新时代的劳动者2ppt课件

单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,人教版必修一,经济生活,第五课第二框题,新时代的劳动者,学习目标,“,新四大发明,”,1,2,3,识记和理解就业的意义，正确的就业观，劳动者依法维权的途径。,提高分析解决问题的能力，正确把握就业形势的能力，提升职业规划能力，坚持,理性精神,。,树立劳动光荣观，践行社会主义核心价值观，增强权利意识和,法治意识,。,学习目标,4,通过国家对劳动者就业和权益的维护，增强对,国家的认同感,。,劳动美,1st,就业梦,2nd,维权路,3nd,规划图,4th,目 录,探究,寻找身边,最美劳动者,小组讨论交流，说说身边劳动者的最美瞬间，他们身上有哪些特质？,新时代的劳动者,新时代的劳动者,1、劳动,含义：,是劳动者的脑力和体力的支出，是物质财富和精神财富的创造活动。,（,2,）劳动者,（1）劳动,地位：,劳动者是生产过程的,主体,，在生产力发展中起,主导,作用。我国劳动者,分工不同，地位平等,。光荣属于劳动者。,（一）劳动和就业,意义：,劳动是人类文明进步的源泉。,劳模精神,劳模精神,劳动,精神,工匠,精神,劳动者们立足本职，默默奋战在各自的工作岗位，取得不平凡的业绩。他们用实际行动诠释着劳模精神、劳动精神和工匠精神，实现或追逐着自己的,就业梦,。,新时代的劳动者,新时代的劳动者,探究,“,啃老族,”,有哪些表现？,如何看待？,人为什么要就业？,社会,个人,使得,劳动力,与,生产资料,相结合，生产出社会所需要的,物质财富,和,精神财富,。就业是民生之本。,物质上：使劳动者取得,报酬,，获得,生活来源,，使社会劳动力能够不断,再生产,。,精神上：实现劳动者自身的,社会价值,，丰富精神生活，提高精神境界，促进人的,全面发展,。,新时代的劳动者,（,1,）,就业的必要性,我的收获,2,、就业,中国人力资源和社会保障部部长尹蔚民,新时代的劳动者,2017,年,就业形势复杂,任务非常艰巨,化解过剩产能,企业用工不足,经济下行压力,部分职工下岗,高校,毕业生,中职,毕业生,2016,未就业,待就业,795,万人,1500,万,新时代的劳动者,探究,新时代的劳动者,面对严峻的就业形势，如何实现就业梦？,就业要靠,国家,就业要靠,劳动者自身,正方：,反方：,劳动者,树立正确的就业观念,自主择业观,竞争就业观,职业平等观,多种方式就业观,努力提高技能和素质,积极创业,从人民群众的根本利益出发，实施就业优先,战略和,积极的就业,政策,，制定劳动者自主就业、市场调节就业、政府促进就业和鼓励创业的,方针,劳动者,劳动者,国家,我的收获,新时代的劳动者,（,2,）解决就业问题的途径,国家角度,（党和政府）,企业角度,劳动者角度,从,根本,上要,大力发展经济,；,从人民群众的根本利益出发，实施,就业优先战略,和,积极的就业政策，制定了劳动者自主创业、市场调节就业、政府促进就业和鼓励创业的方针,自觉承担社会责任，坚持,经济效益与社会效益的统一，,增加就业岗位。,遵守宪法和法律，依法,维护劳动者权益。,劳动者要树立,正确,的就业观,提高,自身素质,和劳动技能,，,可根据社会需要与自身实际,积极创业,劳动美,1st,就业梦,2nd,维权路,3nd,规划图,4th,目 录,探究,一名,90,后,“,网红,”,女主播，每月拿着直播平台支付的,5000,元底薪，每天在平台上直播自己的生活。直播平台公司却没有为她缴纳社会保险。,活跃在平台型快递公司岗位上的,“,快递员,”,，他们未与平台公司签订用工合同，虽然每月拿着工资，但是在因公受伤后，不能获得公司赔偿和补贴。,新时代的劳动者,他们的什么权利受到侵害？劳动者如何维权？,1、,我国劳动者享有的权利的,内容（7个）（是什么）,平等就业和选择职业的权利；,取得劳动报酬的权利；,休息、休假的权利；,获得劳动安全卫生保护的权利；,接受职业技能培训、享受社会保险和福利、提请劳动争议处理的权利；,法律规定的其他权利；,（二）依法维护劳动者权益,维护劳动者权益的重要性,2,、维护劳动者权益的重要性（,为什么,）,实现和维护劳动者权益，是社会主义制度的本质要求。,劳动者的权利是保障劳动者主人翁地位的前提，是充分调动和发挥劳动者的积极性、创造性的保证。,依法签订劳动,合同,重要保证,享有权利与自觉履行劳动义务,互为前提,增强权利意识,和法律意识,合法途径,投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉,就业前,1,就业中,2,受侵害,3,我的收获,新时代的劳动者,个人,该主播以公司未按规定为其缴纳社会保险费为由，向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，随后向法院提起诉讼。,2017,年,4,月,21,日在上海市第一中级人民法院开庭审理，法官当庭宣判，确认双方无劳动关系。因为,不存在劳动关系,，,“,网红,”,主播的,所有诉讼请求均被驳回,。,根据当前的,劳动法,规定，上述平台公司，无论是直播平台，还是快递平台，均有效规避了相关的法律风险。简单而言，,“,我只是一个平台，我不负责在平台上注册人员的其他任何事,”,。,新时代的劳动者,国家和企业如何维护,劳动者合法权益？,探究,消除歧视,承担责任,规范关系,严格执行,依法严惩,企业,国家,我的收获,新时代的劳动者,措 施,国家,实施积极的就业政策，多渠道扩大就业,制定和完善劳动保障法律体系，规范和协调劳动关系，依法维护劳动者权益，着力消除城乡、行业、身份、性别等一切影响平等就业的制度保障和就业歧视,企业,增强法制观念和道德意识，遵守劳动法和职业道德，自觉维护劳动者合法权益,劳动者,前提,：劳动者享受权利与履行义务,互为前提,；,自觉履行劳动义务有利于维护劳动者权益。,保证,：依法签订劳动合同是维护权益的重要保证。,劳动者要要依法签订劳动合同。,途径,：要,增强权利和法律意识，,可以通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等途径加以维护，不用非法手段报复。,3、,如何维护劳动者权益？（,怎么办,）,注意：1、,履行劳动义务,和享受劳动权利是互为,前提。,2、不是,各种手段,，必须是合法手段。,新时代的劳动者,劳动和就业,依法维护劳动者权益,劳动：劳动及其意义；劳动者地位,就业：就业的重要性,解决就业问题的途径,劳动者的权利的内容,(,是什么,),维护劳动者合法权益的重要性（,为什么）,如何维护劳动者的权益,(,怎么办,),国家,企业,个人（四种就业观）,课堂小结,前提,重要保证,途径,体面劳动，有尊严生活,劳动美,1st,就业梦,2nd,维权路,3nd,规划图,4th,目 录,今天我们如果不生活在未来，,那么未来我们将生活在过去。,著名未来学家 彼得,伊利亚德,新时代的劳动者,未来畅想,新时代的劳动者,基于对社会发展趋势的观察，,2045,年人类要面临的世界，将是一个,“,智能化,”,、,“,网络化,”,、,“,数据化,”,三者相互交织的社会。基于,大数据,、,互联网,的,智能机器,的发展，会对大多数依靠简单智商和经验去完成的行业带来巨大挑战。,智能化,网络化,数据化,新时代的劳动者,新时代的劳动者,新时代的劳动者,设计感,娱乐感,意义感,共情力,故事力,交响力,不仅要有逻辑力，还要有共情力,不仅要讲论据，还要有故事力,不仅要专业，还要有交响力,不仅要实用，还要有设计感,不仅要严肃，还要有娱乐感,不仅要追求财富，还要追求意义感,拓展,应具备的能力,我的措施,请用今天课堂的感悟体会，分析预测今后的就业发展趋势，并从这个角度重新审视自己的职业理想，,制定自己的职业规划,。,应具备的素质,职业理想,新时代的劳动者,探究,我的职业生涯规划,希望同学们在中华民族伟大复兴的新时代里，弘扬和践行社会主义核心价值观，不断提高自身的能力和素养，通过辛勤劳动，努力、拼搏，在服务社会的同时，成就自己。,新时代的劳动者,