第二讲 如何搜索就业信息

单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,*,大学生就业指导,第二讲 如何搜索就业信息,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,*,如何搜寻就业信息,就业信息的内容,1,就业信息的种类,2,就业信息的搜索模式,3,搜索就业信息的渠道,4,就业信息的主要内容,就业信息的种类,显性就业信息,隐性就业信息,单位根据需求,通过相关途径,进行发布（看得见）,单位有需求,却因个中原因,而未必发布（看不见）,就业信息搜索模式,公司名称,:,职位名称,:,聘用要求,:,联 系 人,:,联系方式,:,单位地址,:,就业信息搜索目录,工作信息在哪里？,小组讨论：,校园招聘会,校园招聘会可以说是毕业生同学求职的主要途径。用人单位通常会在,9,、,10,月制订好该年度的招聘计划，包括待招聘职位、人数、招聘条件以及招聘的流程、日程安排等，并与学校就业指导中心联系具体招聘事宜。,校园专场招聘会,参加大型招聘会,了解招聘会,相关情况,准备,应聘材料,进场要早,递,观,听,问,记,五步骤,招聘会,1.,国家或地方政府人事部门主办的人才信息网站,http:/www.gs- 条目与实际服务项目相符；,E,、服务人员持有职业资格证。,没问题包在我身上,中介公司,社会关系,利用各种社会关系获得就业信息是一个非常有效的渠道。每个人都可以通过自己身边的家庭成员、亲友、师长、校友等社会关系，建立一个广泛的就业信息关系网络。,社会关系获得就业信息需要平时人际关系的不断积累，大学期间要学会做人与处事，处理好与师长、同学、校友之间的关系，真诚待人，善于表现自己，让更多人了解你的才华、性格、特长、爱好等，他们都会看在眼里，一旦有适合你的工作，都会主动推荐。通过社会关系搜集到的就业信息一般都比较可靠、及时，针对性强，价值相对也比较高。,各种大众传媒,报纸、广播、电视、杂志等大众媒体是搜集就业信息的传统渠道，一般都会定期或不定期发布招聘信息，便捷、传播范围广、速度快、信息量大、可信度强、省钱省时、选择机会多是其特点，毕业生通过这些媒介，可以很容易就掌握大量就业信息。查找求职信息的时候，可以优先考虑专业的人才类、招聘类报纸刊物。,例如：,前程无忧,、,成才与就业,、,人才市场报,、,教育报,、,医药报,、,中国大学生就业招聘专刊,直接与用人单位联系,电话自荐：快捷、方便的一种求职方式。一般是求职人看了招聘广告之后，根据其刊登的电话号码和联系人姓名，询问有关事宜，或者通过,114,查号台、黄页，致电询问你感兴趣的单位是否需要你。,他人引荐：如果有可能，毕业生也可借助与用人单位关系密切或有一定联系的内部人士推荐自己。,亲自登门拜访,参加行业展览会、商业就业,虚假就业信息基本特征：,1,、公交车站、大马路、广场等一些公共场合粘贴的招聘小广告；,2,、门槛低、薪酬高、设置责任底薪，必须完成规定业务额；,3,、莫名而来的就业机会；,4,、要求毕业生交纳数额不菲的工作保证金；,5,、不透露公司的名字或者名字像化名，公司的基本资料不完整，找不到地址等。,Thank You !,