,以,以得以体现,。,。,员工高昂的士气,、,、必胜的信,念,念、对事业,疯,疯狂的热情,都,都可以通过,晨,晨会的团队,激,激励这个环,节,节进行发掘,。,。,适时和真诚的团,队,队激励可以,让,让观望者投,入,入、让散漫,者,者自愧、让,失,失意者警醒,、,、让自卑者,感,感动、让成,功,功者更加杰,出,出。,3,、团队激励,4,、军事化管,理,理,（严肃严谨,）,）,队列操练,日志检查,师者礼,素养宣誓,人们只做检,查,查并处罚的,事,事！,二、实现自,我,我管理，提,升,升职业素养,12,1,）,行动日志,五项自我管,理,理,心态管理、,目,目标管理、,时,时间管理、,学,学习管理、,行,行为管理,2,）职场形象,管,管理,仪容仪表,3,）素养工程,管,管理,办公环境、,行,行为举止,自我管理的,三,三大核心,1,）,行动日志,自我管理,心态管理、,目,目标管理、,时,时间管理、,学,学习管理、,行,行为管理,每日心态管,理,理：下列每,项,项做到评,10,分，未做到,评,评,0,分。,认真分,快,快分,坚,坚守承诺分,保,保证完成任,务,务分,乐观分,自,自信分,爱,爱与奉献分,决,决不找借口分,合计总数为分 请标,到,到每月心态,曲,曲线图中,1010010,10101010,70,今日学习：,蓝海战略,今日反省：,王涛的“猴子”浪费我的时间,改进方法：,要分清责任，教他做不能替他做,心态管理、,学,学习管理部分,认 真,快,坚守承诺,保证完成任,务,务,乐 观,自 信,爱与奉献,决不找借口,心态管理的,10,分标准,第一次做好,，,，零缺陷,当日事当日,毕,毕，绝不拖,延,延,说到做到，,绝,绝不虚假,100%,的目标完成,率,率,积极思维，,不,不说消极的,话,话,接受挑战，,绝,绝不说不可,能,能,主动帮助别,人,人,保证结果，,100%,承担责任,周一,2009,年,4,月,6,日,重要,级别,时间,今日事项 要事第一,(,根据事项重要程度按,A.B.C,分级标注,),完成,打,A2,8:40,早会公布：,1),会务改进计划,2),现场服务学员建议,A3,9:00,团队分享：,74,期赢利模式会务心得,A1,9:30,准客户电话,30,通,B1,14:00,服务客户事项,1,）赢利模式讲义,/,复训变更短信通知,2,）,李践老师在线,传真,X,B2,16:00,总监会：,1),各团队季度计划明细,2),各类型客户的数字,3),绩效管理公开课数字,目标管理、,时,时间管理、,行,行为管理部分,17,日志填写明,细,细请详细学,习,习,p1-p42,页,日志管理请,学,学习,成功日志管,理,理制度,18,2,）职场形象,管,管理,仪容仪表,1,、着装是否,符,符合规定或,职,职场要求,2,、有无佩戴,胸,胸牌,3,、男生发型,、,、有无打啫,喱,喱水，,女生有无化,淡,淡妆,19,3,）素养工程,管,管理,请参考,行动成功,素,素养规范,标,标准,一、环,境,境卫生标,准,准,二、个,人,人素养标,准,准,三、工,作,作规范标,准,准,四、监,督,督处罚制,度,度,三、以会,代,代训，教,育,育落地,一位卓越,的,的领导人能,够,够把自己,脑,4,让主持人,得,得到锻炼机会,可以锻炼主管,或,或者主持,人,人的会议,掌,掌控和演,讲,讲能力,可以提高,员,员工的自,信,信心、口,才,才、胆量,、,、氛围驾,驭,驭、应变,能,能力等综,合,合素质,主持评分,参,参考标准,评分项目,标准要求,满分,全员,状态带动,队列指令,明确、短促有力,5,语音语调,高昂、振奋人心,10,点评,积极中肯、树立标杆,5,舞蹈,动作标准、积极互动,10,流程,完整流畅,语言不拖泥带水，控场到位，无音乐断接,10,价值观,倒背如流，不看日志，无颠倒、错乱、遗漏,10,全程流畅,，不遗漏或颠倒各环节顺序,10,检查,严格到位,日志及仪容仪表,检查严格,，每项目检查到位，不走形式，敢于指出错误、不姑息、不包庇。,20,动作,严谨整齐,指令清晰，让全员配合到位,，过程中发现有不正确或不适宜的动作立即给予调整，保持晨会的严谨性。,20,晨会演练,声 音,歌声,掌声,读书声,问好声,激励声,回应声,爱的呼唤,动 作,队列操练,鼓掌,三大作风,日志传递,素养宣誓,龙的呼唤,风采展示,握手、拥抱,环 境,师者礼,统一形象,素养工程,晨会夕会,企业制度,统一组织,语,语言,00:22:07,1,、,歌,歌,声,声,：,：,开,开,始,始,，,结,结,尾,尾,晨,晨,操,操,2,、,掌,掌,声,声：,爱,爱,的,的,鼓,鼓,励,励,3,、,读,读,书,书,声,声,：,4,、,问好声,：早上好！,5,、,激励声,：你是最棒的！,6,、回应声：好，认真,、快、坚守,承诺,7,、喜讯声：各部门通报,8,、爱的呼唤：客户或新人自我介绍,统,一,一,声,声,音,音,1,、,队,队,列,列,操,2,、鼓掌：爱的鼓励（一遍、三遍）,3,、三大作风：认真、快、坚守承诺,4,、日志传递,：,5,、素养宣誓：,6,、龙的呼唤：,7,、风采展示：,8,、握手、拥抱,统,一,一,动,流,程,程,一,、,、,列,列,队,队,晨,会,会,时,时,间,间,已,已,到,到,，,，,30,秒,内,内,集,集,合,合,完,完,毕,毕,！,！,掌,掌,声,声,响,响,起,起,来,来！,10,、,9,1,全,体,体,伙,伙,伴,伴,，,，,以,以,主,主,持,持,人,人,方,方,向,向,为,为,基,基,准,准，,向,左,左向,右,右,看,看,齐,齐，,向,向,前,前,看,看，,稍,稍,左右两排，从头到尾开始报数,（,1,，,232,，报告完毕）,下面请各部门通报今天出勤情况，首先请,部门,（,XX,部门应到,人，实到,人，,人请假，,人调休，,人出差，,人迟到，报告完毕）,演,练,练,动,动,作,作,：,：,1,、,掌,掌,声,声,（,（,急,急,促,促,、,、,有,有,力,力,）,）,2,、,向,向,左,左向,右,右,看,看,齐,齐，,向,向,前,前,看,看,，,，,3,、,稍,稍,息,息，,立,立,正,正，,4,、,跨,跨,列,列,（,（,向,向,主,主,持,持,人,人,方,方,向,向,跨,跨,脚,脚,、,、,与,与,肩,肩,同,同,宽,宽,，,，,左,左,手,手,半,半,拳,拳,放,放,在,在,皮,皮,带,带,扣,扣,位,位,置,置,、,、,右,右,手,手,握,握,在,在,左,左,手,手,手,手,背,背,上,上,，,，,头,头,部,部,往,往,主,主,持,持,人,人,方,方,向,向,45,度,注,注,视,视,）,）,30,二,、,、,问,问,好,好,激,激,励,励,各,位,位,伙,伙,伴,伴,，,，,大,大,家,家,早,早,上,上,好,好,！,！,我,们,们,的,的,三,三,大,大,作,作,风,风,是,是,？,？（,认,认,真,真,、,、,快,快,、,、,坚,坚,守,守,承,承,诺,诺,）,）,非,常,常,高,高,兴,兴,由,由,我,我,XX,为,大,大,家,家,主,主,持,持,一,一,天,天,的,的,工,工,作,作,，,，,相,相,信,信,我,我,的,的,主,主,持,持,一,一,定,定,能,能,够,够,为,为,大,大,家,家,带,带,来,来,美,美,好,好,的,的,心,心,情,情,及,及,丰,丰,硕,硕,的,的,业,业,绩,绩,，,，,先,先,为,为,自,自,己,己,掌,掌,声,声,鼓,鼓,励,励,一,一,遍,遍,。,。,31,三,、,、,师,师,者,者,礼,礼,行,动,动,成,成,功,功,的,的,都,都,位,位,伙,伙,伴,伴,都,都,是,是,教,教,育,育,工,工,作,作,者,者,，,，,都,都,是,是,受,受,人,人,尊,尊,敬,敬,的,的,老,老,师,师,，,，,下,下,面,面,进,进,行,行,“,“,师,师,者,者,“师者礼”准备,行礼,礼毕！,32,四、昨,日,日点评,及,首先公布昨日值日主任,XX,的主持得分是,分，,X,老师（积极肯定的语言点评）值得我们学习，让我们把三遍爱的鼓励送给,XX,老师。,下面给各位伙伴分享一个小故事,33,五、企,业,业价值,准,准则,接下来,，,，由我,带,带领大,家,家一起,背,背诵行,动,动成功,价,价值准,则,则！,行动的,愿,愿景：,愿,愿天下,人,人做自,己,己真正,想,想做的,人,人,行动的,行动的信念：只要活着，就要把行动成功进行到底,行动的宗旨：引领企业持续赢利，基业长青,行动客户观：一切以客户的成长为根本,行动产品观：实战、实效、实用,行动人才观：忠诚正直，专业进取,行动的作风：认真、快、坚守承诺,行动的准则：保证完成任务,行动的司训：自我修炼，育人为善,三年的企业靠机遇，十年的企业靠管理，百年的企业靠文化，为我们有如此伟大的企业文化掌声鼓励一遍。,34,六、三,项,项检查,：,：,首先第一项，检查伙伴的,行动日志,，,让我们把目光投放到对面伙伴的日志上，看看摆放是否正确？正确的话，请翻开到今日,X,月,X,日，交给对面伙伴进行检查。,看看今天事项、时间节点及重要级别是否安排合理、充实；然后再翻到昨天，看看我们完成的事项有没打勾，没有完成的有没有打,X,，严格就是大爱；昨天的学习、反省和改进有无认真填写；最后还要关心一下他的心态是否积极、平稳。,在此环节，请问有无接受成长赞助的伙伴？（请出,XXX,伙伴出列，接爱成长赞助，请出,XXX,的直接主管接受,80%,连带责任）,让我们把一遍掌声送给成长的伙伴和承担的领导。,然后，让我们向前一步，握住对面伙伴的手说“你是最棒的”,35,六、三,项,项检查,：,：,进入第,二,二项，,检,检查我,们,们的仪,容,容仪表,，,，,把目光,投,投放到,对,对面伙,伴,伴的身,上,上，从,头,头到脚,仔,仔细打,量,量；男,生,生有没,有,有打啫,喱,喱水，,女,女生有,没,没有化,淡,淡妆，,关,关键是,脸,脸上有,没,没有挂,在此环节，请问有无接受成长赞助的伙伴？（请出,XXX,伙伴出列，接爱成长赞助，请出,XXX,的直接主管接受,80%,连带责任）,让我们把一遍掌声送给成长的伙伴和承担的领导。,如果觉得对面的伙伴做得非常好，让我们向前一步，给他一个热烈的拥抱说：你是最棒的,!,第三项，关于公司的素养工程，请出素养工程监督人,XX,进行通报，掌声有请。,36,七、,营,营销,目,目标,接下,来,来，,请,请出,各,各营,销,销部,门,门的,代,代表,八、行政通报、领导指示,请问各部门有无相关事宜通报？,请问领导有无指示！,37,九、,结,结束,语,语,下面,各位伙伴，,今天的心情,好极了,今天的沟通,棒极了,今天的目标,实现了,38,十、,素,素养,宣,宣言,全体,立,立正，行,动,动成,功,功素,养,养宣言,我是行,动,动成,功,功的守护,者,者，,品,品质,是,是我,我将把当下的这件事情做到极致。,在我的生命中，我一定做到：凭借智慧与努力，避免垃圾的产生，杜绝浪费行为，提升效率，降低成本；,做一个高品质的守护者；,做一个高内涵的教育工作者；,做一个高素养的