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单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,*,IT,行 业 促 销 员,2010,年拓展活动计划书,培训背景,培训时间,培训项目,基地介绍,培训报价,近期客户,Content,目录,关于山外山,山外山教育,(GROUP),成立于,2000,年,6,月，是华东地区最具规模的,“,团队建设系统解决方案供应商,”,。旗下三大产品：,“,山外山拓训,”,、,“,山外山内训,”,、,“,TCC,体验式教练课程,”,。,山外山人一直以,“,专注、创新、行动、共赢,”,的企业文化作为自己的行为准则，以,“,共建百年团队、创造社会福祉,”,为企业使命，并致力于打造,“,中国体验式服务产品的领导品牌,”,。,几年来山外山不断壮大，紧密围绕长三角经济中心，以上海为总部，在杭州、苏州、温州、台州等地建有分公司和办事处，逐渐成为华东乃至整个中国企业团队建设的主力军，与复旦大学、浙江大学等国家重点院校达成教育培训联盟，成为美国花旗、德国拜尔等多家世界,500,强企业的团队建设指定供应商，并在,2006,年加入了,ASTD(,美国培训与发展协会,),。,山外有山，人外有人。成长路上，我们将始终与客户风雨相伴、携手共进。,山外山课程,山外山企业文化,愿景目标,使命,价值观,成为中国体验式培训的,领导品牌,共建百年团队,创造百年福祉,专注、创新,行动、共赢,体验式培训学习圈,反思,发表,应用,体验,总结,拓展项目,学员参加,流程模块,总结提升,培训师对一天培训的总结,团队励志,团队沟通,团队组建,团队协作,全体学员共同分享培训心得，并结合实际工作分享自己的收获，将培训效果推向高潮,培训背景,参加人员：,此次参加培训的是,IT,行业的促销人员，,280,人左右,培训地点：,推荐基地：萧山生态园基地,培训时间：,4,月中旬,培训目标：,加强团队精神；,提高团队凝聚力；,加强学员之间的相互沟通，合作意识,提高学员自我突破，创新能力,在繁忙的工作中调整身心，休闲娱乐，放松心情；,方案一：基地项目,项目流程安排,一 天 时 间,时间,项目,7,：,00-8,：,00,到达基地,8,：,00-9,：,00,破冰，团队建设,9,：,00-10,：,30,空中抓杠,10,：,30-12,：,00,勇闯鳄鱼潭,12,：,00-13,：,00,午餐，休息,13,：,00-13,：,30,热身小游戏,13,：,30-15,：,00,挑战,150,秒,15,：,00-16,：,00,求生墙,16,：,00-17,：,00,总结，提升,17:00,结束，返回,培训安排,团队组建,选举队长,确定队名,创作队训,谱写队歌,设计队旗,推选队花,成员签名,树立培训心态；,了解拓展培训的实施流程；,团队组建。,空中抓杠,项目简介：,学员站在,8,米高的略微会摇晃的单根钢管顶端的圆盘上，奋力跳出抓住挂在学员前面,米的单杠，而后回到地面；,项目分享点：,如何正确的看待机会和树立目标；,挑战自我，激发个人潜能以及对风险的评估，树立自我,信心。,项目介绍：,给每组学员三只罐头鞋，要求所有参与学员在,身体不触及地面的情况下，保证全体组员一个,不少的到达终点，比哪个团队速度最快，,全员到达。,项目分享：,有效沟,-,通纵向和横向的沟通。,同时让参训的每个人明白，当我们面对公司的整体目标时，为了共同的利益和目标，必须放弃一些部门利益，以求成功，否则“皮之不存，毛将焉附”。,融合团队，在身体紧密接触及频繁语言沟通的情况下，打破人与人之间的隔阂，使团 队更快的融合。,大团队的竞争项目，活跃团队气氛。,勇闯鳄鱼潭,挑战,150,秒,项目简介：,这是一个以团队为中心的组合竞技项目,项目包括：鼓动人心、管道传输、七手八脚、不倒的森林、生死时速,5,个小项目；要求每队在有限的时间呢挑战完成上面,5,个小项目,。,项目目标：,活跃团队气氛；,促进团队合作；,加强团队有效沟通；,让学员明白现实竞争的残酷性，感受成功的喜悦。,求生墙,项目简介：,全体队员要在规定时间内翻越一堵高四米的墙，不得借助任何的物品与工具。,项目分享：,建立共同的目标。由于队员也是由不同部门的员工组成，在课程中有一个协调和策划的过程，会有讨论，会有争吵，但是学员的目的是相同的。,此项目对男队员的体力要求多一些，所以男队员在项目中会主动一点，但是女队员也会发挥她们的主动能动性，会不断的给其他队员以鼓励。攀越过的队员也要帮助其他队员攀越。这其中就体现了一种“主人翁精神”和集体主义荣誉感，没有大家共同的努力是不可能成功的。,“我为人人，人人为我”的精神在这里可以充分的体现。通过这些团队的项目，队员加强了集体的荣誉感，能够深刻的体会发挥自己的“主人翁精神”在团队中的重要性。,总结、提升,30%,40%,50%,CMS,GW/KMS,PMS,SCM,1,组,2,组,3,组,项目简介：,每队选出一位代表与所有学员分享本队培训心得；,培训师对两天培训进行总结，两天培训的升华；,评选优秀团队；,颁发培训证书 。,项目目标,：,全体学员共同分享培训所得,将培训中所得与培训目标相对应，将培训心得应用到 实际工作与生活当中，把培训效果推向高潮。,极速,60,秒（备用）,项目简介：,在一个限制区内（封闭的环境）放置了,30,张未知的数字信息；,各组成员的任务是在两次进入限制区的机会，每次,60,秒的时间内将这些数字信息有小到大的捡出并且排列好；,限制区内只允许一名队员活动。,项目分享点：,锐意创新，自主创新，不断创新,团队协作、团队共赢,团队挑战。,方案二：野外定向,针对团队分组的情况，我们将以建立军团的形式代替原有的简单分组，用军队的文化和纪律来锻炼我们的队伍。,我们将原有拓展训练中简单项目罗列的培训方式，改成将一天的培训内容贯穿在一条风景优美但具挑战的路线中，让培训活动变成一个有机的整体。,培训理念,线路设计思路,在欣赏美景的同时加入竞争式的定向活动，完成任务，争分夺秒，创作比拼,一定让你得到前所未有的收获,一、通过一天的野外定向，锻炼团队成员在时间管理、团队合作技巧、团队管理等各方面的能力。在一天的项目进行中间通过参与者的表现与决策考察部分人员的时间管理、团队合作技巧、团队管理等各方面的能力。,二、选取野外,10,余点标，编织成错综复杂而充满景色诱惑的线路。此次活动会在各个点上设置不同类型的活动以促使活动目标的达成。,三、活动分以下几类：,定向识图 （搜集信息、选择路线,),。,完成拍照、答题等智力项目。,依靠团队成员的时间管理高效率的完成项目，获取最佳时间成绩。,四、活动成绩衡量：,以两个纬度：到达终点的时间、项目得分为基准。,时间：在整个项目进程中，以时间多少来统计各小组时间名次，,例：最先到达终点并且完成规定任务的为第一名，其他以此类推。,项目得分：在各定向点的任务中，每个点的任务完成后都有相应的得分， 以总得分数的多少来定得分名次 。分数高者名次列前。,五、定向活动中间参与者的表现将各色各样，相信其中会出现各种不同的情况，可能会有：令团队成员感动的场面、让团队成员捧腹大笑的场面、令人扼腕痛惜的场面、柳暗花明的场面、等等；这些将会给我们的年会增添亮色。,线路设计思路,任务简介及装备,任务简介：所有队员在一天的定向活动中将会面临一系列的挑战：,1,、找到地图上标明的所有点标；,2,、回答百宝全书中的问题；,3,、途径的都要完成标志性背景合影和创作任务。,队员分工：每个队员就将分配一项任务,队长,指挥全队 老马,识别地图,猎犬,寻找点标 狐狸,收集和发布消息,黄牛,后勤保障 兔子,医护人员,装备：一张野外点标地图、一张详细的任务书 ，常用药物、纸笔,培训进行中,总结、提升,1,2,3,连队组建,授旗仪式,宣誓仪式,野外穿越,照片回放,积分考评,项目挑战,团队组建,设计流程,时间安排,8,：,00-9,：,00,基地（破冰，团队组建）,9,：,00-10,：,00,闯关出发,10,：,00-15,：,00,野外穿越，完成点标任务,15,：,00,返回基地集合,15,：,00-16,：,30,总结，提升,16,：,30,结束,定向项目,我们将采用系列挑战的模式，逐一选出出发的队伍。,挑战一：卓越圈,-,团队如何追求卓越的过程,挑战二：盲人摸号,-,计划 预应 沟通 执行,每个小组中两个人负责拉绳其他人一字排开，绳圈拉伸成方形，置于第一个的头顶，绳圈放下，第一个人出去，第二个人进去，绳圈抬起，第二个人出去，第三个人进去，圈放下抬起，放下抬起,以此,i,类推，两轮，用时最少的为胜。,每位学员戴上眼罩，每人一个号，但这个号只有本人知道。小组根据每人的号数，按从小到大的顺序排列出一条直线。全过程不能说话，只要有人说话或脱下眼罩，游戏结束。,第一关：闯关出发,每个连队在一张详细精确地图的帮助下，以最短的时间，按顺序到访地图上所标示路线的各个点，在每一个点标之间选择自己认为的最佳路线直到终点。每个点标上都有相应的任务，每个任务都对应一定的分值，最终得分最高的连队将获得奖励。,分工：每个队员就将分配一项任务,队长,指挥全队 老马,识别地图,猎犬,寻找点标 狐狸,收集和发布消息,黄牛,后勤保障 兔子,医护人员,第二关：野外穿越,挑战项目,项目挑战,1,生死电网,项目挑战,2,百宝全书,项目挑战,3,鼓动人心,项目挑战,4,不倒的森林,项目挑战,5,解手链,项目挑战,6,翻叶子,项目挑战,7,管道传球,项目挑战,8,兄弟同心,项目挑战,9,齐眉棍,项目挑战,10,七巧板,以两个纬度：时间、得分为基准。,时间：在整个项目进程中，以时间多少来统计各小组时间名次，例：最先到达终点并且完成规定任务的为第一名，其他以此类推。,得分：在各定向点的任务中，每个点的任务完成后都有相应的得分，以总得分数的多少来定得分名次 。分数高者名次列前。,30%,30%,40%,50%,CMS,GW/KMS,PMS,SCM,1,组,2,组,3,组,4,组,培训结束后，我们将过程中一些精彩的片段拍摄下来，制作成影片播放，让大家回忆整个过程中的酸甜苦辣。,总结、提升,杭州生态园基地,生态园规划面积平方公里，坐享,5600,亩原山林海，,5,万方自然水景，,2,公里花溪，上千珍稀树种,山川秀丽，林幽水秀，气候湿润宜人，被誉为杭州“东南山水之胜”，杭州生态园总体布局以生态休闲度假为主，同时兼顾景观房产的开发，设有生态展示区、休闲度假中心、疗养中心、戏水场、天乐湖景区、花溪景观带、四季花果林、综合服务中心、旅游配套区、景观房产区等十大功能区块，真正构筑了一个集休闲度假、商务会议、生态人居三位一体的现代化休闲度假园区。,杭州生态园基地,杭州生态园山地酒店是一家新建的生态型度假酒店，位于萧山所前镇杭州生态乐园，园内四周山陵逶迤，距杭州城南环线及杭金衢高速公路均在,1,公里内，酒店具有完善的各项配套功能，且生态园建有花溪景观带、四季花果带、水上游乐区、青少年生态教育基地、植物园及景观房产等项目。酒店有客房,110,余间、餐位,400,余座，有同时容纳,500,人会议的多功能厅、健身桑拿中心、美容、足浴、棋牌、,ktv,包厢、演艺吧 、健身房、咖啡厅等多项目娱乐项目。,培训报价,培训费：,活动班价格：,200,元,/,人,/,天,（优惠团队价）,（含培训老师费、保险费、矿泉水费、会场费用,、,横幅费及税金）,餐费：,桌餐：,300,元,/,桌起定（,10,人一桌），份餐：,15,元,/,份（最低标准）,交通费：,45,座金龙客车：,1200,元,/,辆（,1,天往返）,49,座金龙客车：,1200,元,/,辆（,1,天往返）,注：客户也可自定,培训师：,此次培训师培训经验均在4年以上，经过专业户外设备专业培训；,专业的安全教练，紧急事件处理流程,急救箱药品：克痢莎胶囊、藿香正气软胶囊 、伤湿止痛膏 、感冒药、止泻药,保济丸 、红花油 、邦迪 、云南白喷剂、酒精 、药棉 ,应急专用车：孔师傅,各级备选医院名单地址及 ：,急救中心120 市一医院,安全保障,中国登山协会攀岩保护员资格证,红十字会,救护培训合格证,器械,国际登山协会及欧盟安全认证,杭州市体育局,拓展培训经营资格证及上岗证,安全认证,给学员的一封信,亲爱的学员,:,欢迎您参加山外山拓展训练机构承办的拓展活动，为保证此次活动获得圆满成功，达到贵单位和您期望的效果，请您认真阅读以下内容并严格遵守：一、关于安全：我公司始终如一的将安全保障放在工作的首位，所有户外活动均经过精心的设计与实验，使用一流的专业器材。有富有经验的培训师严格依照安全程序指导并监控活动的全过程，请您放心参训。二、关于培训时间：我们会严格按双方商定的培训时间进行培训，因不可抗力（如恶劣天气、地震等自然灾害等）导致培训无法进行或延期。我方会调整活动时间或以其他活动代替原有课程。三、学员应携带以下物品参训：,1,、适合户外训练的运动装、运动鞋或其他方便活动的服装，建议根据天气的情况多带一些服装；,2,、如遇夏季特殊天气，还应准备必要的防晒用品、防蚊虫叮咬用品、防中暑药品等。四、培训期间注意事项：,1,、必须服从培训师及训练工作人员的管理；,2,、不准离开您所在的小组单独活动，如有问题请向培训师或我公司训练工作人员请求帮助；,3,、培训中，您或您的队友身体如有不适，应及时向本队队长和培训师通报；,4,、有心脑血管、癫痫等,疾病,不适合参加培训的，应在训前告知本单位管理人员或我公司培训师；,5,、,请您爱护场地内的各项设施以及自然环境，注意森林防火，不要乱丢垃圾；,6,、,为使培训不受影响，有携带亲属且亲属不参加训练的，要劝止亲属不进入培训场地；,7,、,凡不听从培训师及训练工作人员的管理致使自身受到损害的，应自行承担损害后果。,祝您的培训取得圆满成功！,近期大客户,阿里巴巴；,绿城集团；,物产集团；,义乌邮政；,建设银行；,农业银行；,江苏大明, ,山外山培训流程,1,培训需求调查,客户填写培训需求调查表,进行客户访谈,进一步了解和分析客户需求,2,课程方案设计,确定培训目标,为客户量身定做符合需求的个性化培训方案,与客户沟通调整培训方案,最终方案确定,3,培训实施过程,融冰热身团队建设,项目的具体实施,活动、分享、反思、理论、应用,4,培训后回访,培训结束，由培训师及后勤人员进行登门回访,部分成功案例,大华技术研发人员,方正校准企业文化建设,杭州网通“超越梦想，激情天堂”,2006,年年会,阿里巴巴销售人员参加山外山定向活动,超值性价比,山外山,10,周年庆,培训师资,具备内训讲师实力,培训回访跟踪,团队建设系统解决方案,后勤流程安排,标准化流程,基地优势,选择多，风景优美,山外山五大优势,非常感谢，,您给予我们,这一珍贵的合作机会，,我们希望,与您一起,经历那难忘的时刻,感谢您对山外山教育的关注与支持,希望我们能更好的为您服务！,
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